Salário para o cargo de Trabalhador na fabricação de pedras abrasivas
CBO 8232-65 > Operadores de equipamentos de fabricação e beneficiamento de cristais, vidros, cerâmicas, porcelanas, fibras de vidro, abrasivos

Trabalhador na fabricação de pedras abrasivas - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Preparam e operam fornos para processamento de minerais não- metálicos. Preparam máquinas, equipamentos e insumos de conformação dos produtos. Controlam processos de produção e especificações do produto e do processo. Informam e registram ocorrências setoriais tais como parada de máquinas, parâmetros do processo, preenchimento de ordens de serviços e outras. Trabalham seguindo normas de segurança, higiene, qualidade e proteção ao meio ambiente.

Quanto ganha um Trabalhador na fabricação de pedras abrasivas

Um Trabalhador na fabricação de pedras abrasivas trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 1.778,82 e R$ 3.512,16, com a média salarial de R$ 2.137,82 e o salário mediana em R$ 2.116,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Trabalhador na fabricação de pedras abrasivas

Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 2.137,82 25.653,80 534,45 9,82
1º Quartil 1.778,82 21.345,86 444,71 8,17
Salário Mediana 2.116,00 25.392,00 529,00 9,72
3º Quartil 2.678,53 32.142,32 669,63 12,30
Teto Salarial 3.512,16 42.145,97 878,04 16,13


Categorias profissionais do cargo

  • Trabalhadores da produção de bens e serviços industriais
    • Trabalhadores de instalações siderúrgicas e de materiais de construção
      • Trabalhadores de instalações e equipamentos de material de construção, cerâmica e vidro
        • Operadores de equipamentos de fabricação e beneficiamento de cristais, vidros, cerâmicas, porcelanas, fibras de vidro, abrasivos

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
Vinhedo - SP 2.060 - 2.967 2.199,59 2.059,57 2.134,00 2.449,99 2.967,50
Sumaré - SP 2.123 - 3.387 2.292,54 2.123,03 2.133,00 2.796,31 3.386,98
Salto - SP 1.995 - 3.117 2.198,45 1.995,21 2.133,00 2.573,76 3.117,42
Indaiatuba - SP 2.103 - 2.592 2.130,74 2.102,94 2.140,00 2.140,00 2.592,03
Vargem Grande Paulista - SP 2.016 - 3.998 2.396,23 2.016,22 2.134,00 3.300,81 3.998,04
Guarapuava - PR 1.903 - 2.412 1.923,60 1.903,00 1.903,00 1.991,00 2.411,56
Itupeva - SP 2.111 - 2.866 2.199,30 2.110,78 2.195,00 2.366,55 2.866,43
Caieiras - SP 2.123 - 3.508 2.363,29 2.122,70 2.235,00 2.896,10 3.507,84
Rio Claro - SP 1.701 - 3.152 2.059,04 1.700,70 1.938,00 2.602,00 3.151,62
Suzano - SP 1.553 - 2.791 1.819,32 1.552,50 1.613,12 2.304,13 2.790,83
Várzea Alegre - CE 1.412 - 1.710 1.412,00 1.412,00 1.412,00 1.412,00 1.710,26
Sorocaba - SP 1.969 - 3.083 2.159,86 1.969,25 2.079,00 2.545,75 3.083,49
Curitiba - PR 1.412 - 2.185 1.671,19 1.412,00 1.804,00 1.804,00 2.185,06
São Jose - SC 1.742 - 2.439 1.832,29 1.742,00 1.742,00 2.013,29 2.438,55
São Paulo - SP 1.813 - 3.469 2.209,90 1.812,80 2.133,00 2.864,40 3.469,45
Ipirá - BA 1.437 - 1.863 1.477,69 1.437,00 1.437,82 1.538,00 1.862,87
Capivari - SP 1.978 - 6.176 2.693,53 1.978,06 2.079,00 5.098,95 6.176,00
Guarulhos - SP 1.950 - 5.778 2.814,06 1.949,75 2.129,00 4.770,75 5.778,48
Santa Rita - PB 1.412 - 1.726 1.418,50 1.412,00 1.418,50 1.425,00 1.726,00
Esteio - RS 2.343 - 8.136 3.730,30 2.343,00 2.483,40 6.716,75 8.135,53


