Salário para o cargo de Guia de turismo especializado em excursão internacional
CBO 5114-05 > Guias de turismo

Guia de turismo especializado em excursão internacional - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Executam roteiro turístico, transmitem informações, atendem passageiros, organizam as atividades do dia, realizam tarefas burocráticas e desenvolvem itinerários e roteiros de visitas.

Quanto ganha um Guia de turismo especializado em excursão internacional

Um Guia de turismo especializado em excursão internacional trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 1.150,91 e R$ 2.922,56, com a média salarial de R$ 1.562,67 e o salário mediana em R$ 1.359,58 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Guia de turismo especializado em excursão internacional

Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 1.562,67 18.752,03 390,67 7,24
1º Quartil 1.150,91 13.810,95 287,73 5,33
Salário Mediana 1.359,58 16.314,90 339,89 6,30
3º Quartil 2.228,87 26.746,43 557,22 10,33
Teto Salarial 2.922,56 35.070,73 730,64 13,54


Categorias profissionais do cargo

  • Trabalhadores dos serviços, vendedores do comércio em lojas e mercados
    • Trabalhadores dos serviços
      • Trabalhadores dos serviços de transporte e turismo
        • Guias de turismo

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
Cáceres - MT 1.045 - 1.410 1.082,57 1.045,00 1.045,00 1.164,49 1.410,47
São Paulo - SP 1.376 - 5.355 2.552,57 1.376,19 2.100,00 4.420,91 5.354,74
Conde - PB 1.123 - 1.399 1.146,96 1.122,86 1.155,00 1.155,00 1.398,97
Porto Seguro - BA 1.061 - 3.264 1.801,24 1.060,60 1.567,20 2.694,57 3.263,74
Gramado - RS 1.255 - 2.676 1.528,68 1.254,50 1.335,30 2.209,47 2.676,18
Foz do Iguaçu - PR 1.187 - 3.339 1.946,31 1.187,45 1.850,00 2.756,94 3.339,29
Canarana - MT 1.729 - 2.531 2.012,57 1.728,67 2.090,00 2.090,00 2.531,47
Fernando de Noronha - PE 1.731 - 3.020 1.952,23 1.730,72 1.730,72 2.493,09 3.019,71
João Pessoa - PB 1.089 - 1.560 1.157,87 1.089,30 1.115,78 1.288,33 1.560,47
Carolina - MA 1.045 - 2.027 1.273,54 1.045,00 1.186,11 1.673,10 2.026,51
Camanducaia - MG 1.100 - 1.938 1.259,40 1.100,00 1.122,00 1.600,00 1.937,97
Miranda - MS 1.181 - 2.544 1.611,36 1.180,50 1.582,00 2.100,00 2.543,58
Rio Quente - GO 1.067 - 1.859 1.196,07 1.067,02 1.094,75 1.534,67 1.858,83
Jacareacanga - PA 1.613 - 1.999 1.642,37 1.613,25 1.650,80 1.650,80 1.999,50
Mata de São Joao - BA 1.045 - 1.575 1.236,25 1.045,00 1.300,00 1.300,00 1.574,60
Goiânia - GO 1.045 - 1.550 1.124,54 1.045,00 1.100,00 1.279,45 1.549,70
Canela - RS 1.631 - 2.683 1.777,07 1.630,94 1.630,94 2.215,47 2.683,44
Rio de Janeiro - RJ 999 - 3.743 1.782,89 998,68 1.500,00 3.090,37 3.743,15
São Carlos - SP 1.407 - 1.704 1.407,03 1.407,03 1.407,03 1.407,03 1.704,24
Imperatriz - MA 1.045 - 1.575 1.104,87 1.045,00 1.072,05 1.300,00 1.574,60


