Salário para o cargo de Técnico mecânico (motores)
CBO 3141-25 > Técnicos mecânicos na fabricação e montagem de máquinas, sistemas e instrumentos

Técnico mecânico (motores) - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Elaboram projetos de sistemas eletromecânicos, montam e instalam máquinas e equipamentos, planejam e realizam manutenção, desenvolvem processos de fabricação e montagem, elaboram documentação, realizam compras e vendas técnicas e cumprem normas e procedimentos de segurança no trabalho e preservação ambiental.

Quanto ganha um Técnico mecânico (motores)

Um Técnico mecânico (motores) trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 1.207,81 e R$ 5.689,84, com a média salarial de R$ 2.323,30 e o salário mediana em R$ 1.800,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Técnico mecânico (motores)

Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 2.323,30 27.879,59 580,82 10,75
1º Quartil 1.207,81 14.493,74 301,95 5,59
Salário Mediana 1.800,00 21.600,00 450,00 8,33
3º Quartil 4.339,32 52.071,79 1.084,83 20,08
Teto Salarial 5.689,84 68.278,09 1.422,46 26,33


Categorias profissionais do cargo

  • Técnicos de nível médio
    • Técnicos de nível médio das ciências físicas, químicas, engenharia
      • Técnicos em metalmecânica
        • Técnicos mecânicos na fabricação e montagem de máquinas, sistemas e instrumentos

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo - SP 1.381 - 4.783 2.345,07 1.380,55 1.954,91 3.948,76 4.782,85
Rio de Janeiro - RJ 1.176 - 6.758 2.586,80 1.175,63 1.711,17 5.579,85 6.758,49
Maringá - PR 1.400 - 2.527 1.593,71 1.400,00 1.405,88 2.085,93 2.526,54
Sorocaba - SP 1.293 - 4.121 2.268,22 1.293,37 2.283,00 3.402,07 4.120,69
Tatuí - SP 3.914 - 6.952 5.133,89 3.914,23 5.691,80 5.739,23 6.951,53
Salvador - BA 1.696 - 4.000 2.395,44 1.695,78 2.336,25 3.302,58 4.000,19
Belo Horizonte - MG 1.866 - 6.365 3.765,23 1.865,62 3.822,04 5.254,64 6.364,58
Curitiba - PR 1.869 - 7.646 3.375,97 1.868,76 2.350,00 6.312,78 7.646,23
Caieiras - SP 1.593 - 3.777 2.423,47 1.593,10 2.655,79 3.118,45 3.777,15
Macaé - RJ 2.386 - 5.805 3.246,50 2.385,70 3.000,56 4.792,28 5.804,55
Manaus - AM 1.240 - 5.149 2.499,87 1.239,54 1.905,91 4.251,00 5.148,94
Ibirarema - SP 1.991 - 3.198 2.446,89 1.991,00 2.640,00 2.640,00 3.197,65
Itajaí - SC 1.500 - 2.786 1.888,89 1.500,00 1.850,00 2.300,00 2.785,83
São Jose - SC 1.532 - 2.012 1.607,03 1.532,00 1.615,30 1.661,38 2.012,31
Assis - SP 1.974 - 4.223 2.873,02 1.974,01 3.000,00 3.486,57 4.223,04
Cambe - PR 1.404 - 1.725 1.408,96 1.404,00 1.404,00 1.423,82 1.724,57
Blumenau - SC 1.380 - 3.025 1.793,63 1.380,00 1.433,00 2.497,50 3.025,05
Brasília - DF 1.170 - 1.844 1.315,63 1.170,00 1.235,00 1.522,50 1.844,10
Osasco - SP 1.386 - 2.180 1.523,86 1.386,00 1.427,00 1.800,00 2.180,21
Fortaleza - CE 1.400 - 4.845 2.394,67 1.400,00 2.400,00 4.000,00 4.844,92


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo 1.409 - 5.382 2.598,71 1.409,07 2.251,00 4.443,77 5.382,43
Paraná 1.276 - 3.728 1.825,66 1.276,28 1.480,00 3.077,55 3.727,62
Minas Gerais 1.235 - 6.766 3.025,48 1.235,42 2.477,30 5.585,76 6.765,64
Rio de Janeiro 1.351 - 6.477 2.800,38 1.351,25 2.300,00 5.347,21 6.476,70
Santa Catarina 1.349 - 3.514 1.937,50 1.348,83 1.707,45 2.901,21 3.514,03
Rio Grande do Sul 1.346 - 3.428 1.802,48 1.345,58 1.424,49 2.829,86 3.427,61
Bahia 1.310 - 10.032 3.588,96 1.310,33 2.336,25 8.282,48 10.031,98
Mato Grosso 1.118 - 4.693 1.949,71 1.118,19 1.323,00 3.874,19 4.692,54
Pará 1.108 - 3.634 1.931,40 1.107,85 1.924,42 3.000,10 3.633,82
Pernambuco 1.094 - 2.441 1.359,37 1.093,60 1.205,00 2.015,19 2.440,86
Goiás 1.131 - 3.967 1.993,87 1.130,62 1.600,00 3.275,27 3.967,11
Espírito Santo 1.066 - 3.359 1.471,54 1.065,68 1.143,93 2.773,33 3.359,14
Amazonas 1.462 - 5.976 2.912,01 1.461,66 2.437,11 4.933,62 5.975,75
Mato Grosso do Sul 1.045 - 2.826 1.440,47 1.045,00 1.230,00 2.333,33 2.826,20
Tocantins 1.064 - 1.453 1.125,70 1.064,47 1.123,27 1.200,00 1.453,47
Rondônia 1.164 - 7.481 2.510,23 1.164,00 1.321,00 6.176,74 7.481,45
Ceará 1.431 - 4.118 2.249,46 1.431,36 2.200,00 3.400,00 4.118,18
Distrito Federal 1.170 - 1.844 1.315,63 1.170,00 1.235,00 1.522,50 1.844,10
Paraíba 1.090 - 3.513 1.602,86 1.090,00 1.155,00 2.900,00 3.512,57


Principais locais de trabalho

Técnicos mecânicos na fabricação e montagem de máquinas, sistemas e instrumentos podem exercer suas atividades em empresas do ramo de fabricação de produtos de metal, de artigos de borracha e plástico, de máquinas, equipamentos, aparelhos e materiais elétricos e de equipamentos de instrumentação. São contratados na condição de trabalhadores assalariados, com carteira assinada. Trabalham em equipe, com supervisão ocasional, normalmente em ambientes fechados e no período diurno. Em algumas das atividades que exercem podem estar sujeitos a estresse constante e à ação de ruído intenso.


O que é preciso para trabalhar na área dos Técnicos mecânicos na fabricação e montagem de máquinas, sistemas e instrumentos

Essas ocupações são exercidas por pessoas com escolaridade de ensino médio, acrescida de cursos de formação profissional de nível técnico (cursos técnicos) nas áreas correlatas. O desempenho pleno das funções ocorre após o período de um a dois anos de experiência profissional.


Funções e atividades do Técnico mecânico (motores)

Técnicos mecânicos na fabricação e montagem de máquinas, sistemas e instrumentos devem:

  • realizar vendas técnicas;
  • executar manutenção;
  • elaborar projetos de sistemas eletromecânicos;
  • elaborar documentação técnica;
  • instalar máquinas e equipamentos;
  • realizar compras técnicas;
  • cumprir normas de segurança e de preservação ambiental;
  • montar máquinas e equipamentos;
  • demonstrar competências pessoais;
  • planejar manutenção;
  • desenvolver processos de fabricação e montagem;

