Salário para o cargo de Analista de balanço
CBO 2522-10 > Contadores

Analista de balanço - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Legalizam empresas, elaborando contrato social/estatuto e notificando encerramento junto aos órgãos competentes, administram os tributos da empresa, registram atos e fatos contábeis, controlam o ativo permanente, gerenciam custos, administram o departamento pessoal, preparam obrigações acessórias, tais como: declarações acessórias ao fisco, órgãos competentes e contribuintes e administra o registro dos livros nos órgãos apropriados, elaboram demonstrações contábeis, prestam consultoria e informações gerenciais, realizam auditoria interna e externa, atendem solicitações de órgãos fiscalizadores e realizam perícia.

Quanto ganha um Analista de balanço

Um Analista de balanço trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 1.781,08 e R$ 11.984,34, com a média salarial de R$ 4.378,57 e o salário mediana em R$ 3.153,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Analista de balanço

Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 4.378,57 52.542,86 1.094,64 20,52
1º Quartil 1.781,08 21.372,90 445,27 8,35
Salário Mediana 3.153,00 37.836,00 788,25 14,78
3º Quartil 9.139,77 109.677,27 2.284,94 42,83
Teto Salarial 11.984,34 143.812,13 2.996,09 56,17


Categorias profissionais do cargo

  • Profissionais das ciências e das artes
    • Profissionais das ciências sociais e humanas
      • Profissionais de organização e administração de empresas
        • Contadores

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo - SP 2.199 - 13.488 5.434,33 2.199,42 4.000,00 11.135,75 13.487,96
Rio de Janeiro - RJ 2.077 - 13.633 5.314,52 2.076,80 3.800,00 11.255,51 13.633,02
Belo Horizonte - MG 1.926 - 11.806 4.536,24 1.925,64 3.100,00 9.747,13 11.806,02
Curitiba - PR 2.096 - 9.724 4.237,52 2.095,56 3.381,81 8.028,02 9.723,78
Goiânia - GO 1.611 - 12.152 4.235,58 1.610,88 2.590,00 10.032,98 12.152,25
Fortaleza - CE 1.449 - 9.016 3.475,63 1.449,16 2.472,00 7.444,07 9.016,48
Campinas - SP 2.048 - 9.819 4.223,78 2.048,32 3.250,50 8.106,79 9.819,19
Barueri - SP 2.104 - 12.928 5.167,70 2.104,40 3.769,33 10.673,80 12.928,42
Recife - PE 1.586 - 10.635 3.906,40 1.586,00 2.549,74 8.780,21 10.634,86
Porto Alegre - RS 2.049 - 10.080 4.287,35 2.048,57 3.300,00 8.322,36 10.080,30
Brasília - DF 1.839 - 9.710 4.041,61 1.839,15 3.000,00 8.016,83 9.710,22
Manaus - AM 1.599 - 8.862 3.625,45 1.599,25 2.612,00 7.316,37 8.861,81
Ribeirão Preto - SP 1.956 - 7.626 3.583,69 1.956,31 3.000,00 6.296,40 7.626,39
Salvador - BA 1.630 - 8.050 3.394,89 1.629,82 2.539,75 6.645,80 8.049,59
Joinville - SC 1.995 - 8.248 3.761,20 1.994,68 3.000,00 6.810,01 8.248,49
Uberlândia - MG 1.742 - 7.687 3.459,25 1.741,55 2.800,00 6.346,61 7.687,20
Guarulhos - SP 1.971 - 10.695 4.484,05 1.971,06 3.500,00 8.829,93 10.695,08
São Bernardo do Campo - SP 2.063 - 11.066 4.559,59 2.062,57 3.500,00 9.136,31 11.066,18
Cuiabá - MT 1.825 - 8.811 3.718,92 1.824,92 2.819,99 7.274,39 8.810,95
São José dos Campos - SP 1.946 - 14.746 5.008,39 1.945,96 3.000,00 12.174,29 14.745,86


