Advogado trabalhista - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Quanto ganha um Advogado trabalhista

Um Advogado trabalhista trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 2.937,04 e R$ 13.782,29, com a média salarial de R$ 5.772,80 e o salário mediana em R$ 4.175,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.

Categorias profissionais do cargo

• Profissionais das ciências e das artes
• • Profissionais das ciências jurídicas
• • • Advogados, procuradores, tabeliães
• • • • Advogados

Cargos relacionados:

Salários nas cidades que mais contratam

Remuneração nos estados

Principais locais de trabalho

Advogados trabalham em escritórios de advocacia, em empresas agrícolas, comérciais, industriais, serviços e na administração pública, como estatutários, assalariados ou autônomos. Executam suas funções sem supervisão, em ambiente fechado e em horário diurno. Eventualmente, trabalham sob pressão, levando à situação de estresse.

O que é preciso para trabalhar na área dos Advogados

O exercício desse cargo requer ensino superior completo e o exame da OAB do estado de domicílio civil do bacharel em direito.

Funções e atividades do Advogado trabalhista

Advogados devem:

Atividades

avaliar a possibilidade de aceitação dos serviços;
propor ações;
reunir documentação básica;
entrevistar pessoas envolvidas na área auditada;
intervir no curso do processo;
participar de negociações coletivas;
desenvolver expressão corporal;
integrar comissões internacionais de especialistas;
escolher a estratégia da atuação;
coletar informações pertinentes à questão;
contribuir na elaboração de projetos de lei;
interpretar a norma jurídica;
recorrer de decisões;
agir com ética;
avaliar normas e procedimentos internos à empresa;
expressar ao interessado a aceitação e recusa dos serviços;
prestar serviços de peritagem;
evidenciar capacidade de negociação;
demonstrar capacidade de convencimento;
acompanhar resultados;
solicitar providências junto ao magistrado ou ministério público;
verificar a existência de conflitos de interesses;
agir com prontidão;
acordar as regras da prestação dos serviços;
acompanhar casos de terceiros por interesse de cliente;
dominar expressão escrita;
pesquisar a possibilidade jurídica do caso;
realizar audiências cíveis;
elaborar contratos empresariais;
atuar no tribunal de júri;
firmar acordos;
formalizar parecer técnico-jurídico;
evidenciar raciocínio lógico;
emitir informações sobre normas jurídicos;
promover reuniões;
identificar problemas;
arbitrar interesses das partes;
trocar experiências profissionais;
evidenciar eloquência verbal;
implementar soluções jurídicas;
expor ao interessado as possibilidades de êxito;
integrar comissões nacionais de especialistas;
acompanhar projetos de investimentos sob aspectos jurídicos;
avaliar provas documentais e orais;
apontar riscos e soluções;
acompanhar realização de atos societários;
analisar modelos de negócios;
gerir o próprio escritório;
assessorar negociações nacionais;
evidenciar senso crítico;
evidenciar capacidade de síntese;
assessorar decisões da diretoria;
cumprir prazos contratuais;
instruir a parte;
receber e dar quitação;
demonstrar persistência;
efetuar diligências;
obter autorização do cliente;
demonstrar capacidade interpretativa;
definir o âmbito da auditoria;
assessorar negociações internacionais;
representar contra particulares e autoridades;
evidenciar senso de humor;
cumprir prazos legais;
evidenciar urbanidade no trato pessoal;
utilizar o trabalho de assistentes técnicos;
assistir empresas, pessoas e entidades;
mediar questões;
formar a equipe de profissionais;
demonstrar criatividade;
realizar audiências penais comuns;
controlar trabalhos de profissionais e escritórios subcontratados;
demonstrar paciência;
administrar carteira de clientes;
demonstrar tolerância;
elaborar documentos decorrentes dos atos societários;
sustentar oralmente uma questão;
demonstrar capacidade de escuta ativa;
analisar legislação para atualização e implementação;
realizar audiências administrativas;
contestar ações;
desenvolver relacionamentos interpessoais positivos;
atualizar-se;
elaborar relatórios;
manter controle emocional;
proferir palestras;
realizar audiências trabalhistas;
informar o cliente sobre o andamento serviços;
ouvir o interessado;
proteger a propriedade industrial;
analisar, fatos, relatórios e documentos;
zelar pela manutenção e integridade de bens do cliente;

Setores que mais contratam Advogado trabalhista no mercado de trabalho

• Serviços advocatícios
• Serviços combinados de escritório e apoio administrativo
• Atividades de organizações sindicais
• Atividades de atendimento hospitalar, exceto pronto-socorro e unidades para atendimento a urgências
• Construção de edifícios
• Transporte rodoviário coletivo de passageiros, com itinerário fixo, municipal
• Holdings de instituições não-financeiras
• Atividades de consultoria em gestão empresarial, exceto consultoria técnica específica
• Atividades de contabilidade
• Operação dos aeroportos e campos de aterrissagem

Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br