Salário para o cargo de Coordenador técnico de eletromecânica
CBO 9501-10 > Supervisores de manutenção eletroeletrônica industrial, comercial e predial

Coordenador técnico de eletromecânica - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Administram equipes, metas e resultados de manutenção eletroeletrônica industrial, comercial e predial. Elaboram orçamento, planejam as atividades e controlam o processo para sua realização. Elaboram documentação técnica e zelam pela segurança, saúde e meio ambiente.

Quanto ganha um Coordenador técnico de eletromecânica

Um Coordenador técnico de eletromecânica trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 1.717,67 e R$ 9.142,41, com a média salarial de R$ 3.827,56 e o salário mediana em R$ 3.380,49 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Coordenador técnico de eletromecânica

Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 3.827,56 45.930,73 956,89 17,68
1º Quartil 1.717,67 20.611,99 429,42 7,93
Salário Mediana 3.380,49 40.565,88 845,12 15,61
3º Quartil 6.972,39 83.668,70 1.743,10 32,21
Teto Salarial 9.142,41 109.708,91 2.285,60 42,23


Categorias profissionais do cargo

  • Trabalhadores em serviços de reparação e manutenção
    • Polimantenedores
      • Supervisores de manutenção eletroeletrônica e eletromecânica
        • Supervisores de manutenção eletroeletrônica industrial, comercial e predial

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo - SP 2.041 - 10.638 4.525,54 2.041,35 3.600,00 8.782,90 10.638,11
João Monlevade - MG 3.368 - 5.042 3.621,53 3.368,16 3.412,00 4.162,87 5.042,19
Belo Horizonte - MG 1.558 - 6.638 3.395,67 1.557,55 3.207,60 5.480,32 6.637,92
Rio de Janeiro - RJ 2.061 - 9.670 4.196,24 2.060,68 3.200,00 7.983,24 9.669,54
São Jose - SC 1.468 - 3.441 2.066,86 1.467,62 2.022,36 2.840,67 3.440,70
Brasília - DF 1.196 - 5.183 2.370,36 1.196,01 2.000,00 4.279,50 5.183,46
Campinas - SP 2.663 - 8.553 4.247,66 2.663,35 3.700,00 7.061,52 8.553,12
Barueri - SP 1.362 - 5.475 2.384,16 1.362,32 1.754,92 4.520,50 5.475,36
Salvador - BA 2.030 - 6.183 3.281,62 2.029,57 3.190,00 5.104,52 6.182,75
Curitiba - PR 1.766 - 8.379 3.693,18 1.766,23 3.041,01 6.917,57 8.378,76
Itabira - MG 3.025 - 5.064 3.872,34 3.025,25 4.126,65 4.180,81 5.063,93
Igrejinha - RS 1.111 - 1.400 1.122,11 1.111,00 1.111,00 1.155,45 1.399,52
Porto Alegre - RS 1.580 - 9.245 3.905,67 1.579,62 3.522,44 7.632,68 9.244,93
Marabá - PA 2.750 - 4.591 3.178,59 2.750,00 3.213,78 3.790,42 4.591,07
Fortaleza - CE 1.319 - 8.452 3.488,97 1.319,43 2.536,41 6.977,69 8.451,58
Manaus - AM 1.637 - 10.150 4.377,87 1.636,69 3.606,84 8.379,64 10.149,67
Santo André - SP 2.598 - 6.470 3.728,81 2.598,35 3.541,96 5.341,52 6.469,80
Serra - ES 2.329 - 10.472 4.765,88 2.328,50 4.212,52 8.645,47 10.471,65
Igarassu - PE 3.444 - 5.273 3.949,15 3.443,74 3.933,00 4.353,14 5.272,66
Vitoria - ES 2.231 - 11.204 5.401,15 2.230,66 5.879,74 9.250,35 11.204,30


