Quanto Ganha um Gerente de produtos bancários

Categorias profissionais do cargo

Membros superiores do poder público, dirigentes de organizações de interesse público e de empresas, gerentes
- Gerentes
- - Gerentes de produção e operações
- - - Gerentes de operações de serviços em instituição de intermediação financeira

Cargos relacionados:

Principais locais de trabalho

Gerentes de operações de serviços em instituição de intermediação financeira desenvolvem suas atividades em empresas de intermediações financeiras e são contratados na condição de trabalhadores assalariados, com carteira assinada. Atuam como gestores de equipes de trabalho e, geralmente, trabalham no período diurno. Desenvolvem suas atividades em ambientes fechados, sob supervisão ocasional. Pela própria característica da função, podem atuar sob pressão, levando-os à situação de estresse.

O que é preciso para trabalhar na área dos Gerentes de operações de serviços em instituição de intermediação financeira

Essas ocupações são exercidas por profissionais com nível superior, acrescida de cursos básicos de qualificação, com mais de quatrocentas horas. O tempo de experiência profissional requerido para o exercício pleno da função é de um a dois anos para gerente de agência e mais de cinco anos para as demais ocupações.

Funções e atividades do Gerente de produtos bancários

Gerentes de operações de serviços em instituição de intermediação financeira devem:

gerenciar pessoas;

coordenar desenvolvimento e implantação de produtos, serviços e processos;

comunicar-se;

planejar processos de operações bancárias;

comercializar produtos e serviços financeiros;

implementar processos operacionais;

demonstrar competências pessoais;

administrar recursos materiais, financeiros e serviços de terceiros;

traçar plano diretor para Áreas de crédito, produtos e comercialização;

Atividades

demonstrar capacidade de negociação;

contratar serviços terceirizados;

demonstrar percepção (feeling);

estabelecer objetivos e metas;

administrar conflitos;

obter aprovação interna de produtos, serviços e processos;

demonstrar capacidade de conviver com situações adversas;

reciclar-se profissionalmente;

motivar equipes;

programar desenvolvimento de equipes;

coordenar equipes;

analisar mercado e concorrência;

programar férias da equipe;

aprovar taxas e tarifas;

repassar informações ao bacen (banco central) e demais órgãos públicos;

detectar riscos inerentes ao processo operacional;

propor remuneração de pessoal;

adequar perfil ocupacional à função;

comunicar alterações de taxas e tarifas ao bacen e a clientes;

examinar operações gerenciais;

visitar clientes;

solicitar manutenção de sistemas informatizados;

estipular políticas por produto;

controlar execução de serviços de terceiros;

analisar evolução de inadimplência das carteiras;

demonstrar segurança;

avaliar potencial de pessoal da equipe;

delegar atribuições;

incrementar resultados;

autorizar pagamento de serviços terceirizados;

solicitar compra de equipamentos;

montar estratégias de exigibilidade e aplicações;

desenvolver processos de prospecção de clientes;

implementar políticas internas e externas;

participar de projetos da instituição;

divulgar objetivos e metas da área;

definir atribuições para cada cargo;

avaliar riscos inerentes ao produto;

estudar sugestões de clientes;

identificar necessidade de melhoria em produtos e serviços;

adaptar produtos, serviços e processos às mudanças de legislação e normas;

submeter plano diretor à aprovação superior;

revisar plano diretor;

dispensar pessoas;

demonstrar visão gerencial;

selecionar pessoas;

demonstrar liderança;

participar das comissões febraban, abecip;

subsidiar desenvolvimento de produtos e serviços;

demonstrar raciocínio analítico;

ajustar parâmetros operacionais;

sugerir promoção de pessoal;

controlar orçamento da área;

executar consultas de crédito;

demonstrar persuasão;

acompanhar formalização de operações;

homologar piloto de produtos, serviços e processos;

conduzir reuniões com equipe;

divulgar normas e procedimentos;

assegurar padrões de atendimento;

participar do comitê operacional e de produtos;

obter conformidade legal de produtos e serviços;

garantir o cumprimento de políticas legais, administrativas e financeiras;

promover treinamento e desenvolvimento de equipes;

determinar perfil de ocupações;

demonstrar poder de decisão;

monitorar qualidade da carteira de crédito;

atribuir perfil de acesso aos sistemas;

validar contratos de produtos com compliance;

remanejar pessoal;

solucionar reclamações de clientes;

reconhecer nichos de mercado;

elaborar orçamento da área;

autorizar manutenção de sistemas informatizados;

executar políticas de manutenção de clientes;

submeter contratos de produtos à validação do jurídico;

definir canais de distribuição (agências, internet, terminais eletrônicos);

reestudar políticas operacionais e de crédito;

otimizar fluxo de trabalho;

realizar avaliação cruzada de desempenho;

especificar condições e fluxos operacionais;

recomendar ações de marketing e vendas;

identificar necessidade de cliente;

divulgar campanhas de vendas;

definir estrutura organizacional da área;

atender auditoria interna e externa;

consolidar informações gerenciais;

demonstrar flexibilidade;

prever impactos de normas internas e externas;

demonstrar capacidade de relacionamento interpessoal;

demonstrar pensamento estruturado;

estabelecer prioridades;

controlar custos;

estabelecer indicadores de resultados;

fomentar prospecção de clientes;

interagir com demais áreas do banco;

promover interação da equipe;

conferir autenticidade de informações;

respeitar valores da instituição;

negociar taxas, prazos, formas de pagamento, tarifas e valores;

Setores que mais contratam Gerente de produtos bancários no mercado de trabalho

Bancos múltiplos, com carteira comercial
Cooperativas de crédito mútuo
Bancos comerciais
Atividades de consultoria em gestão empresarial
Distribuidoras de títulos e valores mobiliários
Atividades de intermediação e agenciamento de serviços e negócios em geral
Sociedades de crédito, financiamento e investimento - financeiras
Corretores e agentes de seguros, de planos de previdência complementar e de saúde
Outras atividades auxiliares dos serviços financeiros
Atividades auxiliares dos seguros, da previdência complementar e dos planos de saúde
Cooperativas de crédito rural
Atividades de administração de fundos por contrato ou comissão
Bancos de investimento
Corretoras de títulos e valores mobiliários
Holdings de instituições não-financeiras
Correspondentes de instituições financeiras
Serviços combinados de escritório e apoio administrativo
Outras atividades de serviços prestados principalmente às empresas
Securitização de créditos
Casas lotéricas