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo 1.877 - 3.347 2.222,25 1.876,53 2.133,00 2.763,06 3.346,70
Paraná 1.542 - 2.386 1.810,44 1.542,42 1.903,00 1.969,63 2.385,67
Rio Grande do Sul 1.691 - 5.646 2.662,95 1.691,11 2.343,00 4.661,10 5.645,66
Santa Catarina 1.742 - 2.739 1.936,59 1.742,00 1.847,00 2.261,11 2.738,73
Bahia 1.434 - 2.096 1.539,67 1.433,98 1.538,00 1.730,25 2.095,73
Ceará 1.412 - 1.731 1.416,06 1.412,00 1.412,00 1.429,25 1.731,15
Goiás 1.500 - 1.985 1.575,14 1.500,00 1.574,30 1.639,17 1.985,41
Minas Gerais 1.412 - 7.417 2.569,91 1.412,00 1.600,00 6.123,20 7.416,60
Paraíba 1.412 - 1.726 1.418,50 1.412,00 1.418,50 1.425,00 1.726,00
Pernambuco 1.717 - 6.904 3.044,67 1.717,00 1.717,00 5.700,00 6.904,01
Rio Grande do Norte 1.417 - 1.829 1.449,14 1.417,00 1.450,00 1.510,00 1.828,96
Espírito Santo 1.473 - 3.997 2.662,09 1.472,52 3.050,00 3.300,00 3.997,06
Rio de Janeiro 1.412 - 7.943 3.094,00 1.412,00 1.728,00 6.558,00 7.943,25


Principais locais de trabalho

Operadores de equipamentos de fabricação e beneficiamento de cristais, vidros, cerâmicas, porcelanas, fibras de vidro, abrasivos atuam no segmento da construção e na fabricação de equipamentos de instrumentação, produtos de metal, produtos alimentares e bebidas, materiais eletrônicos e de comunicação. São empregados com carteira assinada, organizam-se em células de trabalho e linhas de produção, sob supervisão permanente. Trabalham em ambiente fechado, no sistema de rodízio de turnos (diurno/noturno). Eventualmente, podem permanecer expostos a ruído intenso e altas temperaturas.


O que é preciso para trabalhar na área dos Operadores de equipamentos de fabricação e beneficiamento de cristais, vidros, cerâmicas, porcelanas, fibras de vidro, abrasivos

Para o exercício desse cargo requer-se ensino fundamental concluído e curso básico de qualificação profissional com até duzentas horas-aula. O pleno desempenho das atividades ocorre entre três e quatro anos de experiência profissional. Os cargos listados nesta família ocupacional, demandam formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos.


Funções e atividades do Trabalhador na fabricação de pedras abrasivas

Operadores de equipamentos de fabricação e beneficiamento de cristais, vidros, cerâmicas, porcelanas, fibras de vidro, abrasivos devem:

  • trabalhar com segurança;
  • preparar máquinas, equipamentos e insumos de conformação de produtos;
  • informar ocorrências setoriais;
  • preparar fornos para operação;
  • operar fornos para processamento de minerais não-metálicos;
  • controlar processo de produção;
  • demonstrar competências pessoais;
  • controlar especificações do produto e do processo;