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo 1.931 - 9.984 4.324,33 1.931,20 3.500,00 8.242,86 9.984,00
Minas Gerais 2.239 - 6.357 3.654,42 2.239,15 3.412,00 5.248,20 6.356,78
Rio de Janeiro 1.993 - 11.482 4.564,77 1.993,36 3.259,85 9.479,86 11.482,29
Paraná 1.734 - 8.249 3.767,36 1.734,05 3.150,00 6.810,50 8.249,09
Rio Grande do Sul 1.100 - 8.221 3.088,36 1.100,05 2.053,76 6.787,46 8.221,17
Santa Catarina 1.481 - 5.682 2.708,93 1.480,89 2.309,20 4.691,51 5.682,49
Bahia 1.919 - 7.547 3.585,26 1.919,50 3.187,00 6.230,65 7.546,75
Pará 2.341 - 7.171 3.734,34 2.341,15 3.380,25 5.920,30 7.170,85
Espírito Santo 1.684 - 9.289 3.980,35 1.683,79 3.096,12 7.669,39 9.289,40
Pernambuco 2.267 - 7.521 4.037,84 2.267,14 3.840,80 6.209,58 7.521,23
Goiás 1.804 - 9.933 4.248,71 1.804,25 3.374,70 8.200,77 9.933,02
Distrito Federal 1.196 - 5.183 2.370,36 1.196,01 2.000,00 4.279,50 5.183,46
Ceará 1.604 - 9.648 4.327,66 1.603,64 3.671,50 7.965,33 9.647,84
Maranhão 1.277 - 6.463 3.168,06 1.276,50 3.300,00 5.336,09 6.463,23
Amazonas 1.637 - 10.231 4.366,47 1.636,69 3.552,67 8.446,43 10.230,57
Sergipe 1.067 - 4.558 2.081,58 1.066,75 1.850,00 3.762,80 4.557,61
Mato Grosso 1.933 - 7.897 3.592,85 1.933,15 3.000,00 6.519,90 7.897,09
Rio Grande do Norte 1.595 - 6.558 3.076,50 1.594,55 2.527,91 5.414,58 6.558,30
Mato Grosso do Sul 1.952 - 8.388 4.377,21 1.952,23 4.500,00 6.925,53 8.388,40
Alagoas 1.431 - 7.048 3.483,56 1.430,67 3.343,00 5.819,03 7.048,18
Paraíba 1.303 - 4.071 2.196,03 1.303,20 1.739,41 3.360,97 4.070,91
Tocantins 1.061 - 7.355 3.286,29 1.060,74 3.483,96 6.072,00 7.354,59
Rondônia 1.187 - 6.359 2.831,42 1.186,89 1.349,30 5.250,00 6.358,96
Piauí 2.000 - 12.112 5.179,18 2.000,00 4.126,70 10.000,00 12.112,30


Principais locais de trabalho

Supervisores de manutenção eletroeletrônica industrial, comercial e predial atuam na fabricação de produtos alimentares e bebidas, têxteis, de metalurgia básica, químicos, de borracha e plástico. Os profissionais são assalariados com carteira assinada e trabalham em equipe, com supervisão permanente. O trabalho é presencial, realizado em ambiente fechado e a céu aberto, em rodízio de turnos (diurno/noturno). Trabalham sob pressão, o que pode levá-los à situação de estresse e, em algumas atividades, permanecem expostos a materiais tóxicos, ruído intenso, altas temperaturas e periculosidade.


O que é preciso para trabalhar na área dos Supervisores de manutenção eletroeletrônica industrial, comercial e predial

Para o exercício desse cargo requer-se ensino médio concluído e curso técnico na área de atuação oferecido por instituições de formação profissional ou escolas técnicas. O pleno desempenho das atividades ocorre com aproximadamente cinco anos de experiência profissional.


