Salário para o cargo de Tecnólogo em construção civil-modalidade movimento de terra e pavimentação
CBO 2142-80 > Engenheiros civis

Tecnólogo em construção civil-modalidade movimento de terra e pavimentação - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Elaboram projetos de engenharia civil, gerenciam obras, controlam a qualidade de empreendimentos. Coordenam a operação e manutenção do empreendimento. Podem prestar consultoria, assistência e assessoria e elaborar pesquisas tecnológicas.

Quanto ganha um Tecnólogo em construção civil-modalidade movimento de terra e pavimentação

Um Tecnólogo em construção civil-modalidade movimento de terra e pavimentação trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 2.907,15 e R$ 10.164,54, com a média salarial de R$ 4.806,39 e o salário mediana em R$ 4.100,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Tecnólogo em construção civil-modalidade movimento de terra e pavimentação
Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 4.806,39 57.676,72 1.201,60 22,35
1º Quartil 2.907,15 34.885,77 726,79 13,52
Salário Mediana 4.100,00 49.200,00 1.025,00 19,06
3º Quartil 7.751,91 93.022,95 1.937,98 36,05
Teto Salarial 10.164,54 121.974,48 2.541,14 47,26


Categorias profissionais do cargo

  • Profissionais das ciências e das artes
    • Profissionais das ciências exatas, físicas e da engenharia
      • Engenheiros, arquitetos
        • Engenheiros civis

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo - SP 2.655 - 10.176 4.961,44 2.654,89 4.200,00 8.401,20 10.175,79
Belo Horizonte - MG 3.667 - 9.451 5.620,75 3.667,25 5.315,00 7.803,08 9.451,33
Barueri - SP 3.616 - 7.124 4.431,87 3.616,29 4.100,00 5.881,61 7.123,98
Goiânia - GO 1.893 - 10.963 6.533,42 1.893,00 9.022,00 9.050,91 10.962,73
Ananindeua - PA 3.052 - 4.039 3.209,59 3.052,00 3.280,00 3.335,00 4.039,45
Rio de Janeiro - RJ 3.118 - 9.773 5.398,01 3.118,20 5.000,00 8.068,65 9.772,99
Santa Rita do Sapucaí - MG 2.333 - 8.691 3.883,69 2.333,33 3.000,00 7.175,00 8.690,58
Recife - PE 2.203 - 15.181 5.652,00 2.202,67 3.274,00 12.533,33 15.180,75
Piracicaba - SP 4.334 - 6.662 4.848,82 4.333,50 4.857,00 5.500,00 6.661,77
Guarulhos - SP 2.439 - 9.379 6.189,64 2.438,50 7.743,00 7.743,00 9.378,55
Cuiabá - MT 2.816 - 12.140 4.896,00 2.816,00 3.075,50 10.023,00 12.140,16
Fortaleza - CE 2.333 - 7.510 4.099,22 2.332,50 3.929,00 6.200,50 7.510,23
Maringá - PR 2.605 - 4.529 3.160,44 2.605,00 3.323,00 3.739,00 4.528,79
Curitiba - PR 4.000 - 9.276 5.925,14 4.000,00 6.671,00 7.658,00 9.275,60
Belém - PA 2.094 - 9.966 3.848,67 2.094,00 3.000,00 8.228,00 9.966,00
Itapoa - SC 5.452 - 7.673 5.697,00 5.452,00 5.596,00 6.335,00 7.673,14
Rio Piracicaba - MG 3.500 - 8.241 5.801,67 3.500,00 6.490,00 6.804,00 8.241,21
Limeira - SP 2.300 - 3.834 2.637,20 2.300,00 2.300,00 3.165,00 3.833,54
Osasco - SP 2.405 - 3.797 2.572,60 2.405,00 2.405,00 3.135,00 3.797,21
Brumadinho - MG 2.200 - 3.391 2.440,00 2.200,00 2.200,00 2.800,00 3.391,44


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo 2.581 - 10.946 5.111,82 2.581,12 4.200,00 9.037,20 10.946,12
Minas Gerais 2.427 - 8.937 4.791,96 2.426,89 4.800,00 7.378,38 8.936,92
Goiás 1.923 - 10.954 5.694,62 1.922,75 6.018,75 9.043,68 10.953,98
Pará 2.689 - 5.364 3.354,35 2.689,00 3.280,00 4.428,29 5.363,67
Rio de Janeiro 2.360 - 9.230 4.695,84 2.360,14 4.700,00 7.620,46 9.230,13
Paraná 2.428 - 9.165 4.587,96 2.428,40 3.949,00 7.566,60 9.164,89
Ceará 1.762 - 7.407 3.649,55 1.761,60 3.444,00 6.115,40 7.407,16
Pernambuco 2.203 - 15.181 5.324,50 2.202,67 3.286,50 12.533,33 15.180,75
Bahia 2.234 - 8.040 3.607,31 2.233,67 2.564,00 6.638,00 8.040,14
Rio Grande do Sul 2.429 - 10.714 4.766,08 2.429,00 3.880,00 8.845,33 10.713,73
Mato Grosso 2.407 - 11.253 4.539,54 2.407,33 3.180,00 9.290,33 11.252,73
Santa Catarina 2.546 - 7.908 4.885,33 2.545,67 5.452,00 6.528,67 7.907,72
Paraíba 1.412 - 6.662 2.611,29 1.412,00 2.104,00 5.500,00 6.661,77
Sergipe 2.500 - 10.398 5.194,00 2.500,00 3.300,00 8.585,00 10.398,41
Tocantins 3.737 - 14.576 7.751,60 3.737,00 7.096,00 12.034,00 14.575,94


Principais locais de trabalho

Engenheiros civis atuam na maioria das atividades econômicas com concentração na construção civil. Trabalham na área de planejamento e gerenciamento de projetos construtivos para as mais diversas finalidades. Costumam trabalhar em equipe multidisciplinar, em laboratórios e escritórios e também 'à céu aberto´, ou ´no campo´. Os vínculos de trabalho mais comum são como trabalhador assalariado, ou por conta-própria, na condição de prestador de serviços. Eventualmente, em certas atividades, alguns profissionais trabalham em condições especiais, por exemplo, em ambientes subterrâneos ou confinados, expostos à poeira, mau cheiro, ruído intenso e materiais tóxicos.


