Salário para o cargo de Supervisor de extração de sal
CBO 7101-10 > Supervisores da extração mineral

Supervisor de extração de sal - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Supervisionam, coordenam e treinam equipes de trabalhadores da extração mineral e materiais geológicos que atuam na operação de minas, perfuração, instalação, desmonte de material geológico, escavação, carregamento e transporte de material de extração. Desempenham atividades que permitem assegurar o cumprimento de normas de segurança e preservação ambiental, implementam planejamento de produção da mina, gerenciam equipes de trabalho, supervisionam operação de apoio da mina, coordenam atividades de perfuração e de desmonte, orientam atividades de escavação, carregamento e transporte de equipamentos, minérios e estéril.

Quanto ganha um Supervisor de extração de sal

Um Supervisor de extração de sal trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 2.302,93 e R$ 5.424,44, com a média salarial de R$ 3.073,52 e o salário mediana em R$ 3.135,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Supervisor de extração de sal

Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 3.073,52 36.882,29 768,38 14,10
1º Quartil 2.302,93 27.635,14 575,73 10,57
Salário Mediana 3.135,00 37.620,00 783,75 14,39
3º Quartil 4.136,91 49.642,93 1.034,23 18,98
Teto Salarial 5.424,44 65.093,30 1.356,11 24,89


Categorias profissionais do cargo

  • Trabalhadores da produção de bens e serviços industriais
    • Trabalhadores da indústria extrativa e da construção civil
      • Supervisores da extração mineral e da construção civil
        • Supervisores da extração mineral

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
Belo Horizonte - MG 1.872 - 2.758 2.127,00 1.872,00 2.169,00 2.277,00 2.757,97
Guarapuava - PR 3.282 - 4.711 3.534,50 3.282,00 3.405,00 3.889,50 4.711,08


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
Minas Gerais 1.872 - 2.758 2.127,00 1.872,00 2.169,00 2.277,00 2.757,97
Paraná 3.282 - 4.711 3.534,50 3.282,00 3.405,00 3.889,50 4.711,08


Principais locais de trabalho

Supervisores da extração mineral atuam em indústrias extrativas de carvão mineral, de minerais metálicos e outros minerais. São empregados assalariados, com carteira assinada que trabalham em equipe, sob supervisão ocasional. Cumprem rodízio de turnos em ambientes fechados, abertos e em veículos, dependendo da necessidade. Freqüentemente estão sujeitos ao trabalho confinado, em locais subterrâneos ou em grandes alturas. Muitas vezes trabalham sob pressão e em posições desconfortáveis, durante longos períodos expostos a materiais tóxicos, ruídos, radiação, altas temperaturas, poeiras, condições desfavoráveis de tempo e vibrações.


O que é preciso para trabalhar na área dos Supervisores da extração mineral

Para o exercício desse cargo requer-se, no mínimo, o curso técnico em mineração oferecido por instituições de formação profissional ou escolas técnicas. O pleno desempenho das atividades ocorre, em média, após três anos de experiência na área.


Funções e atividades do Supervisor de extração de sal

Supervisores da extração mineral devem:

  • supervisionar operação de apoio da mina;
  • coordenar atividades de perfuração;
  • cumprir normas de segurança e preservação ambiental;
  • implementar planejamento de produção da mina;
  • coordenar atividades de desmonte;
  • orientar atividades de escavação, carregamento e transporte;
  • gerenciar equipes de trabalho;
  • demonstrar competências pessoais;

  • Atividades

    • definir equipamentos e insumos de desmonte;
    • determinar método e local de desmonte;
    • preparar área de perfuração;
    • controlar remoção de estéril e minério;
    • avaliar desempenho de perfuração;
    • comunicar-se;
    • coordenar montagem de equipamentos e instalações (elétricas, hidráulicas e ar);
    • identificar necessidades de treinamento;
    • definir atividades de curto prazo;
    • estimular crescimento profissional;
    • decidir;
    • fornecer dados para elaboração das normas internas;
    • realizar contenção de áreas de lavra e desenvolvimento;
    • inspecionar abertura e manutenção de vias de acesso às frentes de trabalho;
    • mostrar iniciativa;
    • alocar equipamentos;
    • coordenar distribuição de equipamentos;
    • dar provas de responsabilidade;
    • solicitar compra de insumos e equipamentos;
    • inspecionar utilização de equipamentos de proteção (individual e coletiva);
    • demonstrar disciplina;
    • designar equipamentos e insumos de perfuração;
    • providenciar isolamento da área;
    • monitorar pilhas de minério e estéril;
    • controlar especificações físicas e químicas de minérios;
    • analisar resultados do trabalho de desmonte;
    • registrar anormalidades das operações;
    • identificar local de perfuração;
    • elaborar programas de treinamento;
    • controlar disponibilidade e utilização de equipamentos;
    • avaliar riscos ambientais, de segurança e saúde ocupacional;
    • demonstrar criatividade;
    • realizar drenagem da mina;
    • demonstrar dinamismo;
    • avaliar área de desmonte;
    • requisitar materiais, equipamentos e serviços de mineração;
    • efetuar manutenção de áreas de lavra e desenvolvimento;
    • controlar registros de frequência;
    • escalar equipes de trabalho;
    • dar provas de equilíbrio emocional;
    • monitorar relatórios operacionais;
    • demonstrar objetividade;
    • definir frentes de trabalho;
    • definir metas e objetivos de produção;
    • avaliar desempenho de equipes;
    • estabelecer malha de perfuração;
    • demonstrar persuasão;
    • sinalizar área de perfuração;
    • liderar;
    • treinar equipes de trabalho;
    • implementar programas institucionais;
    • bloquear riscos identificados;
    • avaliar índices de produção e produtividade;
    • disponibilizar materiais, equipamentos e serviços de apoio;
    • liberar área após análise de riscos;
    • demonstrar flexibilidade;
    • classificar minério e estéril para desmonte;
    • demonstrar sociabilidade;


    Setores que mais contratam Supervisor de extração de sal no mercado de trabalho

    • Construção de edifícios
    • Construção de rodovias e ferrovias
    • Comércio atacadista de sementes, flores, plantas e gramas
    • Serviços de desenho técnico relacionados à arquitetura e engenharia
    • Comércio varejista de madeira e artefatos
    • Extração de sal marinho
    • Construção de obras-de-arte especiais
    • Outras obras de engenharia civil




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

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