Quanto ganha um Diretor de manutenção
Um Diretor de manutenção trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 2.376,28 e R$ 47.395,02, com a média salarial de R$ 14.417,40 e o salário mediana em R$ 4.629,50 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.
| Salário Mensal | Salário Anual | Salário Por Semana | Salário Por Hora | |
| Média Salarial | 14.417,40 | 173.008,76 | 3.604,35 | 67,09 |
| 1º Quartil | 2.376,28 | 28.515,35 | 594,07 | 11,06 |
| Salário Mediana | 4.629,50 | 55.554,00 | 1.157,38 | 21,54 |
| 3º Quartil | 36.145,47 | 433.745,62 | 9.036,37 | 168,20 |
| Teto Salarial | 47.395,02 | 568.740,27 | 11.848,76 | 220,54 |
Categorias profissionais do cargo
- Membros superiores do poder público, dirigentes de organizações de interesse público e de empresas, gerentes
- Dirigentes de empresas e organizações (exceto de interesse público)
- Diretores de Áreas de apoio
- Diretores de manutenção
Cargos relacionados:
Salários nas cidades que mais contratam
| Cidade | Faixa Salarial | Média Salarial | 1º Quartil | Salário Mediana | 3º Quartil | Maior Salário |
| São Paulo - SP | 3.539 - 85.555 | 34.848,57 | 3.539,00 | 33.264,00 | 70.634,82 | 85.555,01 |
| Rio de Janeiro - RJ | 12.799 - 75.818 | 34.346,48 | 12.799,00 | 29.508,60 | 62.595,63 | 75.817,70 |
| Betim - MG | 2.500 - 3.327 | 2.561,75 | 2.500,00 | 2.500,00 | 2.747,00 | 3.327,25 |
| Pindamonhangaba - SP | 1.514 - 9.273 | 2.880,44 | 1.514,00 | 1.514,00 | 7.655,50 | 9.272,57 |
| Cabo Frio - RJ | 1.600 - 2.289 | 1.743,31 | 1.600,33 | 1.653,00 | 1.890,00 | 2.289,22 |
| Campinas - SP | 2.692 - 58.831 | 24.344,99 | 2.691,67 | 28.838,50 | 48.571,67 | 58.831,46 |
| Bombinhas - SC | 1.750 - 3.391 | 2.495,45 | 1.750,00 | 2.800,00 | 2.800,00 | 3.391,44 |
| São João da Barra - RJ | 15.750 - 32.090 | 18.609,40 | 15.750,00 | 16.802,00 | 26.494,00 | 32.090,33 |
| Porciúncula - RJ | 1.412 - 1.716 | 1.413,43 | 1.412,00 | 1.412,00 | 1.417,00 | 1.716,31 |
| Curitiba - PR | 2.300 - 60.562 | 16.031,43 | 2.300,00 | 4.238,00 | 50.000,00 | 60.561,50 |
| Contagem - MG | 2.169 - 11.841 | 3.483,83 | 2.169,00 | 2.227,00 | 9.776,00 | 11.840,98 |
| Armação de Búzios - RJ | 1.701 - 2.204 | 1.780,33 | 1.701,00 | 1.820,00 | 1.820,00 | 2.204,44 |
| Ribeirão Preto - SP | 1.700 - 7.025 | 3.662,17 | 1.700,00 | 2.891,00 | 5.800,00 | 7.025,13 |
| Joinville - SC | 4.624 - 15.190 | 6.633,00 | 4.624,00 | 5.500,00 | 12.541,00 | 15.190,04 |
| Divinópolis - MG | 2.000 - 2.574 | 2.100,00 | 2.000,00 | 2.125,00 | 2.125,00 | 2.573,86 |
| Porto Alegre - RS | 2.073 - 62.984 | 25.643,80 | 2.073,00 | 31.359,00 | 52.000,00 | 62.983,96 |
Remuneração nos estados
| Estado | Faixa Salarial | Média Salarial | 1º Quartil | Salário Mediana | 3º Quartil | Maior Salário |
| São Paulo | 1.708 - 62.747 | 18.690,98 | 1.708,47 | 5.530,00 | 51.804,55 | 62.747,23 |
| Rio de Janeiro | 1.581 - 57.111 | 18.199,69 | 1.580,60 | 16.000,00 | 47.151,36 | 57.111,14 |
| Minas Gerais | 2.066 - 25.096 | 6.946,42 | 2.065,62 | 2.500,00 | 20.719,23 | 25.095,75 |
| Santa Catarina | 2.035 - 9.643 | 4.124,44 | 2.035,29 | 2.800,00 | 7.961,33 | 9.643,01 |
| Rio Grande do Sul | 1.960 - 58.474 | 16.968,65 | 1.959,75 | 4.816,00 | 48.276,50 | 58.473,95 |
| Bahia | 2.199 - 31.454 | 10.418,01 | 2.199,25 | 5.723,50 | 25.968,29 | 31.453,57 |
| Paraná | 2.300 - 43.148 | 11.011,83 | 2.300,00 | 4.634,00 | 35.623,00 | 43.147,65 |
| Goiás | 2.506 - 6.526 | 3.722,43 | 2.505,72 | 3.200,00 | 5.387,50 | 6.525,50 |
| Espírito Santo | 2.550 - 38.318 | 14.563,29 | 2.550,00 | 15.450,00 | 31.636,00 | 38.318,47 |
| Ceará | 1.412 - 37.548 | 10.959,17 | 1.412,00 | 8.900,00 | 31.000,00 | 37.548,13 |
| Pernambuco | 1.943 - 15.465 | 7.145,33 | 1.943,00 | 6.963,00 | 12.768,00 | 15.464,98 |
Principais locais de trabalho
Diretores de manutenção exercem suas funções em empresas dos mais variados ramos de atividades. São contratados na condição de empregados com carteira assinada. Atuam em equipe, sob supervisão ocasional, em ambientes fechados, no período diurno. No desempenho de algumas atividades, podem trabalhar sob pressão, levando-os à situação de estresse.
