Quanto Ganha um Treinador auxiliar de modalidade esportiva

Categorias profissionais do cargo

Profissionais das ciências e das artes
- Profissionais das ciências biológicas, da saúde
- - Profissionais da educação física
- - - Profissionais da educação física

Cargos relacionados:

Principais locais de trabalho

Profissionais da educação física os profissionais prestam serviços no campo dos exercícios físicos com objetivos educacionais, de saúde e de desempenho esportivo. Podem trabalhar em academias e escolas de esporte, clubes e hotéis, clínicas médicas e fisioterápicas, em atendimentos domiciliares, em órgãos da administração pública direta etc, como empregados com carteira ou como autônomos. Desenvolvem seu trabalho de forma individual, nos mais variados ambientes, em horários irregulares. Em algumas atividades, alguns profissionais podem trabalhar sob condições especiais, p.ex.,em posições desconfortáveis por período prolongado, sob pressão, sujeitos a mudanças climáticas e intempéries.

O que é preciso para trabalhar na área dos Profissionais da educação física

O exercício das ocupações da família requer formação superior em educação física, com registro no Conselho Regional de Educação Física. No mercado de trabalho, cresce o número de profissionais portadores de cursos de especialização e pós-graduação. O exercício pleno das atividades varia conforme a ocupação, entre um e quatro anos.

Funções e atividades do Treinador auxiliar de modalidade esportiva

Profissionais da educação física devem:

identificar necessidades de intervenção profissional;

intervir nos processos competitivos;

comunicar-se;

planejar ações de intervenção profissional;

desenvolver treinamento;

demonstrar competências pessoais;

coordenar atividade física e esportiva;

Atividades

verificar o local das atividades;

desempenhar papel de interlocutor;

promover eventos;

ministrar cursos e palestras;

utilizar recursos de informática;

determinar filosofia e métodos de trabalho;

orientar o comportamento do atleta na competição;

utilizar desenhos e gráficos;

desenvolver capacidades cognitivas;

orientar aspectos disciplinares, táticos e técnicos;

verificar a documentação do atleta perante as entidades de administração esportiva;

avaliar os resultados da aplicação do planejamento;

realizar reuniões;

orientar sobre as regras desportivas;

intervir com ações táticas e técnicas na competição;

organizar comissão técnica;

utilizar gestos e sinais;

programar transporte, alimentação e hospedagem;

aplicar testes funcionais;

adequar os exercícios às condições e necessidades dos beneficiários;

participar de reuniões;

corrigir erros táticos e técnicos;

demonstrar capacidade de liderança;

demonstrar capacidade de inovação;

desenvolver qualidades técnicas e táticas;

controlar o material necessário para o desenvolvimento das atividades;

marcar horário e local das atividades;

coletar dados técnicos e físicos;

classificar os beneficiários segundo características e dados biossociais;

selecionar o atleta e o praticante;

implementar treinamento técnico, tático e físico;

fixar objetivos e metas;

utilizar comunicação oral e escrita;

coletar dados estatísticos da competição;

aplicar atividades recreativas de desenvolvimento técnico, tático e físico;

desenvolver qualidades físicas e motoras;

analisar os dados físicos e técnicos dos beneficiários;

orientar aspectos comportamentais, sociais, morais e éticos;

determinar os meios e processos das atividades;

definir testes físicos;

demonstrar capacidade de expressão comunicativa;

aplicar exercícios corretivos de natureza técnico e tática;

observar os relatórios dos aspectos psicológicos, nutricionais e médicos dos beneficiários;

demonstrar controle emocional;

integrar os membros da comissão;

utilizar meios de comunicação;

demonstrar criatividade;

cadastrar beneficiários;

analisar as condições de competição;

redigir relatórios técnicos periódicos;

avaliar o potencial dos beneficiários;

utilizar recursos audiovisuais;

demonstrar capacidade de atualização;

indicar atletas para contratação;

mostrar o movimento a ser realizado;

comunicar a data e o local dos eventos aos interessados;

treinar atletas para objetivos fixados;

programar treinamento e atividades;

entrevistar atletas para contratação;

avaliar o comportamento dos atletas na competição;

identificar talentos;

manter postura ética e moral;

desenvolver treinamento com dados das avaliações realizadas;

Setores que mais contratam Treinador auxiliar de modalidade esportiva no mercado de trabalho

Clubes sociais, esportivos e similares
Atividades de condicionamento físico
Atividades de associações de defesa de direitos sociais
Locação de mão-de-obra temporária
Ensino de esportes
Produção e promoção de eventos esportivos
Outras atividades de ensino
Serviços de assistência social sem alojamento
Outras atividades esportivas
Atividades associativas
Gestão de instalações de esportes
Ensino fundamental
Administração pública em geral
Atividades de organizações associativas ligadas à cultura e à arte
Treinamento em desenvolvimento profissional e gerencial
Atividades de apoio à educação
Educação infantil - creche
Outras atividades de recreação e lazer
Regulação das atividades de saúde, educação, serviços culturais e outros serviços sociais
Ensino médio