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo 1.260 - 4.306 2.031,83 1.260,45 1.540,00 3.555,22 4.306,19
Mato Grosso 1.045 - 2.692 1.436,62 1.045,00 1.141,91 2.222,22 2.691,62
Paraíba 1.104 - 1.447 1.150,24 1.103,79 1.155,00 1.195,00 1.447,42
Bahia 1.054 - 3.305 1.708,88 1.053,67 1.374,94 2.728,38 3.304,69
Rio Grande do Sul 1.204 - 2.505 1.549,52 1.203,56 1.461,39 2.067,78 2.504,56
Minas Gerais 1.079 - 1.902 1.248,28 1.079,38 1.146,41 1.570,22 1.901,90
Santa Catarina 1.199 - 2.572 1.617,01 1.199,02 1.559,19 2.123,47 2.572,01
Paraná 1.231 - 3.918 1.973,99 1.230,71 1.663,00 3.234,62 3.917,87
Mato Grosso do Sul 1.103 - 2.398 1.436,36 1.103,00 1.250,00 1.980,00 2.398,24
Maranhão 1.045 - 1.942 1.211,40 1.045,00 1.100,00 1.603,26 1.941,92
Goiás 1.047 - 1.886 1.206,38 1.046,66 1.100,00 1.557,39 1.886,36
Pernambuco 1.568 - 2.931 1.899,72 1.568,04 1.792,36 2.419,82 2.930,96
Rio de Janeiro 1.142 - 2.897 1.570,14 1.141,50 1.375,00 2.391,81 2.897,04
Pará 1.353 - 2.175 1.622,96 1.353,25 1.650,80 1.796,02 2.175,39
Sergipe 1.045 - 1.537 1.156,44 1.045,00 1.100,00 1.268,64 1.536,61
Rio Grande do Norte 1.045 - 1.967 1.334,49 1.045,00 1.363,55 1.623,57 1.966,52
Ceará 1.045 - 2.624 1.402,34 1.045,00 1.236,00 2.166,00 2.623,52


Principais locais de trabalho

Guias de turismo trabalham predominantemente em empresas de turismo e órgãos governamentais de fomento ao turismo, nas esferas municipal, estadual e municipal. Atuam de forma individual, sob supervisão ocasional, em diversos tipos de ambientes - fechado, em veículos e a céu aberto e, geralmente, durante o dia. No desempenho das atividades estão sujeitos à situações estressantes.


O que é preciso para trabalhar na área dos Guias de turismo

O exercício desse cargo requer escolaridade mínima de ensino médio e domínio de línguas estrangeiras. O pleno desempenho das atividades ocorre após cinco anos de experiência. Os cargos listados nesta família ocupacional, demandam formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos.


Funções e atividades do Guia de turismo especializado em excursão internacional

Guias de turismo devem:

  • atender passageiros (pax);
  • transmitir informações;
  • comunicar-se;
  • demonstrar competências pessoais;
  • executar roteiro turístico;
  • realizar tarefas burocráticas;
  • organizar atividades do dia;
  • desenvolver itinerários e roteiros de visitas;

