Salário para o cargo de Fisioterapeuta acupunturista
CBO 2236-50 > Fisioterapeutas

Fisioterapeuta acupunturista - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Aplicam técnicas fisioterapêuticas para prevenção, readaptação e recuperação de pacientes e clientes. Atendem e avaliam as condições funcionais de pacientes e clientes utilizando protocolos e procedimentos específicos da fisioterapia e suas especialidades. Atuam na área de educação em saúde através de palestras, distribuição de materiais educativos e orientações para melhor qualidade de vida. Desenvolvem e implementam programas de prevenção em saúde geral e do trabalho. Gerenciam serviços de saúde orientando e supervisionando recursos humanos. Exercem atividades técnico-científicas através da realização de pesquisas, trabalhos específicos, organização e participação em eventos científicos.

Quanto ganha um Fisioterapeuta acupunturista

Um Fisioterapeuta acupunturista trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 1.876,79 e R$ 4.511,44, com a média salarial de R$ 2.526,20 e o salário mediana em R$ 2.421,50 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Fisioterapeuta acupunturista

Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 2.526,20 30.314,39 631,55 14,75
1º Quartil 1.876,79 22.521,43 469,20 10,96
Salário Mediana 2.421,50 29.058,00 605,38 14,14
3º Quartil 3.440,62 41.287,44 860,16 20,09
Teto Salarial 4.511,44 54.137,33 1.127,86 26,34


Categorias profissionais do cargo

  • Profissionais das ciências e das artes
    • Profissionais das ciências biológicas, da saúde
      • Profissionais da medicina, saúde
        • Fisioterapeutas

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
Contagem - MG 2.725 - 3.803 2.874,44 2.725,00 2.880,00 3.140,00 3.803,26


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
Minas Gerais 2.420 - 3.803 2.801,00 2.420,00 2.815,00 3.140,00 3.803,26
São Paulo 1.589 - 4.418 2.696,72 1.589,00 2.300,00 3.647,58 4.418,06


Principais locais de trabalho

Fisioterapeutas trabalham nas áreas de saúde, de educação e de serviços sociais, em caráter liberal e/ou com vínculo empregatício ou ainda na prestação de serviços terceirizados, de forma individual ou em equipes multiprofissionais. Atuam em consultórios, hospitais, ambulatórios clínicas, escolas, domicílios, clubes, comunidades, escolas e indústrias, em ambientes fechados ou abertos, em horários diurnos e noturnos. Podem permanecer em posições desconfortáveis por longos períodos ou ser expostos a elementos biopatogênicos.


O que é preciso para trabalhar na área dos Fisioterapeutas

Para o exercício desse cargo é exigido curso superior na área de fisioterapia, com registro no conselho profissional pertinente.


Funções e atividades do Fisioterapeuta acupunturista

Fisioterapeutas devem:

  • exercer atividades técnico-científicas;
  • demonstrar competências pessoais;
  • implementar ações de intervenção;
  • avaliar clientes e pacientes;
  • gerenciar serviços de saúde;
  • atender clientes e pacientes;
  • comunicar-se;
  • educar em saúde;
  • trabalhar com segurança;
  • estabelecer diagnóstico fisioterapêutico;
  • aplicar avaliação tecnológica fisioterapêutica;
  • planejar estratégias de intervenção;

