Salário para o cargo de Técnico de eletricidade
CBO 3131-30 > Técnicos em eletricidade e eletrotécnica

Técnico de eletricidade - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Planejam atividades do trabalho, elaboram estudos e projetos, participam no desenvolvimento de processos, realizam projetos, operam sistemas elétricos e executam manutenção. Atuam na área comercial, gerenciam e treinam pessoas, asseguram a qualidade de produtos e serviços e aplicam normas e procedimentos de segurança no trabalho.

Quanto ganha um Técnico de eletricidade

Um Técnico de eletricidade trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 1.689,98 e R$ 6.058,66, com a média salarial de R$ 2.786,02 e o salário mediana em R$ 2.172,13 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Técnico de eletricidade

Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 2.786,02 33.432,27 696,51 13,02
1º Quartil 1.689,98 20.279,73 422,49 7,90
Salário Mediana 2.172,13 26.065,56 543,03 10,15
3º Quartil 4.620,59 55.447,12 1.155,15 21,60
Teto Salarial 6.058,66 72.703,92 1.514,67 28,32


Categorias profissionais do cargo

  • Técnicos de nível médio
    • Técnicos de nível médio das ciências físicas, químicas, engenharia
      • Técnicos em eletroeletrônica e fotônica
        • Técnicos em eletricidade e eletrotécnica

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
Belo Horizonte - MG 1.799 - 7.287 3.311,10 1.799,17 2.474,16 6.016,59 7.287,48
São Paulo - SP 1.642 - 6.124 2.893,44 1.642,19 2.251,00 5.056,28 6.124,32
Rio de Janeiro - RJ 1.691 - 5.578 2.945,83 1.691,10 2.622,61 4.605,05 5.577,77
Macaé - RJ 2.014 - 5.166 2.908,87 2.013,91 2.713,36 4.265,10 5.166,01
Porto Velho - RO 1.954 - 3.477 2.253,50 1.954,27 2.101,40 2.870,74 3.477,13
Curitiba - PR 1.584 - 7.747 3.230,19 1.583,67 2.480,50 6.396,11 7.747,16
Campinas - SP 1.999 - 6.068 3.242,78 1.999,05 2.955,00 5.009,98 6.068,24
Salvador - BA 1.109 - 4.772 2.198,04 1.109,38 1.811,90 3.940,13 4.772,41
Cuiabá - MT 1.349 - 5.129 2.259,87 1.348,90 1.689,60 4.234,29 5.128,70
Recife - PE 1.415 - 3.293 1.890,12 1.415,23 1.758,00 2.718,53 3.292,77
Joinville - SC 2.013 - 5.789 3.314,78 2.012,70 3.117,40 4.779,53 5.789,11
Caxias do Sul - RS 1.259 - 3.285 1.821,56 1.258,84 1.690,00 2.712,06 3.284,93
Rio Bonito - RJ 1.307 - 3.446 2.061,91 1.307,01 2.031,32 2.844,81 3.445,72
Uberlândia - MG 1.250 - 3.173 1.845,58 1.250,21 1.580,00 2.619,83 3.173,22
Sorocaba - SP 1.529 - 3.988 2.246,32 1.528,77 2.015,00 3.292,67 3.988,19
Brasília - DF 1.581 - 3.887 2.164,28 1.580,51 2.000,00 3.209,06 3.886,92
Fortaleza - CE 1.157 - 3.913 2.072,05 1.157,10 2.000,00 3.230,24 3.912,56
São Luís - MA 1.622 - 4.474 2.535,27 1.621,92 2.200,00 3.693,78 4.474,02
Maceió - AL 1.676 - 2.847 2.046,78 1.676,03 2.291,30 2.350,29 2.846,74
Goiânia - GO 1.352 - 3.550 2.018,98 1.351,95 1.801,68 2.931,24 3.550,41


