Salário para o cargo de Analista de custos
CBO 2522-10 > Contadores

Analista de custos - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Legalizam empresas, elaborando contrato social/estatuto e notificando encerramento junto aos órgãos competentes, administram os tributos da empresa, registram atos e fatos contábeis, controlam o ativo permanente, gerenciam custos, administram o departamento pessoal, preparam obrigações acessórias, tais como: declarações acessórias ao fisco, órgãos competentes e contribuintes e administra o registro dos livros nos órgãos apropriados, elaboram demonstrações contábeis, prestam consultoria e informações gerenciais, realizam auditoria interna e externa, atendem solicitações de órgãos fiscalizadores e realizam perícia.

Quanto ganha um Analista de custos

Um Analista de custos trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 2.252,17 e R$ 10.439,29, com a média salarial de R$ 4.378,57 e o salário mediana em R$ 3.153,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Analista de custos

Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 4.378,57 52.542,86 1.094,64 20,52
1º Quartil 2.252,17 27.026,02 563,04 10,55
Salário Mediana 3.153,00 37.836,00 788,25 14,78
3º Quartil 7.961,44 95.537,34 1.990,36 37,31
Teto Salarial 10.439,29 125.271,43 2.609,82 48,92


Categorias profissionais do cargo

  • Profissionais das ciências e das artes
    • Profissionais das ciências sociais e humanas
      • Profissionais de organização e administração de empresas
        • Contadores

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo - SP 2.199 - 13.488 5.434,33 2.199,42 4.000,00 11.135,75 13.487,96
Rio de Janeiro - RJ 2.077 - 13.633 5.314,52 2.076,80 3.800,00 11.255,51 13.633,02
Belo Horizonte - MG 1.926 - 11.806 4.536,24 1.925,64 3.100,00 9.747,13 11.806,02
Curitiba - PR 2.096 - 9.724 4.237,52 2.095,56 3.381,81 8.028,02 9.723,78
Goiânia - GO 1.611 - 12.152 4.235,58 1.610,88 2.590,00 10.032,98 12.152,25
Fortaleza - CE 1.449 - 9.016 3.475,63 1.449,16 2.472,00 7.444,07 9.016,48
Campinas - SP 2.048 - 9.819 4.223,78 2.048,32 3.250,50 8.106,79 9.819,19
Barueri - SP 2.104 - 12.928 5.167,70 2.104,40 3.769,33 10.673,80 12.928,42
Recife - PE 1.586 - 10.635 3.906,40 1.586,00 2.549,74 8.780,21 10.634,86
Porto Alegre - RS 2.049 - 10.080 4.287,35 2.048,57 3.300,00 8.322,36 10.080,30
Brasília - DF 1.839 - 9.710 4.041,61 1.839,15 3.000,00 8.016,83 9.710,22
Manaus - AM 1.599 - 8.862 3.625,45 1.599,25 2.612,00 7.316,37 8.861,81
Ribeirão Preto - SP 1.956 - 7.626 3.583,69 1.956,31 3.000,00 6.296,40 7.626,39
Salvador - BA 1.630 - 8.050 3.394,89 1.629,82 2.539,75 6.645,80 8.049,59
Joinville - SC 1.995 - 8.248 3.761,20 1.994,68 3.000,00 6.810,01 8.248,49
Uberlândia - MG 1.742 - 7.687 3.459,25 1.741,55 2.800,00 6.346,61 7.687,20
Guarulhos - SP 1.971 - 10.695 4.484,05 1.971,06 3.500,00 8.829,93 10.695,08
São Bernardo do Campo - SP 2.063 - 11.066 4.559,59 2.062,57 3.500,00 9.136,31 11.066,18
Cuiabá - MT 1.825 - 8.811 3.718,92 1.824,92 2.819,99 7.274,39 8.810,95
São José dos Campos - SP 1.946 - 14.746 5.008,39 1.945,96 3.000,00 12.174,29 14.745,86


