Quanto ganha um Técnico em ferramentas elétricas
Um Técnico em ferramentas elétricas trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 1.529,78 e R$ 5.081,76, com a média salarial de R$ 2.450,60 e o salário mediana em R$ 2.000,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.
Salário Mensal | Salário Anual | Salário Por Semana | Salário Por Hora | |
Média Salarial | 2.450,60 | 29.407,16 | 612,65 | 11,31 |
1º Quartil | 1.529,78 | 18.357,34 | 382,44 | 7,06 |
Salário Mediana | 2.000,00 | 24.000,00 | 500,00 | 9,23 |
3º Quartil | 3.875,57 | 46.506,82 | 968,89 | 17,89 |
Teto Salarial | 5.081,76 | 60.981,14 | 1.270,44 | 23,46 |
Categorias profissionais do cargo
- Técnicos de nível médio
- Técnicos de nível médio das ciências físicas, químicas, engenharia
- Técnicos em eletroeletrônica e fotônica
- Técnicos em eletricidade e eletrotécnica
Cargos relacionados:
- Técnico de operação eletrotécnica
- Técnico de eletricidade
- Encarregado de montagem
- Eletrotécnico (produção de energia)
- Eletrotécnico na fabricação
- Eletrotécnico
- Técnico de equipamentos elétricos
- Técnico de ensaios elétricos
- Técnico de manutenção elétrica
- Supervisor de montagem
- Técnico eletricista
- Técnico de projetos elétricos
Salários nas cidades que mais contratam
Cidade | Faixa Salarial | Média Salarial | 1º Quartil | Salário Mediana | 3º Quartil | Maior Salário |
São Paulo - SP | 1.328 - 4.961 | 2.297,86 | 1.328,05 | 1.893,50 | 4.095,67 | 4.960,80 |
Santana de Parnaíba - SP | 1.388 - 2.216 | 1.567,64 | 1.388,04 | 1.530,57 | 1.829,42 | 2.215,84 |
Rio de Janeiro - RJ | 1.473 - 4.816 | 2.545,91 | 1.472,88 | 2.300,00 | 3.975,95 | 4.815,78 |
Manaus - AM | 1.606 - 6.833 | 3.654,35 | 1.605,87 | 4.198,45 | 5.641,08 | 6.832,64 |
Brasília - DF | 1.141 - 3.728 | 1.900,58 | 1.141,22 | 1.594,15 | 3.077,88 | 3.728,02 |
João Câmara - RN | 2.695 - 4.814 | 3.025,42 | 2.694,53 | 2.700,00 | 3.974,68 | 4.814,25 |
Natal - RN | 1.132 - 2.203 | 1.508,78 | 1.132,03 | 1.600,00 | 1.818,72 | 2.202,88 |
Jaguariúna - SP | 2.384 - 4.352 | 3.166,27 | 2.383,56 | 3.379,00 | 3.592,89 | 4.351,81 |
Curitiba - PR | 1.394 - 5.580 | 3.001,56 | 1.394,00 | 3.295,60 | 4.607,29 | 5.580,49 |
Sorocaba - SP | 1.740 - 4.738 | 2.952,15 | 1.740,35 | 3.300,60 | 3.912,09 | 4.738,44 |
Campo Grande - MS | 1.288 - 2.697 | 1.845,98 | 1.288,33 | 1.959,00 | 2.227,04 | 2.697,46 |
Mairiporã - SP | 1.423 - 4.564 | 2.503,24 | 1.423,08 | 2.076,93 | 3.768,14 | 4.564,08 |
Belo Horizonte - MG | 1.364 - 4.023 | 2.154,31 | 1.364,00 | 1.929,42 | 3.321,10 | 4.022,62 |
Morro do Chapéu - BA | 2.564 - 3.530 | 2.719,60 | 2.564,13 | 2.700,00 | 2.914,27 | 3.529,85 |
Barueri - SP | 1.459 - 3.942 | 2.443,01 | 1.459,28 | 2.600,00 | 3.254,50 | 3.941,95 |
Cotia - SP | 1.808 - 8.477 | 3.489,76 | 1.808,48 | 2.680,00 | 6.998,36 | 8.476,63 |
Goiânia - GO | 1.076 - 3.391 | 1.653,67 | 1.076,16 | 1.320,00 | 2.800,00 | 3.391,44 |
Recife - PE | 1.212 - 4.445 | 2.044,53 | 1.211,55 | 1.400,00 | 3.669,92 | 4.445,12 |
Linhares - ES | 2.568 - 4.403 | 2.901,06 | 2.567,86 | 2.698,06 | 3.634,75 | 4.402,52 |
São José dos Campos - SP | 1.250 - 2.631 | 1.539,40 | 1.250,00 | 1.300,00 | 2.172,06 | 2.630,87 |
Remuneração nos estados
Estado | Faixa Salarial | Média Salarial | 1º Quartil | Salário Mediana | 3º Quartil | Maior Salário |