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo 2.021 - 12.426 4.968,55 2.021,19 3.614,61 10.259,36 12.426,44
Minas Gerais 1.667 - 10.973 4.173,51 1.666,86 2.899,00 9.059,17 10.972,74
Rio de Janeiro 1.940 - 12.886 5.009,91 1.939,97 3.500,00 10.639,07 12.886,36
Paraná 1.874 - 9.006 3.922,83 1.873,84 3.092,81 7.435,31 9.005,87
Santa Catarina 1.893 - 7.432 3.535,92 1.893,42 3.000,00 6.135,69 7.431,73
Rio Grande do Sul 1.849 - 8.810 3.845,94 1.849,48 3.001,08 7.273,48 8.809,86
Goiás 1.471 - 10.236 3.798,74 1.470,79 2.548,00 8.451,13 10.236,27
Ceará 1.382 - 8.495 3.327,82 1.382,05 2.402,93 7.013,46 8.494,92
Pernambuco 1.470 - 9.062 3.530,12 1.470,20 2.500,00 7.481,48 9.061,79
Bahia 1.482 - 8.040 3.317,84 1.482,01 2.500,00 6.637,48 8.039,51
Mato Grosso 1.795 - 10.040 4.039,84 1.794,87 3.000,00 8.289,16 10.040,08
Espírito Santo 1.552 - 7.356 3.213,36 1.552,49 2.527,50 6.072,87 7.355,64
Distrito Federal 1.839 - 9.710 4.041,61 1.839,15 3.000,00 8.016,83 9.710,22
Amazonas 1.587 - 8.806 3.600,67 1.587,14 2.600,00 7.270,35 8.806,07
Pará 1.318 - 8.529 3.346,84 1.317,62 2.493,29 7.041,97 8.529,44
Rio Grande do Norte 1.316 - 9.661 3.377,22 1.315,55 2.088,00 7.976,46 9.661,33
Mato Grosso do Sul 1.673 - 7.713 3.433,03 1.673,09 2.807,00 6.367,86 7.712,94
Maranhão 1.447 - 20.370 5.759,86 1.447,21 2.384,00 16.817,34 20.369,67
Paraíba 1.381 - 7.501 3.038,67 1.381,34 2.198,00 6.192,53 7.500,58
Piauí 1.222 - 5.519 2.464,56 1.221,73 2.055,05 4.556,47 5.518,93
Alagoas 1.410 - 8.043 3.213,42 1.409,55 2.312,10 6.640,60 8.043,29
Rondônia 1.614 - 7.862 3.288,98 1.614,45 2.500,00 6.490,92 7.862,00
Tocantins 1.570 - 8.166 3.372,67 1.570,49 2.566,25 6.741,94 8.166,03
Sergipe 1.469 - 8.326 3.239,27 1.469,07 2.100,00 6.874,40 8.326,48
Roraima 1.643 - 6.574 3.054,77 1.642,87 2.633,29 5.427,35 6.573,77
Acre 1.235 - 5.115 2.447,90 1.234,68 2.229,89 4.222,74 5.114,71
Amapá 1.487 - 4.904 2.578,95 1.486,75 2.424,57 4.049,07 4.904,36


Principais locais de trabalho

Contadores trabalham em escritórios de contabilidade e departamentos de contabilidade de empresas agrícolas, industriais, comerciais e dos serviços, incluindo bancos. São empregados com carteira assinada, exceto o Perito contábil que trabalha por conta própria e sem supervisão. Costumam se organizar de forma induvidual, trabalhando sob supervisão. Trabalham em ambiente fechado e em horário diurno. Os peritos contábeis podem trabalhar à distância. Eventualmente, trabalham sob pressão, podendo levar a situação de estresse.


O que é preciso para trabalhar na área dos Contadores

O exercício desse cargo requer curso superior em Ciências contábeis. O desempenho pleno das atividades ocorre após quatro anos (contador) e mais de cinco anos (auditor geral e perito contábil).


Funções e atividades do Analista de balanço

Contadores devem:

  • demonstrar competências pessoais;
  • elaborar demonstrações contábeis;
  • administrar o departamento pessoal;
  • realizar perícia;
  • gerenciar custos;
  • realizar auditoria interna/externa;
  • preparar obrigações acessórias;
  • prestar consultoria e informações gerenciais;
  • comunicar-se;
  • atender solicitações de Órgãos fiscalizadores;
  • controlar o ativo permanente;
  • registrar atos e fatos contábeis;
  • administrar os tributos da empresa;
  • legalizar empresas;

