Quanto Ganha um Técnico de equipamentos elétricos

Quanto ganha um Técnico de equipamentos elétricos

Um Técnico de equipamentos elétricos trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 1.689,98 e R$ 6.058,66, com a média salarial de R$ 2.786,02 e o salário mediana em R$ 2.172,13 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.

Faixas salariais do cargo de Técnico de equipamentos elétricos
	Salário Mensal	Salário Anual	Salário Por Semana	Salário Por Hora
Média Salarial	2.786,02	33.432,27	696,51	13,02
1º Quartil	1.689,98	20.279,73	422,49	7,90
Salário Mediana	2.172,13	26.065,56	543,03	10,15
3º Quartil	4.620,59	55.447,12	1.155,15	21,60
Teto Salarial	6.058,66	72.703,92	1.514,67	28,32

Categorias profissionais do cargo

Técnicos de nível médio
- Técnicos de nível médio das ciências físicas, químicas, engenharia
- - Técnicos em eletroeletrônica e fotônica
- - - Técnicos em eletricidade e eletrotécnica

Cargos relacionados:

Salários nas cidades que mais contratam


Cidade	Faixa Salarial	Média Salarial	1º Quartil	Salário Mediana	3º Quartil	Maior Salário
Belo Horizonte - MG	1.799 - 7.287	3.311,10	1.799,17	2.474,16	6.016,59	7.287,48
São Paulo - SP	1.642 - 6.124	2.893,44	1.642,19	2.251,00	5.056,28	6.124,32
Rio de Janeiro - RJ	1.691 - 5.578	2.945,83	1.691,10	2.622,61	4.605,05	5.577,77
Macaé - RJ	2.014 - 5.166	2.908,87	2.013,91	2.713,36	4.265,10	5.166,01
Porto Velho - RO	1.954 - 3.477	2.253,50	1.954,27	2.101,40	2.870,74	3.477,13
Curitiba - PR	1.584 - 7.747	3.230,19	1.583,67	2.480,50	6.396,11	7.747,16
Campinas - SP	1.999 - 6.068	3.242,78	1.999,05	2.955,00	5.009,98	6.068,24
Salvador - BA	1.109 - 4.772	2.198,04	1.109,38	1.811,90	3.940,13	4.772,41
Cuiabá - MT	1.349 - 5.129	2.259,87	1.348,90	1.689,60	4.234,29	5.128,70
Recife - PE	1.415 - 3.293	1.890,12	1.415,23	1.758,00	2.718,53	3.292,77
Joinville - SC	2.013 - 5.789	3.314,78	2.012,70	3.117,40	4.779,53	5.789,11
Caxias do Sul - RS	1.259 - 3.285	1.821,56	1.258,84	1.690,00	2.712,06	3.284,93
Rio Bonito - RJ	1.307 - 3.446	2.061,91	1.307,01	2.031,32	2.844,81	3.445,72
Uberlândia - MG	1.250 - 3.173	1.845,58	1.250,21	1.580,00	2.619,83	3.173,22
Sorocaba - SP	1.529 - 3.988	2.246,32	1.528,77	2.015,00	3.292,67	3.988,19
Brasília - DF	1.581 - 3.887	2.164,28	1.580,51	2.000,00	3.209,06	3.886,92
Fortaleza - CE	1.157 - 3.913	2.072,05	1.157,10	2.000,00	3.230,24	3.912,56
São Luís - MA	1.622 - 4.474	2.535,27	1.621,92	2.200,00	3.693,78	4.474,02
Maceió - AL	1.676 - 2.847	2.046,78	1.676,03	2.291,30	2.350,29	2.846,74
Goiânia - GO	1.352 - 3.550	2.018,98	1.351,95	1.801,68	2.931,24	3.550,41