  • Atividades

    • elaborar plano de manutenção, operação e correção (pmoc);
    • coordenar manutenção;
    • acompanhar a execução do projeto;
    • prestar informações para elaboração de contratos de comercialização e de assistência técnica;
    • prestar assistência técnica;
    • buscar atualização constantemente;
    • identificar recursos dos equipamentos disponíveis;
    • treinar usuários na operação de máquinas e equipamentos instalados;
    • coordenar instalação de máquinas e equipamentos;
    • comunicar-se em outros idiomas;
    • propor alterações, tendo em vista a agilização de processos de montagem;
    • interagir com pessoas;
    • controlar a produtividade do processo;
    • estabelecer método e tempo de fabricação;
    • trabalhar de forma organizada;
    • fazer ajustes circunstanciais de emergência;
    • colocar máquinas e equipamentos em condições de funcionamento produtivo;
    • elaborar desenhos técnicos;
    • zelar pela utilização de equipamentos de proteção individual (epi) e coletivo (epc);
    • destinar, aos locais apropriados, os materiais descartáveis;
    • avaliar as condições técnicas de contratos e especificação de serviços;
    • realizar teste de ajuste final (tryout);
    • utilizar normas técnicas;
    • balancear linhas, tendo em vista a otimização de processos;
    • avaliar condições de funcionamento, após a instalação;
    • analisar processos, visando melhorias e eliminação de falhas;
    • analisar, com as áreas de interface do projeto, necessidades dos clientes;
    • interpretar características técnicas de sistemas elétricos do projeto;
    • especificar materiais e equipamentos, consultando catálogos técnicos;
    • inspecionar equipamentos, para a definição do tipo de manutenção;
    • elaborar cronograma de manutenção;
    • ajustar elementos eletromecânicos, utilizando ferramentas, manuais e automáticas;
    • tomar decisões;
    • fazer listas de verificação (check list);
    • elaborar orçamentos;
    • desenvolver fornecedores;
    • redigir relatórios técnicos;
    • identificar causas de falhas;
    • acompanhar as relações pós-venda entre empresa e cliente (foco no cliente);
    • desenvolver projetos de automação;
    • providenciar peças e materiais para reposição;
    • verificar condições para instalação de máquinas e equipamentos;
    • homologar fornecedores;
    • agir com criatividade;
    • analisar necessidades de clientes;
    • realizar ajustes dimensionais e de posição;
    • propor alterações técnicas em projetos implantados;
    • analisar orçamentos;
    • fazer demonstração do produto;
    • interpretar manuais e desenhos;
    • socializar informações;
    • estabelecer sequência de operações;
    • realizar testes de funcionamento;
    • definir leiaute;
    • trabalhar em equipe;
    • detectar falhas do projeto;
    • detectar falhas em máquinas e sistemas;
    • sugerir a utilização de materiais e produtos não agressivos ao meio ambiente;
    • substituir peças e componentes;
    • manter os postos de trabalho em condições seguras;
    • propor estudos para eliminação de falhas repetitivas;
    • prestar consultoria, na seleção de produtos e serviços;
    • treinar equipes de trabalho;
    • estimar custo da manutenção;
    • elaborar manuais e procedimentos;
    • administrar prazos estabelecidos;
    • avaliar desempenho de fornecedores;
    • analisar relação custo x benefício;
    • conferir materiais e peças para instalação;
    • utilizar ferramentas para a garantia da qualidade no processo;
    • utilizar recursos de informática;
    • liderar equipes;
    • elaborar folha de processo e de orientação;
    • identificar condições e atos inseguros;
    • levantar dados de controle de manutenção;


    Setores que mais contratam Técnico mecânico (motores) no mercado de trabalho

    • Comércio a varejo de peças e acessórios novos para veículos automotores
    • Serviços de manutenção e reparação mecânica de veículos automotores
    • Comércio a varejo de automóveis, camionetas e utilitários novos
    • Transporte rodoviário de carga, exceto produtos perigosos e mudanças, intermunicipal, interestadual e internacional
    • Serviços de engenharia
    • Manutenção e reparação de geradores, transformadores e motores elétricos
    • Testes e análises técnicas
    • Fornecimento e gestão de recursos humanos para terceiros
    • Comércio a varejo de motocicletas e motonetas novas
    • Outras atividades de serviços prestados principalmente às empresas




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

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