Salário para o cargo de Consultor técnico - na extração mineral
CBO 2147-05 > Engenheiros de minas

Consultor técnico - na extração mineral - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Projetam, planejam, implantam e supervisionam atividades e/ou empreendimentos de prospecção, extração e beneficiamento de minérios, petróleo e gás, tais como perfuração, desmonte, escavação, carregamento, transporte, classificação, lavagem, concentração, secagem e embalagem de embarque. Inspecionam áreas de interesse, avaliando riscos da atividade e gerenciando recursos humanos, financeiros e materiais. Podem prestar consultoria e assistência técnica.

Quanto ganha um Consultor técnico - na extração mineral

Um Consultor técnico - na extração mineral trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 6.393,77 e R$ 20.235,08, com a média salarial de R$ 10.395,41 e o salário mediana em R$ 9.700,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Consultor técnico - na extração mineral

Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 10.395,41 124.744,98 2.598,85 51,33
1º Quartil 6.393,77 76.725,19 1.598,44 31,57
Salário Mediana 9.700,00 116.400,00 2.425,00 47,90
3º Quartil 15.432,13 185.185,59 3.858,03 76,20
Teto Salarial 20.235,08 242.820,91 5.058,77 99,91


Categorias profissionais do cargo

  • Profissionais das ciências e das artes
    • Profissionais das ciências exatas, físicas e da engenharia
      • Engenheiros, arquitetos
        • Engenheiros de minas

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
Nova Lima - MG 8.640 - 21.076 12.172,10 8.639,84 11.200,00 17.400,87 21.076,46
Parauapebas - PA 8.818 - 13.964 9.790,64 8.817,73 9.350,00 11.528,48 13.963,64
Canaã dos Carajás - PA 8.804 - 15.598 10.223,72 8.803,86 9.500,00 12.877,54 15.597,66
Vitoria - ES 9.120 - 21.255 12.732,63 9.119,87 11.600,00 17.548,10 21.254,78
Marabá - PA 5.693 - 18.729 10.337,33 5.692,56 10.000,00 15.462,81 18.729,02
São Luís - MA 8.961 - 19.785 11.752,36 8.960,58 10.500,00 16.334,57 19.784,92
Belo Horizonte - MG 3.311 - 17.193 9.025,41 3.310,80 8.900,00 14.194,99 17.193,39
São Gonçalo do Rio Abaixo - MG 9.004 - 17.840 11.619,09 9.004,29 12.000,00 14.728,71 17.839,86
Itabira - MG 8.753 - 16.099 10.533,50 8.752,97 10.000,00 13.291,84 16.099,47
Ourilândia do Norte - PA 8.904 - 15.509 10.410,77 8.904,40 10.158,00 12.804,33 15.508,99
Jaguarari - BA 7.123 - 12.342 8.324,70 7.122,94 7.673,10 10.189,91 12.342,33
Ouro Preto - MG 8.699 - 13.154 9.556,29 8.698,97 9.350,00 10.860,20 13.154,20
Corumbá - MS 8.503 - 14.939 9.557,43 8.503,00 8.882,50 12.333,33 14.938,50
Sabará - MG 6.779 - 22.976 12.721,90 6.778,76 10.409,32 18.968,89 22.975,68
Crixas - GO 7.195 - 19.998 10.792,30 7.195,37 10.337,24 16.510,44 19.997,94
Mariana - MG 8.808 - 15.635 10.382,92 8.808,42 9.425,00 12.908,69 15.635,39
Rio de Janeiro - RJ 6.568 - 37.811 16.359,41 6.568,33 12.972,50 31.216,98 37.810,94
Barcarena - PA 9.649 - 19.298 12.411,09 9.648,60 12.000,00 15.932,67 19.298,12
Jacobina - BA 8.363 - 11.801 9.131,52 8.362,71 9.176,51 9.742,86 11.800,84
Paragominas - PA 10.624 - 18.678 12.748,00 10.624,41 12.141,50 15.421,00 18.678,38


