Salário para o cargo de Cortador de cristais de óptica
CBO 7522-35 > Trabalhadores da transformação de vidros planos

Cortador de cristais de óptica - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Planejam as atividades de corte e acabamento de vidros e cristais analisando informações das áreas de interface, selecionando ferramentas, requisitando matérias primas, preparando máquinas, equipamentos e materiais para movimentação na linha de produção. Controlam os processos de corte e acabamento em vidros e cristais, inspecionando e classificando matérias-primas e produtos, corrigindo anomalias no processo, monitorando cumprimento de metas de produção. Cortam, lapidam, dão polimento e decoram vidros e cristais. Trabalham seguindo normas de segurança, higiene, qualidade e proteção ao meio ambiente.

Quanto ganha um Cortador de cristais de óptica

Um Cortador de cristais de óptica trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 1.121,53 e R$ 2.859,54, com a média salarial de R$ 1.515,33 e o salário mediana em R$ 1.375,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Cortador de cristais de óptica

Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 1.515,33 18.183,91 378,83 6,99
1º Quartil 1.121,53 13.458,30 280,38 5,17
Salário Mediana 1.375,00 16.500,00 343,75 6,34
3º Quartil 2.180,80 26.169,66 545,20 10,06
Teto Salarial 2.859,54 34.314,44 714,88 13,19


Categorias profissionais do cargo

  • Trabalhadores da produção de bens e serviços industriais
    • Joalheiros, vidreiros, ceramistas
      • Vidreiros, ceramistas
        • Trabalhadores da transformação de vidros planos

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
Porto Alegre - RS 1.324 - 2.218 1.499,70 1.323,91 1.375,00 1.831,09 2.217,88
Goiânia - GO 1.139 - 2.995 1.633,63 1.139,30 1.439,39 2.472,72 2.995,03
Belo Horizonte - MG 1.102 - 2.484 1.425,87 1.101,98 1.295,45 2.050,87 2.484,07
Curitiba - PR 1.368 - 2.153 1.479,92 1.367,89 1.400,00 1.777,67 2.153,16
Pinhais - PR 1.322 - 1.701 1.358,83 1.322,20 1.348,60 1.404,10 1.700,69
Fortaleza - CE 1.128 - 1.910 1.304,74 1.127,89 1.292,11 1.576,56 1.909,58
São Paulo - SP 1.349 - 3.356 1.940,03 1.348,79 1.857,46 2.770,41 3.355,61
Brasília - DF 1.147 - 2.325 1.374,56 1.147,00 1.162,00 1.919,34 2.324,76
Rio de Janeiro - RJ 1.246 - 2.277 1.502,83 1.246,00 1.500,00 1.880,23 2.277,39
Natal - RN 1.057 - 2.181 1.272,00 1.057,00 1.100,00 1.800,80 2.181,18
Lages - SC 1.267 - 1.745 1.357,59 1.267,00 1.366,00 1.440,75 1.745,08
Chapeco - SC 1.355 - 3.791 1.854,66 1.355,30 1.409,50 3.130,17 3.791,36
Aracaju - SE 1.093 - 1.847 1.237,64 1.093,00 1.114,86 1.524,86 1.846,96
Joinville - SC 1.426 - 3.352 1.722,93 1.426,00 1.447,00 2.767,67 3.352,28
Hortolândia - SP 1.340 - 1.826 1.381,81 1.339,80 1.339,80 1.507,31 1.825,70
Porto Velho - RO 1.128 - 3.284 1.515,86 1.127,67 1.200,00 2.711,67 3.284,45
Santo André - SP 1.300 - 3.981 1.858,40 1.300,00 1.419,92 3.287,00 3.981,31
João Pessoa - PB 1.134 - 2.051 1.327,56 1.134,45 1.269,00 1.693,13 2.050,77
Campo Grande - MS 1.161 - 2.547 1.475,37 1.160,67 1.331,20 2.102,67 2.546,81
Recife - PE 1.206 - 2.508 1.493,05 1.206,00 1.350,00 2.071,00 2.508,46


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo 1.247 - 3.196 1.766,05 1.247,24 1.564,20 2.638,84 3.196,24
Paraná 1.330 - 2.285 1.501,03 1.330,48 1.400,00 1.886,58 2.285,08
Minas Gerais 1.081 - 2.921 1.516,40 1.080,81 1.200,00 2.411,79 2.921,23
Santa Catarina 1.318 - 2.830 1.629,91 1.317,57 1.447,00 2.336,55 2.830,10
Goiás 1.077 - 3.046 1.589,84 1.077,22 1.400,00 2.514,81 3.046,02
Rio Grande do Sul 1.300 - 2.385 1.523,35 1.300,19 1.375,00 1.968,86 2.384,74
Rio de Janeiro 1.247 - 2.263 1.486,56 1.247,30 1.400,00 1.868,14 2.262,74
Ceará 1.131 - 1.867 1.295,39 1.130,87 1.292,11 1.541,51 1.867,13
Distrito Federal 1.147 - 2.325 1.374,56 1.147,00 1.162,00 1.919,34 2.324,76
Rio Grande do Norte 1.055 - 2.064 1.247,00 1.055,00 1.109,17 1.703,71 2.063,58
Pernambuco 1.100 - 2.174 1.346,20 1.100,20 1.278,44 1.795,25 2.174,46
Bahia 1.101 - 2.634 1.491,34 1.101,00 1.350,00 2.174,61 2.633,95
Paraíba 1.064 - 1.932 1.245,82 1.063,50 1.155,00 1.594,85 1.931,73
Sergipe 1.093 - 1.847 1.230,81 1.093,00 1.114,86 1.524,86 1.846,96
Rondônia 1.128 - 3.284 1.515,86 1.127,67 1.200,00 2.711,67 3.284,45
Mato Grosso do Sul 1.161 - 2.547 1.493,51 1.160,67 1.362,40 2.102,67 2.546,81
Maranhão 1.122 - 2.059 1.464,37 1.122,49 1.700,00 1.700,00 2.059,09
Pará 1.063 - 1.627 1.195,43 1.063,33 1.200,00 1.343,52 1.627,32
Piauí 1.093 - 2.527 1.370,57 1.092,76 1.150,00 2.086,10 2.526,75
Mato Grosso 1.110 - 2.216 1.328,78 1.110,00 1.120,54 1.829,60 2.216,07
Espírito Santo 1.199 - 3.797 2.117,11 1.198,77 2.000,00 3.135,00 3.797,21


Principais locais de trabalho

Trabalhadores da transformação de vidros planos atuam na fabricação de produtos minerais não-metálicos. São empregados com carteira assinada ou autônomos. Trabalham de forma individual ou em equipe, com supervisão permanente, em ambientes fechados e em rodízio de turnos diurno/noturno. Eventualmente, o aplicador serigráfico em vidros e o gravador de vidro estão expostos a materiais tóxicos.


O que é preciso para trabalhar na área dos Trabalhadores da transformação de vidros planos

Para o exercício desse cargo requer-se ensino fundamental excetuando-se o lapidador de vidros e cristais e o cortador de vidros, para os quais exige-se o ensino fundamental incompleto (quarta série, para o primeiro, e entre quarta e sétima séries, para o segundo). Todos devem passar por cursos básicos de qualificação em torno de duzentas horas, exceto o gravador de vidro a esmeril, cujo curso de qualificação gira em torno de quatrocentas horas. O pleno desempenho das atividades ocorre entre um e quatro anos de experiência profissional, conforme a ocupação. Os cargos listados nesta família ocupacional, demandam formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos.


Funções e atividades do Cortador de cristais de óptica

Trabalhadores da transformação de vidros planos devem:

  • lapidar vidros e cristais;
  • planejar atividades de corte e acabamento de vidros e cristais;
  • cortar vidros e cristais;
  • decorar vidros e cristais;
  • trabalhar com segurança;
  • demonstrar competências pessoais;
  • controlar processos de corte e acabamento em vidros e cristais;
  • polir vidros e cristais;