  • Atividades

    • agir de forma educada;
    • preparar a declaração de imposto de renda pessoa física e jurídica;
    • parametrizar aplicativos contábeis/fiscais e de suporte;
    • trabalhar em equipe;
    • analisar os relatórios;
    • enviar boletins informativos;
    • classificar os documentos;
    • preparar documentação p/certidões negativas;
    • estruturar centros de custo;
    • participar na elaboração de normas internas;
    • elaborar contrato social/estatuto;
    • fazer relatórios gerenciais econômicos e financeiros;
    • comparecer às audiências trabalhistas;
    • manter-se atualizado perante a legislação;
    • solicitar aos órgãos regime especial de procedimentos fiscais, municipais, estaduais e federais;
    • demonstrar conhecimento de outras línguas;
    • escriturar livros contábeis;
    • verificar o cumprimento de normas, procedimentos e legislação;
    • participar de entidades de classe;
    • zelar pelas informações;
    • gerar diário/razão;
    • enviar mensagens via correio eletrônico;
    • administrar o prontuário dos funcionários;
    • demonstrar flexibilidade;
    • falar corretamente;
    • apurar os impostos devidos;
    • acompanhar os trabalhos de fiscalização;
    • elaborar relatório final com recomendação;
    • prestar assessoramento às entidades de controles interno/externo;
    • confrontar as informações contábeis com custos;
    • preencher o livro de apuração do lucro real;
    • diligenciar junto as partes para obtenção de provas;
    • preparar documentação e relatórios auxiliares;
    • divulgar e consultar manuais;
    • realizar o controle físico com o contábil;
    • preparar as notas explicativas das demonstrações contábeis;
    • acompanhar a execução do orçamento;
    • definir procedimentos internos;
    • guardar sigilo;
    • fazer manutenção do plano de contas;
    • levantar informações para recuperação de impostos;
    • definir a taxa de amortização, depreciação e exaustão;
    • receber a carta de responsabilidade;
    • compensar tributos;
    • controlar impostos retidos dos empregados autônomos e empregadores;
    • enquadrar a empresa em um sistema de tributação;
    • gerar os dados para preenchimento das guias;
    • providenciar defesa;
    • classificar o bem na contabilidade e no sistema patrimonial;
    • montar balanços e demais demonstrativos contábeis;
    • preencher formulários específicos inerentes a atividade da empresa;
    • prestar informações sobre balanços;
    • elaborar orçamento;
    • preparar declarações acessórias ao fisco, órgãos competentes e contribuintes;
    • disponibilizar informações cadastrais aos bancos e fornecedores;
    • acompanhar o desenvolvimento dos trabalhos periciais;
    • intermediar acordos com os sindicatos;
    • ministrar palestras, seminários e treinamentos;
    • conciliar saldo de contas;
    • analisar os custos apurados;
    • formalizar a proposta de honorários;
    • escriturar livros fiscais;
    • analisar a matéria discutida nos autos;
    • seguir a implantação das recomendações;
    • agir com dinamismo;
    • responder as manifestações em parecer no laudo;
    • manter-se atencioso;
    • manter-se atualizado;
    • devolver em juízo os laudos e autos;
    • atender a auditoria externa;
    • preparar laudo contábil e pareceres;
    • auxiliar a contratação de auditoria independente;
    • identificar as necessidades de informações da empresa;
    • elaborar folder;
    • emitir parecer;
    • preparar obrigações trabalhistas;
    • apontar as possibilidades de uso dos incentivos fiscais;
    • administrar o registro dos livros nos órgãos apropriados;
    • definir sistema de custo e rateios;
    • notificar encerramento junto aos órgãos competentes;
    • elaborar folhas de pagamento de empregados, autônomos e pró-labore, férias, rescisão contratual;
    • assessorar a gestão empresarial;
    • disponibilizar documentos com controle;
    • atualizar procedimentos internos;
    • definir procedimentos contábeis;
    • raciocinar logicamente;
    • avaliar controles internos;
    • agir com discrição;
    • demonstrar conhecimentos básicos de informática;
    • auditar demonstrações contábeis;
    • escriturar ficha de crédito de impostos na aquisição de ativo fixo;
    • justificar os procedimentos adotados;
    • analisar possíveis consequências das falhas;
    • orientar as áreas da empresa sobre custos;
    • administrar fluxo de documentos;
    • participar das assembleias dos acionistas e dos conselhos fiscais e administrativos;
    • analisar balancete contábil;
    • retirar os autos nas varas;
    • apurar custos;
    • calcular índices econômicos e financeiros;
    • consolidar demonstrações contábeis;
    • demonstrar objetividade;
    • identificar possibilidade de redução de impostos;
    • utilizar fax, telefone, internet e intranet;
    • emitir balancetes;
    • atender solicitações especiais e denúncias;
    • estruturar plano de contas conforme a atividade da empresa;
    • agir eticamente;
    • participar de congressos, convenções e workshop;
    • registrar a movimentação dos ativos;
    • notificar o perito assistente sobre documentação e diligências;
    • planejar trabalhos a serem executados;
    • manter-se informado;
    • calcular os encargos sociais sobre a folha de pagamento, pró-labore, autônomos;


    Setores que mais contratam Analista de balanço no mercado de trabalho

    • Atividades de contabilidade
    • Serviços combinados de escritório e apoio administrativo
    • Locação de mão-de-obra temporária
    • Atividades de consultoria em gestão empresarial, exceto consultoria técnica específica
    • Holdings de instituições não-financeiras
    • Transporte rodoviário de carga, exceto produtos perigosos e mudanças, intermunicipal, interestadual e internacional
    • Atividades de atendimento hospitalar, exceto pronto-socorro e unidades para atendimento a urgências
    • Atividades de consultoria e auditoria contábil e tributária
    • Preparação de documentos e serviços especializados de apoio administrativo não especificados anteriormente
    • Construção de edifícios




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

    Profissões em Destaque: