Salário para o cargo de Avicultor avozeiro
CBO 6133-05 > Produtores da avicultura e cunicultura

Avicultor avozeiro - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Coordenam manejo da produção de aves, ovos e coelhos, provêem alimentos para aves e coelhos, alimentam e controlam a sanidade dos animais. Providenciam documentos e preparam aves, ovos, coelhos e seus derivados para comercialização. Programam logística de transporte, de insumos e produção, e administram recursos humanos e financeiros da granja. Podem implantar granjas.

Quanto ganha um Avicultor avozeiro

Um Avicultor avozeiro trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 1.470,50 e R$ 2.724,69, com a média salarial de R$ 1.707,70 e o salário mediana em R$ 1.600,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Avicultor avozeiro

Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 1.707,70 20.492,37 426,92 7,79
1º Quartil 1.470,50 17.645,97 367,62 6,71
Salário Mediana 1.600,00 19.200,00 400,00 7,30
3º Quartil 2.077,96 24.935,54 519,49 9,48
Teto Salarial 2.724,69 32.696,23 681,17 12,43


Categorias profissionais do cargo

  • Trabalhadores agropecuários, florestais e da pesca
    • Produtores na exploração agropecuária
      • Produtores em pecuária
        • Produtores da avicultura e cunicultura

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
Primavera do Leste - MT 1.505 - 2.303 1.648,70 1.505,00 1.580,00 1.901,79 2.303,50
Dirce Reis - SP 1.750 - 2.265 1.786,80 1.750,00 1.750,00 1.869,63 2.264,55
Nova Prata do Iguaçu - PR 1.504 - 2.298 1.753,45 1.504,48 1.856,00 1.896,98 2.297,67
Cascavel - CE 1.412 - 2.794 1.632,87 1.412,00 1.412,00 2.306,80 2.794,07
Morrinhos - GO 1.412 - 1.897 1.493,93 1.412,00 1.566,00 1.566,05 1.896,85
Itaberaí - GO 1.412 - 3.078 1.799,49 1.412,00 1.483,00 2.541,26 3.078,05
Barreiras - BA 1.463 - 1.949 1.507,85 1.463,00 1.463,00 1.609,00 1.948,87
Uberlândia - MG 1.475 - 2.380 1.616,96 1.474,93 1.535,00 1.964,80 2.379,83
Rio Brilhante - MS 1.600 - 2.208 1.702,68 1.600,00 1.712,00 1.822,60 2.207,59
Mineiros - GO 1.429 - 3.282 2.017,67 1.429,16 2.000,00 2.709,54 3.281,87
Araquari - SC 1.524 - 2.094 1.638,63 1.524,00 1.673,00 1.728,53 2.093,65
Prata - MG 1.476 - 1.876 1.510,78 1.476,00 1.535,00 1.548,56 1.875,67
Itanhandu - MG 1.510 - 2.198 1.605,08 1.510,00 1.580,00 1.814,40 2.197,66
Bom Sucesso - PR 1.749 - 2.248 1.812,41 1.749,00 1.856,00 1.856,00 2.248,04
Balsas - MA 1.504 - 1.886 1.543,98 1.503,92 1.557,00 1.557,00 1.885,89
Mossoró - RN 1.412 - 1.756 1.420,82 1.412,00 1.412,00 1.449,50 1.755,68
Sarandi - PR 1.695 - 2.362 1.812,73 1.695,00 1.798,00 1.949,75 2.361,60
Encantado - RS 2.118 - 2.679 2.139,80 2.118,00 2.118,00 2.211,70 2.678,88
Santa Maria de Jetiba - ES 1.531 - 2.180 1.692,20 1.531,00 1.768,00 1.800,00 2.180,21
Aquiraz - CE 1.412 - 2.530 1.583,16 1.412,00 1.412,00 2.089,00 2.530,26


