Salário para o cargo de Administrador de recursos humanos
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Administrador de recursos humanos - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Planejam, organizam, controlam e assessoram as organizações nas áreas de recursos humanos, patrimônio, materiais, informações, financeira, tecnológica, entre outras, implementam programas e projetos, elaboram planejamento organizacional, promovem estudos de racionalização e controlam o desempenho organizacional. Prestam consultoria administrativa a organizações e pessoas.

Quanto ganha um Administrador de recursos humanos

Um Administrador de recursos humanos trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 2.098,87 e R$ 10.456,45, com a média salarial de R$ 4.312,92 e o salário mediana em R$ 3.135,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Administrador de recursos humanos
Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 4.312,92 51.755,02 1.078,23 20,41
1º Quartil 2.098,87 25.186,45 524,72 9,93
Salário Mediana 3.135,00 37.620,00 783,75 14,84
3º Quartil 7.974,53 95.694,38 1.993,63 37,74
Teto Salarial 10.456,45 125.477,34 2.614,11 49,48


Categorias profissionais do cargo

  • Profissionais das ciências e das artes
    • Profissionais das ciências sociais e humanas
      • Profissionais de organização e administração de empresas
        • Administradores

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo - SP 1.942 - 14.249 5.556,85 1.941,64 4.091,82 11.763,92 14.248,81
Rio de Janeiro - RJ 2.121 - 12.789 5.273,18 2.120,86 4.103,42 10.558,97 12.789,34
Belo Horizonte - MG 1.779 - 8.986 4.064,34 1.779,35 3.500,00 7.418,49 8.985,50
Curitiba - PR 1.881 - 9.320 4.055,13 1.881,02 3.182,14 7.694,58 9.319,90
Barueri - SP 1.967 - 10.696 4.556,76 1.967,08 3.680,00 8.830,76 10.696,08
Brasília - DF 1.919 - 11.935 5.027,34 1.919,45 4.085,99 9.853,51 11.934,86
Porto Alegre - RS 1.695 - 8.834 3.827,07 1.694,94 3.000,00 7.293,46 8.834,05
Campinas - SP 1.814 - 11.291 4.536,58 1.814,37 3.457,80 9.322,12 11.291,23
Fortaleza - CE 1.373 - 6.800 3.200,92 1.372,66 2.988,79 5.613,83 6.799,64
Goiânia - GO 1.419 - 7.412 3.317,16 1.419,25 2.785,06 6.119,61 7.412,25
Salvador - BA 1.679 - 9.965 4.033,05 1.678,78 2.925,42 8.227,09 9.964,90
São Caetano do Sul - SP 2.054 - 14.996 6.169,02 2.053,66 4.800,00 12.380,98 14.996,22
Manaus - AM 1.668 - 8.305 3.535,62 1.668,02 2.667,00 6.856,41 8.304,69
Recife - PE 1.446 - 7.492 3.196,97 1.445,83 2.500,00 6.185,07 7.491,55
Ribeirão Preto - SP 1.642 - 6.398 2.989,06 1.642,19 2.464,57 5.282,06 6.397,79
Osasco - SP 1.963 - 13.974 5.792,96 1.962,60 4.600,00 11.536,90 13.973,84
Florianópolis - SC 1.828 - 8.844 3.944,53 1.828,19 3.181,70 7.301,96 8.844,35
São José dos Campos - SP 1.581 - 12.500 4.753,28 1.581,47 3.228,30 10.319,96 12.499,84
Uberlândia - MG 1.283 - 7.335 3.049,70 1.283,26 2.350,61 6.055,73 7.334,88
Guarulhos - SP 1.556 - 12.928 4.320,66 1.555,93 2.500,00 10.673,15 12.927,64


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo 1.767 - 13.042 5.002,67 1.766,78 3.525,32 10.767,77 13.042,24
Rio de Janeiro 1.900 - 11.736 4.762,93 1.899,63 3.594,79 9.689,72 11.736,48
Minas Gerais 1.398 - 7.969 3.430,91 1.397,57 2.800,00 6.579,16 7.968,88
Paraná 1.492 - 7.958 3.388,72 1.492,16 2.600,00 6.570,55 7.958,45
Rio Grande do Sul 1.438 - 7.904 3.320,79 1.438,38 2.530,00 6.525,54 7.903,93
Santa Catarina 1.465 - 7.495 3.280,08 1.464,72 2.600,00 6.187,73 7.494,77
Goiás 1.292 - 6.785 2.989,56 1.292,34 2.500,00 5.601,56 6.784,78
Distrito Federal 1.919 - 11.935 5.027,34 1.919,45 4.085,99 9.853,51 11.934,86
Bahia 1.472 - 8.235 3.408,81 1.471,67 2.572,29 6.798,78 8.234,89
Ceará 1.363 - 6.862 3.170,40 1.362,77 2.812,17 5.665,01 6.861,63
Pernambuco 1.202 - 6.855 2.879,53 1.202,38 2.200,00 5.659,41 6.854,84
Mato Grosso 1.453 - 6.077 2.864,08 1.453,49 2.500,00 5.017,04 6.076,79
Espírito Santo 1.524 - 8.399 3.471,65 1.523,86 2.678,00 6.934,04 8.398,72
Amazonas 1.653 - 8.212 3.508,85 1.652,62 2.667,00 6.779,76 8.211,85
Pará 1.374 - 7.519 3.185,81 1.373,90 2.500,00 6.207,87 7.519,16
Mato Grosso do Sul 1.471 - 8.515 3.619,18 1.471,48 2.810,00 7.029,89 8.514,81
Maranhão 1.522 - 8.159 3.493,12 1.521,61 2.790,00 6.736,03 8.158,88
Paraíba 1.093 - 7.084 2.783,35 1.092,61 2.026,75 5.848,89 7.084,35
Rio Grande do Norte 1.378 - 7.933 3.190,05 1.378,40 2.428,65 6.549,19 7.932,58
Alagoas 1.296 - 7.551 2.962,70 1.296,07 2.119,50 6.234,15 7.550,99
Rondônia 1.148 - 6.337 2.629,54 1.147,69 2.090,00 5.231,48 6.336,53
Piauí 1.145 - 6.175 2.671,18 1.144,74 2.220,00 5.098,42 6.175,35
Tocantins 1.127 - 6.028 2.664,12 1.127,40 2.192,00 4.976,68 6.027,90
Sergipe 1.236 - 6.406 2.668,25 1.236,40 2.067,02 5.288,62 6.405,74
Roraima 1.259 - 6.630 2.920,76 1.259,44 2.068,36 5.473,78 6.630,00
Acre 1.334 - 4.817 2.432,58 1.334,50 2.104,07 3.977,00 4.817,06
Amapá 1.144 - 5.738 2.588,87 1.143,75 2.116,41 4.737,14 5.737,77


