Quanto Ganha um Atendente de berçário

Quanto ganha um Atendente de berçário

Um Atendente de berçário trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 1.439,30 e R$ 2.917,04, com a média salarial de R$ 1.720,91 e o salário mediana em R$ 1.516,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.

Faixas salariais do cargo de Atendente de berçário
	Salário Mensal	Salário Anual	Salário Por Semana	Salário Por Hora
Média Salarial	1.720,91	20.650,89	430,23	8,42
1º Quartil	1.439,30	17.271,65	359,83	7,04
Salário Mediana	1.516,00	18.192,00	379,00	7,42
3º Quartil	2.224,66	26.695,89	556,16	10,88
Teto Salarial	2.917,04	35.004,45	729,26	14,27

Categorias profissionais do cargo

Trabalhadores dos serviços, vendedores do comércio em lojas e mercados
- Trabalhadores dos serviços
- - Trabalhadores dos serviços de saúde
- - - Trabalhadores em serviços de promoção e apoio à saúde

Cargos relacionados:

Salários nas cidades que mais contratam


Cidade	Faixa Salarial	Média Salarial	1º Quartil	Salário Mediana	3º Quartil	Maior Salário
Rio de Janeiro - RJ	1.439 - 4.365	2.237,09	1.439,33	1.560,00	3.603,98	4.365,25
São Paulo - SP	1.465 - 3.362	1.950,03	1.465,47	1.717,00	2.775,74	3.362,06
Fortaleza - CE	1.412 - 1.893	1.463,83	1.412,00	1.449,54	1.562,52	1.892,57
Manaus - AM	1.416 - 2.399	1.607,30	1.416,38	1.550,00	1.981,01	2.399,45
Goiânia - GO	1.412 - 2.019	1.535,18	1.412,00	1.548,00	1.667,15	2.019,30
Brasília - DF	1.414 - 2.166	1.554,46	1.414,07	1.497,00	1.788,36	2.166,12
Salvador - BA	1.412 - 2.000	1.480,13	1.412,00	1.412,00	1.650,88	1.999,59
Recife - PE	1.415 - 1.821	1.440,52	1.414,79	1.422,00	1.503,66	1.821,27
Timbaúba - PE	1.422 - 1.880	1.454,32	1.421,71	1.422,00	1.552,54	1.880,49
São João de Meriti - RJ	1.512 - 1.951	1.585,70	1.512,12	1.610,00	1.610,70	1.950,92
São Luís - MA	1.412 - 1.815	1.437,79	1.412,00	1.412,00	1.498,83	1.815,42
Natal - RN	1.412 - 1.775	1.425,07	1.412,00	1.412,00	1.465,13	1.774,61
Duque de Caxias - RJ	1.412 - 1.849	1.471,54	1.412,00	1.516,00	1.526,58	1.849,04
Lauro de Freitas - BA	1.413 - 1.770	1.447,18	1.412,64	1.457,00	1.461,31	1.769,98
Nova Iguaçu - RJ	1.437 - 2.003	1.535,27	1.437,18	1.516,00	1.653,90	2.003,25
Belo Horizonte - MG	1.421 - 2.707	1.685,34	1.421,23	1.556,00	2.234,65	2.706,67
Niterói - RJ	1.433 - 2.118	1.563,58	1.433,09	1.485,49	1.748,96	2.118,39
Curitiba - PR	1.610 - 2.635	1.840,76	1.610,41	1.756,00	2.175,85	2.635,46
Teresina - PI	1.412 - 1.819	1.442,05	1.412,00	1.412,00	1.502,03	1.819,31
São Gonçalo - RJ	1.463 - 2.027	1.552,61	1.463,10	1.516,00	1.673,69	2.027,22