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
Minas Gerais 6.892 - 19.227 10.802,33 6.892,27 10.000,00 15.874,29 19.227,41
Pará 7.916 - 16.212 10.182,45 7.916,08 9.626,51 13.384,39 16.211,58
Espírito Santo 6.492 - 20.909 11.616,25 6.491,80 11.000,00 17.262,88 20.909,31
Bahia 5.571 - 16.274 9.095,83 5.570,96 8.882,50 13.436,11 16.274,22
Maranhão 8.039 - 19.502 11.384,78 8.038,65 10.500,00 16.101,16 19.502,21
Goiás 4.237 - 15.632 8.595,75 4.237,08 8.483,00 12.905,69 15.631,76
Rio de Janeiro 5.467 - 31.208 13.355,22 5.466,67 11.722,50 25.765,22 31.207,61
São Paulo 2.753 - 22.811 9.433,24 2.752,74 8.684,53 18.832,69 22.810,72
Mato Grosso 4.202 - 18.811 9.649,00 4.201,95 9.266,68 15.530,85 18.811,43
Mato Grosso do Sul 7.236 - 14.939 9.253,60 7.236,33 8.882,50 12.333,33 14.938,50
Rio Grande do Norte 3.188 - 12.813 6.751,48 3.188,46 6.000,00 10.578,32 12.812,78
Paraíba 1.539 - 7.253 3.076,50 1.538,50 1.538,50 5.988,00 7.252,85
Rio Grande do Sul 1.818 - 18.952 8.634,38 1.818,20 9.035,72 15.646,67 18.951,72
Amapá 6.995 - 15.746 8.835,30 6.995,00 8.500,00 13.000,00 15.745,99


Principais locais de trabalho

Engenheiros de minas os profissionais trabalham, principalmente, na extração de carvão mineral, minerais metálicos e outros minerais, além da cadeia produtiva de petróleo e gás. Predominantemente, são encontrados em grandes empresas mineradoras, como empregados registrados e empresas relacionadas à cadeia de petróleo e gás. Podem também ser encontrados em universidades e institutos de pesquisa públicos ou privados. Nesses casos, são classificados como professores e pesquisadores. Trabalham costumeiramente em equipe multidisciplinar com supervisão ocasional. Em algumas atividades, podem estar sujeitos a condições especiais de trabalho, como exposição a materiais tóxicos, ruído, altas temperaturas, poeira e umidade, bem como ao trabalho subterrâneo, em grandes alturas ou confinados.


O que é preciso para trabalhar na área dos Engenheiros de minas

O exercício profissional requer formação superior em Engenharia de Minas, Tecnologia em Rochas Ornamentais ou Tecnologia em Petróleo e Gás e registro no CREA. É cada vez mais crescente, no mercado de trabalho, a presença de profissionais com pós-graduação e cursos de especialização.


Funções e atividades do Consultor técnico - na extração mineral

Engenheiros de minas devem:

  • executar pesquisa;
  • planejar atividades de prospecção, extração e beneficiamento;
  • prestar consultoria e assistência técnica;
  • demonstrar competências pessoais;
  • projetar empreendimentos de prospecção, extração e beneficiamento;
  • supervisionar atividades de prospecção, extração e beneficiamento;
  • implantar empreendimentos de prospecção, extração e beneficiamento;

  • Atividades

    • implementar sistema de qsms rs: qualidade, saúde, meio ambiente, segurança e responsabilidade social;
    • demonstrar raciocínio dedutivo;
    • orçar recursos (humanos, financeiros e materiais);
    • estabelecer parâmetros de configuração de empreendimento de prospecção, extração e beneficiamento;
    • implementar sistema de ventilação subterrânea;
    • gerenciar contratos;
    • requerer concessão de lavra;
    • coordenar projetos;
    • demonstrar raciocínio matemático;
    • implementar edificações e estruturas de apoio;
    • promover decapeamento de jazida;
    • criar itens de controle;
    • inspecionar áreas de interesse de atividades de prospecção, extração e beneficiamento;
    • elaborar planos sequenciais de produção e embarque;
    • dimensionar equipamentos e instalações de empreendimento de prospecção, extração e beneficiamento;
    • coordenar elaboração de projeto;
    • elaborar requerimento de pesquisa;
    • acompanhar execução de plano de pesquisa;
    • implementar sistema de drenagem;
    • comissionar empreendimentos de prospecção, extração e beneficiamento;
    • providenciar instalações e equipamentos de prospecção, extração e beneficiamento;
    • definir áreas-alvo;
    • providenciar desmatamento da área;
    • assumir riscos;
    • elaborar leiaute de empreendimento de prospecção, extração e beneficiamento;
    • implementar sistema viário a céu aberto e subterrâneo;
    • efetuar perícias e avaliações;
    • atualizar parâmetros técnicos e econômicos de projeto;
    • elaborar relatório final de pesquisa;
    • emitir laudos e certificados;
    • emitir requerimentos, relatórios e planos;
    • elaborar projetos e estudos técnicos, econômicos e estratégicos;
    • gerenciar recursos materiais;
    • aprovar relatórios técnicos;
    • demonstrar capacidade de síntese;
    • implementar sistema de estocagem de produtos químicos e paiol de explosivos e acessórios;
    • coordenar implantação de projeto;
    • propor soluções;
    • realizar avaliação experimental;
    • requerer licença ambiental;
    • avaliar riscos operacionais de produção e embarque;
    • emitir estudo de viabilidade econômica;
    • executar lavra experimental;
    • elaborar esboços e croquis geológicos;
    • demonstrar capacidade de raciocínio analítico;
    • planejar prospecção e pesquisa;
    • demonstrar adaptabilidade;
    • trabalhar em equipe;
    • elaborar relatórios de diagnóstico;
    • coordenar treinamento de equipe;
    • acompanhar trâmite do processo junto a órgãos competentes;
    • consultar situação legal de área junto a órgãos competentes e superficiários;
    • fiscalizar áreas de interesse de atividades de prospecção, extração e beneficiamento;
    • descomissionar empreendimentos de prospecção, extração e beneficiamento;
    • trabalhar com segurança;
    • controlar logística;
    • demonstrar capacidade de resolução de problemas;
    • elaborar relatórios técnicos;
    • especificar equipamentos e instalações de empreendimento de prospecção, extração e beneficiamento;
    • gerar modelos geológicos, hidrogeológicos e geotécnicos;
    • gerenciar recursos humanos;
    • definir perfil de pessoal;
    • gerar modelo geoeconômico para extração;
    • elaborar cronograma físico e financeiro;
    • gerenciar itens de controle;
    • auditorar processos e sistemas de prospecção, extração e beneficiamento;
    • demonstrar capacidade de liderança;
    • implementar barragens de rejeito e contenção;
    • definir escopo;
    • implementar pilha de estéril;
    • identificar parâmetros técnicos e econômicos;
    • definir fluxogramas;
    • elaborar projeto de descomissionamento e plano de abandono;
    • implementar sistema de coleta, tratamento e destinação de efluentes e resíduos sólidos;
    • verificar execução do plano de produção e embarque;
    • analisar projetos;
    • contornar situações adversas;
    • trabalhar sob pressão;
    • analisar modelos geológicos, hidrológicos e geotécnicos;
    • definir trabalhos topográficos, geológicos de detalhe e cartográficos;
    • captar recursos;
    • demonstrar capacidade de negociação;
    • elaborar análise de desempenho;
    • ministrar cursos de capacitação técnica;
    • implementar sistema de distribuição de energia elétrica;
    • gerenciar recursos financeiros;
    • executar teste em escala piloto;
    • implementar sistema de ar comprimido e gás;
    • elaborar plano de aproveitamento econômico;
    • implementar sistema de abastecimento de água industrial e potável;

    Setores que mais contratam Consultor técnico - na extração mineral no mercado de trabalho

    • Extração de minério de ferro
    • Extração de minérios de cobre, chumbo, zinco e outros minerais metálicos não-ferrosos não especificados anteriormente
    • Extração de minério de metais preciosos
    • Transporte ferroviário de carga
    • Pelotização, sinterização e outros beneficiamentos de minério de ferro
    • Serviços de engenharia
    • Extração de minério de níquel
    • Atividades de apoio à extração de minério de ferro
    • Operações de terminais
    • Comércio atacadista de produtos da extração mineral, exceto combustíveis




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

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    Salário para o cargo de Escultor
    Artistas visuais, desenhistas industriais e conservadores-restauradores de bens culturais

    Escultor