Salário para o cargo de Coordenador técnico de eletromecânica
CBO 9501-10 > Supervisores de manutenção eletroeletrônica industrial, comercial e predial

Coordenador técnico de eletromecânica - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Administram equipes, metas e resultados de manutenção eletroeletrônica industrial, comercial e predial. Elaboram orçamento, planejam as atividades e controlam o processo para sua realização. Elaboram documentação técnica e zelam pela segurança, saúde e meio ambiente.

Quanto ganha um Coordenador técnico de eletromecânica

Um Coordenador técnico de eletromecânica trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 1.717,67 e R$ 9.142,41, com a média salarial de R$ 3.827,56 e o salário mediana em R$ 3.380,49 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Coordenador técnico de eletromecânica
Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 3.827,56 45.930,73 956,89 17,68
1º Quartil 1.717,67 20.611,99 429,42 7,93
Salário Mediana 3.380,49 40.565,88 845,12 15,61
3º Quartil 6.972,39 83.668,70 1.743,10 32,21
Teto Salarial 9.142,41 109.708,91 2.285,60 42,23


Categorias profissionais do cargo

  • Trabalhadores em serviços de reparação e manutenção
    • Polimantenedores
      • Supervisores de manutenção eletroeletrônica e eletromecânica
        • Supervisores de manutenção eletroeletrônica industrial, comercial e predial

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo - SP 2.041 - 10.638 4.525,54 2.041,35 3.600,00 8.782,90 10.638,11
João Monlevade - MG 3.368 - 5.042 3.621,53 3.368,16 3.412,00 4.162,87 5.042,19
Belo Horizonte - MG 1.558 - 6.638 3.395,67 1.557,55 3.207,60 5.480,32 6.637,92
Rio de Janeiro - RJ 2.061 - 9.670 4.196,24 2.060,68 3.200,00 7.983,24 9.669,54
São Jose - SC 1.468 - 3.441 2.066,86 1.467,62 2.022,36 2.840,67 3.440,70
Brasília - DF 1.196 - 5.183 2.370,36 1.196,01 2.000,00 4.279,50 5.183,46
Campinas - SP 2.663 - 8.553 4.247,66 2.663,35 3.700,00 7.061,52 8.553,12
Barueri - SP 1.362 - 5.475 2.384,16 1.362,32 1.754,92 4.520,50 5.475,36
Salvador - BA 2.030 - 6.183 3.281,62 2.029,57 3.190,00 5.104,52 6.182,75
Curitiba - PR 1.766 - 8.379 3.693,18 1.766,23 3.041,01 6.917,57 8.378,76
Itabira - MG 3.025 - 5.064 3.872,34 3.025,25 4.126,65 4.180,81 5.063,93
Igrejinha - RS 1.111 - 1.400 1.122,11 1.111,00 1.111,00 1.155,45 1.399,52
Porto Alegre - RS 1.580 - 9.245 3.905,67 1.579,62 3.522,44 7.632,68 9.244,93
Marabá - PA 2.750 - 4.591 3.178,59 2.750,00 3.213,78 3.790,42 4.591,07
Fortaleza - CE 1.319 - 8.452 3.488,97 1.319,43 2.536,41 6.977,69 8.451,58
Manaus - AM 1.637 - 10.150 4.377,87 1.636,69 3.606,84 8.379,64 10.149,67
Santo André - SP 2.598 - 6.470 3.728,81 2.598,35 3.541,96 5.341,52 6.469,80
Serra - ES 2.329 - 10.472 4.765,88 2.328,50 4.212,52 8.645,47 10.471,65
Igarassu - PE 3.444 - 5.273 3.949,15 3.443,74 3.933,00 4.353,14 5.272,66
Vitoria - ES 2.231 - 11.204 5.401,15 2.230,66 5.879,74 9.250,35 11.204,30


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo 1.931 - 9.984 4.324,33 1.931,20 3.500,00 8.242,86 9.984,00
Minas Gerais 2.239 - 6.357 3.654,42 2.239,15 3.412,00 5.248,20 6.356,78
Rio de Janeiro 1.993 - 11.482 4.564,77 1.993,36 3.259,85 9.479,86 11.482,29
Paraná 1.734 - 8.249 3.767,36 1.734,05 3.150,00 6.810,50 8.249,09
Rio Grande do Sul 1.100 - 8.221 3.088,36 1.100,05 2.053,76 6.787,46 8.221,17
Santa Catarina 1.481 - 5.682 2.708,93 1.480,89 2.309,20 4.691,51 5.682,49
Bahia 1.919 - 7.547 3.585,26 1.919,50 3.187,00 6.230,65 7.546,75
Pará 2.341 - 7.171 3.734,34 2.341,15 3.380,25 5.920,30 7.170,85
Espírito Santo 1.684 - 9.289 3.980,35 1.683,79 3.096,12 7.669,39 9.289,40
Pernambuco 2.267 - 7.521 4.037,84 2.267,14 3.840,80 6.209,58 7.521,23
Goiás 1.804 - 9.933 4.248,71 1.804,25 3.374,70 8.200,77 9.933,02
Distrito Federal 1.196 - 5.183 2.370,36 1.196,01 2.000,00 4.279,50 5.183,46
Ceará 1.604 - 9.648 4.327,66 1.603,64 3.671,50 7.965,33 9.647,84
Maranhão 1.277 - 6.463 3.168,06 1.276,50 3.300,00 5.336,09 6.463,23
Amazonas 1.637 - 10.231 4.366,47 1.636,69 3.552,67 8.446,43 10.230,57
Sergipe 1.067 - 4.558 2.081,58 1.066,75 1.850,00 3.762,80 4.557,61
Mato Grosso 1.933 - 7.897 3.592,85 1.933,15 3.000,00 6.519,90 7.897,09
Rio Grande do Norte 1.595 - 6.558 3.076,50 1.594,55 2.527,91 5.414,58 6.558,30
Mato Grosso do Sul 1.952 - 8.388 4.377,21 1.952,23 4.500,00 6.925,53 8.388,40
Paraíba 1.303 - 4.071 2.196,03 1.303,20 1.739,41 3.360,97 4.070,91
Alagoas 1.431 - 7.048 3.483,56 1.430,67 3.343,00 5.819,03 7.048,18
Tocantins 1.061 - 7.355 3.286,29 1.060,74 3.483,96 6.072,00 7.354,59
Rondônia 1.187 - 6.359 2.831,42 1.186,89 1.349,30 5.250,00 6.358,96
Piauí 2.000 - 12.112 5.179,18 2.000,00 4.126,70 10.000,00 12.112,30