Remuneração nos estados


Estado	Faixa Salarial	Média Salarial	1º Quartil	Salário Mediana	3º Quartil	Maior Salário
Rio de Janeiro	1.432 - 4.109	1.989,53	1.432,06	1.516,00	3.392,18	4.108,70
São Paulo	1.490 - 3.009	1.839,40	1.490,07	1.690,00	2.483,99	3.008,68
Pernambuco	1.413 - 1.836	1.443,20	1.412,67	1.422,00	1.516,21	1.836,48
Bahia	1.412 - 1.952	1.470,76	1.412,00	1.412,00	1.611,24	1.951,58
Ceará	1.412 - 1.887	1.460,11	1.412,00	1.432,00	1.558,20	1.887,34
Goiás	1.412 - 2.043	1.532,64	1.412,00	1.532,00	1.686,94	2.043,27
Amazonas	1.416 - 2.399	1.607,30	1.416,38	1.550,00	1.981,01	2.399,45
Paraná	1.426 - 2.559	1.687,89	1.426,44	1.580,00	2.112,32	2.558,51
Minas Gerais	1.412 - 2.973	1.736,91	1.412,19	1.550,00	2.454,83	2.973,36
Distrito Federal	1.414 - 2.166	1.554,46	1.414,07	1.497,00	1.788,36	2.166,12
Santa Catarina	1.517 - 2.625	1.806,85	1.517,23	1.740,00	2.167,51	2.625,36
Rio Grande do Sul	1.536 - 2.883	1.867,32	1.536,19	1.769,00	2.379,84	2.882,53
Mato Grosso	1.412 - 2.576	1.631,51	1.412,00	1.509,48	2.126,76	2.576,00
Maranhão	1.412 - 1.840	1.442,16	1.412,00	1.412,00	1.518,90	1.839,74
Rio Grande do Norte	1.412 - 3.741	1.825,12	1.412,00	1.412,00	3.088,78	3.741,23
Pará	1.412 - 2.423	1.577,01	1.412,00	1.450,00	2.000,46	2.423,01
Espírito Santo	1.435 - 2.353	1.616,33	1.435,14	1.557,00	1.943,05	2.353,47
Piauí	1.412 - 1.810	1.438,70	1.412,00	1.412,00	1.494,65	1.810,36
Alagoas	1.412 - 1.905	1.459,19	1.412,00	1.423,00	1.573,13	1.905,43
Mato Grosso do Sul	1.417 - 2.312	1.608,52	1.417,25	1.522,34	1.908,92	2.312,14
Paraíba	1.412 - 1.768	1.423,99	1.412,00	1.412,00	1.459,47	1.767,75
Rondônia	1.414 - 2.465	1.717,26	1.414,24	1.710,00	2.034,94	2.464,78
Sergipe	1.412 - 1.757	1.421,32	1.412,00	1.412,00	1.450,53	1.756,93
Acre	1.412 - 1.786	1.442,65	1.412,00	1.453,00	1.474,90	1.786,44
Amapá	1.443 - 2.071	1.636,92	1.443,33	1.694,00	1.709,99	2.071,20
Tocantins	1.412 - 2.634	1.603,39	1.412,00	1.412,00	2.174,57	2.633,91
Roraima	1.412 - 1.759	1.421,09	1.412,00	1.412,00	1.452,00	1.758,71

Principais locais de trabalho

Trabalhadores em serviços de promoção e apoio à saúde em sua maioria, são empregados formais com carteira assinada, ou autônomos que atuam no ramo da saúde e serviço social. Trabalham em equipe, sob supervisão permanente e ocasional em horários diurnos e em rodízio de turnos. Trabalham em local fechado ou a céu aberto, dependendo da necessidade. Frequentemente são expostos às variações de temperatura, materiais tóxicos, doenças contagiosas e risco de acidentes com materiais perfurocortantes.

O que é preciso para trabalhar na área dos Trabalhadores em serviços de promoção e apoio à saúde

O exercício profissional requer ensino fundamental, além de curso profissionalizante com duração de duzentas a quatrocentas horas- aula. O ensino fundamental também é desejável para o agente indígena de saúde e agente indígena de saneamento, que muitas vezes, dependendo da região ou da distância de centros urbanos, não possuem nenhuma escolaridade formal. Os profissionais da saúde indígena são preparados com cursos profissionalizantes com carga horária acima de quatrocentas horas-aula. A principal característica do agente comunitário de saúde, do visitador sanitário, do agente indígena de saúde e do agente indígena de saneamento é a capacidade de relações interpessoais, mobilizada no trabalho de orientação junto à comunidade, no que se refere à saúde e prevenção de doenças. Os cargos listados nesta família ocupacional, demandam formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos. Os cargos listados nesta família ocupacional, demandam formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos. Na ocupação Agentes de Combate às Endemias, requer primeiro grau concluído com nenhuma experiência profissional e nenhum cursos de qualificação para o exercício da ocupação.

