Salário para o cargo de Árbitro central (futebol)
Árbitros desportivos > CBO 3772-20

Árbitro central (futebol) - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Zelam pela observância do regulamento nas competições esportivas, controlando o andamento das mesmas, registrando as infrações, aplicando as penalidades e fazendo as marcações necessárias para assegurar o processamento desses eventos dentro das normas estabelecidas pelos órgãos desportivos.

Quanto ganha um Árbitro central (futebol)

Um Árbitro central (futebol) trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 1.873,55 e R$ 18.120,03, com a média salarial de R$ 5.994,70 e o salário mediana em R$ 4.000,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Árbitro central (futebol)

Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 5.994,70 71.936,37 1.498,67 29,06
1º Quartil 1.873,55 22.482,64 468,39 9,08
Salário Mediana 4.000,00 48.000,00 1.000,00 19,39
3º Quartil 13.819,11 165.829,31 3.454,78 66,99
Teto Salarial 18.120,03 217.440,37 4.530,01 87,85


Categorias profissionais do cargo

  • Técnicos de nível médio
    • Técnicos em nivel médio dos serviços culturais, das comunicações e dos desportos
      • Atletas, desportistas
        • Árbitros desportivos

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
Rio de Janeiro - RJ 2.262 - 12.246 5.207,76 2.261,95 4.025,00 10.110,07 12.245,61
Belo Horizonte - MG 1.815 - 44.816 12.802,50 1.815,00 10.000,00 37.000,00 44.815,51
Cuiabá - MT 1.600 - 18.168 9.600,00 1.600,00 12.000,00 15.000,00 18.168,45
Curitiba - PR 2.000 - 9.690 4.766,20 2.000,00 3.500,00 8.000,00 9.689,84


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo 1.568 - 11.103 4.601,05 1.567,90 3.500,00 9.166,67 11.102,94
Rio de Janeiro 2.834 - 10.182 4.930,18 2.833,90 4.025,00 8.406,71 10.182,46
Minas Gerais 1.257 - 31.492 9.916,00 1.256,51 4.000,00 26.000,00 31.491,98
Mato Grosso 1.600 - 18.168 9.600,00 1.600,00 12.000,00 15.000,00 18.168,45
Paraná 2.000 - 9.690 4.766,20 2.000,00 3.500,00 8.000,00 9.689,84


Principais locais de trabalho

Árbitros desportivos os profissionais trabalham nas diversas modalidades esportivas, atuando em competições, torneios, jogos e eventos oficiais, em entidades esportivas, recreativas ou associativas, no ensino etc. A grande maioria dos profissionais é autônoma e podem acumular a função de árbitro esportivo com outra ocupação na área, como atleta, professor, microempresário do esporte etc. Seu trabalho costuma se dar em datas e horários irregulares, seguindo calendário de eventos do esporte a que se vinculam. Em algumas atividades, alguns profissionais podem trabalhar em condições climáticas adversas, em posições desconfortáveis por longos períodos, sob pressão psicológica.


O que é preciso para trabalhar na área dos Árbitros desportivos

As ocupações da família requerem diferentes níveis de escolaridade formal mínima, como o ensino fundamental e o ensino médio. A formação profissional pode se dar por meio de cursos de qualificação básicos, com cerca de duzentas horas de duração. A experiência profissional prévia desejável dos titulares varia entre mais de um e cinco anos, conforme a ocupação. Os cargos listados nesta família ocupacional, demandam formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos.


Funções e atividades do Árbitro central (futebol)

Árbitros desportivos devem:

  • atender as solicitações da sua entidade;
  • aplicar regras e regulamentos;
  • complementar a arbitragem;
  • observar postura condizente com atividade de Árbitro desportivo;
  • comunicar-se;
  • administrar a competição esportiva;
  • participar de atividades de conhecimento e atualização de regras de arbitragem;
  • manter condicionamento físico e psicológico;
  • examinar a infra- estrutura geral do evento;
  • demonstrar competências pessoais;