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo 2.021 - 12.426 4.968,55 2.021,19 3.614,61 10.259,36 12.426,44
Minas Gerais 1.667 - 10.973 4.173,51 1.666,86 2.899,00 9.059,17 10.972,74
Rio de Janeiro 1.940 - 12.886 5.009,91 1.939,97 3.500,00 10.639,07 12.886,36
Paraná 1.874 - 9.006 3.922,83 1.873,84 3.092,81 7.435,31 9.005,87
Santa Catarina 1.893 - 7.432 3.535,92 1.893,42 3.000,00 6.135,69 7.431,73
Rio Grande do Sul 1.849 - 8.810 3.845,94 1.849,48 3.001,08 7.273,48 8.809,86
Goiás 1.471 - 10.236 3.798,74 1.470,79 2.548,00 8.451,13 10.236,27
Ceará 1.382 - 8.495 3.327,82 1.382,05 2.402,93 7.013,46 8.494,92
Pernambuco 1.470 - 9.062 3.530,12 1.470,20 2.500,00 7.481,48 9.061,79
Bahia 1.482 - 8.040 3.317,84 1.482,01 2.500,00 6.637,48 8.039,51
Mato Grosso 1.795 - 10.040 4.039,84 1.794,87 3.000,00 8.289,16 10.040,08
Espírito Santo 1.552 - 7.356 3.213,36 1.552,49 2.527,50 6.072,87 7.355,64
Distrito Federal 1.839 - 9.710 4.041,61 1.839,15 3.000,00 8.016,83 9.710,22
Amazonas 1.587 - 8.806 3.600,67 1.587,14 2.600,00 7.270,35 8.806,07
Pará 1.318 - 8.529 3.346,84 1.317,62 2.493,29 7.041,97 8.529,44
Rio Grande do Norte 1.316 - 9.661 3.377,22 1.315,55 2.088,00 7.976,46 9.661,33
Mato Grosso do Sul 1.673 - 7.713 3.433,03 1.673,09 2.807,00 6.367,86 7.712,94
Maranhão 1.447 - 20.370 5.759,86 1.447,21 2.384,00 16.817,34 20.369,67
Paraíba 1.381 - 7.501 3.038,67 1.381,34 2.198,00 6.192,53 7.500,58
Piauí 1.222 - 5.519 2.464,56 1.221,73 2.055,05 4.556,47 5.518,93
Alagoas 1.410 - 8.043 3.213,42 1.409,55 2.312,10 6.640,60 8.043,29
Rondônia 1.614 - 7.862 3.288,98 1.614,45 2.500,00 6.490,92 7.862,00
Tocantins 1.570 - 8.166 3.372,67 1.570,49 2.566,25 6.741,94 8.166,03
Sergipe 1.469 - 8.326 3.239,27 1.469,07 2.100,00 6.874,40 8.326,48
Roraima 1.643 - 6.574 3.054,77 1.642,87 2.633,29 5.427,35 6.573,77
Amapá 1.487 - 4.904 2.578,95 1.486,75 2.424,57 4.049,07 4.904,36
Acre 1.235 - 5.115 2.447,90 1.234,68 2.229,89 4.222,74 5.114,71


Principais locais de trabalho

Contadores trabalham em escritórios de contabilidade e departamentos de contabilidade de empresas agrícolas, industriais, comerciais e dos serviços, incluindo bancos. São empregados com carteira assinada, exceto o Perito contábil que trabalha por conta própria e sem supervisão. Costumam se organizar de forma induvidual, trabalhando sob supervisão. Trabalham em ambiente fechado e em horário diurno. Os peritos contábeis podem trabalhar à distância. Eventualmente, trabalham sob pressão, podendo levar a situação de estresse.


O que é preciso para trabalhar na área dos Contadores

O exercício desse cargo requer curso superior em Ciências contábeis. O desempenho pleno das atividades ocorre após quatro anos (contador) e mais de cinco anos (auditor geral e perito contábil).


Funções e atividades do Analista de custos

Contadores devem:

  • legalizar empresas;
  • controlar o ativo permanente;
  • administrar os tributos da empresa;
  • preparar obrigações acessórias;
  • registrar atos e fatos contábeis;
  • comunicar-se;
  • elaborar demonstrações contábeis;
  • demonstrar competências pessoais;
  • gerenciar custos;
  • administrar o departamento pessoal;
  • atender solicitações de Órgãos fiscalizadores;
  • realizar perícia;
  • realizar auditoria interna/externa;
  • prestar consultoria e informações gerenciais;

