Quanto ganha um Analista de contas a pagar
Um Analista de contas a pagar trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 2.986,17 e R$ 10.544,58, com a média salarial de R$ 5.135,02 e o salário mediana em R$ 4.000,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao CAGED, RAIS e IBGE.
| Salário Mensal | Salário Anual | Salário Por Semana | Salário Por Hora | |
| Média Salarial | 5.135,02 | 61.620,24 | 1.283,76 | 23,88 |
| 1º Quartil | 2.986,17 | 35.834,04 | 746,54 | 13,89 |
| Salário Mediana | 4.000,00 | 48.000,00 | 1.000,00 | 18,60 |
| 3º Quartil | 8.705,68 | 104.468,16 | 2.176,42 | 40,49 |
| Teto Salarial | 10.544,58 | 126.534,96 | 2.636,15 | 49,04 |
Categorias profissionais do cargo
- Profissionais das ciências e das artes
- Profissionais das ciências sociais e humanas
- Profissionais de organização e administração de empresas
- Contadores
Cargos relacionados:
Principais locais de trabalho
Contadores trabalham em escritórios de contabilidade e departamentos de contabilidade de empresas agrícolas, industriais, comerciais e dos serviços, incluindo bancos. São empregados com carteira assinada, exceto o Perito contábil que trabalha por conta própria e sem supervisão. Costumam se organizar de forma induvidual, trabalhando sob supervisão. Trabalham em ambiente fechado e em horário diurno. Os peritos contábeis podem trabalhar à distância. Eventualmente, trabalham sob pressão, podendo levar a situação de estresse.
O que é preciso para trabalhar na área dos Contadores
O exercício desse cargo requer curso superior em Ciências contábeis. O desempenho pleno das atividades ocorre após quatro anos (contador) e mais de cinco anos (auditor geral e perito contábil).
Funções e atividades do Analista de contas a pagar
Contadores devem:
- demonstrar competências pessoais;
- preparar obrigações acessórias;
- comunicar-se;
- elaborar demonstrações contábeis;
- administrar o departamento pessoal;
- controlar o ativo permanente;
- prestar consultoria e informações gerenciais;
- gerenciar custos;
- atender solicitações de Órgãos fiscalizadores;
- registrar atos e fatos contábeis;
- administrar os tributos da empresa;
- legalizar empresas;
Atividades
- realizar o controle físico com o contábil;
- administrar o prontuário dos funcionários;
- demonstrar conhecimentos básicos de informática;
- apurar custos;
- emitir balancetes;
- definir procedimentos contábeis;
- preparar as notas explicativas das demonstrações contábeis;
- orientar as áreas da empresa sobre custos;
- notificar encerramento junto aos órgãos competentes;
- consolidar demonstrações contábeis;
- preparar documentação p/certidões negativas;
- atender a auditoria externa;
- analisar balancete contábil;
- elaborar folhas de pagamento de empregados, autônomos e pró-labore, férias, rescisão contratual;
- raciocinar logicamente;
- disponibilizar documentos com controle;
- calcular índices econômicos e financeiros;
- zelar pelas informações;
- agir eticamente;
- participar de congressos, convenções e workshop;
- escriturar livros fiscais;
- gerar diário/razão;
- acompanhar a execução do orçamento;
- acompanhar os trabalhos de fiscalização;
- conciliar saldo de contas;
- manter-se atualizado;
- elaborar folder;
- analisar os relatórios;
- trabalhar em equipe;
- enviar mensagens via correio eletrônico;
- analisar os custos apurados;
- identificar possibilidade de redução de impostos;
- gerar os dados para preenchimento das guias;
- demonstrar objetividade;
- elaborar orçamento;
- controlar impostos retidos dos empregados autônomos e empregadores;
- identificar as necessidades de informações da empresa;
- enquadrar a empresa em um sistema de tributação;
- escriturar livros contábeis;
- manter-se atencioso;
- apontar as possibilidades de uso dos incentivos fiscais;
- preparar declarações acessórias ao fisco, órgãos competentes e contribuintes;
- classificar o bem na contabilidade e no sistema patrimonial;
- manter-se atualizado perante a legislação;
- preencher formulários específicos inerentes a atividade da empresa;
- definir sistema de custo e rateios;
- apurar os impostos devidos;
- estruturar centros de custo;
- fazer relatórios gerenciais econômicos e financeiros;
- comparecer às audiências trabalhistas;
- preparar obrigações trabalhistas;
- registrar a movimentação dos ativos;
- utilizar fax, telefone, internet e intranet;
- levantar informações para recuperação de impostos;
- preparar a declaração de imposto de renda pessoa física e jurídica;
- agir de forma educada;
- disponibilizar informações cadastrais aos bancos e fornecedores;
- preencher o livro de apuração do lucro real;
- guardar sigilo;
- classificar os documentos;
- administrar fluxo de documentos;
- agir com dinamismo;
- intermediar acordos com os sindicatos;
- participar de entidades de classe;
- divulgar e consultar manuais;
- ministrar palestras, seminários e treinamentos;
- providenciar defesa;
- escriturar ficha de crédito de impostos na aquisição de ativo fixo;
- enviar boletins informativos;
- compensar tributos;
- assessorar a gestão empresarial;
- calcular os encargos sociais sobre a folha de pagamento, pró-labore, autônomos;
- estruturar plano de contas conforme a atividade da empresa;
- agir com discrição;
- solicitar aos órgãos regime especial de procedimentos fiscais, municipais, estaduais e federais;
- elaborar contrato social/estatuto;
- prestar informações sobre balanços;
- manter-se informado;
- fazer manutenção do plano de contas;
- parametrizar aplicativos contábeis/fiscais e de suporte;
- administrar o registro dos livros nos órgãos apropriados;
- atualizar procedimentos internos;
- montar balanços e demais demonstrativos contábeis;
- preparar documentação e relatórios auxiliares;
- definir procedimentos internos;
- falar corretamente;
- confrontar as informações contábeis com custos;
- demonstrar conhecimento de outras línguas;
- justificar os procedimentos adotados;
- definir a taxa de amortização, depreciação e exaustão;
- demonstrar flexibilidade;
Setores que mais contratam Analista de contas a pagar no mercado de trabalho
- Atividades de contabilidade
- Serviços combinados de escritório e apoio administrativo
- Locação de mão-de-obra temporária
- Holdings de instituições não-financeiras
- Atividades de consultoria em gestão empresarial
- Transporte rodoviário de carga, exceto produtos perigosos e mudanças, intermunicipal, interestadual e internacional
- Preparação de documentos e serviços especializados de apoio administrativo
- Atividades de atendimento hospitalar
- Construção de edifícios
- Atividades de consultoria e auditoria contábil e tributária
- Desenvolvimento de programas de computador e software em geral
- Tratamento de dados, provedores de serviços de aplicação e serviços de hospedagem na internet
- Serviços de engenharia
- Comércio a varejo de automóveis, camionetas e utilitários novos
- Planos de saúde
- Outras atividades de serviços prestados principalmente às empresas
- Comércio atacadista de medicamentos e drogas de uso humano
- Atividades de intermediação e agenciamento de serviços e negócios em geral
- Serviços advocatícios
- Fabricação de outras peças e acessórios para veículos automotores
