Quanto Ganha um Dirigente e administrador de organização religiosa

Quanto ganha um Dirigente e administrador de organização religiosa

Um Dirigente e administrador de organização religiosa trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 2.506,97 e R$ 11.438,09, com a média salarial de R$ 4.979,20 e o salário mediana em R$ 4.236,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.

Faixas salariais do cargo de Dirigente e administrador de organização religiosa
	Salário Mensal	Salário Anual	Salário Por Semana	Salário Por Hora
Média Salarial	4.979,20	59.750,43	1.244,80	24,36
1º Quartil	2.506,97	30.083,68	626,74	12,27
Salário Mediana	4.236,00	50.832,00	1.059,00	20,73
3º Quartil	8.723,18	104.678,12	2.180,79	42,68
Teto Salarial	11.438,09	137.257,09	2.859,52	55,97

Categorias profissionais do cargo

Membros superiores do poder público, dirigentes de organizações de interesse público e de empresas, gerentes
- Membros superiores e dirigentes do poder público
- - Dirigentes e administradores de organização de interesse público
- - - Dirigentes e administradores de entidades religiosas

Cargos relacionados:

Salários nas cidades que mais contratam


Cidade	Faixa Salarial	Média Salarial	1º Quartil	Salário Mediana	3º Quartil	Maior Salário
São Paulo - SP	3.825 - 17.018	8.355,93	3.825,00	8.109,00	14.050,00	17.017,78
Brasília - DF	4.804 - 7.980	5.692,67	4.804,00	5.727,00	6.588,00	7.979,58
Curitiba - PR	5.000 - 10.042	6.488,20	5.000,00	6.800,00	8.291,00	10.042,31

Remuneração nos estados


Estado	Faixa Salarial	Média Salarial	1º Quartil	Salário Mediana	3º Quartil	Maior Salário
São Paulo	2.194 - 13.935	6.117,07	2.193,71	5.511,00	11.504,43	13.934,51
Paraná	1.686 - 9.154	3.952,82	1.685,50	2.000,00	7.558,00	9.154,48
Minas Gerais	1.820 - 7.167	3.761,20	1.820,00	4.087,00	5.917,00	7.166,85
Rio de Janeiro	1.506 - 24.225	6.501,44	1.506,00	1.630,00	20.000,00	24.224,60
Rio Grande do Sul	3.000 - 11.398	6.495,71	3.000,00	8.000,00	9.410,00	11.397,67
Mato Grosso do Sul	1.650 - 7.873	3.208,50	1.650,00	1.772,00	6.500,00	7.873,00
Distrito Federal	4.804 - 7.980	5.692,67	4.804,00	5.727,00	6.588,00	7.979,58
Santa Catarina	3.050 - 8.551	3.968,20	3.050,00	3.250,00	7.060,00	8.551,28
Bahia	1.415 - 6.027	3.731,20	1.415,00	4.087,00	4.976,00	6.027,08

Principais locais de trabalho

Dirigentes e administradores de entidades religiosas podem exercer suas funções como trabalhadores de instituições de caráter religioso, entidades filantrópicas, instituições de assistência social e educacional, centros e comunidades sociais, educacionais e religiosas, congregações e paróquias. São contratados, dependendo do grupo religioso ao qual pertencem, na condição de empregados com carteira assinada, por conta própria, como autônomos ou ainda, como voluntários. Atuam em equipes, com supervisão ocasional, em ambientes fechados e em horários irregulares.

O que é preciso para trabalhar na área dos Dirigentes e administradores de entidades religiosas

Em determinadas instituições e entidades religiosas, a função de direção e gestão é exercida por pessoas com formação religiosa profissional. De modo geral, requer-se que os trabalhadores dessa família ocupacional tenham escolaridade de nível superior. O tempo exigido para o pleno exercício das funções é de, no mínimo, cinco anos de experiência profissional.

Funções e atividades do Dirigente e administrador de organização religiosa

Dirigentes e administradores de entidades religiosas devem:

coordenar atividades;

demonstrar competências pessoais;

comunicar-se;

implementar a missão religiosa;

representar a instituição;

articular recursos;

gerenciar operações administrativas e financeiras;

Atividades

promover orientação espiritual nas escolas;

demonstrar sensibilidade social e psicológica;

administrar o patrimônio da organização;

promover campanhas religiosas, sociais e institucionais;

definir objetivos e metas;

planejar calendário religioso;

recrutar voluntários;

demonstrar carisma;

articular parcerias;

participar de conselhos políticos e comunitários;

demonstrar capacidade de compartilhar;

identificar lideranças na comunidade;

implementar plano de ação;

elaborar documentos formais (atas, relatórios, contratos etc.);

atender o público;

participar de eventos inter-religiosos;

mobilizar recursos;

atender órgãos de imprensa;

supervisionar a administração de entidades vinculadas à organização;

demonstrar coerência;

formular princípios da organização;

participar de conselhos inter-religiosos;

administrar o fluxo de caixa;

supervisionar programas e projetos da instituição;

verificar viabilidade de programas e projetos;

publicar artigos;

demonstrar autocontrole;

publicar boletins internos e periódicos;

demonstrar organização;

articular conselhos da entidade (religioso, consultivo, administrativo);

demonstrar tolerância;

organizar eventos;

representar jurídica e legalmente a instituição;

elaborar estatutos;

indicar representantes;

elaborar estratégias de ensino;

acompanhar a arrecadação financeira;

acompanhar o quadro associativo (sócios, membros e mantenedores);

interagir com a comunidade;

desenvolver ações estratégicas;

gerenciar as atividades da entidade (administrativas, sociais etc.);

avaliar a compatibilidade de princípios e estratégias de gestão com a missão religiosa;

participar de programas de rádio e tv;

elaborar orçamento;

demonstrar liderança;

desenvolver material de divulgação;

respeitar o próximo;

visitar projetos e entidades sociais;

acompanhar a execução orçamentária;

promover ações sociais;

recepcionar personalidades públicas;

promover a formação de voluntários;

gerenciar plano de comunicação;

traçar diretrizes;

alocar recursos;

gerenciar os serviços contratados de terceiros;

promover festas e eventos;

conferir documentos formais (atas e relatórios);

organizar comemorações religiosas;

organizar equipes;

demonstrar comunicabilidade;

participar de campanhas de utilidade pública;

elaborar plano de ação;

administrar conflitos;

demonstrar amor ao próximo;

organizar seminários, acampamentos, retiros, cursos;

estabelecer normas e regras administrativas;

demonstrar ética;

coordenar equipes de trabalho;

demonstrar conhecimento religioso;

definir rotinas operacionais;

proferir palestras;

gerenciar equipes;

aprovar verbas;

preparar voluntários;

coordenar grupos de estudos religiosos;

captar recursos financeiros;

buscar apoio institucional;

formar comitês;

respeitar a diversidade;

definir estratégias para divulgar a missão;

pesquisar usos e costumes da região;

assessorar a elaboração do projeto arquitetônico dos espaços para culto;

representar a instituição junto à mídia;

elaborar estratégias e plano de comunicação da entidade;

elaborar projetos e programas missionários;

saber ouvir;

Setores que mais contratam Dirigente e administrador de organização religiosa no mercado de trabalho

Atividades de organizações religiosas
Atividades de associações de defesa de direitos sociais
Preparação de documentos e serviços especializados de apoio administrativo não especificados anteriormente
Ensino fundamental
Serviços de assistência social sem alojamento
Atividades de assistência social prestadas em residências coletivas e particulares
Albergues assistenciais
Limpeza em prédios e em domicílios
Educação infantil - creche
Atividades associativas