Salário para o cargo de Prospector de minerais
CBO 2147-05 > Engenheiros de minas

Prospector de minerais - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Projetam, planejam, implantam e supervisionam atividades e/ou empreendimentos de prospecção, extração e beneficiamento de minérios, petróleo e gás, tais como perfuração, desmonte, escavação, carregamento, transporte, classificação, lavagem, concentração, secagem e embalagem de embarque. Inspecionam áreas de interesse, avaliando riscos da atividade e gerenciando recursos humanos, financeiros e materiais. Podem prestar consultoria e assistência técnica.

Quanto ganha um Prospector de minerais

Um Prospector de minerais trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 9.702,29 e R$ 23.246,15, com a média salarial de R$ 12.896,90 e o salário mediana em R$ 12.093,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Prospector de minerais

Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 12.896,90 154.762,82 3.224,23 63,60
1º Quartil 9.702,29 116.427,43 2.425,57 47,85
Salário Mediana 12.093,00 145.116,00 3.023,25 59,64
3º Quartil 17.728,51 212.742,06 4.432,13 87,43
Teto Salarial 23.246,15 278.953,78 5.811,54 114,64


Categorias profissionais do cargo

  • Profissionais das ciências e das artes
    • Profissionais das ciências exatas, físicas e da engenharia
      • Engenheiros, arquitetos
        • Engenheiros de minas

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
Nova Lima - MG 10.477 - 24.153 14.545,46 10.476,69 13.655,00 19.940,79 24.152,88
Canaã dos Carajás - PA 10.615 - 18.629 12.619,27 10.614,96 12.141,00 15.379,89 18.628,58
Parauapebas - PA 8.897 - 18.258 11.904,33 8.896,80 11.735,23 15.074,17 18.258,29
Marabá - PA 10.382 - 21.762 13.697,54 10.381,59 13.263,50 17.966,59 21.761,68
Belo Horizonte - MG 6.288 - 20.429 11.502,56 6.287,94 11.365,00 16.866,52 20.429,23
Vitoria - ES 10.487 - 22.072 13.506,90 10.486,75 12.700,00 18.222,39 22.071,51
São Luís - MA 10.423 - 22.108 13.237,48 10.422,71 12.080,50 18.252,86 22.108,41
Jaguarari - BA 9.298 - 15.629 10.617,39 9.298,20 10.049,00 12.903,17 15.628,70
Rio de Janeiro - RJ 8.552 - 41.766 19.999,41 8.552,20 18.750,00 34.482,60 41.766,36
Ouro Preto - MG 10.640 - 21.241 13.203,48 10.640,13 12.500,00 17.537,13 21.241,49
Itabira - MG 9.501 - 20.213 12.393,61 9.501,38 11.628,00 16.687,63 20.212,55
São Gonçalo do Rio Abaixo - MG 10.421 - 21.149 12.979,33 10.420,80 12.000,00 17.460,60 21.148,80
Alto Horizonte - GO 10.813 - 20.704 13.982,09 10.812,60 14.000,00 17.093,20 20.703,80
Itabirito - MG 10.307 - 21.553 13.045,41 10.307,00 12.002,00 17.794,08 21.552,73
Crixas - GO 11.745 - 36.039 18.566,83 11.745,00 16.038,00 29.754,00 36.038,94
Mariana - MG 10.547 - 19.622 12.350,21 10.547,33 11.439,00 16.200,00 19.621,93
Agua Azul do Norte - PA 9.252 - 17.578 12.056,38 9.252,33 12.224,00 14.512,67 17.578,18
Ourilândia do Norte - PA 8.302 - 18.718 12.430,56 8.302,00 13.213,50 15.454,00 18.718,35
Tucumã - PA 10.629 - 17.844 12.451,06 10.628,50 12.211,00 14.732,50 17.844,45
Godofredo Viana - MA 11.549 - 21.108 13.740,55 11.549,26 12.602,00 17.427,00 21.108,11