  • Atividades

    • avaliar funções respiratórias;
    • desenvolver programas preventivos e de promoção em saúde;
    • identificar alterações energéticas funcionais;
    • prestar assessoria;
    • readaptar clientes e pacientes nas avd (atividades de vida diária) nas avde (atividades de vida diária/esportiva);
    • estabelecer nexo de causa neuro-funcional;
    • ordenar pontos de acupuntura;
    • realizar pesquisa prática;
    • avaliar constituição física e tipológica;
    • realizar avaliação acupuntural;
    • identificar situações de risco;
    • selecionar cavalo para terapia;
    • participar da implementação das políticas públicas em saúde;
    • avaliar qualidade de vida;
    • coordenar equipes;
    • avaliar funções sensório-perceptivas e de dor;
    • aplicar técnicas fisioterapêuticas uro-obstetra-ginecológicas;
    • participar da elaboração de políticas públicas de saúde;
    • avaliar funções neuro-sensório-cognitivo-motoras;
    • participar de discussão técnica interdisciplinar;
    • aplicar técnicas fisioterapêuticas para neonatologia;
    • emitir laudos de nexo de causa laboral;
    • avaliar funções musculoesqueléticas;
    • promover melhora de performance morfo-funcional;
    • demonstrar criatividade;
    • estabelecer prognóstico;
    • estimular adesão e continuidade do tratamento;
    • descartar material perfurocortante;
    • demonstrar habilidade manual;
    • adequar fluxo de trabalho;
    • interpretar exames complementares;
    • orçar serviços, equipamentos e materiais;
    • solicitar exames complementares;
    • estabelecer nexo de causa traumo-ortopédico;
    • trabalhar em equipe;
    • estabelecer nexo de causa cardiológico e vascular;
    • coletar dados dos clientes e pacientes (anamnese);
    • aplicar técnicas fisioterapêuticas para distúrbios vasculares;
    • avaliar funções cinética-funcionais;
    • adaptar ambiente ao tratamento;
    • aplicar técnicas osteopáticas;
    • demonstrar capacidade de observação;
    • reorientar conduta terapêutica;
    • solicitar manutenção de equipamentos;
    • demonstrar perseverança;
    • desenvolver material educativo;
    • detectar bebês em risco de desenvolvimento neuropsicomotor em cti neonatal;
    • reeducar função respiratória;
    • determinar condições de performance esportiva;
    • avaliar funções neurovegetativas;
    • avaliar funções cardíacas;
    • elaborar protocolo de avaliação e tratamento;
    • adaptar estruturas aos pacientes e clientes;
    • restaurar funções neuro-sensório-cognitivo-motoras;
    • elaborar processos seletivos;
    • aplicar critérios de elegibilidade;
    • avaliar complexos de sub-luxações;
    • avaliar processos seletivos;
    • definir frequência e tempo da intervenção;
    • implementar cultura ergonômica;
    • registrar procedimentos e evolução de clientes e pacientes;
    • programar pausas compensatórias;
    • supervisionar equipes;
    • emitir relatórios;
    • coordenar grupos de estudos;
    • realizar desinfecção de instrumental;
    • descartar materiais contaminados;
    • estipular equipamentos e materiais de uso padrão;
    • demonstrar capacidade motora fina;
    • aplicar técnicas da medicina tradicional chinesa e acupuntura;
    • participar de eventos técnico-científicos;
    • estabelecer nexo de causa quiropráxico;
    • realizar recondicionamento cardiorrespiratório;
    • analisar custos;
    • prescrever terapêutica;
    • avaliar funções articulares e viscerais;
    • criar instrumentos de facilitação;
    • capacitar clientes e pacientes a usar órteses, próteses e adaptações;
    • demonstrar habilidade de comunicação;
    • gerenciar ventilação mecânica;
    • estabelecer nexo de causa cinesiológica funcional ergonômica;
    • reintegrar trabalhador ao trabalho;
    • adequar ambiente de trabalho;
    • ensinar modo operatório laboral;
    • aplicar ginástica laboral;
    • estabelecer nexo de causa respiratória;
    • especificar capacidade de atendimento;
    • avaliar condições ergonômicas;
    • corrigir modo operatório laboral;
    • transmitir segurança;
    • estabelecer nexo de causa osteopático;
    • encaminhar clientes e pacientes a outros profissionais;
    • avaliar conformidade dos materiais;
    • reeducar marcha;
    • implementar ações de conscientização, correção e concepção;
    • estabelecer parâmetros de alta;
