Quanto Ganha um Técnico mecânico (motores)

Quanto ganha um Técnico mecânico (motores)

Um Técnico mecânico (motores) trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 1.733,25 e R$ 5.916,10, com a média salarial de R$ 2.772,68 e o salário mediana em R$ 2.090,50 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.

Faixas salariais do cargo de Técnico mecânico (motores)
	Salário Mensal	Salário Anual	Salário Por Semana	Salário Por Hora
Média Salarial	2.772,68	33.272,15	693,17	12,73
1º Quartil	1.733,25	20.799,00	433,31	7,95
Salário Mediana	2.090,50	25.086,00	522,63	9,59
3º Quartil	4.511,87	54.142,42	1.127,97	20,71
Teto Salarial	5.916,10	70.993,16	1.479,02	27,15

Categorias profissionais do cargo

Técnicos de nível médio
- Técnicos de nível médio das ciências físicas, químicas, engenharia
- - Técnicos em metalmecânica
- - - Técnicos mecânicos na fabricação e montagem de máquinas, sistemas e instrumentos

Cargos relacionados:

Salários nas cidades que mais contratam


Cidade	Faixa Salarial	Média Salarial	1º Quartil	Salário Mediana	3º Quartil	Maior Salário
São Paulo - SP	1.626 - 5.443	2.557,90	1.626,35	2.010,00	4.494,00	5.443,27
São Caetano do Sul - SP	3.070 - 4.826	3.538,87	3.070,13	3.514,00	3.984,75	4.826,45
Rio de Janeiro - RJ	1.813 - 5.612	2.887,68	1.813,38	2.390,50	4.633,63	5.612,39
Niterói - RJ	2.258 - 5.160	3.400,19	2.257,67	3.626,00	4.260,17	5.160,04
Manaus - AM	1.634 - 5.254	2.820,08	1.633,67	2.850,00	4.337,33	5.253,51
Tapejara - RS	1.940 - 2.401	1.949,73	1.940,00	1.940,00	1.982,12	2.400,80
Belém - PA	1.660 - 2.426	1.833,79	1.660,33	1.836,00	2.002,83	2.425,89
Curitiba - PR	2.000 - 5.735	2.897,38	2.000,00	2.546,00	4.735,17	5.735,38
São Gonçalo - RJ	2.084 - 6.602	3.316,00	2.083,60	2.850,00	5.450,80	6.602,17
Campo Grande - MS	1.624 - 6.776	3.051,67	1.623,60	2.500,00	5.594,00	6.775,62
Nova Lima - MG	1.506 - 3.167	1.878,11	1.506,00	1.600,00	2.615,00	3.167,37
Goiânia - GO	1.468 - 7.718	3.277,78	1.467,75	2.777,00	6.372,00	7.717,96
Santo Ângelo - RS	1.775 - 2.241	1.795,22	1.775,00	1.775,67	1.850,00	2.240,78
Salvador - BA	1.959 - 7.644	3.615,15	1.959,33	2.886,00	6.311,00	7.644,07
Blumenau - SC	1.786 - 4.297	2.462,54	1.786,00	2.300,00	3.547,33	4.296,64
Sorocaba - SP	2.937 - 8.616	4.486,92	2.937,33	3.960,00	7.113,33	8.615,88
Campinas - SP	1.915 - 6.373	3.595,83	1.915,00	3.400,00	5.261,33	6.372,68
Itajaí - SC	2.080 - 5.148	2.836,71	2.080,00	2.500,00	4.250,00	5.147,73
São José do Rio Preto - SP	1.800 - 5.572	3.458,20	1.800,00	3.632,00	4.600,00	5.571,66
Pato Branco - PR	1.701 - 2.548	1.872,41	1.701,00	1.868,00	2.104,00	2.548,43