Principais locais de trabalho

Administradores trabalham em qualquer ramo de atividade econômica, serviços, comércio e indústria, incluindo-se a administração pública. São assalariados celetistas, estatutários ou autônomos. Geralmente, trabalham em equipe, em ambiente fechado e em horário diurno. Estão sujeitos a pressão por cumprimento de prazos e metas.


O que é preciso para trabalhar na área dos Administradores

Para o exercício dessa ocupação requer-se curso superior completo em Administração de empresas ou Administração pública, com registro no Conselho Regional de Administração (CRA).


Funções e atividades do Administrador de recursos humanos

Administradores devem:

  • prestar consultoria Às organizações e pessoas;
  • demonstrar competências pessoais;
  • realizar controle do desempenho organizacional;
  • elaborar planejamento organizacional;
  • implementar programas e projetos;
  • promover estudos de racionalização;
  • administrar organizações;

    • Atividades

    • apresentar proposta de programas e projetos;
    • administrar informações;
    • administrar patrimônio;
    • participar na definição da visão e missão da instituição;
    • demonstrar capacidade de decisão;
    • avaliar resultados;
    • avaliar viabilidade de projetos;
    • apresentar alternativas;
    • administrar recursos humanos;
    • estabelecer metodologia de avaliação;
    • trabalhar em equipe;
    • administrar materiais;
    • agir com iniciativa;
    • preparar relatórios;
    • administrar conflitos;
    • demonstrar visão crítica;
    • analisar estrutura organizacional;
    • demonstrar capacidade de análise;
    • elaborar normas e procedimentos;
    • definir estratégias;
    • traçar estratégias de implementação;
    • dimensionar amplitude de programas e projetos;
    • coordenar programas, planos e projetos;
    • identificar fontes de recursos;
    • demonstrar liderança;
    • estabelecer metas gerais e específicas;
    • arbitrar em decisões administrativas e organizacionais;
    • facilitar processos de transformação;
    • atuar na mediação e arbitragem;
    • analisar a organização no contexto externo;
    • administrar sistemas, processos, organização e métodos;
    • administrar recursos financeiros e orçamentários no setor privado;
    • demonstrar raciocínio abstrato;
    • demonstrar raciocínio lógico;
    • analisar resultados de pesquisa;
    • demonstrar capacidade de comunicação;
    • estabelecer rotinas de trabalho;
    • identificar oportunidades e problemas;
    • demonstrar capacidade de síntese;
    • definir indicadores e padrões de desempenho;
    • elaborar diagnóstico;
    • reavaliar indicadores;
    • emitir pareceres e laudos;
    • diagnosticar métodos e processos;
    • descrever métodos e rotinas de simplificação e racionalização de serviços;
    • monitorar programas e projetos;
    • administrar recursos financeiros e orçamentários no setor público;
    • reestruturar atividades administrativas;
    • gerir recursos tecnológicos;
    • demonstrar capacidade de negociação;
    • realizar perícias;
    • demonstrar espírito empreendedor;
    • revisar normas e procedimentos;
    • levantar dados para o estudo dos sistemas administrativos;
    • analisar a organização no contexto interno;


    Setores que mais contratam Administrador de recursos humanos no mercado de trabalho

    • Serviços combinados de escritório e apoio administrativo
    • Locação de mão-de-obra temporária
    • Atividades de consultoria em gestão empresarial, exceto consultoria técnica específica
    • Construção de edifícios
    • Planos de saúde
    • Outras atividades de serviços prestados principalmente às empresas
    • Serviços de engenharia
    • Bancos múltiplos, com carteira comercial
    • Transporte rodoviário de carga, exceto produtos perigosos e mudanças, intermunicipal, interestadual e internacional
    • Atividades de intermediação e agenciamento de serviços e negócios em geral, exceto imobiliários




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

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