  • Atividades

    • analisar informações das áreas de interface;
    • selecionar materiais abrasivos;
    • demonstrar flexibilidade;
    • separar sobras de material para reciclagem;
    • preparar máquinas e equipamentos;
    • emitir relatórios e boletins de produção;
    • transferir molde para corte;
    • requisitar matérias-primas;
    • interpretar procedimentos de segurança;
    • avaliar condições de uso dos equipamentos de proteção individual (epi);
    • inspecionar matérias-primas e produtos;
    • jatear peças com material abrasivo;
    • aplicar decalques em peças de vidro e cristal;
    • reciclar material abrasivo;
    • realizar manutenção primária em máquinas e equipamentos;
    • desbastar bordas;
    • solucionar problemas;
    • abastecer máquinas com materiais para polimento;
    • operar equipamentos de acordo com as especificações técnicas;
    • preparar superfícies de peças de vidro e de cristal para polimento;
    • utilizar epi;
    • regular máquinas de lapidação conforme espessura do vidro e do cristal;
    • preparar vidros e cristais para movimentação na linha de produção;
    • demonstrar capacidade de concentração;
    • demonstrar agilidade;
    • armazenar produtos acabados e semiacabados;
    • destacar partes excedentes das peças;
    • desbastar superfícies de lentes e moldes;
    • separar peças para gravação;
    • secar peças serigrafadas;
    • monitorar operações de corte em máquinas a cnc;
    • lavar peças lapidadas;
    • dosar material para polimento;
    • comunicar sobre condições de riscos;
    • traçar cortes;
    • utilizar softwares específicos para corte de vidros e cristais de óptica;
    • tornear bordas internas;
    • fixar blocos para lentes em pinças para desbaste;
    • identificar necessidade de manutenção corretiva em máquinas e equipamentos;
    • demonstrar iniciativa;
    • demonstrar dinamismo;
    • informar sobre desempenho de máquinas e equipamentos para o turno posterior;
    • desligar equipamentos em situações de emergência;
    • secar peças lapidadas;
    • demonstrar senso de responsabilidade;
    • realizar gravação em vidros e cristais;
    • posicionar peças de vidro na mesa de corte;
    • gravar peças de vidro e de cristal com água forte;
    • demonstrar criatividade;
    • selecionar ferramentas de corte;
    • sugerir implementações em processos;
    • avaliar condições operacionais de máquinas e equipamentos;
    • comunicar-se;
    • autodesenvolver-se;
    • identificar causas de não-conformidades;
    • posicionar moldes para gravação;
    • transportar matérias-primas e produtos de vidro e cristal de acordo com especificações;
    • selecionar tintas de acordo com o projeto;
    • demonstrar capacidade de relacionamento interpessoal;
    • selecionar materiais e ferramentas abrasivas;
    • selecionar ferramentas manuais de trabalho;
    • lustrar superfícies de peças de vidro e cristal;
    • aplicar tintas em peças de vidro;
    • lixar peças de vidro;
    • cortar peças de vidro e cristal;
    • aplicar impermeabilizante em peças de vidro e cristal;
    • sequenciar atividades de trabalho;
    • demonstrar destreza manual;
    • classificar matérias-primas e produtos de acordo com especificações;
    • traçar desenhos em peças de vidros;
    • estocar matérias-primas em locais apropriados;
    • monitorar produção para cumprimento de metas;
    • produzir conforme especificações;
    • posicionar telas para aplicação de tintas;
    • corrigir anomalias no processo;
    • preparar máquinas com ferramentas e acessórios específicos para polimento;


    Setores que mais contratam Cortador de cristais de óptica no mercado de trabalho

    • Fabricação de artigos ópticos
    • Comércio varejista de artigos de óptica
    • Comércio atacadista de outros equipamentos e artigos de uso pessoal e doméstico não especificados anteriormente
    • Serviço de laboratório óptico
    • Atividades de atendimento hospitalar, exceto pronto-socorro e unidades para atendimento a urgências
    • Fabricação de equipamentos e instrumentos ópticos, peças e acessórios
    • Comércio atacadista especializado em outros produtos intermediários não especificados anteriormente
    • Comércio varejista especializado de eletrodomésticos e equipamentos de áudio e vídeo
    • Aparelhamento de placas e execução de trabalhos em mármore, granito, ardósia e outras pedras
    • Preparação de documentos e serviços especializados de apoio administrativo não especificados anteriormente




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

    Profissões em Destaque:

    Salário para o cargo de Chefe de bilheteria
    Supervisores dos serviços de transporte, turismo, hotelaria e administração de edifícios

    Chefe de bilheteria