Remuneração nos estados


Estado	Faixa Salarial	Média Salarial	1º Quartil	Salário Mediana	3º Quartil	Maior Salário
São Paulo	1.666 - 6.984	3.194,51	1.666,34	2.555,00	5.766,27	6.984,28
Rio de Janeiro	1.865 - 6.356	3.240,94	1.865,11	2.834,00	5.247,75	6.356,23
Paraná	1.772 - 4.511	2.421,18	1.772,43	2.050,00	3.724,33	4.511,02
Minas Gerais	1.489 - 5.082	2.543,86	1.488,50	2.100,00	4.195,38	5.081,57
Rio Grande do Sul	1.733 - 2.963	1.993,38	1.732,91	1.940,00	2.446,33	2.963,07
Santa Catarina	1.725 - 6.786	3.044,09	1.724,93	2.373,00	5.602,27	6.785,63
Goiás	1.426 - 5.484	2.451,88	1.425,50	1.909,00	4.527,70	5.484,09
Pará	1.529 - 5.317	2.414,30	1.529,30	1.836,00	4.389,80	5.317,06
Mato Grosso do Sul	1.588 - 5.900	2.683,37	1.588,00	2.000,00	4.871,25	5.900,20
Bahia	1.429 - 7.441	3.051,38	1.429,25	2.400,00	6.143,50	7.441,19
Pernambuco	1.446 - 3.123	1.909,50	1.445,50	1.850,00	2.578,00	3.122,55
Amazonas	1.739 - 6.449	3.322,94	1.738,50	2.949,00	5.324,00	6.448,59
Mato Grosso	1.412 - 7.372	2.548,44	1.412,00	1.503,00	6.086,50	7.372,15
Espírito Santo	1.445 - 4.580	2.307,75	1.445,33	1.900,00	3.781,33	4.580,06
Paraíba	1.412 - 6.983	2.469,10	1.412,00	1.425,00	5.765,00	6.982,74
Distrito Federal	1.412 - 3.469	1.930,11	1.412,00	1.700,00	2.864,00	3.468,96
Maranhão	1.447 - 3.500	1.859,78	1.447,00	1.500,00	2.890,00	3.500,45
Rondônia	1.481 - 8.772	3.034,22	1.481,00	2.000,00	7.242,00	8.771,73
Ceará	1.421 - 5.072	2.173,03	1.421,00	1.504,30	4.187,50	5.072,03
Tocantins	1.468 - 1.841	1.506,89	1.467,56	1.520,00	1.520,00	1.841,07
Alagoas	1.433 - 3.336	1.889,25	1.432,50	1.622,50	2.754,50	3.336,33
Acre	1.412 - 2.422	1.664,80	1.412,00	1.500,00	2.000,00	2.422,46

Principais locais de trabalho

Técnicos mecânicos na fabricação e montagem de máquinas, sistemas e instrumentos podem exercer suas atividades em empresas do ramo de fabricação de produtos de metal, de artigos de borracha e plástico, de máquinas, equipamentos, aparelhos e materiais elétricos e de equipamentos de instrumentação. São contratados na condição de trabalhadores assalariados, com carteira assinada. Trabalham em equipe, com supervisão ocasional, normalmente em ambientes fechados e no período diurno. Em algumas das atividades que exercem podem estar sujeitos a estresse constante e à ação de ruído intenso.

O que é preciso para trabalhar na área dos Técnicos mecânicos na fabricação e montagem de máquinas, sistemas e instrumentos

Essas ocupações são exercidas por pessoas com escolaridade de ensino médio, acrescida de cursos de formação profissional de nível técnico (cursos técnicos) nas áreas correlatas. O desempenho pleno das funções ocorre após o período de um a dois anos de experiência profissional.