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
Paraná 1.534 - 2.699 1.838,32 1.534,18 1.798,00 2.228,37 2.699,07
Goiás 1.412 - 2.930 1.732,05 1.412,00 1.566,00 2.419,18 2.930,18
Minas Gerais 1.459 - 2.438 1.651,27 1.459,29 1.535,00 2.013,15 2.438,39
Mato Grosso 1.481 - 2.325 1.642,49 1.480,61 1.580,00 1.919,41 2.324,85
São Paulo 1.642 - 2.615 1.834,68 1.642,46 1.750,00 2.158,61 2.614,57
Ceará 1.412 - 2.694 1.615,63 1.412,00 1.412,00 2.224,46 2.694,34
Rio Grande do Sul 1.505 - 2.893 1.904,03 1.504,86 1.821,00 2.388,47 2.892,99
Bahia 1.437 - 1.967 1.498,75 1.436,59 1.463,00 1.624,32 1.967,43
Santa Catarina 1.490 - 2.465 1.694,87 1.490,04 1.673,00 2.035,04 2.464,90
Mato Grosso do Sul 1.538 - 2.350 1.714,26 1.537,58 1.712,00 1.940,46 2.350,35
Rio Grande do Norte 1.412 - 1.743 1.418,72 1.412,00 1.412,00 1.439,20 1.743,20
Espírito Santo 1.493 - 2.511 1.729,18 1.493,33 1.652,35 2.072,78 2.510,61
Pernambuco 1.412 - 2.268 1.522,24 1.412,00 1.412,00 1.872,41 2.267,92
Maranhão 1.434 - 1.886 1.526,67 1.433,67 1.557,00 1.557,00 1.885,89
Paraíba 1.412 - 1.720 1.413,96 1.412,00 1.412,00 1.420,17 1.720,15
Distrito Federal 1.412 - 3.412 1.763,14 1.412,00 1.412,00 2.816,57 3.411,52
Rondônia 1.507 - 2.670 1.876,53 1.507,20 2.065,00 2.204,40 2.670,04
Rio de Janeiro 1.487 - 2.079 1.570,80 1.487,33 1.550,00 1.716,67 2.079,28
Pará 1.412 - 2.205 1.499,50 1.412,00 1.412,00 1.820,33 2.204,84
Tocantins 1.412 - 1.817 1.441,33 1.412,00 1.412,00 1.500,00 1.816,85


Principais locais de trabalho

Produtores da avicultura e cunicultura o trabalho é exercido por produtor rural que trabalha na propriedade. A maioria é constituída de pequenos e médios produtores que podem associar-se em cooperativas ou estabelecer parcerias com os grandes produtores que fornecem a matéria-prima e os insumos para a produção, processo conhecido como integração. As atividades são realizadas em local fechado e individualmente, em horário diurno e o produtor fica exposto a uma série de agentes ambientais (sol, chuva, poeira, vento etc.


O que é preciso para trabalhar na área dos Produtores da avicultura e cunicultura

O acesso é livre, sem exigências de escolaridade, encontrando-se produtores com os mais diferentes níveis de escolaridade. Para obter maior lucratividade, competitividade e sustentabilidade, requer-se, cada vez mais, atualização constante. O exercício pleno das atividades é alcançado, em média, após um a dois anos de prática. No caso da cunicultura, os iniciantes geralmente qualificam-se em cursos com duração de cerca de duzentas horas-aula. Os cargos listados nesta família ocupacional, demandam formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos.


Funções e atividades do Avicultor avozeiro

Produtores da avicultura e cunicultura devem:

  • preparar produtos para comercialização;
  • administrar recursos humanos;
  • comercializar aves, ovos, coelhos e derivados;
  • prover alimentação de aves e coelhos;
  • comunicar-se;
  • coordenar manejo da produção de aves, ovos e coelhos;
  • controlar sanidade dos animais;
  • programar logística de transporte de insumos e produtos;
  • demonstrar competências pessoais;
  • gerir recursos financeiros da granja;
  • implantar granja;