Funções e atividades do Atendente de berçário

Trabalhadores em serviços de promoção e apoio à saúde devem:

participar de campanhas preventivas;

realizar ações de controle de endemias;

promover educação sanitária e ambiental;

executar tarefas administrativas;

socorrer vítima;

rastrear focos de doenças específicas;

realizar manutenção nos sistemas de abastecimento de Água;

incentivar atividades comunitárias;

orientar a comunidade para promoção da saúde;

visitar domicílios;

promover comunicação;

demonstrar competências pessoais;

assistir pacientes;

verificar a cinemática (cena da emergência);

realizar partos (pegar criança);

Atividades

orientar sobre uso da água;

preparar material para o parto;

realizar controle mecânico/manual de criadouras (eliminar focos);

organizar grupos de apoio;

fazer uso do d.e.a.;

registrar informações sobre pacientes;

preencher ficha domiciliar;

tirar placenta (desocupar a mãe);

comunicar oficialmente a zoonoses;

verificar abastecimento nas casas e reservatórios;

ensinar elaboração da multimistura;

preparar material para esterilização;

participar de reuniões profissionais;

discutir nos conselhos, as necessidades e carências da comunidade;

verificar tipo da emergência;

preparar espaço para realização de eventos;

orientar sobre a medicina tradicional indígena;

orientar família sobre cuidados com pacientes;

acompanhar visita da equipe de saúde (médico, dentista, enfermeiro, entre outros);

acompanhar pacientes nos deslocamentos internos e externos;

checar sinais vitais (ssvv);

demonstrar capacidade de impor respeito;

preencher solicitação de medicação;

levar pacientes ao serviço de saúde;

orientar sobre o melhor aproveitamento dos alimentos;

demonstrar capacidade de organizar o tempo;

limpar a mãe-parturiente;

demonstrar capacidade de conquistar a confiança;

organizar atividades sociais;

demonstrar segurança;

aferir pressão arterial (em alguns casos);

orientar sobre cuidados com os animais;

realizar inventário para avaliação de densidade larvária (adl);

consertar tubulação;

verificar nível de consciência;

verificar obediência à prescrição médica;

atender notificações de animais peçonhentos/sinantrópicos;

orientar sobre medidas de prevenção ao aparecimento de focos de vetores;

distribuir material educativo;

realizar censo animal para controle de raiva e leishmaniose;

aquecer o bebê;

orientar família sobre condições de higiene;

transportar vítima;

preparar local para o parto;

avaliar condições de saúde dos animais;

limpar reservatórios;

sinalizar cena da emergência;

banhar paciente;

repassar informações ao médico;

ligar bomba d'água;

aspirar vias aéreas do bebê;

coletar material e dados, in loco, para análise (água, lixo, entre outros);

desinfetar reservatórios;

monitorar execução de obra na comunidade;

demonstrar capacidade de saber ouvir;

identificar sinais e sintomas;

ministrar palestras;

orientar sobre conservação do meio ambiente;

realizar arrastões para redução de criadouros;

encaminhar reclamações da população;

encaminhar dietas para pacientes;

marcar consultas para os pacientes;

instalar iscas e armadilhas;

informar aos órgãos competentes;

promover encontros e reuniões com autoridades e comunidade;

acompanhar crescimento e desenvolvimento das crianças;

liberar vias aéreas;

verificar quadro de comando;

oxigenar a vítima;

nebulizar ambientes;

registrar documentos sobre acidentes de trabalho;

demonstrar capacidade de estabelecer prioridades;

coletar material para exames preventivos ginecológicos;

solicitar conserto de equipamentos;

orientar sobre gravidez, parto e pós-parto;

demonstrar capacidade de conviver com doenças e morte;

orientar sobre construção de fossa;

imobilizar a vítima;

notificar a vigilância;

viabilizar comunicação entre indígenas e não indígenas;

dialogar com a população;

examinar posição do bebê;

preparar consultórios;

fazer exames de eletrocardiograma;

realizar manutenção de equipamentos;

analisar relacionamento entre os membros da família;

verificar condições da tubulação;

demonstrar coordenação motora;

demonstrar capacidade de administrar conflitos;

encaminhar para serviço de saúde;

monitorar resultados de exames;

orientar comunidade sobre prevenção da dengue (dia d);

demonstrar paciência;

realizar massagem cardíaca;

orientar casais sobre planejamento familiar;

desinfetar as mãos;

demonstrar capacidade de trabalhar em equipe;

esclarecer sobre a disposição do lixo;

preencher cartão de vacinas;

acompanhar evolução da saúde do paciente;

