Terapeuta ocupacional - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Quanto ganha um Terapeuta ocupacional

Um Terapeuta ocupacional trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 1.478,07 e R$ 7.916,56, com a média salarial de R$ 3.152,08 e o salário mediana em R$ 2.552,64 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.

Faixas salariais do cargo de Terapeuta ocupacional

	Salário Mensal	Salário Anual	Salário Por Semana	Salário Por Hora
Média Salarial	3.152,08	37.824,97	788,02	21,97
1º Quartil	1.478,07	17.736,90	369,52	10,30
Salário Mediana	2.552,64	30.631,68	638,16	17,79
3º Quartil	6.037,50	72.450,04	1.509,38	42,08
Teto Salarial	7.916,56	94.998,67	1.979,14	55,17

Categorias profissionais do cargo

• Profissionais das ciências e das artes
• • Profissionais das ciências biológicas, da saúde
• • • Profissionais da medicina, saúde
• • • • Terapeutas ocupacionais e ortoptistas

Cargos relacionados:

Salários nas cidades que mais contratam

Cidade	Faixa Salarial	Média Salarial	1º Quartil	Salário Mediana	3º Quartil	Maior Salário
São Paulo - SP	2.567 - 6.296	3.702,49	2.567,39	3.500,00	5.198,25	6.296,28
Recife - PE	1.450 - 3.668	2.071,97	1.450,15	2.000,00	3.027,93	3.667,51
Brasília - DF	1.393 - 3.952	2.331,16	1.393,31	2.330,01	3.262,44	3.951,57
Fortaleza - CE	1.712 - 3.869	2.479,92	1.712,43	2.386,75	3.194,15	3.868,85
Salvador - BA	1.630 - 4.625	2.648,70	1.630,37	2.451,65	3.818,60	4.625,20
Rio de Janeiro - RJ	2.191 - 4.897	3.121,06	2.190,77	3.158,96	4.043,25	4.897,30
Belo Horizonte - MG	1.483 - 4.886	2.518,16	1.483,41	2.350,00	4.034,29	4.886,45
Curitiba - PR	1.376 - 4.337	2.425,64	1.375,62	2.400,00	3.580,64	4.336,97
Campinas - SP	2.293 - 5.859	3.560,58	2.293,39	3.526,00	4.837,28	5.859,06
Santos - SP	2.027 - 7.862	3.750,95	2.027,27	3.236,00	6.490,81	7.861,86
Praia Grande - SP	1.831 - 4.582	3.126,23	1.830,63	3.782,52	3.782,52	4.581,50
Porto Alegre - RS	1.382 - 5.067	2.832,05	1.381,61	3.013,20	4.183,49	5.067,17
Belém - PA	1.840 - 3.456	2.420,24	1.839,72	2.499,53	2.853,68	3.456,46
Maceió - AL	1.156 - 3.795	1.738,48	1.155,88	1.170,00	3.133,26	3.795,09
Goiânia - GO	1.780 - 6.432	3.313,37	1.779,69	3.123,30	5.310,51	6.432,25
Natal - RN	1.200 - 3.328	1.709,74	1.200,00	1.536,75	2.747,65	3.328,03
Ribeirão Preto - SP	1.310 - 3.854	2.027,82	1.310,40	1.947,64	3.181,77	3.853,86
Campo Grande - MS	1.880 - 3.761	2.461,92	1.880,30	2.279,45	3.105,32	3.761,26
Bauru - SP	1.772 - 3.651	2.394,55	1.771,50	2.048,65	3.013,98	3.650,62
Franca - SP	1.298 - 3.541	1.996,27	1.297,87	1.854,00	2.923,44	3.540,96