Principais locais de trabalho

Supervisores de manutenção eletroeletrônica industrial, comercial e predial atuam na fabricação de produtos alimentares e bebidas, têxteis, de metalurgia básica, químicos, de borracha e plástico. Os profissionais são assalariados com carteira assinada e trabalham em equipe, com supervisão permanente. O trabalho é presencial, realizado em ambiente fechado e a céu aberto, em rodízio de turnos (diurno/noturno). Trabalham sob pressão, o que pode levá-los à situação de estresse e, em algumas atividades, permanecem expostos a materiais tóxicos, ruído intenso, altas temperaturas e periculosidade.


O que é preciso para trabalhar na área dos Supervisores de manutenção eletroeletrônica industrial, comercial e predial

Para o exercício desse cargo requer-se ensino médio concluído e curso técnico na área de atuação oferecido por instituições de formação profissional ou escolas técnicas. O pleno desempenho das atividades ocorre com aproximadamente cinco anos de experiência profissional.


Funções e atividades do Coordenador técnico de eletromecânica

Supervisores de manutenção eletroeletrônica industrial, comercial e predial devem:

  • zelar pela segurança, saúde e meio ambiente;
  • elaborar orçamento para manutenção eletroeletrônica industrial, comercial e predial;
  • administrar metas e resultados de manutenção eletroeletrônica industrial, comercial e predial;
  • planejar as atividades de manutenção eletroeletrônica industrial, comercial e predial;
  • controlar o processo de manutenção eletroeletrônica industrial, comercial e predial;
  • administrar equipes de manutenção eletroeletrônica industrial, comercial e predial;
  • demonstrar competências pessoais;
  • elaborar documentação técnica;

    • Atividades

    • estudar alternativas de redução de custo;
    • avaliar prioridades de investimento;
    • estabelecer ações de contingência;
    • selecionar profissionais e serviços terceirizados;
    • estabelecer cronograma de atividades;
    • demonstrar senso de organização;
    • comunicar-se com eficiência;
    • liderar equipe;
    • acompanhar itens de controle;
    • estabelecer logística de manutenção;
    • controlar estoques de insumos e material;
    • demonstrar flexibilidade;
    • assegurar cumprimento de normas de segurança e ambiental;
    • inspecionar sensitivamente condições das máquinas e equipamentos;
    • avaliar causas potenciais de problemas;
    • planejar autodesenvolvimento profissional;
    • cumprir cronograma de manutenção preditiva e preventiva;
    • demonstrar raciocínio lógico;
    • identificar necessidades de investimento de curto e longo prazos;
    • propor soluções para o processo de manutenção;
    • distribuir atribuições e atividades;
    • comparar resultados de manutenção com os resultados estabelecidos;
    • demonstrar autocontrole;
    • registrar as atividades de manutenção;
    • identificar as necessidades de manutenção;
    • registrar informes e atas de reuniões de manutenção;
    • elaborar relatório de atividades de manutenção;
    • negociar prazos, valores, metas e procedimentos;
    • identificar necessidades de treinamento;
    • redigir solicitações de recursos e materiais;
    • controlar a vida útil dos componentes eletroeletrônicos;
    • estabelecer prioridades de manutenção;
    • providenciar a eliminação das condições inseguras;
    • antecipar eventos e ações;
    • avaliar o desempenho profissional;
    • redigir procedimentos operacionais de manutenção;
    • interpretar desenhos, esquemas e diagramas;
    • avaliar riscos de manutenção;
    • dimensionar equipes de trabalho;
    • elaborar pareceres técnicos;
    • interpretar dados estatísticos do processo de manutenção;
    • identificar condições inseguras;
    • participar de eventos de segurança, saúde e meio ambiente;
    • fixar metas;
    • verificar as atividades de manutenção;
    • demonstrar imparcialidade;
    • mediar trabalhos da equipe;
    • cumprir normas técnicas;
    • calcular custos de manutenção eletroeletrônica industrial, comercial e predial;
    • requisitar componentes eletroeletrônicos e material de consumo;
    • disseminar normas de segurança, saúde e meio ambiente;
    • elaborar organogramas da área de manutenção;
    • avaliar satisfação dos clientes;
    • elaborar gráficos de monitoramento dos sistemas;
    • programar férias, folgas e jornadas extras de trabalho;


    Setores que mais contratam Coordenador técnico de eletromecânica no mercado de trabalho

    • Obras de montagem industrial
    • Instalação e manutenção elétrica
    • Montagem de estruturas metálicas
    • Serviços de engenharia
    • Condomínios prediais
    • Serviços combinados para apoio a edifícios, exceto condomínios prediais
    • Construção de edifícios
    • Hotéis
    • Atividades de limpeza
    • Construção de estações e redes de distribuição de energia elétrica




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

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