  • Atividades

    • estudar viabilidade do local e instalações junto aos órgãos competentes;
    • construir infraestrutura de produção (galpões, refeitórios, vestiários, casa para trabalhadores);
    • cadastrar clientes;
    • conferir sexagem dos animais;
    • elaborar tabela de preço do produto;
    • efetuar cobranças;
    • agir com dinamismo;
    • supervisionar recria dos lotes;
    • registrar horário de trabalho dos trabalhadores;
    • providenciar retirada de estercos das instalações;
    • monitorar fornecimento de água e ração dos animais;
    • adotar tecnologias de produção;
    • assistir coelhos no ciclo de reprodução;
    • elaborar projeto de instalações;
    • providenciar embalagens conforme regulamentação oficial;
    • vacinar animais;
    • fornecer forrageirass para animais;
    • demonstrar firmeza;
    • liderar equipe;
    • efetuar debicagem dos lotes;
    • colocar animais imigrantes em quarentena;
    • calcular custo de produção e venda do produto;
    • selecionar local de instalações para produção;
    • definir ganhos de produtividade;
    • transferir lotes de animais;
    • inspecionar limpeza e desinfecção das instalações;
    • armazenar ração e matérias-primas;
    • divulgar metas da empresa para funcionários;
    • controlar validade e condições de armazenagem de medicamentos;
    • selecionar matrizes;
    • programar vacinação e vermifugação dos animais;
    • demonstrar dinamismo;
    • renovar frotas de veículos;
    • programar manutenção e troca de veículos da própria frota;
    • demitir trabalhadores;
    • avaliar trabalhadores;
    • demonstrar criatividade;
    • desinfetar instalações;
    • analisar qualidade das matérias-primas e rações;
    • distribuir funções;
    • contratar trabalhadores;
    • expedir produto;
    • supervisionar manutenção de instalações e equipamentos;
    • providenciar guia de transferência de lotes de animais segundo regulamentação oficial;
    • divulgar metas da empresa para trabalhadores;
    • firmar contratos de compra e venda;
    • demonstrar capacidade de negociação;
    • isolar granja e plantéis com barreiras sanitárias;
    • descartar animais não produtivos;
    • comprar matérias-primas e ração comercial;
    • promover vazio sanitário;
    • verificar produto embalado;
    • instalar rede de água e energia elétrica;
    • aplicar recursos disponíveis (capital de giro, estoque, investimento, etc);
    • demonstrar dedicação;
    • controlar umidade do esterco;
    • determinar programa de luz;
    • examinar animais;
    • realizar ´muda forçada´;
    • demonstrar sensibilidade na comunicação;
    • monitorar arraçoamento dos animais;
    • controlar doenças, pragas e animais invasores;
    • estabelecer tipos de veículos para transporte da produção e matéria-prima;
    • avaliar resultados de produção;
    • supervisionar acondicionamento e expedição do produto;
    • providenciar inspeção veterinária;
    • providenciar instalações para refeição e vestiários dos funcionários;
    • negociar preços e condições de venda (prazo de pagamento, local de entrega, tempo de entrega, etc);
    • selecionar matérias-primas para elaboração das rações;
    • supervisionar construção e instalação dos equipamentos e acessórios;
    • estabelecer custo do transporte por quilômetro rodado;
    • definir ciclo de produção e reprodução;
    • levantar recursos financeiros;
    • demonstrar senso de cooperação;
    • efetuar pagamentos;
    • adquirir material de construção, equipamentos e acessórios para produção;
    • sexar animais;
    • procurar novos clientes;
    • programar rotas de distribuição;
    • demonstrar receptividade;
    • encaminhar animais para abate;
    • programar meios e tipos de transportes;
    • verificar preços de mercado;
    • contratar serviços contábeis;
    • realizar manutenção de instalações e equipamentos;
    • controlar fluxos de caixa;
    • limpar instalações;
    • produzir rações;
    • providenciar transporte de trabalhadores;
    • formular rações;
    • elaborar divulgação do produto;
    • repor plantel de animais;
    • demonstrar perseverança;
    • estabelecer público-alvo;
    • demonstrar capacidade de expressão oral;
    • demonstrar iniciativa;
    • organizar manejo inicial dos animais;
    • demonstrar senso de observação;
    • controlar ambiência (umidade, temperatura, vento);
    • registrar validade do produto;
    • fornecer aos funcionários uniformes e equipamentos de proteção individual;
    • demonstrar responsabilidade;
    • contratar serviços de elaboração e execução de projetos;
    • fornecer ´o verde´ (forrageiras) para animais;
    • controlar vacinação e vermifugação dos animais;
    • programar acasalamento;
    • classificar produto;
    • motivar pessoas;
    • contratar fretes;
    • treinar trabalhadores;
    • emitir documentos fiscais para cobertura das vendas;
    • arraçoar animais;
    • colocar ninhos para fêmeas;


    Setores que mais contratam Avicultor avozeiro no mercado de trabalho

    • Produção de ovos
    • Criação de frangos para corte
    • Fabricação de outros produtos alimentícios não especificados anteriormente
    • Criação de aves, exceto galináceos
    • Criação de outros galináceos, exceto para corte
    • Atividades de apoio à agricultura
    • Criação de bovinos para corte
    • Frigorífico - abate de suínos
    • Criação de bovinos para leite
    • Atividades de apoio à pecuária




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

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