Salário para o cargo de Diretor de contratos de obras pública e civil
CBO 1223-05 > Diretores de operações de obras em empresa de construção

Diretor de contratos de obras pública e civil - Descrição, atividades e funções do cargo

Supervisionam contratos de obras, dirigem, como representantes dos proprietários, acionistas ou por conta própria, as atividades de desenvolvimento e operações de negócios de empresas de construção, participam do planejamento estratégico da empresa, planejam atividades técnicas e definem tecnologias de construção, administram recursos humanos, analisam viabilidade técnica e econômica de contratos e empreendimentos e gerenciam atendimento pós-venda.

Categorias profissionais do cargo

  • Membros superiores do poder público, dirigentes de organizações de interesse público e de empresas, gerentes
    • Dirigentes de empresas e organizações (exceto de interesse público)
      • Diretores de produção e operações
        • Diretores de operações de obras em empresa de construção

Cargos relacionados:




Principais locais de trabalho

Diretores de operações de obras em empresa de construção esses profissionais atuam em todos os setores da construção civil, incluindo as áreas de grandes obras, habitação, saneamento, indústria, comércio, escolas etc. , Tanto no setor público como no privado. Podem ser empregados com carteira, com supervisão ocasional, ou empregadores. Trabalham em equipe, em ambiente fechado e em horário diurno. Eventualmente, trabalham sob pressão, levando à situação de estresse constante.


O que é preciso para trabalhar na área dos Diretores de operações de obras em empresa de construção

Para ingressar nesse emprego/ocupação é exigido curso superior completo. A formação profissional é feita na prática, com cinco anos ou mais de experiência na área.


Funções e atividades do Diretor de contratos de obras pública e civil

Diretores de operações de obras em empresa de construção devem:

  • analisar viabilidade técnica e econômica de contratos e empreendimentos;
  • demonstrar competências pessoais;
  • planejar atividades técnicas;
  • definir tecnologias de construção;
  • gerenciar atendimento pós venda;
  • administrar recursos humanos;
  • supervisionar contratos de obras;
  • desenvolver negócios;
  • participar do planejamento estratégico da empresa;

Atividades

  • realocar equipes de trabalho;
  • reavaliar planejamento de obras;
  • realizar estudos técnicos preliminares;
  • implementar políticas de recursos humanos;
  • definir metas de qualificação da equipe de trabalho;
  • analisar mercado;
  • demonstrar capacidade de adaptabilidade;
  • estabelecer contatos com clientes;
  • demonstrar capacidade de liderança;
  • participar da definição dos critérios para aferição da satisfação do cliente;
  • definir diretrizes de segurança e medicina do trabalho;
  • aprovar propostas comerciais;
  • demonstrar capacidade de influenciar pessoas;
  • relacionar-se com entidades de classes;
  • acompanhar custos de obras;
  • demonstrar capacidade de comunicação;
  • aprovar propostas técnicas;
  • selecionar editais de licitações;
  • desenvolver novas tecnologias e produtos;
  • supervisionar equipe de trabalho;
  • definir critérios para elaboração de projetos executivos;
  • demonstrar criatividade;
  • pesquisar novos produtos e fornecedores;
  • aprovar termos aditivos contratuais;
  • demonstrar capacidade de negociação;
  • aprovar promoções de funcionários;
  • propor fontes alternativas de recursos financeiros para clientes;
  • analisar custos;
  • monitorar indicadores estatísticos da empresa;
  • aprovar organograma de obras;
  • demonstrar iniciativa;
  • participar de feiras, cursos e congressos;
  • acompanhar cronograma físico-financeiro;
  • analisar projetos;
  • negociar subcontratações estratégicas;
  • analisar legislação pertinente;
  • controlar indicadores de resultados;
  • analisar relatórios gerenciais;
  • definir nível de autonomia das gerências;
  • avaliar tecnicamente a concorrência;
  • negociar aquisições estratégicas;
  • analisar impacto ambiental;
  • prospectar oportunidades de negócios;
  • indicar responsáveis por obras;
  • propor metas;
  • realizar inspeções às obras;
  • avaliar o grau de satisfação do cliente;
  • definir critérios de elaboração de memorial descritivo;
  • definir critérios de elaboração de cronogramas físico-financeiro;
  • analisar a influência da conjuntura econômica nos negócios;
  • acompanhar implantação de novas tecnologias e produtos;
  • levantar subsídios para aprimorar tecnologias em uso;
  • gerenciar o equilíbrio econômico-financeiro do contrato;
  • participar da formulação da política de recursos humanos;
  • manter-se atualizado;
  • determinar medidas preventivas de ocorrências de garantia;
  • promover programas de qualidade e produtividade;
  • monitorar ocorrências de garantia;
  • gerenciar o relacionamento empresa-clientes públicos;
  • demonstrar capacidade de relacionamento;
  • analisar experiências anteriores;
  • definir critérios de elaboração de orçamentos de execução de obras;
  • formar parcerias;
  • analisar contratos;
  • demonstrar versatilidade;
  • demonstrar espírito empreendedor;
  • determinar procedimentos para atendimento pós venda;
  • elaborar relatórios para diretoria;
  • definir processos de construção;
  • gerenciar relacionamento empresa-clientes privados;
  • gerenciar as interfaces com órgãos públicos e concessionárias;
  • analisar custos das ocorrências de garantia;


Setores que mais contratam Diretor de contratos de obras pública e civil no mercado de trabalho

  • Construção de edifícios
  • Construção de rodovias e ferrovias
  • Serviços de engenharia
  • Administração pública em geral
  • Serviços combinados de escritório e apoio administrativo
  • Construção de estações e redes de distribuição de energia elétrica




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