São Paulo | 1.377 - 4.789 | 2.306,33 | 1.377,40 | 1.900,00 | 3.953,55 | 4.788,65 |
Paraná | 1.388 - 5.008 | 2.337,45 | 1.387,82 | 1.860,00 | 4.134,56 | 5.007,90 |
Rio Grande do Norte | 1.392 - 4.314 | 2.478,15 | 1.391,58 | 2.700,00 | 3.561,73 | 4.314,08 |
Minas Gerais | 1.395 - 5.895 | 2.874,89 | 1.395,24 | 2.560,80 | 4.866,95 | 5.895,00 |
Rio de Janeiro | 1.398 - 5.667 | 2.700,04 | 1.398,28 | 2.460,89 | 4.678,37 | 5.666,58 |
Bahia | 1.591 - 6.001 | 2.966,12 | 1.591,48 | 2.672,65 | 4.954,63 | 6.001,20 |
Santa Catarina | 1.515 - 5.464 | 2.564,08 | 1.515,14 | 2.000,00 | 4.511,34 | 5.464,27 |
Amazonas | 1.606 - 6.833 | 3.654,35 | 1.605,87 | 4.198,45 | 5.641,08 | 6.832,64 |
Rio Grande do Sul | 1.195 - 4.254 | 2.019,71 | 1.195,13 | 1.800,00 | 3.512,12 | 4.253,99 |
Distrito Federal | 1.141 - 3.728 | 1.900,58 | 1.141,22 | 1.594,15 | 3.077,88 | 3.728,02 |
Espírito Santo | 1.175 - 5.177 | 2.691,47 | 1.175,43 | 2.698,06 | 4.274,02 | 5.176,82 |
Goiás | 1.083 - 3.472 | 1.676,16 | 1.082,56 | 1.320,00 | 2.866,13 | 3.471,54 |
Ceará | 1.229 - 4.757 | 2.340,18 | 1.229,24 | 1.924,42 | 3.927,38 | 4.756,96 |
Pernambuco | 1.250 - 4.319 | 2.217,47 | 1.250,33 | 2.100,00 | 3.565,50 | 4.318,64 |
Mato Grosso do Sul | 1.258 - 3.570 | 2.008,06 | 1.258,06 | 1.959,00 | 2.947,53 | 3.570,14 |
Mato Grosso | 1.111 - 3.218 | 1.782,56 | 1.111,40 | 1.674,50 | 2.657,15 | 3.218,42 |
Piauí | 1.975 - 7.570 | 3.709,08 | 1.974,98 | 3.500,00 | 6.250,00 | 7.570,19 |
Paraíba | 1.118 - 3.467 | 1.939,03 | 1.118,33 | 1.984,41 | 2.862,00 | 3.466,54 |
Maranhão | 1.258 - 8.194 | 4.542,02 | 1.257,71 | 6.507,72 | 6.765,19 | 8.194,21 |
Pará | 1.424 - 5.450 | 3.010,84 | 1.423,50 | 2.416,61 | 4.499,96 | 5.450,48 |
Tocantins | 1.088 - 1.919 | 1.222,42 | 1.087,68 | 1.109,00 | 1.584,00 | 1.918,59 |
Rondônia | 1.128 - 1.568 | 1.198,13 | 1.128,00 | 1.185,00 | 1.294,50 | 1.567,94 |
Alagoas | 2.543 - 3.080 | 2.543,00 | 2.543,00 | 2.543,00 | 2.543,00 | 3.080,16 |
Principais locais de trabalho
Técnicos em eletricidade e eletrotécnica ão contratados na condição de trabalhadores assalariados, com carteira assinada. Trabalham em equipe, sob supervisão ocasional, em ambientes fechados e, também, a céu aberto. Atuam de forma presencial, em períodos diurnos e noturnos e em rodízio de turnos. No desenvolvimento de algumas atividades, podem trabalhar em posições desconfortáveis durante longos períodos e atuar sob pressão, levando-os à condição de estresse. Os profissionais das ocupações eletrotécnico, eletrotécnico (produção de energia) e técnico eletricista podem executar algumas atividades em grandes alturas e, também, na condição de trabalho subterrâneo e confinado. Os profissionais das ocupações técnico de manutenção elétrica de máquina e técnico de manutenção elétrica podem estar expostos à ação de materiais tóxicos.
O que é preciso para trabalhar na área dos Técnicos em eletricidade e eletrotécnica
Essas ocupações são exercidas por trabalhadores com escolaridade de ensino médio completo, acrescida de curso de formação profissional em nível médio - curso técnico em eletricidade, eletrotécnica ou área correlata. O desempenho pleno das funções ocorre após um ano de experiência profissional.
Funções e atividades do Técnico em ferramentas elétricas
Técnicos em eletricidade e eletrotécnica devem:
Atividades
- avaliar treinamento;
- aplicar tecnologias adequadas ao projeto;
- realizar medições;
- demonstrar capacidade de discernimento;
- cumprir cronogramas de manutenção;
- demonstrar relacionamento interpessoal;
- analisar dificuldades para a execução do projeto;
- realizar compras;
- realizar vendas;
- dimensionar circuitos eletroeletrônicos;
- manter atualizados os conteúdos dos cursos;
- cumprir cronograma;
- revisar o planejamento;
- realizar testes conforme procedimentos e normas;
- interpretar instruções técnicas em outro idioma;
- supervisionar sistemas de geração, transmissão e distribuição;
- elaborar especificações técnicas do projeto;
- identificar talentos;
- comunicar-se com clareza;
- agir proativamente;
- elaborar cronogramas do planejamento e das atividades;
- aplicar normas de segurança gerais e específicas da empresa;
- seguir especificações do projeto;
- avaliar índices de qualidade;
- estabelecer procedimentos, normas e padrões;
- identificar necessidades do cliente;
- identificar necessidades de manutenção;
- propor melhorias no processo;
- dimensionar componentes do projeto;
- supervisionar cronograma (follow-up);
- coletar dados para elaboração de relatórios;
- detalhar tarefas do planejamento;
- elaborar o programa de manobra dos sistemas;
- fixar metas do planejamento;
- elaborar orçamento;
- avaliar a capacidade do processo;
- avaliar evolução de custos da manutenção;
- valorizar talentos;
- propor soluções visando à segurança;
- trabalhar com indicadores da qualidade;
- elaborar relatórios;
- fixar parâmetros do processo;
- interpretar normas;
- aplicar tecnologias adequadas no processo;
- diagnosticar o desempenho dos equipamentos;
- participar das atividades desenvolvidas pela cipa;
- supervisionar o funcionamento dos equipamentos;
- coordenar o restabelecimento dos sistemas, em função das ocorrências;
- fazer levantamento de custos;
- identificar necessidades de treinamento;
- preparar treinamentos e palestras;
- trabalhar em equipe;
- aplicar ferramentas da qualidade;
- demonstrar criatividade;
- cumprir a legislação vigente;
- realizar suporte técnico;
- realizar manutenção preditiva;
- buscar autodesenvolvimento;
- executar ensaios;
- realizar manutenção preventiva e corretiva;
- analisar desempenho funcional;
- liderar equipe de trabalho;
- manobrar equipamentos do sistema;
- determinar escopo do projeto;
- avaliar a relação custo-benefício do projeto;
- atender requisitos de proteção ambiental;
- analisar resultados de ensaios;
- enfrentar situações de emergência;
- aplicar normas técnicas;
- determinar os meios (máquinas e equipamentos);
- motivar equipes;
- aplicar normas e procedimentos;
- orientar quanto ao uso dos equipamentos de proteção individual e coletivo;
- analisar viabilidade econômica e financeira;
- desenvolver fornecedores;
- utilizar técnicas estatísticas na previsão de falhas;
- elaborar procedimentos;
- executar esboços e desenhos;
- seguir normas e instruções;
- atuar com ética e transparência;
- atualizar a base cadastral;
- interagir com órgãos normativos e de regulamentação;
- realizar medições de grandezas elétricas;
- pesquisar novos mercados;
- elaborar relatórios de manutenção;
- elaborar material didático-pedagógico;
- envolver a área de segurança do trabalho em todas atividades;
- participar no recrutamento e desligamento de pessoas;
- assumir responsabilidades;
- analisar o desempenho de sistemas elétricos;
- definir recursos humanos e materiais;
- ministrar cursos, treinamentos e palestras;
- seguir normas, instruções e procedimentos;
- colocar em operação (startup);
- formar equipe de trabalho;
- realizar comissionamento;
- avaliar a relação custo-benefício, referente às alterações;
- propor alterações, tendo em vista a agregação de valor ao produto;
- definir software apropriado às atividades;
- determinar fluxograma do processo;
- solucionar problemas;
- executar montagem do projeto;
- estabelecer prazo de garantia de serviços;
- demonstrar afinidade para trabalhar com informática;
- coletar dados para o projeto;
- fornecer informações para a manutenção;
- elaborar documentação técnica do projeto;
- realizar ensaios;
- propor melhorias;
- identificar riscos de acidentes;
- desenvolver clientes;
- providenciar primeiros socorros;
- supervisionar a execução das tarefas;
- participar do desenvolvimento de produtos;
- utilizar softwares específicos;
- definir prioridades;
- distribuir tarefas para a equipe de trabalho;
Setores que mais contratam Técnico em ferramentas elétricas no mercado de trabalho
- Reparação e manutenção de computadores e de equipamentos periféricos
- Fabricação de motores elétricos, peças e acessórios
- Locação de mão-de-obra temporária
- Comércio atacadista de outras máquinas e equipamentos não especificados anteriormente
- Aluguel de outras máquinas e equipamentos comerciais e industriais não especificados anteriormente, sem operador
- Fabricação de componentes eletrônicos
- Serviços de engenharia
- Comércio varejista de outros produtos não especificados anteriormente
- Comércio varejista de ferragens e ferramentas
- Comércio varejista de produtos farmacêuticos, sem manipulação de fórmulas
Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br