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo 1.570 - 9.310 3.505,27 1.569,66 2.250,50 7.686,25 9.309,82
Minas Gerais 1.500 - 6.466 2.876,41 1.500,02 2.100,00 5.338,32 6.465,93
Rio de Janeiro 1.672 - 5.329 2.813,51 1.671,99 2.512,59 4.399,77 5.329,14
Paraná 1.315 - 5.003 2.363,70 1.315,43 1.870,87 4.130,53 5.003,03
Rio Grande do Sul 1.365 - 3.968 2.109,19 1.364,54 1.927,64 3.275,67 3.967,60
Bahia 1.228 - 5.348 2.608,34 1.228,33 2.391,95 4.415,33 5.347,98
Santa Catarina 1.389 - 5.155 2.527,36 1.389,44 2.183,55 4.256,08 5.155,09
Goiás 1.164 - 3.695 1.906,48 1.163,88 1.700,00 3.050,50 3.694,85
Pernambuco 1.391 - 3.959 2.192,01 1.390,81 2.100,00 3.268,99 3.959,49
Mato Grosso 1.221 - 4.854 2.185,17 1.220,98 1.689,60 4.007,43 4.853,93
Pará 1.598 - 5.091 2.721,42 1.597,57 2.550,95 4.202,90 5.090,68
Espírito Santo 1.240 - 4.864 2.307,82 1.240,31 1.853,59 4.015,75 4.864,00
Ceará 1.262 - 4.761 2.438,55 1.261,55 2.345,40 3.930,59 4.760,85
Rondônia 1.858 - 3.438 2.223,10 1.858,02 2.101,40 2.838,52 3.438,10
Mato Grosso do Sul 1.220 - 4.206 2.083,43 1.220,24 1.718,37 3.472,82 4.206,39
Maranhão 1.629 - 4.856 2.550,46 1.629,07 2.193,17 4.009,05 4.855,88
Rio Grande do Norte 1.094 - 3.625 1.704,46 1.094,39 1.267,00 2.992,48 3.624,58
Sergipe 1.630 - 4.436 2.566,15 1.629,65 2.471,90 3.662,43 4.436,05
Distrito Federal 1.581 - 3.887 2.164,28 1.580,51 2.000,00 3.209,06 3.886,92
Alagoas 1.608 - 3.424 2.144,52 1.608,32 2.292,40 2.826,89 3.424,01
Amazonas 1.602 - 4.366 2.635,32 1.601,73 2.567,03 3.604,85 4.366,30
Acre 1.247 - 2.711 1.870,74 1.246,71 2.000,00 2.238,49 2.711,33
Piauí 1.516 - 3.811 2.231,32 1.515,64 2.018,89 3.146,72 3.811,40
Paraíba 1.074 - 6.567 2.378,13 1.073,59 1.531,27 5.421,64 6.566,86
Tocantins 1.927 - 4.246 2.502,06 1.926,85 2.371,99 3.505,69 4.246,19
Amapá 1.230 - 3.028 1.925,72 1.230,00 1.860,82 2.500,00 3.028,08


Principais locais de trabalho

Técnicos em eletricidade e eletrotécnica ão contratados na condição de trabalhadores assalariados, com carteira assinada. Trabalham em equipe, sob supervisão ocasional, em ambientes fechados e, também, a céu aberto. Atuam de forma presencial, em períodos diurnos e noturnos e em rodízio de turnos. No desenvolvimento de algumas atividades, podem trabalhar em posições desconfortáveis durante longos períodos e atuar sob pressão, levando-os à condição de estresse. Os profissionais das ocupações eletrotécnico, eletrotécnico (produção de energia) e técnico eletricista podem executar algumas atividades em grandes alturas e, também, na condição de trabalho subterrâneo e confinado. Os profissionais das ocupações técnico de manutenção elétrica de máquina e técnico de manutenção elétrica podem estar expostos à ação de materiais tóxicos.


O que é preciso para trabalhar na área dos Técnicos em eletricidade e eletrotécnica

Essas ocupações são exercidas por trabalhadores com escolaridade de ensino médio completo, acrescida de curso de formação profissional em nível médio - curso técnico em eletricidade, eletrotécnica ou área correlata. O desempenho pleno das funções ocorre após um ano de experiência profissional.


Funções e atividades do Técnico de eletricidade

Técnicos em eletricidade e eletrotécnica devem:

  • atuar na Área comercial;
  • participar no desenvolvimento de processo;
  • operar sistemas elétricos;
  • executar manutenção;
  • aplicar segurança no trabalho;
  • planejar atividades do trabalho;
  • assegurar a qualidade de produto e serviços;
  • realizar projetos;
  • gerenciar pessoas;
  • elaborar estudos e projetos;
  • demonstrar competências pessoais;
  • treinar pessoas;