O que é preciso para trabalhar na área dos Diretores de manutenção
Essa ocupação é exercida por pessoas com escolaridade de ensino superior, podendo ser requerido curso superior de nível tecnológico (tecnólogo) em área correlata. O desempenho pleno das funções ocorre após o período de cinco anos de experiência profissional.
Funções e atividades do Diretor de manutenção
Diretores de manutenção devem:
Atividades
- definir escopo de projetos;
- analisar relatórios;
- desenvolver fornecedores;
- participar de eventos (seminários, palestras, feiras);
- controlar cumprimento de normas;
- avaliar resultados;
- otimizar uso de recursos financeiros e materiais;
- acompanhar trabalhos de comissão de garantia da qualidade;
- avaliar desempenho da equipe;
- aprovar especificações de materiais, equipamentos e serviços;
- participar do planejamento de grandes reparos;
- demonstrar criatividade;
- tomar decisões;
- controlar padrões técnicos de manutenção;
- analisar falhas e ocorrências significativas;
- acompanhar desenvolvimento de projeto;
- definir critérios para redução de perdas;
- administrar conflitos;
- analisar relatórios de inspeção de máquinas, equipamentos e instalações;
- reconhecer desempenho da equipe;
- propor política de terceirização de serviços;
- supervisionar serviços contratados;
- monitorar aplicação de manual de qualidade dos serviços;
- acompanhar implantação de melhorias propostas;
- verificar nível de satisfação da equipe;
- acompanhar conjuntura econômica;
- trabalhar sob pressão;
- zelar pela segurança, qualidade, saúde e meio ambiente;
- aprovar plano de parada de máquinas, equipamentos e instalações;
- pesquisar inovações tecnológicas;
- monitorar áreas e equipamentos estratégicos;
- desenvolver inovações em manutenção;
- analisar empresas concorrentes;
- demonstrar expressão escrita;
- participar na definição de novos projetos;
- dimensionar equipe;
- aprovar reparo e troca de equipamentos;
- pesquisar novos equipamentos;
- implantar atividades e rotinas de manutenção;
- analisar custos;
- verificar satisfação do cliente;
- negociar programação de paradas;
- controlar qualidade de fornecedores;
- propor políticas de segurança, qualidade, saúde e meio ambiente;
- analisar experiências anteriores;
- analisar mercado;
- aprovar contratação de funcionários;
- interpretar necessidade do cliente;
- focar resultados;
- acompanhar análise de equipamentos-chave;
- estabelecer normas para cumprimento das políticas de segurança, qualidade, saúde e meio ambiente;
- propor programa de treinamento e capacitação;
- acompanhar cumprimento de orçamentos;
- negociar índices de disponibilidade de equipamentos;
- atualizar-se profissionalmente;
- adaptar máquinas, equipamentos e instalações às normas;
- acompanhar cumprimento do plano de manutenção;
- estimular integração das equipes;
- incentivar surgimento de novas ideias;
- promover rotação de postos de trabalho;
- aprovar organograma funcional;
- definir prêmios de produtividade;
- introduzir inovações na área de manutenção;
- definir indicadores de desempenho;
- liderar equipes;
- explicitar metas e indicadores;
- acompanhar legislação de interesse da área;
- orientar trabalho da equipe;
- qualificar fornecedores;
- converter estratégias em planos;
- demonstrar ganhos com serviço de manutenção terceirizada;
- auditar cumprimento de normas;
- acompanhar indicadores de desempenho de áreas produtivas;
- analisar projetos;
- trabalhar em equipe multifuncional;
- aprovar critérios para estoques da área de manutenção;
- propor investimentos em modernização de equipamentos;
- demonstrar expressão verbal;
- definir atribuições de gerências;
- estabelecer metas operacionais;
- aprovar procedimentos e instruções de manutenção;
- discutir projetos com clientes;
- monitorar atualização de documentação técnica;
- otimizar processos e recursos energéticos;
- aprovar compras;
- autorizar pagamentos;
- definir critérios para admissão de funcionários;
- promover treinamento e capacitação;
- propor orçamento da área;
- definir política de manutenção;
- aprovar técnicas de manutenção;
- acompanhar auditorias internas e externas;
- promover atitudes e medidas preventivas;
- aprovar projetos;
- coordenar implantação de recomendações de assistências técnicas;
- definir critérios para elaboração de orçamentos;
- demonstrar espírito empreendedor;
- motivar equipe;
- revelar visão sistêmica;
- estimar custos;
- acompanhar mapeamento de problemas potenciais e repetitivos;
- prospectar negócios;
- reavaliar recursos para manutenção de nível de produção;
- trabalhar com segurança;
Setores que mais contratam Diretor de manutenção no mercado de trabalho
- Hotéis
- Instituições de longa permanência para idosos
- Educação infantil - creche
- Instalação e manutenção elétrica
- Serviços combinados de escritório e apoio administrativo
- Transporte rodoviário de carga, exceto produtos perigosos e mudanças, intermunicipal, interestadual e internacional
- Extração de petróleo e gás natural
- Frigorífico - abate de bovinos
- Geração de energia elétrica
- Clubes sociais, esportivos e similares
Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br
