Quanto Ganha um Gerente administrativo

Categorias profissionais do cargo

Membros superiores do poder público, dirigentes de organizações de interesse público e de empresas, gerentes
- Gerentes
- - Gerentes de Áreas de apoio
- - - Gerentes administrativos, financeiros, de riscos

Cargos relacionados:

Principais locais de trabalho

Gerentes administrativos, financeiros, de riscos atuam em empresas industriais, comerciais, agrícolas, públicas, de educação e de serviços, incluindo-se as de intermediação financeira, em atividades gerenciais de apoio à atividade-fim, predominantemente como assalariados, com carteira assinada. Trabalham em equipe, sob supervisão ocasional, atuando em ambientes fechados e em horário diurno.

O que é preciso para trabalhar na área dos Gerentes administrativos, financeiros, de riscos

Para o exercício das ocupações de gerentes administrativos e financeiros, a escolaridade varia em função do porte da instituição empregadora: curso superior incompleto e cursos profissionalizantes de até quatrocentas horas ou graduação tecnológica, bacharelado e de pós-graduação. Os requisitos para os gerentes de riscos são mais elevados - curso superior mais pós-graduação na área e conhecimento do negócio em que atua. Neste caso, o pleno desempenho das atividades ocorre em torno de cinco anos gerenciando riscos em uma área específica.

Funções e atividades do Gerente administrativo

Gerentes administrativos, financeiros, de riscos devem:

atender cliente e/ou cooperado;

demonstrar competências pessoais;

gerir rotinas administrativas e financeiras;

planejar processos administrativos, financeiros e de riscos;

comunicar-se;

gerenciar pessoas;

zelar pela segurança, higiene e saúde no trabalho;

administrar recursos materiais e serviços terceirizados;

Atividades

aprovar requisição de materiais e serviços;

demonstrar empatia;

emitir instruções de serviço;

analisar contexto organizacional;

administrar estoques de materiais;

divulgar código de ética da empresa;

estabelecer estratégias;

distribuir tarefas;

supervisionar entrada e saída de funcionários;

disponibilizar coordenador de autoatendimento para triagem;

demonstrar visão organizacional global;

participar da elaboração de normas, diretrizes e procedimentos;

conduzir processo de implantação de normas de qualidade;

demonstrar capacidade de antever cenários;

atestar recebimento de materiais e serviços;

requisitar manutenção de instalações e equipamentos;

levantar cotação de materiais e serviços;

arquivar documentos confidenciais;

conduzir reuniões e apresentações;

demonstrar capacidade de motivar funcionários;

avaliar desempenho de funcionários;

inspecionar funcionamento dos equipamentos de segurança;

determinar perfil de funcionários da área;

demonstrar capacidade de trabalhar em equipe;

demonstrar persuasão;

monitorar operações de crédito;

participar do processo de contratação de funcionários;

planejar implantação de normas de qualidade;

cooperar na definição de leiaute;

participar de reuniões;

contratar serviços terceirizados;

controlar custos;

delegar competências por níveis de responsabilidade;

escalar férias, compensação, folgas e horas extras;

cadastrar fornecedores;

supervisionar comunicação visual;

demonstrar capacidade de decisão;

decidir sobre desligamento de funcionários;

dispor seguranças em locais estratégicos;

controlar inadimplência;

controlar receitas;

estabelecer diretrizes administrativas;

aferir tempo de atendimento;

realocar funcionários;

demonstrar capacidade de avaliação;

divulgar metas e objetivos para funcionários;

autorizar a compra de materiais e serviços;

demonstrar proatividade;

elaborar relatórios gerenciais;

sugerir promoção de funcionários;

inspecionar condições de atendimento;

criar canais de comunicação entre chefia e funcionários;

estabelecer plano de contingência;

demonstrar versatilidade;

inventariar imobilizados;

monitorar carteira de títulos em cobrança;

demonstrar fluência verbal e escrita;

demonstrar flexibilidade;

gerenciar assiduidade e pontualidade;

demonstrar capacidade de gerenciar conflitos;

demonstrar comprometimento;

demonstrar liderança;

zelar pela limpeza;

analisar relatórios gerenciais;

promover treinamento e reciclagem de funcionários;

controlar contratos de fornecedores;

verificar regularidade fiscal de fornecedores;

receber reclamações de cliente e/ou cooperado;

agilizar atendimento;

validar documentos;

divulgar resultados da equipe;

providenciar condições ambientais (luz, ar condicionado);

validar processos de operações bancárias;

efetuar pagamentos e repasses para terceiros;

criar condições materiais e humanas para o exercício do trabalho;

orientar cliente e/ou cooperado;

organizar processo de cobrança judicial;

estabelecer indicadores de desempenho;

definir processos operacionais;

especificar móveis e acessórios;

interagir com demais áreas da empresa;

definir metas do setor;

solucionar problemas de cliente e/ou cooperado;

demonstrar capacidade de questionamento;

participar de projetos específicos;

atender auditoria interna e externa;

controlar contas a pagar;

liberar verba para despesas de pequeno vulto;

controlar contas contábeis;

assegurar cumprimentos de normas internas e externas;

interagir com empresas e instituições;

requisitar instalação de equipamentos;

acompanhar indicadores de desempenho;

aperfeiçoar fluxo de trabalho;

negociar parcelamento de débitos;

Setores que mais contratam Gerente administrativo no mercado de trabalho

Restaurantes e similares
Serviços combinados de escritório e apoio administrativo
Comércio varejista de artigos do vestuário e acessórios
Comércio varejista de combustíveis para veículos automotores
Lanchonetes, casas de chá, de sucos e similares
Bancos múltiplos, com carteira comercial
Minimercados, mercearias e armazéns
Atividade odontológica com recursos para realização de procedimentos cirúrgicos
Transporte rodoviário de carga, exceto produtos perigosos e mudanças, intermunicipal, interestadual e internacional
Atividades de consultoria em gestão empresarial
Comércio a varejo de peças e acessórios novos para veículos automotores
Comércio varejista de materiais de construção em geral
Fornecimento de alimentos preparados preponderantemente para empresas
Supermercados
Atividades de estética e outros serviços de cuidados com a beleza
Atividades de condicionamento físico
Comércio varejista de produtos farmacêuticos, sem manipulação de fórmulas
Atividades de contabilidade
Padaria e confeitaria com predominância de revenda
Hotéis