Funções e atividades do Coordenador técnico de eletromecânica

Supervisores de manutenção eletroeletrônica industrial, comercial e predial devem:

  • demonstrar competências pessoais;
  • administrar equipes de manutenção eletroeletrônica industrial, comercial e predial;
  • administrar metas e resultados de manutenção eletroeletrônica industrial, comercial e predial;
  • elaborar orçamento para manutenção eletroeletrônica industrial, comercial e predial;
  • elaborar documentação técnica;
  • controlar o processo de manutenção eletroeletrônica industrial, comercial e predial;
  • planejar as atividades de manutenção eletroeletrônica industrial, comercial e predial;
  • zelar pela segurança, saúde e meio ambiente;

  • Atividades

    • propor soluções para o processo de manutenção;
    • elaborar gráficos de monitoramento dos sistemas;
    • registrar informes e atas de reuniões de manutenção;
    • estabelecer ações de contingência;
    • controlar estoques de insumos e material;
    • comunicar-se com eficiência;
    • providenciar a eliminação das condições inseguras;
    • estudar alternativas de redução de custo;
    • demonstrar imparcialidade;
    • selecionar profissionais e serviços terceirizados;
    • participar de eventos de segurança, saúde e meio ambiente;
    • elaborar pareceres técnicos;
    • identificar necessidades de investimento de curto e longo prazos;
    • redigir solicitações de recursos e materiais;
    • planejar autodesenvolvimento profissional;
    • interpretar dados estatísticos do processo de manutenção;
    • elaborar relatório de atividades de manutenção;
    • estabelecer cronograma de atividades;
    • demonstrar senso de organização;
    • demonstrar autocontrole;
    • disseminar normas de segurança, saúde e meio ambiente;
    • cumprir cronograma de manutenção preditiva e preventiva;
    • antecipar eventos e ações;
    • distribuir atribuições e atividades;
    • acompanhar itens de controle;
    • dimensionar equipes de trabalho;
    • redigir procedimentos operacionais de manutenção;
    • estabelecer logística de manutenção;
    • interpretar desenhos, esquemas e diagramas;
    • estabelecer prioridades de manutenção;
    • identificar as necessidades de manutenção;
    • registrar as atividades de manutenção;
    • assegurar cumprimento de normas de segurança e ambiental;
    • comparar resultados de manutenção com os resultados estabelecidos;
    • avaliar prioridades de investimento;
    • demonstrar flexibilidade;
    • identificar necessidades de treinamento;
    • inspecionar sensitivamente condições das máquinas e equipamentos;
    • requisitar componentes eletroeletrônicos e material de consumo;
    • controlar a vida útil dos componentes eletroeletrônicos;
    • avaliar causas potenciais de problemas;
    • cumprir normas técnicas;
    • liderar equipe;
    • avaliar o desempenho profissional;
    • demonstrar raciocínio lógico;
    • avaliar satisfação dos clientes;
    • verificar as atividades de manutenção;
    • identificar condições inseguras;
    • negociar prazos, valores, metas e procedimentos;
    • elaborar organogramas da área de manutenção;
    • avaliar riscos de manutenção;
    • programar férias, folgas e jornadas extras de trabalho;
    • calcular custos de manutenção eletroeletrônica industrial, comercial e predial;
    • fixar metas;
    • mediar trabalhos da equipe;

    Setores que mais contratam Coordenador técnico de eletromecânica no mercado de trabalho

    • Obras de montagem industrial
    • Instalação e manutenção elétrica
    • Montagem de estruturas metálicas
    • Serviços de engenharia
    • Condomínios prediais
    • Serviços combinados para apoio a edifícios, exceto condomínios prediais
    • Construção de edifícios
    • Hotéis
    • Atividades de limpeza
    • Construção de estações e redes de distribuição de energia elétrica




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

    Profissões em Destaque:

    Salário para o cargo de Gerente de pensionato
    Gerentes de operações de serviços em empresa de turismo, de alojamento e alimentação

    Gerente de pensionato