Categorias profissionais do cargo
- Membros superiores do poder público, dirigentes de organizações de interesse público e de empresas, gerentes
- Dirigentes de empresas e organizações (exceto de interesse público)
- Diretores de Áreas de apoio
- Diretores administrativos e financeiros
Cargos relacionados:
Principais locais de trabalho
Diretores administrativos e financeiros exercem funções de direção administrativo-financeira em empresas, geralmente de médio e grande portes, exceto as de intermediação financeira. São assalariados, com carteira assinada, atuam em conjunto com gerências, sob supervisão ocasional, em ambientes fechados, no período diurno. Podem trabalhar sob pressão, levando-os à situação de estresse.
O que é preciso para trabalhar na área dos Diretores administrativos e financeiros
Essas ocupações são exercidas por pessoas com ensino superior completo. O exercício pleno das atividades profissionais se dá após cinco anos de experiência na área.
Funções e atividades do Superintendente administrativo
Diretores administrativos e financeiros devem:
- demonstrar competências pessoais;
- supervisionar serviços complementares;
- coordenar serviços de contabilidade e controladoria;
- elaborar planejamento da empresa;
- administrar recursos humanos;
- controlar patrimônio, suprimentos e logística;
Atividades
- promover estudos e análises econômico-financeiras;
- supervisionar serviços de limpeza;
- supervisionar implantação de novos projetos;
- demonstrar flexibilidade;
- analisar relatório de auditoria externa;
- definir critérios de armazenagem;
- acompanhar preços de insumos estratégicos;
- reavaliar planejamento;
- definir objetivos;
- demonstrar capacidade de comunicação;
- supervisionar serviços de transporte;
- propor políticas de treinamento e capacitação;
- contratar serviços terceirizados;
- analisar balanço anual;
- acompanhar indicadores de performance funcional;
- analisar balancetes;
- manter-se atualizado;
- agir com criatividade;
- supervisionar serviços jurídicos;
- supervisionar serviços de informática;
- coordenar auditoria interna;
- demonstrar capacidade de observação;
- coordenar informações cadastrais da empresa;
- trabalhar em equipe;
- avaliar resultados de programas de treinamento e capacitação;
- conduzir atividades da área;
- acompanhar a legislação tributária e fiscal;
- negociar com sindicatos;
- estruturar processos de logística;
- acompanhar processo de padronização de materiais;
- definir estratégias de ação;
- elaborar política de investimentos;
- trabalhar com disciplina;
- implementar políticas de pessoal da empresa;
- definir critérios para recrutamento e seleção;
- supervisionar serviços de alimentação;
- supervisionar controle físico do patrimônio;
- monitorar indicadores contábeis, econômicos e financeiros;
- demonstrar capacidade de síntese;
- implementar programas de treinamento e capacitação;
- definir política de compras;
- demonstrar espírito empreendedor;
- delegar responsabilidades;
- participar da definição da política de informática;
- participar da elaboração do plano de ação da empresa;
- autorizar compras;
- propor critérios de distribuição de resultados;
- desenhar cenários;
- acompanhar conjuntura econômica;
- definir as atribuições das gerências;
- supervisionar serviço de manutenção;
- monitorar indicadores de desempenho operacional;
- contratar auditoria externa;
- propor políticas de benefícios;
- propor política de cargos e salários;
- supervisionar serviços de comunicações;
- fixar metas;
- demonstrar liderança;
- supervisionar serviços de segurança;
- analisar relatórios contábeis;
- propor políticas de remuneração variável;
Setores que mais contratam Superintendente administrativo no mercado de trabalho
- Formação de condutores
- Atividades de associações de defesa de direitos sociais
- Administração pública em geral
- Serviços combinados de escritório e apoio administrativo
- Atividades de atendimento hospitalar
- Atividades de consultoria em gestão empresarial
- Atividades de apoio à gestão de saúde
- Educação infantil - creche
- Ensino fundamental
- Atividades de atendimento em pronto-socorro e unidades hospitalares para atendimento a urgências
- Bancos múltiplos, com carteira comercial
- Educação infantil - pré-escola
- Construção de edifícios
- Transporte rodoviário de carga, exceto produtos perigosos e mudanças, intermunicipal, interestadual e internacional
- Atividades de contabilidade
- Restaurantes e similares
- Outras atividades de serviços prestados principalmente às empresas
- Holdings de instituições não-financeiras
- Desenvolvimento e licenciamento de programas de computador customizáveis
- Atividades associativas