  • Atividades

    • salientar diferenças culturais existentes no local visitado;
    • elaborar as atividades do dia por escrito;
    • apoiar (check-in) em hotéis e aeroportos, e (checkout) em hotéis, do pax;
    • manifestar imparcialidade;
    • administrar ingressos, documentos e valores da excursão;
    • providenciar serviços de bordo;
    • apresentar atividades opcionais ao roteiro original;
    • dar boas vindas aos pax;
    • dar provas de pontualidade;
    • dialogar com o pax;
    • manifestar criatividade;
    • comunicar-se via correio eletrônico, telefone e rádio;
    • apresentar os novos roteiros às operadoras;
    • solicitar documentos de responsabilidades e seguro saúde do pax;
    • orientar pax sobre os procedimentos de segurança;
    • utilizar bandeiras, crachás e placas para identificar o grupo;
    • utilizar meios de comunicação alternativos;
    • evidenciar ética profissional;
    • analisar roteiro turístico a ser executado;
    • examinar itinerário com o motorista;
    • apresentar-se ao grupo;
    • utilizar mensageiros;
    • demonstrar capacidade de atenção difusa (estar atento);
    • despertar grupo;
    • contornar situações adversas;
    • verificar apetrechos e indumentária dos passageiros para atividades do dia;
    • expressar-se em outros idiomas;
    • verificar documentação dos pax;
    • organizar paradas técnicas;
    • contratar guia regional;
    • demonstrar tranquilidade;
    • informar programação geral aos pax;
    • zelar pela segurança do pax;
    • promover integração do grupo;
    • elaborar relatório diário e final e prestação de contas da excursão para agência de viagens;
    • acompanhar turista junto às autoridades para resolver problemas;
    • acionar seguro viagem;
    • cuidar da unidade do grupo pela lista de presença dos pax;
    • demonstrar gentileza;
    • informar sobre infraestrutura e facilidades do local visitado;
    • orientar pax sobre apetrechos e indumentária para atividades do dia;
    • intermediar relações entre pax e operadoras de turismo, hotéis e transportadora;
    • orientar sobre locais de compras;
    • demonstrar capacidade de tolerância;
    • cuidar de documentos e valores da criança desacompanhada;
    • atender horários da programação do roteiro;
    • identificar infraestrutura necessária para execução do novo roteiro;
    • explicar ao pax normas de conduta a serem observadas ao longo da excursão;
    • apresentar pontos visitados, percurso e local;
    • utilizar internet;
    • demonstrar responsabilidade;
    • manifestar capacidade de convivência com diferentes pessoas;
    • providenciar embarque e desembarque dos pax;
    • providenciar assistência médica;
    • fazer confirmação e alterações de voos;
    • localizar objetos extraviados;
    • utilizar recursos audiovisuais;
    • checar equipamentos de transporte;
    • avaliar potencial turístico;
    • recepcionar passageiro;
    • verificar bagagens dos pax;
    • adequar programação estabelecida a imprevistos;
    • solicitar termo de responsabilidade para as atividades de aventura;
    • aplicar questionário de avaliação da excursão;
    • verificar restrições físicas dos pax para atividade do dia;
    • supervisionar refeições inclusas ou não no roteiro;
    • verificar grau de dificuldade do local e do passeio;
    • transmitir segurança;
    • demonstrar paciência;
    • organizar atividades de entretenimento ao longo da excursão;
    • adaptar ritmo do roteiro à capacidade física do grupo;
    • manter-se atualizado e informado;
    • demonstrar flexibilidade;
    • prestar primeiros socorros;
    • tomar decisões rápidas;
    • auxiliar pax em trâmites legais nos casos de extravios de bagagens;
    • ministrar palestras;
    • demonstrar capacidade de liderança;
    • demonstrar cuidado com a aparência;
    • localizar turistas retardatários ou perdidos;
    • ouvir pax;
    • divulgar outros roteiros turísticos aos pax;
    • identificar as crianças desacompanhadas da excursão;
    • trabalhar em equipe;
    • elucidar pax sobre os níveis de dificuldade das atividades de aventura;
    • traduzir textos e conversações;
    • consolidar informações do novo roteiro turístico;
    • pesquisar locais e itinerários;
    • coordenar equipe de trabalho;
    • informar sobre atrativos culturais e naturais;
    • dominar a linguagem falada;
    • fazer reservas de atividades opcionais;
    • fazer serviços de bordo;
    • supervisionar atividades de eventos incluídas no roteiro;
    • explicar normas e regulamentos dos locais visitados no roteiro;
    • recolher os vouchers;
    • contatar guia regional e profissional especializado;
    • informar pax sobre o câmbio de moeda no país;
    • controlar programação do dia;
    • reunir grupo de passageiro (pax);
    • levantar aspectos históricos, culturais e naturais dos itinerários;


    Setores que mais contratam Guia de turismo especializado em excursão internacional no mercado de trabalho

    • Agências de viagens
    • Hotéis
    • Transporte aquaviário para passeios turísticos
    • Transporte rodoviário coletivo de passageiros, sob regime de fretamento, intermunicipal, interestadual e internacional
    • Outras atividades de recreação e lazer
    • Parques de diversão e parques temáticos
    • Operadores turísticos
    • Organização de excursões em veículos rodoviários próprios, intermunicipal, interestadual e internacional
    • Locação de outros meios de transporte não especificados anteriormente, sem condutor
    • Transporte rodoviário coletivo de passageiros, sob regime de fretamento, municipal




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

    Profissões em Destaque: