Categorias profissionais do cargo
- Membros superiores do poder público, dirigentes de organizações de interesse público e de empresas, gerentes
- Dirigentes de empresas e organizações (exceto de interesse público)
- Diretores de produção e operações
- Diretores de operações de obras em empresa de construção
Cargos relacionados:
Principais locais de trabalho
Diretores de operações de obras em empresa de construção esses profissionais atuam em todos os setores da construção civil, incluindo as áreas de grandes obras, habitação, saneamento, indústria, comércio, escolas etc. , Tanto no setor público como no privado. Podem ser empregados com carteira, com supervisão ocasional, ou empregadores. Trabalham em equipe, em ambiente fechado e em horário diurno. Eventualmente, trabalham sob pressão, levando à situação de estresse constante.
O que é preciso para trabalhar na área dos Diretores de operações de obras em empresa de construção
Para ingressar nesse emprego/ocupação é exigido curso superior completo. A formação profissional é feita na prática, com cinco anos ou mais de experiência na área.
Funções e atividades do Diretor de produção de obras pública e civil
Diretores de operações de obras em empresa de construção devem:
- gerenciar atendimento pós venda;
- analisar viabilidade técnica e econômica de contratos e empreendimentos;
- demonstrar competências pessoais;
- participar do planejamento estratégico da empresa;
- desenvolver negócios;
- supervisionar contratos de obras;
- definir tecnologias de construção;
- planejar atividades técnicas;
- administrar recursos humanos;
Atividades
- analisar impacto ambiental;
- demonstrar capacidade de liderança;
- propor fontes alternativas de recursos financeiros para clientes;
- controlar indicadores de resultados;
- pesquisar novos produtos e fornecedores;
- realizar inspeções às obras;
- definir processos de construção;
- demonstrar iniciativa;
- demonstrar capacidade de influenciar pessoas;
- propor metas;
- definir critérios de elaboração de orçamentos de execução de obras;
- aprovar termos aditivos contratuais;
- promover programas de qualidade e produtividade;
- demonstrar criatividade;
- gerenciar o relacionamento empresa-clientes públicos;
- monitorar ocorrências de garantia;
- gerenciar o equilíbrio econômico-financeiro do contrato;
- realocar equipes de trabalho;
- analisar custos das ocorrências de garantia;
- elaborar relatórios para diretoria;
- demonstrar capacidade de adaptabilidade;
- analisar contratos;
- determinar procedimentos para atendimento pós venda;
- gerenciar as interfaces com órgãos públicos e concessionárias;
- analisar mercado;
- demonstrar capacidade de relacionamento;
- participar de feiras, cursos e congressos;
- supervisionar equipe de trabalho;
- avaliar tecnicamente a concorrência;
- determinar medidas preventivas de ocorrências de garantia;
- desenvolver novas tecnologias e produtos;
- definir critérios para elaboração de projetos executivos;
- demonstrar capacidade de comunicação;
- participar da formulação da política de recursos humanos;
- demonstrar capacidade de negociação;
- analisar experiências anteriores;
- acompanhar implantação de novas tecnologias e produtos;
- gerenciar relacionamento empresa-clientes privados;
- implementar políticas de recursos humanos;
- analisar a influência da conjuntura econômica nos negócios;
- analisar relatórios gerenciais;
- demonstrar versatilidade;
- negociar subcontratações estratégicas;
- definir metas de qualificação da equipe de trabalho;
- definir diretrizes de segurança e medicina do trabalho;
- acompanhar custos de obras;
- avaliar o grau de satisfação do cliente;
- participar da definição dos critérios para aferição da satisfação do cliente;
- formar parcerias;
- prospectar oportunidades de negócios;
- estabelecer contatos com clientes;
- realizar estudos técnicos preliminares;
- levantar subsídios para aprimorar tecnologias em uso;
- analisar legislação pertinente;
- aprovar propostas comerciais;
- acompanhar cronograma físico-financeiro;
- definir critérios de elaboração de memorial descritivo;
- aprovar organograma de obras;
- monitorar indicadores estatísticos da empresa;
- demonstrar espírito empreendedor;
- definir nível de autonomia das gerências;
- definir critérios de elaboração de cronogramas físico-financeiro;
- reavaliar planejamento de obras;
- indicar responsáveis por obras;
- aprovar propostas técnicas;
- aprovar promoções de funcionários;
- relacionar-se com entidades de classes;
- selecionar editais de licitações;
- analisar custos;
- analisar projetos;
- negociar aquisições estratégicas;
- manter-se atualizado;
Setores que mais contratam Diretor de produção de obras pública e civil no mercado de trabalho
- Construção de edifícios
- Construção de rodovias e ferrovias
- Serviços de engenharia
- Administração pública em geral
- Serviços combinados de escritório e apoio administrativo
- Construção de estações e redes de distribuição de energia elétrica