  • Atividades

    • resolver problemas;
    • preencher ordem de serviço;
    • tomar iniciativa;
    • acender queimadores;
    • demonstrar capacidade de adaptação;
    • verificar condições de funcionamento de máquinas;
    • controlar recozimento do produto;
    • relatar condições e atos inseguros;
    • monitorar sistema supervisório;
    • colocar tubetes em máquinas;
    • monitorar avanço da linha de composição do forno;
    • pesar matéria-prima;
    • inspecionar o produto visualmente;
    • ser proativo;
    • comunicar-se com setor de manutenção;
    • acompanhar manutenção de máquinas e equipamentos;
    • monitorar testes de alarme;
    • avaliar qualidade do produto;
    • requisitar material e ferramentas;
    • analisar ordem de produção;
    • controlar empenamento do produto;
    • verificar sinais de alerta de equipamentos e do forno;
    • controlar quantidade de material fundido;
    • limpar blocos de queimadores;
    • regular máquinas;
    • emitir informações referentes à necessidade de limpeza;
    • relacionar-se com outras pessoas;
    • relatar ocorrências do turno de trabalho;
    • controlar peso e dimensões do produto;
    • controlar curvatura do produto;
    • substituir eletrodos de fornos;
    • inspecionar condições de fornos;
    • trabalhar em equipe;
    • identificar falhas e defeitos de operação;
    • substituir moldes em máquinas;
    • registrar ocorrências de manutenção;
    • transportar lotes de produção para a estufa;
    • lubrificar equipamentos de produção;
    • identificar causas de defeitos em máquinas;
    • alterar combustão;
    • evidenciar senso de cooperação;
    • isolar locais de risco;
    • realizar testes e ensaios de resistência;
    • vistoriar funcionamento de fornos;
    • montar moldes em máquinas;
    • misturar matéria-prima;
    • inserir dados de identificação nos produtos;
    • emitir informações sobre parada de equipamentos e máquinas;
    • controlar fragmentação do produto;
    • registrar parâmetros de processo;
    • organizar local de trabalho;
    • verificar registro da ficha de instrução operacional;
    • inverter operação de equipamentos;
    • substituir componentes de máquinas;
    • realizar medição manual do nível de vidro nos canais;
    • controlar abaulamento do produto;
    • preservar a limpeza de máquinas e do local de trabalho;
    • enviar composição para silos;
    • utilizar recursos de informática;
    • relançar fieiras para produção;
    • interpretar normas de segurança;
    • realizar operações de acordo com métodos seguros;
    • atuar em situações de emergência;
    • retirar novelos da máquina para pesagem;
    • arquivar dados de resultados;
    • acondicionar materiais tóxicos para descarte;
    • interpretar resultados da análise de gases;
    • corrigir falhas e defeitos de operação;
    • acompanhar funcionamento de máquinas;
    • comunicar-se com clareza e objetividade;
    • propor melhorias;
    • identificar desgaste do refratário do forno;
    • limpar bicos de queimadores;
    • relatar defeitos corrigidos em máquinas e equipamentos;
    • regular tamanho e forma da gota de origem do produto;
    • controlar parâmetros do processo de produção;
    • mostrar-se receptivo a informações e inovações;
    • agir com segurança nas atitudes e decisões;
    • controlar distorções ópticas do produto;
    • limpar filtros de gases;
    • cumprir normas de segurança;
    • controlar têmpera do produto;
    • preparar fieiras para relance;
    • providenciar primeiros socorros;
    • controlar temperatura de fornos;
    • substituir enfornadeiras;
    • abastecer fornos com composição;
    • regular velocidade de esteiras;
    • limpar condutor de diferencial de pressão;
    • demonstrar capacidade de organização;
    • coletar amostras de gases;
    • utilizar equipamentos de proteção individual e coletiva, de acordo com a operação;
    • ajustar moldes em máquinas;
    • verificar condições de funcionamento de fornos;
    • seguir procedimentos de processo;
    • realizar manutenção de queimadores;
    • preparar matéria-prima para composição do rebolo;


    Setores que mais contratam Trabalhador na fabricação de pedras abrasivas no mercado de trabalho

    • Locação de mão-de-obra temporária
    • Fabricação de outros produtos de minerais não-metálicos não especificados anteriormente
    • Comércio atacadista de embalagens
    • Fabricação de cosméticos, produtos de perfumaria e de higiene pessoal
    • Fabricação de abrasivos
    • Fabricação de artigos de vidro
    • Fabricação de produtos de papel para uso doméstico e higiênico-sanitário não especificados anteriormente
    • Comércio atacadista de resíduos e sucatas não-metálicos, exceto de papel e papelão
    • Preparação de massa de concreto e argamassa para construção
    • Fundição de ferro e aço




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

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