    • ministrar palestras e cursos;
    • emitir atestados;
    • ensinar técnicas para independência funcional;
    • participar na elaboração de programas de qualidade de vida;
    • selecionar pontos de acupuntura;
    • aplicar técnicas fisioterapêuticas dermato-funcionais;
    • acompanhar evolução clínica;
    • avaliar qualidade de vida no trabalho;
    • dar alta a clientes e pacientes;
    • demonstrar capacidade de percepção;
    • solicitar reposição de materiais;
    • elaborar critérios de elegibilidade;
    • demonstrar dinamismo;
    • operar equipamentos, materiais e dispositivos;
    • demonstrar iniciativa;
    • demonstrar habilidade para lidar com cavalo;
    • elaborar projetos;
    • avaliar testes funcionais do paciente sobre o cavalo;
    • selecionar equipamentos e materiais;
    • avaliar funções tegumentares;
    • realizar desmame ventilatório e extubação;
    • organizar grupos de educação;
    • mediar reuniões clínicas;
    • montar equipamentos;
    • identificar potencialidades dos clientes e pacientes;
    • demonstrar equilíbrio emocional;
    • aplicar técnicas quiropráxicas;
    • preparar programas de atividades físicas funcionais;
    • prescrever órteses, próteses e adaptações;
    • propor mudanças de hábito de vida;
    • minimizar riscos;
    • aplicar técnicas fisioterapêuticas para distúrbios cardíacos;
    • apresentar trabalhos técnico-científicos;
    • analisar fluxo de trabalho;
    • adequar condições de trabalho às habilidades do trabalhador;
    • orientar clientes, pacientes, familiares e cuidadores;
    • estabelecer nexo de causa acupuntural;
    • identificar indicadores de desempenho;
    • definir condutas e procedimentos;
    • contornar situações adversas;
    • aplicar ventilação não invasiva;
    • desenvolver habilidades dos clientes e pacientes;
    • organizar eventos técnico-científicos;
    • emitir pareceres técnicos;
    • reeducar postura;
    • ensinar procedimentos para mobilidade independente e semi dependente;
    • adequar posto de trabalho;
    • aplicar técnicas fisioterapêuticas para distúrbios musculoesqueléticos;
    • restaurar função articular e visceral;
    • estabelecer nexo de causa cinesiológica funcional energética;
    • definir objetivos;
    • testar equipamentos;
    • reavaliar estratégias de intervenção;
    • emitir pareceres técnico-administrativos;
    • avaliar órteses, próteses e adaptações;
    • estabelecer nexo de causa cinesiológica funcional visceral;
    • lidar com público;
    • orientar profissionais da equipe de trabalho;
    • aplicar técnicas fisioterapêuticas para distúrbios neurofuncionais;
    • adaptar instrumentos de facilitação;
    • interpretar indicadores epidemiológicos e índices de acidentes e incidentes;
    • prestar consultoria;
    • selecionar microssistemas;
    • definir estratégias;
    • estabelecer nexo de causa dermato-funcional;
    • organizar rodízios de tarefas;
    • avaliar disfunções de micro movimentos e instabilidades;
    • recondicionar atleta de alto rendimento;
    • aplicar técnicas fisioterapêuticas para distúrbios respiratórios;
    • usar epi;
    • definir indicadores epidemiológicos e índices de acidentes e incidentes;
    • emitir laudo técnico-funcional;
    • supervisionar estágios;


    Setores que mais contratam Fisioterapeuta acupunturista no mercado de trabalho

    • Atividades de práticas integrativas e complementares em saúde humana
    • Atividades de fisioterapia
    • Atividade médica ambulatorial restrita a consultas
    • Atividades de fornecimento de infra-estrutura de apoio e assistência a paciente no domicílio
    • Serviços de assistência social sem alojamento
    • Atividades de condicionamento físico
    • Atividades de terapia ocupacional
    • Atividade médica ambulatorial com recursos para realização de procedimentos cirúrgicos
    • Ensino médio
    • Atividades de profissionais da área de saúde




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

    Profissões em Destaque:

    Salário para o cargo de Gerente de albergue
    Gerentes de operações de serviços em empresa de turismo, de alojamento e alimentação

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    Salário para o cargo de Diretor de leasing
    Diretores de operações de serviços em instituição de intermediação financeira

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