O que é preciso para trabalhar na área dos Engenheiros civis

Para o exercício profissional requer-se formação em nível superior em tecnologia em Construção Civil ou Engenharia Civil e registro no CREA, sendo frequente os profissionais portadores de títulos de especialização e pós-graduação lato sensu. O exercício pleno da atividade ocorre, em média, após cinco anos de experiência, para engenheiros civis e em média até dois anos no caso dos tecnólogos.


Funções e atividades do Tecnólogo em construção civil-modalidade movimento de terra e pavimentação

Engenheiros civis devem:

  • contratar execução de obras e serviços;
  • prestar consultoria, assistência e assessoria;
  • comunicar-se;
  • orçar o empreendimento;
  • coordenar operação e manutenção do empreendimento;
  • pesquisar tecnologias;
  • controlar qualidade do empreendimento;
  • elaborar projetos de engenharia civil;
  • demonstrar competências pessoais;
  • gerenciar obras civis;

    • Atividades

    • avaliar projetos e obras;
    • ensaiar novos produtos, métodos, equipamentos e procedimentos;
    • controlar cronograma físico e financeiro da obra;
    • analisar ensaios de materiais, resíduos e insumos;
    • preparar edital de licitação para obras e serviços de engenharia;
    • coordenar apoio logístico;
    • controlar recebimento de materiais e serviços;
    • executar ensaios de materiais, resíduos, insumos e produto final;
    • estabelecer critérios para pré-qualificação de serviços e obras;
    • realizar auditorias;
    • demonstrar raciocínio matemático;
    • apropriar custos específicos e gerais do empreendimento;
    • verificar atendimento a normas, padrões e procedimentos;
    • elaborar laudos e avaliações;
    • selecionar mão-de-obra, equipamentos, materiais e serviços;
    • fazer estudo da viabilidade técnica, econômica e ambiental do empreendimento;
    • verificar aferição, calibração dos equipamentos;
    • elaborar cronograma físico e financeiro;
    • emitir parecer técnico;
    • controlar documentação técnica;
    • demonstrar raciocínio lógico;
    • medir serviços executados;
    • gerenciar suprimento de materiais e serviços;
    • programar inspeção preventiva e corretiva;
    • compor custos unitários de mão-de-obra, equipamentos, materiais e serviços;
    • demonstrar capacidade de decisão;
    • analisar dados primários e secundários;
    • coordenar pesquisas tecnológicas;
    • detalhar projetos;
    • definir metodologia de execução;
    • propor alternativas técnicas, econômicas e ambientais;
    • identificar métodos e locais de instalação de instrumentos de controle de qualidade;
    • supervisionar segurança da obra;
    • propor soluções técnicas;
    • especificar equipamentos, materiais e serviços;
    • avaliar dados técnicos e operacionais;
    • fiscalizar controle ambiental do empreendimento;
    • programar intervenções no empreendimento;
    • periciar projetos e obras;
    • avaliar relatórios de inspeção;
    • cotar preços e custos de insumos do empreendimento;
    • planejar empreendimento;
    • demonstrar visão sistêmica;
    • elaborar programas e planos;
    • administrar contratos;
    • elaborar estudo de modelagem;
    • demonstrar capacidade de negociação;
    • desenvolver estudos ambientais;
    • realizar levantamentos técnicos;
    • realizar ajuste de campo;
    • usar epi;
    • gerar projeto conforme construído (as built);
    • julgar propostas técnicas e financeiras;
    • realizar capacitação técnica;
    • controlar situações adversas;
    • elaborar projetos de pesquisa;
    • gerenciar recursos técnico-financeiros;
    • elaborar relatórios;
    • demonstrar capacidade de liderança;
    • demonstrar criatividade;
    • gerenciar recursos humanos;
    • elaborar publicações científicas;
    • fiscalizar obras;
    • preparar proposta comerciais para prestação de serviços e obras;
    • divulgar tecnologias;
    • demonstrar dinamismo;
    • avaliar desempenho da obra;
    • preparar propostas técnicas para prestação de serviços e obras;
    • realizar investigação de campo;
    • trabalhar em equipe;
    • implementar novas tecnologias;
    • supervisionar aspectos ambientais da obra;
    • demonstrar visão espacial;
    • quantificar mão-de-obra, equipamentos, materiais e serviços;
    • dimensionar elementos de projetos;
    • elaborar normas, procedimentos e especificações técnicas;
    • preparar termo de referência para contratação de serviços e obras;


    Setores que mais contratam Tecnólogo em construção civil-modalidade movimento de terra e pavimentação no mercado de trabalho

    • Construção de edifícios
    • Incorporação de empreendimentos imobiliários
    • Serviços de engenharia
    • Testes e análises técnicas
    • Construção de rodovias e ferrovias
    • Serviços combinados para apoio a edifícios, exceto condomínios prediais
    • Captação, tratamento e distribuição de água
    • Corretagem no aluguel de imóveis
    • Administração de obras
    • Obras de urbanização - ruas, praças e calçadas




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

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