Remuneração nos estados

Estado	Faixa Salarial	Média Salarial	1º Quartil	Salário Mediana	3º Quartil	Maior Salário
São Paulo	1.692 - 8.577	3.679,29	1.692,39	2.984,97	7.081,57	8.577,41
Minas Gerais	1.404 - 4.062	2.279,28	1.403,59	2.200,00	3.353,77	4.062,19
Paraná	1.264 - 4.430	2.296,91	1.263,63	2.100,00	3.657,03	4.429,50
Pernambuco	1.383 - 3.701	2.049,28	1.382,56	2.000,00	3.055,33	3.700,70
Rio Grande do Sul	1.397 - 4.422	2.542,73	1.396,58	2.500,00	3.650,81	4.421,97
Rio de Janeiro	1.611 - 4.654	2.856,48	1.611,40	3.158,96	3.842,74	4.654,44
Bahia	1.581 - 6.057	2.919,07	1.581,10	2.451,68	5.000,75	6.057,06
Distrito Federal	1.393 - 3.952	2.331,16	1.393,31	2.330,01	3.262,44	3.951,57
Ceará	1.656 - 3.864	2.444,48	1.656,26	2.386,50	3.189,89	3.863,70
Santa Catarina	1.382 - 5.243	2.542,41	1.382,33	2.199,76	4.328,67	5.243,02
Goiás	1.699 - 5.726	2.910,41	1.698,88	2.595,65	4.727,26	5.725,80
Pará	1.507 - 3.744	2.363,34	1.506,75	2.308,26	3.090,68	3.743,53
Alagoas	1.156 - 3.566	1.754,69	1.156,04	1.387,70	2.944,27	3.566,19
Rio Grande do Norte	1.200 - 3.334	1.721,22	1.200,00	1.518,48	2.752,93	3.334,44
Espírito Santo	1.870 - 3.882	2.541,35	1.870,33	2.561,92	3.205,38	3.882,46
Mato Grosso do Sul	1.880 - 4.014	2.537,47	1.880,30	2.279,45	3.313,76	4.013,72
Maranhão	1.731 - 3.449	2.339,22	1.731,46	2.500,00	2.847,83	3.449,37
Mato Grosso	2.148 - 5.470	3.070,48	2.148,40	2.750,00	4.515,69	5.469,53
Rondônia	1.289 - 175.878	37.549,41	1.288,50	1.860,22	145.205,86	175.877,69
Tocantins	2.610 - 3.815	2.983,80	2.610,16	3.087,59	3.149,88	3.815,23
Sergipe	1.281 - 2.527	1.582,97	1.281,50	1.368,07	2.086,27	2.526,95
Paraíba	1.707 - 3.404	1.949,81	1.706,86	1.748,84	2.810,00	3.403,56
Roraima	2.899 - 3.686	3.019,06	2.898,76	3.043,12	3.043,12	3.685,92
Amazonas	1.060 - 3.391	2.243,33	1.060,00	2.400,00	2.800,00	3.391,44

Principais locais de trabalho

Terapeutas ocupacionais e ortoptistas trabalham nas áreas de saúde, educação e serviços sociais, predominantemente em caráter liberal, no caso dos ortoptistas, e com vínculo empregatício, no caso dos terapeutas ocupacionais, na maior parte do tempo, em equipes multiprofissionais. Atuam em consultórios, hospitais, ambulatórios, clínicas, escolas, domicílios, clubes, comunidades, escolas, indústrias, dentre outros, em horários

O que é preciso para trabalhar na área dos Terapeutas ocupacionais e ortoptistas

Para o exercício desse cargo é exigido curso superior em uma das áreas: terapia ocupacional ou ortóptica, com registros nos conselhos profissionais pertinentes.

Funções e atividades do Terapeuta ocupacional

Terapeutas ocupacionais e ortoptistas devem:

Atividades

elaborar protocolo de avaliação de tratamento;
demonstrar dinamismo;
estabelecer plano terapêutico ocupacional;
confeccionar órteses, próteses, adaptações e produtos assistivos;
ensinar técnicas de autonomia em atividade de vida diária (a.v.d.) e atividades instrumentais de vida diária (a.i.v.d.);
analisar critérios de elegibilidade;
reeducar postura;
elaborar processo de alta;
elaborar trabalhos científicos;
identificar redes de suporte social;
aplicar estratégias para reabilitação psicossocial;
aplicar terapias assistidas por animais;
acompanhar evolução terapêutica;
demonstrar acuidade visual e estereoscópica;
sugerir exames complementares;
visitar domicílios, escolas, postos de trabalho, instituições e comunidades;
avaliar percepção espacial, temporal e psicomotora;
avaliar funções neuro-musculo-esqueléticas;
ensinar técnicas para uso funcional da visão;
criar métodos de trabalho;
elaborar manuais técnico-administrativos e projetos;
realizar pesquisas;
avaliar funções manuais;
efetuar testes ortópticos e exames oftalmológicos complementares;
avaliar habilidades e padrões motores;
avaliar funcionalidade da visão residual;
avaliar funções óculo-motoras;
demonstrar perseverança;
demonstrar empatia;
estimular percepção táctil-cinestésica e musculoesquelético;
avaliar atividades sócio ocupacionais;
analisar resultados das avaliações;
lidar com enlutamento;
avaliar condições para o desempenho ocupacional(trabalho, laser, brincar, escola e ócio);
preparar ambiente terapêutico;
avaliar acuidade de leitura;
ensinar procedimentos de orientação/mobilidade (dependente/semi-independente/independente);
estimular percepção espacial e viso-motora;
analisar condições socioeconômicas, etno-culturais e educacionais;
tomar decisões;
organizar eventos técnico-científicos;
estimular percepção visual precoce;
organizar cotidiano de clientes;
participar do desenvolvimento de equipamentos de engenharia de reabilitação;
auditorar programas e serviços;
demonstrar capacidade motora fina;
estimular desenvolvimento neuro-sensorio-motor e percepto-cognitivo;
avaliar sensibilidade visual ao contraste;
prescrever atividades;
realizar medidas pré-cirúrgicas dos desvios oculares;
avaliar acuidade visual;
analisar laudos e pareceres;
avaliar captor ocular;
estimular habilidades sociais;
trabalhar em equipe;
divulgar trabalhos;
dar devolutiva da avaliação e conduta terapêutica;
interagir com outros profissionais;
avaliar atividades instrumentais de vida diária (a.i.v.d.);
contornar situações adversas;
demonstrar capacidade de comunicação não verbal;
orientar terapia oclusiva;
ensinar formas alternativas de comunicação;
aplicar testes e protocolos;
participar de diagnósticos interdisciplinares diferenciais;
adaptar próteses, adaptações e produtos assistivos;
desenvolver órteses, próteses, adaptações e produtos assistivos;
treinar auxílios de visão subnormal (lupa, telelupa, óculos esferoprismático, etc);
estabelecer critérios de elegibilidade;
coordenar atividades terapêuticas ocupacionais em grupo;
avaliar funções sensório-motoras e percepto-cognitivas;
demonstrar criatividade;
promover campanhas educativas;
quantificar visão binocular;
realizar perícia;
aplicar tecnologias de medição sócio ocupacional;
orientar técnicas ergonômicas;
avaliar condições dolorosas;
efetuar anamnese;
avaliar funções psicossociais;
estabelecer parâmetros de alta;
encaminhar cliente a profissionais e entidades;
avaliar atividades de vida diária (a.v.d.);
coordenar serviços de saúde e educação;
adaptar órteses;
prescrever órteses, próteses, adaptações e produtos assistivos;
mapear território;
realizar procedimentos de habilitação e de reabilitação;
treinar paciente na utilização de órteses, próteses, adaptações e produtos assistivos;
avaliar desvios oculares;
lidar com público;
avaliar funções psíquicas;
elaborar laudos e pareceres;
avaliar funções do corpo;
demonstrar capacidade de análise e síntese;
verificar compreensão da orientação;
adaptar postura;
explicar procedimentos e rotinas;
adaptar atividades;
avaliar órteses, próteses, adaptações e produtos assistivos;
avaliar amplitude dos movimentos oculares;
demonstrar capacidade de observação;
estimular percepção espacial e visão binocular;
esclarecer dúvidas;
realizar diagnóstico sócio ocupacional;
ministrar cursos e palestras;
operar instrumentos e equipamentos de trabalho;
avaliar aspectos cinéticofuncionais;
realizar escuta qualificada (acolhimento);
estimular adesão e continuidade do tratamento;
estabelecer capacidade de atendimento;
participar de programas de prevenção, promoção de saúde/qualidade vida;
analisar avaliações de profissionais;
prescrever exercícios ortópticos;
demonstrar iniciativa;
ensinar técnicas de independência em a.v.d. e a.i.v.d.;
demonstrar objetividade;
avaliar ambientes físicos;
estabelecer metodologia de trabalho;
coordenar serviços de cultura, de assistência social e de direitos humanos;
transmitir segurança;
analisar exames complementares;
avaliar impacto do adoecimento e da institucionalização;
avaliar coordenação óculo manual e pedal;
transmitir instruções à equipe multidisciplinar;
demonstrar liderança;
avaliar distúrbios da aprendizagem da linguagem oral, leitura e escrita;
avaliar sensibilidade;
instrumentar cirurgia oftálmica;
demonstrar procedimentos e técnicas;
analisar ambientes;
realizar avaliação ergonômica;
realizar consultoria e assessoria;
mediar reuniões;
implementar ações para prevenção e promoção da saúde;
avaliar percepção visuo-espacial;
elaborar relatórios;
registrar procedimentos e evolução de clientes e pacientes;
avaliar aspectos afetivos, emocionais e sociais;
demonstrar capacidade de escuta e interlocução;
supervisionar profissionais, estagiários e equipes de apoio;
avaliar motricidade geral (postura, marcha, equilíbrio);
avaliar desenvolvimento neuropsicomotor;
aplicar exercícios ortópticos;
avaliar sistema e percepção sensorial-motor-ocular;
administrar recursos humanos, materiais e financeiros;
eleger procedimentos de intervenções/tratamento;
estabelecer plano terapêutico ortóptico;
avaliar campo visual;
acompanhar clientes em atividades do cotidiano;
capacitar profissionais;
demonstrar acuidade auditiva;
analisar atividades humanas;
avaliar integração sensorial;
lidar com estresse;

Setores que mais contratam Terapeuta ocupacional no mercado de trabalho

• Atividades de associações de defesa de direitos sociais
• Atividades de atendimento hospitalar, exceto pronto-socorro e unidades para atendimento a urgências
• Atividades de fisioterapia
• Atividades de psicologia e psicanálise
• Serviços de assistência social sem alojamento
• Atividades de assistência psicossocial e à saúde a portadores de distúrbios psíquicos, deficiência mental e dependência química não especificadas ante
• Atividade médica ambulatorial com recursos para realização de exames complementares
• Atividades de atendimento em pronto-socorro e unidades hospitalares para atendimento a urgências
• Atividades de terapia ocupacional
• Atividades de fonoaudiologia

Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br