  • Atividades

    • relatar as irregularidades nas instalações/ equipamentos;
    • participar de reuniões técnicas;
    • informar verbalmente o tempo final da competição;
    • padronizar a aplicação das regras para a competição;
    • enviar relatórios às suas entidades;
    • estabelecer comunicação com a equipe de apoio;
    • dominar regras e regulamentos em vigência;
    • averiguar as instalações;
    • demonstrar capacidade de concentração;
    • desenvolver visão periférica;
    • conferir a documentação dos atletas e da comissão técnica;
    • demonstrar objetividade;
    • advertir verbalmente os atletas sobre possíveis punições;
    • aprovar o local da competição;
    • respeitar a atuação dos componentes da equipe de arbitragem;
    • estabelecer comunicação com a equipe de segurança;
    • respeitar os participantes do evento;
    • interpretar regras e regulamentos;
    • demonstrar experiências acumuladas como competidor na modalidade;
    • prevenir a integridade física dos atletas;
    • delimitar a área de atuação da imprensa;
    • orientar o procedimento de atuação do grupo de apoio;
    • participar de cursos para promoção de categoria;
    • cadastrar-se na sua entidade;
    • fazer registro de atendimentos médicos;
    • tomar decisões durante a competição;
    • informar a disponibilidade;
    • operar o placar eletrônico ou manual;
    • evidenciar a sua capacitação física e mental durante a competição;
    • respeitar os atletas;
    • preservar a consistência no transcorrer da competição;
    • planificar a forma de atuação da equipe de arbitragem;
    • realizar provas teóricas e práticas de habilitação de arbitragem;
    • demonstrar bom senso;
    • conduzir-se com imparcialidade durante a competição;
    • fazer a chamada ou apresentação dos competidores;
    • apresentar atestado médico para a capacitação no exercício da sua atividade (ad);
    • preservar a disciplina durante a competição;
    • assistir a atuação de outros árbitros para aperfeiçoamento;
    • julgar as ações dos competidores;
    • solicitar o impedimento do acesso de pessoas não autorizadas à área de competição;
    • reconhecer a presença do grupo de apoio;
    • informar visualmente o período de acréscimo da competição;
    • requerer dispensa de escala;
    • comportar-se de forma ética quando atuante ou não nos eventos esportivos;
    • confirmar participação em eventos/ competição;
    • averiguar a presença de assistência médica;
    • estabelecer comunicação com a equipe médica;
    • registrar a pontuação;
    • demonstrar respeito pela hierarquia;
    • autorizar a presença do grupo de apoio;
    • demonstrar autocontrole emocional;
    • pontuar verbalmente os atletas sobre possíveis técnicas válidas;
    • comunicar os técnicos e capitães sobre o andamento da competição;
    • evidenciar periodicamente a sua capacitação física e mental antes da competição;
    • identificar o capitão da equipe;
    • informar a impossibilidade de atender à escala;
    • reconhecer as funções dos componentes da equipe de arbitragem;
    • punir os atletas através de sinais e verbalização;
    • controlar a cronometragem;
    • demonstrar conhecimento sobre os fundamentos da modalidade;
    • solicitar a regularização dos equipamentos;
    • participar de cursos de arbitragem;
    • autorizar a participação dos atletas;
    • praticar a modalidade;
    • solicitar a retirada das pessoas não autorizadas na área de competição;
    • atuar em condições climáticas adversas;
    • usar as plenas condições físicas e mentais no exercício da atividade;
    • registrar as ocorrências não previstas durante a competição;
    • reprovar o local da competição;
    • comparecer pontualmente aos locais de competição;
    • preparar-se física e psicologicamente para atuar na temporada;
    • excluir no transcorrer da competição componentes do grupo de apoio;
    • manter a sua capacitação física e mental após a competição;
    • averiguar as condições dos equipamentos de segurança;
    • preencher a súmula da competição;
    • utilizar equipamentos sonoros;
    • demonstrar personalidade;
    • utilizar equipamentos visuais;
    • decidir os casos não especificados nas regras/regulamentos;
    • registrar os atletas participantes da competição;
    • atender as convocações de suas entidades;
    • retirar escala periódica;
    • demonstrar capacidade de autocrítica;
    • fiscalizar os procedimento técnicos de cada modalidade;
    • averiguar as condições de policiamento;
    • averiguar as condições dos equipamentos da competição;
    • reciclar-se;
    • examinar o local de competição;
    • controlar a substituição de atletas;
    • evitar a sua atuação em competições que envolvam clubes/ atletas com os quais mantenha vínculos;
    • executar gestos/ sinais técnicos;
    • participar de estágios;
    • comparecer uniformizado aos locais de competição;
    • demonstrar idoneidade;
    • atuar em eventos de longa jornada;
    • estudar regras e regulamentos vigentes;
    • agir sempre que a interferência externa afete o bom andamento da competição;
    • registrar as substituições;
    • demonstrar autoridade;
    • demonstrar capacidade de trabalhar em equipe;
    • conscientizar- se das responsabilidades;
    • registrar as penalidades;


    Setores que mais contratam Árbitro central (futebol) no mercado de trabalho

    • Clubes sociais, esportivos e similares
    • Produção e promoção de eventos esportivos
    • Agenciamento de profissionais para atividades esportivas, culturais e artísticas
    • Atividades de condicionamento físico
    • Outras atividades profissionais, científicas e técnicas
    • Serviços de assistência social sem alojamento
    • Comércio atacadista de mercadorias em geral, sem predominância de alimentos ou de insumos agropecuários
    • Outras atividades esportivas
    • Comércio varejista de artigos de óptica




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

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