  • Atividades

    • trabalhar em equipe;
    • assumir responsabilidades;
    • aplicar normas técnicas;
    • demonstrar afinidade para trabalhar com informática;
    • providenciar primeiros socorros;
    • definir software apropriado às atividades;
    • supervisionar sistemas de geração, transmissão e distribuição;
    • realizar testes conforme procedimentos e normas;
    • demonstrar capacidade de discernimento;
    • buscar autodesenvolvimento;
    • interpretar normas;
    • realizar ensaios;
    • seguir normas, instruções e procedimentos;
    • propor melhorias no processo;
    • valorizar talentos;
    • identificar necessidades do cliente;
    • seguir especificações do projeto;
    • realizar medições de grandezas elétricas;
    • coletar dados para o projeto;
    • identificar riscos de acidentes;
    • aplicar tecnologias adequadas ao projeto;
    • executar esboços e desenhos;
    • liderar equipe de trabalho;
    • demonstrar criatividade;
    • aplicar ferramentas da qualidade;
    • elaborar especificações técnicas do projeto;
    • avaliar treinamento;
    • fornecer informações para a manutenção;
    • analisar dificuldades para a execução do projeto;
    • realizar manutenção preventiva e corretiva;
    • atender requisitos de proteção ambiental;
    • fazer levantamento de custos;
    • propor melhorias;
    • avaliar evolução de custos da manutenção;
    • motivar equipes;
    • definir recursos humanos e materiais;
    • desenvolver fornecedores;
    • avaliar a relação custo-benefício, referente às alterações;
    • realizar medições;
    • trabalhar com indicadores da qualidade;
    • fixar parâmetros do processo;
    • supervisionar a execução das tarefas;
    • cumprir cronograma;
    • avaliar índices de qualidade;
    • propor soluções visando à segurança;
    • enfrentar situações de emergência;
    • colocar em operação (startup);
    • executar ensaios;
    • coletar dados para elaboração de relatórios;
    • manter atualizados os conteúdos dos cursos;
    • pesquisar novos mercados;
    • realizar suporte técnico;
    • elaborar procedimentos;
    • interagir com órgãos normativos e de regulamentação;
    • participar das atividades desenvolvidas pela cipa;
    • formar equipe de trabalho;
    • elaborar o programa de manobra dos sistemas;
    • elaborar cronogramas do planejamento e das atividades;
    • agir proativamente;
    • analisar o desempenho de sistemas elétricos;
    • atualizar a base cadastral;
    • elaborar documentação técnica do projeto;
    • detalhar tarefas do planejamento;
    • determinar fluxograma do processo;
    • executar montagem do projeto;
    • participar no recrutamento e desligamento de pessoas;
    • supervisionar o funcionamento dos equipamentos;
    • cumprir cronogramas de manutenção;
    • identificar talentos;
    • elaborar orçamento;
    • envolver a área de segurança do trabalho em todas atividades;
    • definir prioridades;
    • determinar escopo do projeto;
    • coordenar o restabelecimento dos sistemas, em função das ocorrências;
    • preparar treinamentos e palestras;
    • elaborar material didático-pedagógico;
    • elaborar relatórios;
    • distribuir tarefas para a equipe de trabalho;
    • realizar manutenção preditiva;
    • avaliar a capacidade do processo;
    • estabelecer prazo de garantia de serviços;
    • interpretar instruções técnicas em outro idioma;
    • estabelecer procedimentos, normas e padrões;
    • solucionar problemas;
    • dimensionar circuitos eletroeletrônicos;
    • identificar necessidades de treinamento;
    • utilizar softwares específicos;
    • analisar viabilidade econômica e financeira;
    • realizar comissionamento;
    • comunicar-se com clareza;
    • desenvolver clientes;
    • manobrar equipamentos do sistema;
    • realizar vendas;
    • participar do desenvolvimento de produtos;
    • propor alterações, tendo em vista a agregação de valor ao produto;
    • fixar metas do planejamento;
    • atuar com ética e transparência;
    • cumprir a legislação vigente;
    • utilizar técnicas estatísticas na previsão de falhas;
    • demonstrar relacionamento interpessoal;
    • analisar resultados de ensaios;
    • seguir normas e instruções;
    • realizar compras;
    • elaborar relatórios de manutenção;
    • diagnosticar o desempenho dos equipamentos;
    • avaliar a relação custo-benefício do projeto;
    • revisar o planejamento;
    • orientar quanto ao uso dos equipamentos de proteção individual e coletivo;
    • aplicar tecnologias adequadas no processo;
    • determinar os meios (máquinas e equipamentos);
    • identificar necessidades de manutenção;
    • aplicar normas de segurança gerais e específicas da empresa;
    • ministrar cursos, treinamentos e palestras;
    • aplicar normas e procedimentos;
    • dimensionar componentes do projeto;
    • supervisionar cronograma (follow-up);
    • analisar desempenho funcional;


    Setores que mais contratam Técnico de eletricidade no mercado de trabalho

    • Instalação e manutenção elétrica
    • Distribuição de energia elétrica
    • Serviços de engenharia
    • Construção de estações e redes de telecomunicações
    • Construção de estações e redes de distribuição de energia elétrica
    • Locação de mão-de-obra temporária
    • Construção de edifícios
    • Seleção e agenciamento de mão-de-obra
    • Fabricação de produtos químicos orgânicos não especificados anteriormente
    • Obras de montagem industrial




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

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