Funções e atividades do Técnico mecânico (motores)

Técnicos mecânicos na fabricação e montagem de máquinas, sistemas e instrumentos devem:

demonstrar competências pessoais;

instalar máquinas e equipamentos;

montar máquinas e equipamentos;

elaborar documentação técnica;

planejar manutenção;

executar manutenção;

elaborar projetos de sistemas eletromecânicos;

desenvolver processos de fabricação e montagem;

realizar compras técnicas;

cumprir normas de segurança e de preservação ambiental;

realizar vendas técnicas;

Atividades

inspecionar equipamentos, para a definição do tipo de manutenção;

providenciar peças e materiais para reposição;

prestar consultoria, na seleção de produtos e serviços;

analisar, com as áreas de interface do projeto, necessidades dos clientes;

destinar, aos locais apropriados, os materiais descartáveis;

treinar equipes de trabalho;

estimar custo da manutenção;

treinar usuários na operação de máquinas e equipamentos instalados;

elaborar folha de processo e de orientação;

manter os postos de trabalho em condições seguras;

ajustar elementos eletromecânicos, utilizando ferramentas, manuais e automáticas;

identificar causas de falhas;

especificar materiais e equipamentos, consultando catálogos técnicos;

verificar condições para instalação de máquinas e equipamentos;

administrar prazos estabelecidos;

analisar orçamentos;

realizar testes de funcionamento;

desenvolver fornecedores;

coordenar instalação de máquinas e equipamentos;

avaliar condições de funcionamento, após a instalação;

utilizar normas técnicas;

homologar fornecedores;

propor alterações, tendo em vista a agilização de processos de montagem;

utilizar ferramentas para a garantia da qualidade no processo;

elaborar desenhos técnicos;

tomar decisões;

sugerir a utilização de materiais e produtos não agressivos ao meio ambiente;

detectar falhas do projeto;

identificar recursos dos equipamentos disponíveis;

utilizar recursos de informática;

socializar informações;

interpretar características técnicas de sistemas elétricos do projeto;

interpretar manuais e desenhos;

definir leiaute;

colocar máquinas e equipamentos em condições de funcionamento produtivo;

balancear linhas, tendo em vista a otimização de processos;

realizar teste de ajuste final (tryout);

fazer demonstração do produto;

avaliar as condições técnicas de contratos e especificação de serviços;

conferir materiais e peças para instalação;

elaborar cronograma de manutenção;

substituir peças e componentes;

analisar processos, visando melhorias e eliminação de falhas;

analisar necessidades de clientes;

fazer ajustes circunstanciais de emergência;

prestar informações para elaboração de contratos de comercialização e de assistência técnica;

controlar a produtividade do processo;

trabalhar de forma organizada;

propor alterações técnicas em projetos implantados;

elaborar manuais e procedimentos;

coordenar manutenção;

elaborar plano de manutenção, operação e correção (pmoc);

elaborar orçamentos;

realizar ajustes dimensionais e de posição;

zelar pela utilização de equipamentos de proteção individual (epi) e coletivo (epc);

detectar falhas em máquinas e sistemas;

fazer listas de verificação (check list);

trabalhar em equipe;

acompanhar as relações pós-venda entre empresa e cliente (foco no cliente);

agir com criatividade;

buscar atualização constantemente;

propor estudos para eliminação de falhas repetitivas;

redigir relatórios técnicos;

levantar dados de controle de manutenção;

acompanhar a execução do projeto;

avaliar desempenho de fornecedores;

interagir com pessoas;

prestar assistência técnica;

estabelecer método e tempo de fabricação;

analisar relação custo x benefício;

liderar equipes;

estabelecer sequência de operações;

desenvolver projetos de automação;

comunicar-se em outros idiomas;

identificar condições e atos inseguros;

Setores que mais contratam Técnico mecânico (motores) no mercado de trabalho

Comércio a varejo de peças e acessórios novos para veículos automotores
Serviços de manutenção e reparação mecânica de veículos automotores
Testes e análises técnicas
Recondicionamento e recuperação de motores para veículos automotores
Aluguel de máquinas e equipamentos para construção sem operador, exceto andaimes
Serviços de engenharia
Manutenção e reparação de geradores, transformadores e motores elétricos
Comércio a varejo de automóveis, camionetas e utilitários novos
Transporte rodoviário de carga, exceto produtos perigosos e mudanças, intermunicipal, interestadual e internacional
Comércio atacadista de máquinas, equipamentos para terraplenagem, mineração e construção