Supervisor de controle patrimonial - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Quanto ganha um Supervisor de controle patrimonial

Um Supervisor de controle patrimonial trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 1.661,34 e R$ 7.170,24, com a média salarial de R$ 3.064,78 e o salário mediana em R$ 2.140,50 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.

Faixas salariais do cargo de Supervisor de controle patrimonial

	Salário Mensal	Salário Anual	Salário Por Semana	Salário Por Hora
Média Salarial	3.064,78	36.777,38	766,20	14,12
1º Quartil	1.661,34	19.936,11	415,34	7,65
Salário Mediana	2.140,50	25.686,00	535,13	9,86
3º Quartil	5.468,33	65.619,94	1.367,08	25,20
Teto Salarial	7.170,24	86.042,83	1.792,56	33,04

Categorias profissionais do cargo

• Trabalhadores de serviços administrativos
• • Escriturários
• • • Supervisores de serviços administrativos (exceto de atendimento ao público)
• • • • Supervisores de serviços financeiros, de câmbio e de controle

Cargos relacionados:

Salários nas cidades que mais contratam

Cidade	Faixa Salarial	Média Salarial	1º Quartil	Salário Mediana	3º Quartil	Maior Salário
Brasília - DF	1.493 - 2.453	1.660,55	1.493,19	1.562,00	2.025,51	2.453,35
São Paulo - SP	1.923 - 11.271	4.300,50	1.923,32	2.920,00	9.305,66	11.271,29
Rio de Janeiro - RJ	1.824 - 8.650	3.516,07	1.823,93	2.647,00	7.141,51	8.650,01
Fortaleza - CE	1.433 - 3.772	1.866,52	1.433,49	1.459,00	3.114,59	3.772,48
Manaus - AM	1.706 - 6.338	2.722,88	1.706,14	1.875,00	5.232,61	6.337,90
Campinas - SP	1.978 - 6.996	3.386,73	1.977,58	2.828,00	5.776,28	6.996,40
Belo Horizonte - MG	2.611 - 11.272	5.215,69	2.610,89	3.911,50	9.306,00	11.271,71
Goiânia - GO	2.034 - 11.137	4.425,42	2.034,41	3.170,00	9.194,67	11.136,86
Curitiba - PR	2.320 - 9.526	4.011,84	2.319,52	3.000,00	7.864,75	9.526,02
Barueri - SP	3.243 - 10.291	5.008,43	3.243,25	4.265,00	8.496,13	10.290,76
Porto Alegre - RS	1.958 - 8.481	4.032,30	1.957,67	3.800,00	7.002,00	8.481,03
Mogi das Cruzes - SP	2.711 - 5.646	3.475,20	2.710,67	3.300,00	4.661,67	5.646,35
Recife - PE	1.704 - 5.053	2.651,68	1.704,33	2.200,00	4.171,67	5.052,85
Salvador - BA	1.874 - 6.223	3.306,79	1.873,50	3.200,00	5.138,15	6.223,48
São José dos Campos - SP	1.750 - 3.584	2.253,00	1.750,40	2.193,00	2.958,80	3.583,79
Santo André - SP	1.994 - 13.637	4.493,20	1.994,40	2.919,00	11.258,93	13.637,15
Guarulhos - SP	1.825 - 14.564	4.544,78	1.825,18	2.535,00	12.024,20	14.564,07
Ribeirão Preto - SP	1.765 - 4.785	2.386,89	1.765,00	2.033,89	3.950,19	4.784,59
Londrina - PR	2.126 - 8.963	4.045,07	2.126,00	2.842,00	7.400,00	8.963,10
Aguas Lindas de Goiás - GO	1.700 - 2.121	1.712,75	1.700,00	1.700,00	1.751,00	2.120,86