Remuneração nos estados


Estado	Faixa Salarial	Média Salarial	1º Quartil	Salário Mediana	3º Quartil	Maior Salário
São Paulo	1.570 - 9.310	3.505,27	1.569,66	2.250,50	7.686,25	9.309,82
Minas Gerais	1.500 - 6.466	2.876,41	1.500,02	2.100,00	5.338,32	6.465,93
Rio de Janeiro	1.672 - 5.329	2.813,51	1.671,99	2.512,59	4.399,77	5.329,14
Paraná	1.315 - 5.003	2.363,70	1.315,43	1.870,87	4.130,53	5.003,03
Rio Grande do Sul	1.365 - 3.968	2.109,19	1.364,54	1.927,64	3.275,67	3.967,60
Bahia	1.228 - 5.348	2.608,34	1.228,33	2.391,95	4.415,33	5.347,98
Santa Catarina	1.389 - 5.155	2.527,36	1.389,44	2.183,55	4.256,08	5.155,09
Goiás	1.164 - 3.695	1.906,48	1.163,88	1.700,00	3.050,50	3.694,85
Pernambuco	1.391 - 3.959	2.192,01	1.390,81	2.100,00	3.268,99	3.959,49
Mato Grosso	1.221 - 4.854	2.185,17	1.220,98	1.689,60	4.007,43	4.853,93
Pará	1.598 - 5.091	2.721,42	1.597,57	2.550,95	4.202,90	5.090,68
Espírito Santo	1.240 - 4.864	2.307,82	1.240,31	1.853,59	4.015,75	4.864,00
Ceará	1.262 - 4.761	2.438,55	1.261,55	2.345,40	3.930,59	4.760,85
Rondônia	1.858 - 3.438	2.223,10	1.858,02	2.101,40	2.838,52	3.438,10
Mato Grosso do Sul	1.220 - 4.206	2.083,43	1.220,24	1.718,37	3.472,82	4.206,39
Maranhão	1.629 - 4.856	2.550,46	1.629,07	2.193,17	4.009,05	4.855,88
Rio Grande do Norte	1.094 - 3.625	1.704,46	1.094,39	1.267,00	2.992,48	3.624,58
Sergipe	1.630 - 4.436	2.566,15	1.629,65	2.471,90	3.662,43	4.436,05
Distrito Federal	1.581 - 3.887	2.164,28	1.580,51	2.000,00	3.209,06	3.886,92
Alagoas	1.608 - 3.424	2.144,52	1.608,32	2.292,40	2.826,89	3.424,01
Amazonas	1.602 - 4.366	2.635,32	1.601,73	2.567,03	3.604,85	4.366,30
Acre	1.247 - 2.711	1.870,74	1.246,71	2.000,00	2.238,49	2.711,33
Piauí	1.516 - 3.811	2.231,32	1.515,64	2.018,89	3.146,72	3.811,40
Paraíba	1.074 - 6.567	2.378,13	1.073,59	1.531,27	5.421,64	6.566,86
Tocantins	1.927 - 4.246	2.502,06	1.926,85	2.371,99	3.505,69	4.246,19
Amapá	1.230 - 3.028	1.925,72	1.230,00	1.860,82	2.500,00	3.028,08

Principais locais de trabalho

Técnicos em eletricidade e eletrotécnica ão contratados na condição de trabalhadores assalariados, com carteira assinada. Trabalham em equipe, sob supervisão ocasional, em ambientes fechados e, também, a céu aberto. Atuam de forma presencial, em períodos diurnos e noturnos e em rodízio de turnos. No desenvolvimento de algumas atividades, podem trabalhar em posições desconfortáveis durante longos períodos e atuar sob pressão, levando-os à condição de estresse. Os profissionais das ocupações eletrotécnico, eletrotécnico (produção de energia) e técnico eletricista podem executar algumas atividades em grandes alturas e, também, na condição de trabalho subterrâneo e confinado. Os profissionais das ocupações técnico de manutenção elétrica de máquina e técnico de manutenção elétrica podem estar expostos à ação de materiais tóxicos.

O que é preciso para trabalhar na área dos Técnicos em eletricidade e eletrotécnica

Essas ocupações são exercidas por trabalhadores com escolaridade de ensino médio completo, acrescida de curso de formação profissional em nível médio - curso técnico em eletricidade, eletrotécnica ou área correlata. O desempenho pleno das funções ocorre após um ano de experiência profissional.

Funções e atividades do Técnico de equipamentos elétricos

Técnicos em eletricidade e eletrotécnica devem:

participar no desenvolvimento de processo;

assegurar a qualidade de produto e serviços;

operar sistemas elétricos;

executar manutenção;

aplicar segurança no trabalho;

demonstrar competências pessoais;

elaborar estudos e projetos;

gerenciar pessoas;

realizar projetos;

atuar na Área comercial;

planejar atividades do trabalho;

treinar pessoas;