vacinar contra-raiva (cães e gatos);

avaliar condições do ambiente;

divulgar eventos e atividades;

participar de cursos de capacitação;

instalar ligação domiciliar da rede de abastecimento de água;

participar de grupos e comitês representativos;

realizar coleta de amostras de vetores endêmicos (larvas, carrapatos e etc..);

checar informações;

recepcionar pacientes na unidade de saúde;

realizar mapeamento da área;

orientar sobre coleta seletiva de lixo;

convidar pessoas para eventos;

selecionar prontuário de paciente agendado;

acionar órgãos competentes;

realizar exame de toque;

aparar o bebê;

identificar casos de violência doméstica;

orientar sobre cuidados com o bebê;

detectar problemas (saúde e social);

orientar sobre tratamento da água;

demonstrar capacidade de improvisação;

elaborar relatórios;

demonstrar capacidade de identificar limites;

encaminhar crianças para programas especiais;

visitar local de foco (casa, escola, bairro e aldeia);

orientar sobre a necessidade de tratamento médico;

aplicar larvicida (realizar bloqueio químico em criadouros);

consultar mapas e plantas baixas do município;

ministrar medicação (v.o.;

esterilizar material;

aplicar fluor em crianças nas escolas (juntamente com dentistas);

cortar cordão umbilical;

distribuir material preventivo (cloro, preservativo, kit odontológico, anticoncepcional, etc);

medir percentual de cloro na água;

hidratar crianças (em casos de desidratação leve);

acompanhar doentes portadores de doenças crônico-degenerativas;

acionar órgãos públicos em casos de negligência;

avaliar riscos;

acompanhar evolução da gestação;

planejar roteiro de visitas;

preparar material de apoio;

interagir com escolas;

demonstrar liderança;

orientar comunidade sobre prevenção (dst, gravidez indesejada, dependência química, entre outros);

demonstrar capacidade de lidar com estresse;

realizar inspeção domiciliar;

orientar sobre limpeza e os cuidados com caixa d'água e reservatórios;

organizar visitas à maternidade com grupo de gestantes;

organizar grupos de orientação;

realizar assepsia;

controlar condições de armazenamento de medicamentos no domicílio;

identificar espaços para realização de eventos;

dar subsídios para os conselhos que elaboram políticas públicas;

usar e.p.i.;

fazer checklist de equipamentos e materiais;

pulverizar ambientes;

identificar-se para a vítima e/ou acompanhante;

cadastrar família;

organizar grupos para atividades (crianças, adolescentes, pais, terceira idade, gestantes);

orientar família sobre vacinas;

orientar família na prevenção de acidentes domésticos;

organizar atividades físicas;

preencher mapa/boletim diário;

selecionar equipamentos de resgate;

preservar vítima;

desligar bomba d'água;

vacinar pessoas;

demonstrar capacidade de observação;

demonstrar respeito às pessoas;

verificar fontes de risco;

orientar sobre administração de medicação;

acionar profissionais de saúde quando necessário;

retirar pontos;

coletar informações sobre a cena da emergência;

orientar sobre manutenção de fossa;

limpar o bebê;

divulgar campanhas de saúde;

demonstrar capacidade de respeitar cultura, tradição, costumes e crenças;

orientar paciente sobre o tratamento médico;

orientar sobre criação de animais;

verificar a existência de animais;

preparar a calda (inseticida);

orientar família sobre alimentação;

arquivar prontuários e fichas de atendimento;

orientar sobre direitos e órgãos competentes;

desencarcerar vítima (condições seguras);

flambar ambientes (vassoura de fogo);

demonstrar auto controle;

orientar sobre conservação de alimentos;

fazer curativos;

orientar sobre saúde bucal;

controlar percentual de cloro na água;

preservar cena da emergência;

estancar hemorragias;

coletar sangue para análise;

Setores que mais contratam Atendente de berçário no mercado de trabalho

Atividades de atendimento hospitalar, exceto pronto-socorro e unidades para atendimento a urgências
Atividades de atendimento em pronto-socorro e unidades hospitalares para atendimento a urgências
Limpeza em prédios e em domicílios
Atividades de apoio à gestão de saúde
Fornecimento e gestão de recursos humanos para terceiros
Locação de mão-de-obra temporária
Serviços combinados de escritório e apoio administrativo
Atividade médica ambulatorial com recursos para realização de exames complementares
Construção de edifícios
Atividade médica ambulatorial restrita a consultas