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
Minas Gerais 8.736 - 22.677 13.150,62 8.736,24 12.500,00 18.722,01 22.676,66
Pará 9.706 - 20.443 12.897,55 9.706,38 12.500,00 16.877,64 20.442,70
Bahia 5.978 - 21.951 11.338,91 5.977,68 10.300,00 18.122,69 21.950,75
Maranhão 10.069 - 22.045 13.179,86 10.069,44 12.300,00 18.200,50 22.044,99
Espírito Santo 10.218 - 21.828 13.309,96 10.218,30 12.478,00 18.021,63 21.828,34
Rio de Janeiro 7.838 - 37.559 17.469,70 7.837,67 15.004,50 31.009,20 37.559,27
Goiás 8.953 - 25.987 14.285,08 8.953,08 13.379,50 21.455,02 25.986,96
São Paulo 4.024 - 21.465 10.642,17 4.023,71 11.220,00 17.722,00 21.465,42
Mato Grosso 4.146 - 17.208 8.810,74 4.145,57 8.000,00 14.207,43 17.208,46
Paraná 7.978 - 17.177 11.344,58 7.977,67 11.610,00 14.181,67 17.177,26
Ceará 2.824 - 15.820 5.448,09 2.824,00 4.000,00 13.061,00 15.819,88
Tocantins 6.500 - 26.647 13.931,87 6.500,00 11.589,00 22.000,00 26.647,06
Pernambuco 2.300 - 14.273 6.737,44 2.300,00 5.033,00 11.783,50 14.272,53
Santa Catarina 5.893 - 22.292 11.641,63 5.893,00 10.418,00 18.404,50 22.292,08
Distrito Federal 8.000 - 12.478 8.515,43 8.000,00 8.028,00 10.302,00 12.478,09
Mato Grosso do Sul 1.690 - 25.436 14.064,86 1.690,00 15.000,00 21.000,00 25.435,83
Rio Grande do Sul 2.888 - 23.256 11.328,83 2.888,00 10.897,50 19.200,00 23.255,62
Rio Grande do Norte 5.648 - 18.285 10.404,40 5.648,00 10.302,00 15.096,00 18.284,73
Amapá 10.000 - 36.135 16.390,40 10.000,00 10.560,00 29.833,00 36.134,62


Principais locais de trabalho

Engenheiros de minas os profissionais trabalham, principalmente, na extração de carvão mineral, minerais metálicos e outros minerais, além da cadeia produtiva de petróleo e gás. Predominantemente, são encontrados em grandes empresas mineradoras, como empregados registrados e empresas relacionadas à cadeia de petróleo e gás. Podem também ser encontrados em universidades e institutos de pesquisa públicos ou privados. Nesses casos, são classificados como professores e pesquisadores. Trabalham costumeiramente em equipe multidisciplinar com supervisão ocasional. Em algumas atividades, podem estar sujeitos a condições especiais de trabalho, como exposição a materiais tóxicos, ruído, altas temperaturas, poeira e umidade, bem como ao trabalho subterrâneo, em grandes alturas ou confinados.


O que é preciso para trabalhar na área dos Engenheiros de minas

O exercício profissional requer formação superior em Engenharia de Minas, Tecnologia em Rochas Ornamentais ou Tecnologia em Petróleo e Gás e registro no CREA. É cada vez mais crescente, no mercado de trabalho, a presença de profissionais com pós-graduação e cursos de especialização.


Funções e atividades do Prospector de minerais

Engenheiros de minas devem:

  • prestar consultoria e assistência técnica;
  • executar pesquisa;
  • projetar empreendimentos de prospecção, extração e beneficiamento;
  • supervisionar atividades de prospecção, extração e beneficiamento;
  • demonstrar competências pessoais;
  • planejar atividades de prospecção, extração e beneficiamento;
  • implantar empreendimentos de prospecção, extração e beneficiamento;