  • Atividades

    • apurar os impostos devidos;
    • participar de entidades de classe;
    • notificar o perito assistente sobre documentação e diligências;
    • classificar o bem na contabilidade e no sistema patrimonial;
    • apurar custos;
    • demonstrar objetividade;
    • preparar laudo contábil e pareceres;
    • demonstrar flexibilidade;
    • participar na elaboração de normas internas;
    • estruturar plano de contas conforme a atividade da empresa;
    • calcular índices econômicos e financeiros;
    • notificar encerramento junto aos órgãos competentes;
    • receber a carta de responsabilidade;
    • acompanhar o desenvolvimento dos trabalhos periciais;
    • gerar os dados para preenchimento das guias;
    • analisar os custos apurados;
    • preparar declarações acessórias ao fisco, órgãos competentes e contribuintes;
    • emitir balancetes;
    • montar balanços e demais demonstrativos contábeis;
    • atender solicitações especiais e denúncias;
    • elaborar relatório final com recomendação;
    • avaliar controles internos;
    • auditar demonstrações contábeis;
    • manter-se atencioso;
    • guardar sigilo;
    • retirar os autos nas varas;
    • seguir a implantação das recomendações;
    • ministrar palestras, seminários e treinamentos;
    • participar das assembleias dos acionistas e dos conselhos fiscais e administrativos;
    • controlar impostos retidos dos empregados autônomos e empregadores;
    • preencher formulários específicos inerentes a atividade da empresa;
    • agir de forma educada;
    • emitir parecer;
    • elaborar orçamento;
    • acompanhar os trabalhos de fiscalização;
    • realizar o controle físico com o contábil;
    • preencher o livro de apuração do lucro real;
    • responder as manifestações em parecer no laudo;
    • planejar trabalhos a serem executados;
    • definir a taxa de amortização, depreciação e exaustão;
    • atualizar procedimentos internos;
    • participar de congressos, convenções e workshop;
    • compensar tributos;
    • analisar balancete contábil;
    • disponibilizar informações cadastrais aos bancos e fornecedores;
    • solicitar aos órgãos regime especial de procedimentos fiscais, municipais, estaduais e federais;
    • trabalhar em equipe;
    • formalizar a proposta de honorários;
    • preparar as notas explicativas das demonstrações contábeis;
    • intermediar acordos com os sindicatos;
    • demonstrar conhecimentos básicos de informática;
    • identificar possibilidade de redução de impostos;
    • preparar documentação e relatórios auxiliares;
    • providenciar defesa;
    • gerar diário/razão;
    • levantar informações para recuperação de impostos;
    • analisar possíveis consequências das falhas;
    • manter-se atualizado;
    • classificar os documentos;
    • analisar os relatórios;
    • comparecer às audiências trabalhistas;
    • agir com dinamismo;
    • consolidar demonstrações contábeis;
    • identificar as necessidades de informações da empresa;
    • zelar pelas informações;
    • escriturar ficha de crédito de impostos na aquisição de ativo fixo;
    • preparar obrigações trabalhistas;
    • falar corretamente;
    • preparar a declaração de imposto de renda pessoa física e jurídica;
    • administrar o prontuário dos funcionários;
    • demonstrar conhecimento de outras línguas;
    • enquadrar a empresa em um sistema de tributação;
    • apontar as possibilidades de uso dos incentivos fiscais;
    • disponibilizar documentos com controle;
    • registrar a movimentação dos ativos;
    • agir eticamente;
    • diligenciar junto as partes para obtenção de provas;
    • administrar o registro dos livros nos órgãos apropriados;
    • raciocinar logicamente;
    • escriturar livros contábeis;
    • justificar os procedimentos adotados;
    • acompanhar a execução do orçamento;
    • definir procedimentos internos;
    • enviar boletins informativos;
    • enviar mensagens via correio eletrônico;
    • orientar as áreas da empresa sobre custos;
    • agir com discrição;
    • utilizar fax, telefone, internet e intranet;
    • verificar o cumprimento de normas, procedimentos e legislação;
    • divulgar e consultar manuais;
    • atender a auditoria externa;
    • escriturar livros fiscais;
    • fazer relatórios gerenciais econômicos e financeiros;
    • calcular os encargos sociais sobre a folha de pagamento, pró-labore, autônomos;
    • prestar informações sobre balanços;
    • elaborar contrato social/estatuto;
    • administrar fluxo de documentos;
    • preparar documentação p/certidões negativas;
    • manter-se atualizado perante a legislação;
    • analisar a matéria discutida nos autos;
    • estruturar centros de custo;
    • confrontar as informações contábeis com custos;
    • parametrizar aplicativos contábeis/fiscais e de suporte;
    • elaborar folder;
    • definir procedimentos contábeis;
    • prestar assessoramento às entidades de controles interno/externo;
    • auxiliar a contratação de auditoria independente;
    • fazer manutenção do plano de contas;
    • devolver em juízo os laudos e autos;
    • assessorar a gestão empresarial;
    • manter-se informado;
    • conciliar saldo de contas;
    • definir sistema de custo e rateios;
    • elaborar folhas de pagamento de empregados, autônomos e pró-labore, férias, rescisão contratual;


    Setores que mais contratam Analista de custos no mercado de trabalho

    • Atividades de contabilidade
    • Serviços combinados de escritório e apoio administrativo
    • Locação de mão-de-obra temporária
    • Atividades de consultoria em gestão empresarial, exceto consultoria técnica específica
    • Holdings de instituições não-financeiras
    • Transporte rodoviário de carga, exceto produtos perigosos e mudanças, intermunicipal, interestadual e internacional
    • Atividades de atendimento hospitalar, exceto pronto-socorro e unidades para atendimento a urgências
    • Atividades de consultoria e auditoria contábil e tributária
    • Preparação de documentos e serviços especializados de apoio administrativo não especificados anteriormente
    • Construção de edifícios




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

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