Remuneração nos estados

Estado	Faixa Salarial	Média Salarial	1º Quartil	Salário Mediana	3º Quartil	Maior Salário
Distrito Federal	1.493 - 2.453	1.660,55	1.493,19	1.562,00	2.025,51	2.453,35
São Paulo	1.905 - 10.152	4.056,53	1.905,43	2.920,00	8.381,32	10.151,71
Rio de Janeiro	1.684 - 7.756	3.219,79	1.684,48	2.414,00	6.403,52	7.756,14
Minas Gerais	2.014 - 10.065	4.256,12	2.013,53	3.101,00	8.309,34	10.064,52
Ceará	1.436 - 4.652	2.047,60	1.436,10	1.459,00	3.840,62	4.651,88
Goiás	1.673 - 8.485	3.465,34	1.672,94	2.700,00	7.004,95	8.484,60
Paraná	2.127 - 9.199	3.900,23	2.126,82	3.000,00	7.594,63	9.198,85
Amazonas	1.706 - 6.338	2.722,88	1.706,14	1.875,00	5.232,61	6.337,90
Rio Grande do Sul	1.884 - 8.487	3.827,92	1.883,65	3.000,00	7.006,90	8.486,97
Bahia	1.734 - 6.437	3.117,40	1.733,75	2.466,00	5.314,37	6.436,92
Santa Catarina	2.006 - 11.958	4.492,55	2.005,77	2.964,00	9.872,50	11.957,87
Pernambuco	1.645 - 6.331	2.949,25	1.645,49	2.433,00	5.227,11	6.331,23
Pará	1.856 - 11.129	4.600,55	1.856,10	3.435,50	9.188,49	11.129,38
Mato Grosso	1.765 - 6.614	2.960,06	1.764,75	2.100,00	5.460,88	6.614,38
Espírito Santo	1.926 - 5.703	3.068,99	1.926,33	2.717,00	4.708,63	5.703,23
Maranhão	1.496 - 9.977	3.339,82	1.495,83	2.034,00	8.237,00	9.976,90
Piauí	1.468 - 3.530	2.103,26	1.468,27	1.958,00	2.914,00	3.529,52
Tocantins	1.966 - 5.464	2.999,06	1.965,50	2.880,00	4.511,50	5.464,46
Paraíba	1.432 - 4.089	2.019,13	1.432,33	1.588,00	3.376,00	4.089,11
Mato Grosso do Sul	2.108 - 8.836	4.199,59	2.108,00	4.119,00	7.295,00	8.835,92
Rio Grande do Norte	1.820 - 11.155	3.942,86	1.820,00	3.100,50	9.210,00	11.155,43
Alagoas	1.429 - 2.665	1.723,90	1.428,50	1.445,00	2.200,00	2.664,71
Sergipe	1.800 - 2.459	1.949,00	1.800,00	2.000,00	2.030,00	2.458,80
Rondônia	1.415 - 3.924	2.234,20	1.415,00	2.200,00	3.240,00	3.924,39
Roraima	2.000 - 4.360	2.871,20	2.000,00	3.000,00	3.600,00	4.360,43

Principais locais de trabalho

Supervisores de serviços financeiros, de câmbio e de controle trabalham em vários ramos de atividades, tais como, indústrias diversas, operadoras logísticas e atividades empresariais. Normalmente, são empregados com carteira assinada com supervisão ocasional, estando diretamente subordinados aos gerentes e possuem subordinados. No caso dos supervisores de câmbio, existe a possibilidade de trabalharem por conta própria. Executam seus trabalhos em horário diurno e em ambientes fechados.

O que é preciso para trabalhar na área dos Supervisores de serviços financeiros, de câmbio e de controle

Para o exercício desse cargo requer-se curso superior completo. O exercício pleno das atividades demanda, em média, de três a quatro anos de experiência na área e para algumas ocupações, curso básico de qualificação profissional de até 200 horas-aula.

Funções e atividades do Supervisor de controle patrimonial

Supervisores de serviços financeiros, de câmbio e de controle devem:

Atividades

verificar o cumprimento de normas legais e de segurança;
buscar feed back junto aos clientes (nível dos serviços logísticos);
estabelecer limites de crédito;
comparar valores estimados com realizados;
administrar controle de frequência/ponto (faltas, atrasos, justificativas);
supervisionar reavaliação de bens por terceiros;
gerar relatórios de depreciação e de imobilizado;
consultar informações cadastrais do cliente;
demonstrar flexibilidade;
transferir posse de bens;
gerar documentos para contabilidade;
cadastrar clientes;
planejar escala de férias;
levantar preços de mercado;
planejar trabalho da equipe;
estabelecer prioridades de trabalho;
demonstrar capacidade de negociação;
decidir sobre admissão ou desligamento de colaboradores;
participar da definição de tipos de embalagem e modos de embalar materiais e/ou produtos;
controlar empréstimos entre empresas coligadas (mútuo);
projetar receitas;
supervisionar o recebimento de materiais;
demonstrar capacidade de visão holística;
elaborar demonstrativos financeiros e econômicos;
emitir borderô de cobrança;
demonstrar liderança;
orientar colaboradores quanto a utilização e manutenção de equipamentos;
controlar saldos bancários;
acompanhar chegada de documentos originais de importação;
controlar fluxo de produção;
controlar fluxo de recebimento de materiais;
negociar prazos, quantidade, condições com fornecedores e/ou clientes;
demonstrar objetividade;
planejar recebimentos;
receber documentos do departamento de exportação;
administrar requisições de materiais e/ou produtos;
monitorar transporte internacional;
distribuir tarefas;
analisar informações cadastrais do cliente;
programar pagamentos;
controlar fluxo de expedição de produtos;
monitorar cobranças bancárias;
analisar necessidades das áreas;
avaliar bancos internacionais indicados pelos clientes;
conferir pagamentos efetuados;
baixar títulos recebidos;
pesquisar taxas bancárias;
controlar saldo de ordem de compra;
promover a capacitação da equipe;
conferir documentação de fechamento de caixas;
calcular curva abc de estoque;
propor ações judiciais contra inadimplentes;
avaliar desempenho dos colaboradores;
participar da definição de metas corporativas;
controlar execução orçamentária;
definir necessidades de compras de materiais;
estabelecer metas de produção por área/setor/atividade;
identificar necessidade de novos equipamentos;
planejar estocagem de materiais e/ou produtos;
contratar agente embarcador;
supervisionar aplicação do método peps (primeiro a entrar, primeiro a sair);
auxiliar na elaboração do orçamento;
dimensionar recursos disponíveis (humanos, materiais, equipamentos);
controlar fundo fixo de caixa;
trabalhar em equipe;
examinar prestações de contas;
resolver pendências financeiras de exportação;
solicitar compra para reposição de estoque;
conciliar valores;
acompanhar pedidos de compra da empresa;
motivar equipe;
supervisionar realização de inventário;
apresentar os resultados das metas da área/setor;
fornecer subsídios para elaboração de contrato de fornecimento;
reavaliar projeções;
controlar níveis de estoque (quantidade, valor...);
demonstrar agilidade;
demonstrar capacidade analítica;
participar na elaboração de normas e manuais de procedimentos;
classificar bens por centro de custos;
enviar títulos aos cartórios ou empresas de cobranças terceirizadas;
monitorar movimentação de materiais e/ou produtos segundo a curva abc;
atender auditorias (interna e externa);
orientar execução dos trabalhos;
confirmar chapeamento de bens;
encaminhar faturas de exportação não pagas à gerência;
listar pagamentos a efetuar;
determinar tipo de bem para fins de depreciação;
registrar faturas;
prestar informações sobre bens;
analisar documentos para fechamento de câmbio;
controlar entrada de recursos;
ajustar valor dos bens reavaliados;
planejar fluxo de caixa;
cobrar títulos vencidos;
identificar necessidade de contratação de colaboradores;
suprimir créditos;
administrar conflitos;
elaborar relatórios, formulários, planilhas...;
decidir garantias para concessão de crédito;
negociar prazos de pagamentos com fornecedores;
realizar cobranças de títulos em carteira;
orientar áreas de acordo com metas e objetivos da empresa;
realizar acordos com clientes;
analisar objetivos e metas definidas pela empresa;
projetar gastos por áreas;
preparar documentos para fechamento (faturas);
coletar dados financeiros e econômicos da empresa;
identificar títulos não pagos;
controlar empréstimos, aplicações bancárias;
contratar câmbio;
manter atualizado cadastro de clientes;
prever recebimentos;
administrar entrega de materiais e/ou produtos;
elaborar procedimentos e normas específicas à área;
estabelecer modo de embalagem e de identificação de materiais;
gerar histórico dos clientes internacionais;
controlar saldos de contratos de fornecimentos;
acompanhar processos contenciosos;
acompanhar prazo de validade dos materiais e/ou produtos;
demonstrar iniciativa;
incorporar bem;
controlar estoque de materiais e/ou produtos inservíveis;
monitorar indicadores de desempenho;
coletar índices econômicos;
contratar seguradora;
negociar taxas de juros;
baixar bens;
demonstrar capacidade de tomar decisões;
inventariar bens;
estimar custo de pessoal;
controlar condições de acondicionamento de materiais e/ou produtos;
analisar pedidos de clientes;
consolidar informações das áreas;
solucionar pendências com áreas técnicas e comerciais;
efetuar cobrança da exportação;
administrar disponibilidade de valores entre caixas ou filiais;

Setores que mais contratam Supervisor de controle patrimonial no mercado de trabalho

• Comércio varejista de mercadorias em geral, com predominância de produtos alimentícios - supermercados
• Outras atividades de serviços prestados principalmente às empresas
• Serviços combinados para apoio a edifícios, exceto condomínios prediais
• Comércio varejista de mercadorias em geral, com predominância de produtos alimentícios - minimercados, mercearias e armazéns
• Serviços combinados de escritório e apoio administrativo
• Atividades de vigilância e segurança privada
• Limpeza em prédios e em domicílios
• Comércio atacadista de produtos alimentícios em geral
• Transporte rodoviário de carga, exceto produtos perigosos e mudanças, intermunicipal, interestadual e internacional
• Atividades de consultoria em gestão empresarial, exceto consultoria técnica específica

Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br