Atividades

demonstrar criatividade;

preparar treinamentos e palestras;

identificar necessidades do cliente;

participar do desenvolvimento de produtos;

fornecer informações para a manutenção;

estabelecer procedimentos, normas e padrões;

detalhar tarefas do planejamento;

cumprir cronograma;

assumir responsabilidades;

elaborar o programa de manobra dos sistemas;

aplicar ferramentas da qualidade;

diagnosticar o desempenho dos equipamentos;

utilizar softwares específicos;

estabelecer prazo de garantia de serviços;

participar no recrutamento e desligamento de pessoas;

supervisionar sistemas de geração, transmissão e distribuição;

coletar dados para elaboração de relatórios;

analisar dificuldades para a execução do projeto;

distribuir tarefas para a equipe de trabalho;

demonstrar capacidade de discernimento;

avaliar treinamento;

elaborar especificações técnicas do projeto;

formar equipe de trabalho;

propor alterações, tendo em vista a agregação de valor ao produto;

agir proativamente;

trabalhar com indicadores da qualidade;

identificar riscos de acidentes;

avaliar evolução de custos da manutenção;

envolver a área de segurança do trabalho em todas atividades;

demonstrar relacionamento interpessoal;

manobrar equipamentos do sistema;

elaborar cronogramas do planejamento e das atividades;

participar das atividades desenvolvidas pela cipa;

analisar viabilidade econômica e financeira;

realizar medições de grandezas elétricas;

identificar necessidades de manutenção;

identificar talentos;

elaborar orçamento;

propor melhorias;

elaborar procedimentos;

atuar com ética e transparência;

executar esboços e desenhos;

realizar suporte técnico;

demonstrar afinidade para trabalhar com informática;

realizar manutenção preditiva;

utilizar técnicas estatísticas na previsão de falhas;

realizar ensaios;

analisar desempenho funcional;

interpretar instruções técnicas em outro idioma;

aplicar normas técnicas;

interpretar normas;

avaliar a relação custo-benefício do projeto;

aplicar tecnologias adequadas no processo;

providenciar primeiros socorros;

desenvolver clientes;

desenvolver fornecedores;

seguir normas, instruções e procedimentos;

valorizar talentos;

avaliar a relação custo-benefício, referente às alterações;

definir prioridades;

definir software apropriado às atividades;

seguir normas e instruções;

identificar necessidades de treinamento;

dimensionar componentes do projeto;

dimensionar circuitos eletroeletrônicos;

motivar equipes;

coordenar o restabelecimento dos sistemas, em função das ocorrências;

realizar comissionamento;

atualizar a base cadastral;

supervisionar a execução das tarefas;

coletar dados para o projeto;

executar ensaios;

determinar os meios (máquinas e equipamentos);

manter atualizados os conteúdos dos cursos;

realizar medições;

aplicar tecnologias adequadas ao projeto;

enfrentar situações de emergência;

realizar vendas;

colocar em operação (startup);

ministrar cursos, treinamentos e palestras;

fixar parâmetros do processo;

supervisionar cronograma (follow-up);

elaborar material didático-pedagógico;

comunicar-se com clareza;

realizar manutenção preventiva e corretiva;

elaborar relatórios;

cumprir a legislação vigente;

buscar autodesenvolvimento;

aplicar normas e procedimentos;

analisar resultados de ensaios;

trabalhar em equipe;

determinar escopo do projeto;

executar montagem do projeto;

seguir especificações do projeto;

revisar o planejamento;

avaliar índices de qualidade;

elaborar relatórios de manutenção;

determinar fluxograma do processo;

elaborar documentação técnica do projeto;

definir recursos humanos e materiais;

orientar quanto ao uso dos equipamentos de proteção individual e coletivo;

solucionar problemas;

aplicar normas de segurança gerais e específicas da empresa;

fazer levantamento de custos;

fixar metas do planejamento;

realizar compras;

propor soluções visando à segurança;

interagir com órgãos normativos e de regulamentação;

analisar o desempenho de sistemas elétricos;

supervisionar o funcionamento dos equipamentos;

pesquisar novos mercados;

avaliar a capacidade do processo;

liderar equipe de trabalho;

cumprir cronogramas de manutenção;

atender requisitos de proteção ambiental;

realizar testes conforme procedimentos e normas;

propor melhorias no processo;

Setores que mais contratam Técnico de equipamentos elétricos no mercado de trabalho

Instalação e manutenção elétrica
Distribuição de energia elétrica
Serviços de engenharia
Construção de estações e redes de telecomunicações
Construção de estações e redes de distribuição de energia elétrica
Locação de mão-de-obra temporária
Construção de edifícios
Seleção e agenciamento de mão-de-obra
Fabricação de produtos químicos orgânicos não especificados anteriormente
Obras de montagem industrial

Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

Técnico de equipamentos elétricos - Descrição, atividades, funções e salário do cargo