Quanto Ganha um Supervisor de produção de sólidos (produção farmacêutica)

Quanto ganha um Supervisor de produção de sólidos (produção farmacêutica)

Um Supervisor de produção de sólidos (produção farmacêutica) trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 3.004,06 e R$ 13.627,54, com a média salarial de R$ 5.900,76 e o salário mediana em R$ 4.615,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.

Faixas salariais do cargo de Supervisor de produção de sólidos (produção farmacêutica)
	Salário Mensal	Salário Anual	Salário Por Semana	Salário Por Hora
Média Salarial	5.900,76	70.809,11	1.475,19	27,84
1º Quartil	3.004,06	36.048,71	751,01	14,17
Salário Mediana	4.615,00	55.380,00	1.153,75	21,77
3º Quartil	10.392,94	124.715,29	2.598,24	49,04
Teto Salarial	13.627,54	163.530,42	3.406,88	64,30

Categorias profissionais do cargo

Trabalhadores da produção de bens e serviços industriais
- Trabalhadores em indústrias de processos contínuos e outras indústrias
- - Supervisores de produção, em indústrias químicas, petroquímicas
- - - Supervisores de produção em indústrias de produtos farmacêuticos, cosméticos

Cargos relacionados:

Salários nas cidades que mais contratam


Cidade	Faixa Salarial	Média Salarial	1º Quartil	Salário Mediana	3º Quartil	Maior Salário
São Paulo - SP	2.209 - 16.985	6.785,11	2.208,56	5.200,00	14.023,27	16.985,40
Pouso Alegre - MG	2.333 - 13.650	5.848,30	2.333,36	5.150,00	11.269,64	13.650,12
Rio de Janeiro - RJ	3.396 - 13.665	6.491,09	3.395,90	5.734,50	11.281,63	13.664,64
Montes Claros - MG	3.981 - 18.112	8.315,26	3.981,45	7.462,00	14.953,39	18.111,99
Anápolis - GO	2.582 - 16.528	7.998,44	2.582,31	9.000,00	13.646,00	16.528,44
Ribeirão Preto - SP	3.095 - 7.626	4.234,56	3.095,00	3.576,00	6.296,00	7.625,90
Cotia - SP	3.481 - 14.040	6.155,11	3.481,00	4.000,00	11.591,50	14.039,97
Itapevi - SP	6.328 - 13.973	8.479,95	6.327,50	7.810,00	11.536,00	13.972,75
Toledo - PR	3.744 - 12.121	6.640,06	3.744,00	6.676,00	10.007,25	12.121,08
Aparecida de Goiânia - GO	2.146 - 9.369	3.836,67	2.145,67	3.000,00	7.735,00	9.368,86
Porto Alegre - RS	3.260 - 15.048	7.335,41	3.260,00	6.500,00	12.423,67	15.047,92
Bragança Paulista - SP	4.090 - 14.205	7.488,46	4.089,67	6.808,00	11.727,67	14.204,90
Goiânia - GO	2.142 - 15.685	6.593,46	2.142,00	7.939,00	12.949,33	15.684,62
Leme - SP	1.907 - 2.392	1.922,62	1.907,00	1.907,00	1.974,67	2.391,78
Jandira - SP	2.948 - 15.599	6.491,42	2.948,33	4.609,00	12.879,00	15.599,43
Taboão da Serra - SP	4.762 - 10.887	7.057,00	4.761,50	7.161,00	8.988,50	10.887,14
Guarulhos - SP	2.760 - 18.334	9.914,18	2.760,00	10.691,00	15.136,50	18.333,78
Jaguariúna - SP	9.706 - 19.907	12.579,01	9.706,04	11.901,00	16.435,50	19.907,17
Valinhos - SP	3.999 - 22.105	8.608,90	3.999,00	7.400,50	18.250,00	22.104,95
Belo Horizonte - MG	2.126 - 8.418	3.935,50	2.125,50	2.556,00	6.950,00	8.418,05

Remuneração nos estados


Estado	Faixa Salarial	Média Salarial	1º Quartil	Salário Mediana	3º Quartil	Maior Salário
São Paulo	2.410 - 15.583	6.686,86	2.409,53	5.300,00	12.865,23	15.582,75
Minas Gerais	2.192 - 12.576	5.542,64	2.191,97	5.000,00	10.383,12	12.576,35
Rio de Janeiro	2.541 - 12.159	5.602,75	2.540,88	5.109,00	10.038,88	12.159,39
Goiás	2.300 - 15.219	6.362,12	2.299,93	4.374,00	12.565,31	15.219,48
Paraná	2.327 - 10.241	4.888,34	2.326,86	4.557,00	8.454,86	10.240,78
Santa Catarina	1.922 - 7.539	3.748,38	1.921,67	3.500,00	6.224,06	7.538,76
Rio Grande do Sul	1.998 - 11.612	5.243,19	1.998,44	5.000,00	9.586,67	11.611,66
Bahia	2.078 - 10.148	4.792,67	2.078,20	4.439,00	8.378,00	10.147,68
Espírito Santo	1.850 - 4.918	2.883,61	1.849,76	2.479,00	4.060,00	4.917,59
Ceará	2.033 - 8.670	4.603,75	2.032,63	4.500,00	7.158,00	8.669,98
Mato Grosso	2.250 - 5.379	3.861,50	2.250,00	4.327,00	4.441,00	5.379,07
Amazonas	4.590 - 14.617	9.977,00	4.590,00	12.068,00	12.068,00	14.617,12

Principais locais de trabalho

Supervisores de produção em indústrias de produtos farmacêuticos, cosméticos trabalham em empresas do ramo de fabricação de produtos farmacêuticos, cosméticos e afins. São assalariados, com carteira assinada. Coordenam equipes de trabalho e setores de produção, atuando sob supervisão ocasional. Trabalham em ambientes fechados, em períodos diurnos e noturnos, podendo estar sujeitos à ação de materiais tóxicos.

O que é preciso para trabalhar na área dos Supervisores de produção em indústrias de produtos farmacêuticos, cosméticos

Para o exercício do trabalho requer-se preferencialmente pessoal com curso superior de tecnólogo, em áreas correlatas. O desempenho pleno das atividades profissionais ocorre após três a quatro anos de experiência. Devem ser classificados nessa epígrafe os supervisores que chefiam diretamente apenas uma equipe de trabalhadores de chão-de-fábrica.

Funções e atividades do Supervisor de produção de sólidos (produção farmacêutica)

Supervisores de produção em indústrias de produtos farmacêuticos, cosméticos devem:

supervisionar processos de produção de produtos farmacêuticos, cosméticos e afins;

zelar pela segurança, higiene e meio ambiente;

planejar atividades de supervisão;

otimizar processos produtivos dos setores farmacêuticos, cosméticos e afins;

treinar equipes;

demonstrar competências pessoais;

supervisionar equipe de trabalho;

comunicar-se;

assegurar o cumprimento das normas de boas práticas de fabricação (bpf);

Atividades

liderar equipes;

conferir documentação técnica de processo;

buscar autodesenvolvimento;

administrar recursos materiais;

propor treinamentos;

agir com imparcialidade;

participar do processo de seleção;

relacionar-se com pessoas;

revisar documentos técnicos;

autocontrolar-se;

participar da investigação de acidentes;

monitorar resultados analíticos;

avaliar desempenho da equipe;

prestar assessorias para superiores;

verificar o cumprimento dos controles e registros de boas práticas de fabricação;

controlar despesas;

incentivar equipe de trabalho;

estabelecer metas;

identificar necessidades de capacitação profissional;

supervisionar a elaboração de procedimentos;

demonstrar flexibilidade;

elaborar programação de produção;

autorizar o encerramento do lote;

demonstrar dinamismo;

monitorar o processo de descarte de resíduos;

demonstrar perspicácia;

identificar problemas operacionais dos equipamentos;

preparar treinamentos;

participar da identificação de causas da rotatividade de mão- de-obra no setor;

incentivar o retorno de informação;

assegurar o cumprimento da programação;

interagir com setores de apoio;

atribuir tarefas;

comunicar-se em outro idioma;

estabelecer cronograma;

controlar parâmetros do processo;

demonstrar iniciativa;

participar da qualificação de fornecedores;

orientar para o trabalho diário;

ministrar treinamentos;

demonstrar senso de organização;

detectar oportunidade de melhoria;

coordenar correções de desvios do processo;

participar de reuniões;

identificar necessidades de mão-de-obra;

promover superação de metas estabelecidas;

realizar auditorias internas de segurança, higiene e meio ambiente;

demonstrar receptividade;

sensibilizar equipe de colaboradores para preservação de equipamentos e instalações;

realizar auditorias internas de boas práticas de fabricação;

acompanhar o processo produtivo;

acompanhar manutenção;

garantir produtividade com qualidade;

controlar periodicidade do treinamento;

implementar melhoria no processo;

detectar desvios do processo;

promover o marketing da empresa;

dimensionar capacidade de produção;

programar férias e folgas da equipe de colaboradores;

agir com criatividade;

repassar informações, oralmente e por escrito, com clareza e objetividade;

elaborar procedimentos;

promover ações, preservando a saúde ocupacional;

elaborar o orçamento anual da área;

implementar plano de ação para cumprimento de projetos;

trabalhar em equipe;

coordenar reuniões;

identificar necessidades de recursos materiais;

operar equipamentos, quando necessário;

participar de auditorias internas de segurança, higiene e meio ambiente;

desenvolver novos fornecedores;

participar de auditorias internas de boas práticas de fabricação;

assegurar o cumprimento das normas de segurança, higiene e meio ambiente;

garantir a utilização correta dos equipamentos de proteção individual;

investigar desvios de processos;

controlar assiduidade dos funcionários;

promover palestras de conscientização;

utilizar ferramentas de informática;

incentivar a participação nos programas de qualidade de vida;

avaliar eficácia do treinamento;

promover treinamentos do procedimentos técnicos de boas práticas de fabricação;

reconhecer valores de profissionais de sua equipe;

participar do processo de validação;

participar da análise de riscos do trabalho;

assumir responsabilidades e compromissos;

Setores que mais contratam Supervisor de produção de sólidos (produção farmacêutica) no mercado de trabalho

Fabricação de medicamentos alopáticos para uso humano
Fabricação de cosméticos, produtos de perfumaria e de higiene pessoal
Comércio varejista de produtos farmacêuticos, com manipulação de fórmulas
Fabricação de medicamentos para uso veterinário
Fabricação de materiais para medicina e odontologia
Comércio varejista de produtos farmacêuticos, sem manipulação de fórmulas
Fabricação de produtos farmoquímicos
Outras atividades de atenção à saúde humana
Fabricação de outros produtos alimentícios não especificados anteriormente
Produção de semi-acabados de aço

Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

Supervisor de produção de sólidos (produção farmacêutica) - Descrição, atividades, funções e salário do cargo