  • Atividades

    • gerar modelos geológicos, hidrogeológicos e geotécnicos;
    • criar itens de controle;
    • elaborar plano de aproveitamento econômico;
    • coordenar projetos;
    • gerenciar recursos financeiros;
    • demonstrar capacidade de negociação;
    • demonstrar raciocínio matemático;
    • gerar modelo geoeconômico para extração;
    • implementar sistema de ar comprimido e gás;
    • inspecionar áreas de interesse de atividades de prospecção, extração e beneficiamento;
    • avaliar riscos operacionais de produção e embarque;
    • analisar modelos geológicos, hidrológicos e geotécnicos;
    • definir escopo;
    • analisar projetos;
    • elaborar projeto de descomissionamento e plano de abandono;
    • requerer licença ambiental;
    • elaborar relatórios de diagnóstico;
    • definir perfil de pessoal;
    • consultar situação legal de área junto a órgãos competentes e superficiários;
    • comissionar empreendimentos de prospecção, extração e beneficiamento;
    • demonstrar raciocínio dedutivo;
    • demonstrar capacidade de resolução de problemas;
    • trabalhar com segurança;
    • planejar prospecção e pesquisa;
    • providenciar desmatamento da área;
    • definir trabalhos topográficos, geológicos de detalhe e cartográficos;
    • verificar execução do plano de produção e embarque;
    • gerenciar recursos humanos;
    • captar recursos;
    • efetuar perícias e avaliações;
    • identificar parâmetros técnicos e econômicos;
    • elaborar projetos e estudos técnicos, econômicos e estratégicos;
    • coordenar elaboração de projeto;
    • elaborar leiaute de empreendimento de prospecção, extração e beneficiamento;
    • estabelecer parâmetros de configuração de empreendimento de prospecção, extração e beneficiamento;
    • demonstrar capacidade de síntese;
    • implementar sistema de drenagem;
    • contornar situações adversas;
    • coordenar implantação de projeto;
    • implementar sistema de distribuição de energia elétrica;
    • executar teste em escala piloto;
    • realizar avaliação experimental;
    • ministrar cursos de capacitação técnica;
    • gerenciar recursos materiais;
    • aprovar relatórios técnicos;
    • providenciar instalações e equipamentos de prospecção, extração e beneficiamento;
    • elaborar relatório final de pesquisa;
    • fiscalizar áreas de interesse de atividades de prospecção, extração e beneficiamento;
    • acompanhar execução de plano de pesquisa;
    • acompanhar trâmite do processo junto a órgãos competentes;
    • demonstrar capacidade de liderança;
    • implementar sistema de abastecimento de água industrial e potável;
    • controlar logística;
    • descomissionar empreendimentos de prospecção, extração e beneficiamento;
    • emitir estudo de viabilidade econômica;
    • trabalhar sob pressão;
    • dimensionar equipamentos e instalações de empreendimento de prospecção, extração e beneficiamento;
    • implementar barragens de rejeito e contenção;
    • gerenciar itens de controle;
    • definir áreas-alvo;
    • atualizar parâmetros técnicos e econômicos de projeto;
    • elaborar relatórios técnicos;
    • emitir laudos e certificados;
    • propor soluções;
    • demonstrar capacidade de raciocínio analítico;
    • elaborar esboços e croquis geológicos;
    • elaborar cronograma físico e financeiro;
    • elaborar requerimento de pesquisa;
    • promover decapeamento de jazida;
    • gerenciar contratos;
    • especificar equipamentos e instalações de empreendimento de prospecção, extração e beneficiamento;
    • implementar sistema viário a céu aberto e subterrâneo;
    • emitir requerimentos, relatórios e planos;
    • assumir riscos;
    • auditorar processos e sistemas de prospecção, extração e beneficiamento;
    • coordenar treinamento de equipe;
    • implementar sistema de estocagem de produtos químicos e paiol de explosivos e acessórios;
    • elaborar planos sequenciais de produção e embarque;
    • implementar sistema de ventilação subterrânea;
    • implementar sistema de qsms rs: qualidade, saúde, meio ambiente, segurança e responsabilidade social;
    • implementar pilha de estéril;
    • demonstrar adaptabilidade;
    • trabalhar em equipe;
    • requerer concessão de lavra;
    • orçar recursos (humanos, financeiros e materiais);
    • definir fluxogramas;
    • executar lavra experimental;
    • elaborar análise de desempenho;
    • implementar edificações e estruturas de apoio;
    • implementar sistema de coleta, tratamento e destinação de efluentes e resíduos sólidos;


    Setores que mais contratam Prospector de minerais no mercado de trabalho

    • Extração de minério de ferro
    • Extração de minérios de cobre, chumbo, zinco e outros minerais metálicos não-ferrosos não especificados anteriormente
    • Extração de minério de metais preciosos
    • Serviços de engenharia
    • Transporte ferroviário de carga
    • Extração de petróleo e gás natural
    • Comércio atacadista de produtos da extração mineral, exceto combustíveis
    • Pelotização, sinterização e outros beneficiamentos de minério de ferro
    • Operações de terminais
    • Fabricação de cimento




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

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