Categorias profissionais do cargo
- Técnicos de nível médio
- Técnicos de nivel médio nas ciências administrativas
- Técnicos das ciências administrativas
- Técnicos em segurança do trabalho
Cargos relacionados:
Principais locais de trabalho
Técnicos em segurança do trabalho exercem suas funções em empresas dos mais diversos ramos de atividades. São contratados na condição de trabalhadores assalariados, com carteira assinada. Em geral, atuam de forma individual, sob supervisão permanente ou ocasional, em ambientes fechados, no período diurno, exercendo o trabalho de forma presencial. Algumas de suas atividades podem ser desenvolvidas sob pressão, levando-os à situação de estresse. Os profissionais podem, ainda, estar expostos à ação de materiais tóxicos, radiação, ruído intenso e altas temperaturas.
O que é preciso para trabalhar na área dos Técnicos em segurança do trabalho
O exercício das ocupações requer formação de nível médio curso técnico de segurança no trabalho para o Técnico de segurança do trabalho e curso técnico na área de higiene ocupacional para o Técnico em higiene ocupacional.
Funções e atividades do Supervisor de segurança do trabalho
Técnicos em segurança do trabalho devem:
- comunicar-se;
- investigar acidentes de trabalho;
- desenvolver ações educativas na Área de sst;
- participar da elaboração da política de saúde e segurança do trabalho da instituição;
- realizar diagnóstico da situação de sst da instituição;
- integrar processos de negociação;
- participar da adoção de tecnologias e processos de trabalho;
- identificar variáveis de controle de doenças, acidentes, qualidade de vida e meio ambiente;
- implantar a política de sst;
- demonstrar competências pessoais;
Atividades
- emitir parecer sobre equipamentos, máquinas e processos;
- formar multiplicadores;
- desenvolver sistema de gestão de sst;
- gerenciar a aplicação da política de sst;
- utilizar metodologia científica para avaliação;
- analisar tecnicamente as condições ambientais de trabalho;
- implantar procedimentos técnicos e administrativos;
- demonstrar visão sistêmica;
- validar indicadores de eficiência e eficácia;
- avaliar ações educativas de segurança e saúde;
- identificar as necessidades educativas em sst;
- avaliar as atividades da organização versus os programas oficiais de sst e outros;
- administrar conflitos;
- elaborar cronograma de ações educativas de segurança e saúde do trabalho;
- demonstrar capacidade de observação técnica;
- implementar intercâmbio entre equipes técnicas;
- demonstrar capacidade de observação difusa;
- demonstrar capacidade de negociação;
- alimentar rede de informações;
- participar do sistema de gestão ambiental;
- coordenar equipes multidisciplinares;
- elaborar normas de procedimentos técnicos e administrativos;
- orientar as partes em sst;
- verificar implementação de ações preventivas e corretivas;
- gerar relatórios de resultados;
- trabalhar em equipe;
- promover ação conjunta com a área de saúde;
- estudar a relação entre as ocupações dos espaços físicos com o desenvolvimento sustentável;
- promover ações educativas em sst;
- selecionar metodologia para investigação de acidentes;
- analisar causas de acidentes;
- administrar dificuldades de implantação;
- atualizar registros;
- interpretar indicadores de eficiência e eficácia dos programas implantados;
- planejar a política de saúde e segurança do trabalho;
- participar de perícias e fiscalizações;
- controlar atualização de documentos, normas e legislação;
- estabelecer mecanismos de intervenção;
- propor recomendações técnicas;
- delegar atribuições;
- adequar a política de sst às disposições legais;
- emitir parecer técnico;
- divulgar a política na instituição ou empresa;
- verificar eficácia das recomendações;
- participar de ações emergenciais;
- avaliar o ambiente de trabalho;
- realizar análise preliminar de risco (apr);
- registrar procedimentos técnicos;
- demonstrar capacidade de nexo causal;
- tomar decisões;
- avaliar impacto da adoção;
- mostrar impacto econômico de implantação da política;
- demonstrar capacidade de atentar a detalhes;
- diagnosticar condições gerais da área de sst;
- determinar causas de acidentes;
- comparar a situação atual com a legislação;
- participar dos programas de humanização do ambiente de trabalho;
- adotar metodologia de pesquisas quantitativas e qualitativas;
- utilizar métodos e técnicas de comunicação;
- avaliar procedimentos de atendimentos emergenciais;
- verificar o nível de atendimento e perspectivas de avanço;
- difundir informações;
- documentar procedimentos e normas de sistemas de segurança;
- estabelecer programas, projetos e procedimentos de melhoria;
- orientar órgãos públicos e comunidade para o atendimento de emergências ambientais;
- avaliar os referenciais legais da política a ser implantada;
- elaborar recursos e materiais didáticos de ações educativas de segurança e saúde;
- promover reuniões com as contratadas;
- mostrar impacto na segurança do trabalhador na implantação da política;
- demonstrar capacidade de comunicação;
- trabalhar sob pressão;
- demonstrar atitude proativa;
- identificar indicadores para replanejamento do sistema;
- demonstrar capacidade de discernimento;
- organizar banco de dados;
- elaborar relatório de acidente de trabalho;
- avaliar o desempenho do sistema;
- revisar documentação de sst;
- realizar inspeção;
- elaborar manual do sistema de gestão de sst;
- assessorar nas negociações;
- identificar a política administrativa da instituição;
- analisar a aplicação de tecnologia;
- identificar perdas decorrentes do acidente;
- negociar a aplicabilidade da política;
- inspecionar implantação;
- estabelecer formas de controle dos riscos associados;
- elaborar programas preventivos e/ou corretivos;
- implementar programas preventivos e/ou corretivos;
- supervisionar procedimentos técnicos;
Setores que mais contratam Supervisor de segurança do trabalho no mercado de trabalho
- Construção de edifícios
- Serviços de engenharia
- Instalação e manutenção elétrica
- Construção de rodovias e ferrovias
- Obras de montagem industrial
- Treinamento em desenvolvimento profissional e gerencial
- Transporte rodoviário de carga, exceto produtos perigosos e mudanças, intermunicipal, interestadual e internacional
- Locação de mão-de-obra temporária
- Serviços de perícia técnica relacionados à segurança do trabalho
- Outras obras de engenharia civil
- Construção de estações e redes de distribuição de energia elétrica
- Atividades de atendimento hospitalar
- Serviços combinados de escritório e apoio administrativo
- Administração de obras
- Incorporação de empreendimentos imobiliários
- Outras atividades profissionais, científicas e técnicas
- Atividades de consultoria em gestão empresarial
- Outras atividades de ensino
- Instalação de máquinas e equipamentos industriais
- Montagem de estruturas metálicas
