Quanto ganha um Agente educador
Um Agente educador trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 1.051,56 e R$ 2.751,82, com a média salarial de R$ 1.359,32 e o salário mediana em R$ 1.101,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.
| Salário Mensal | Salário Anual | Salário Por Semana | Salário Por Hora | |
| Média Salarial | 1.359,32 | 16.311,85 | 339,83 | 6,52 |
| 1º Quartil | 1.051,56 | 12.618,67 | 262,89 | 5,04 |
| Salário Mediana | 1.101,00 | 13.212,00 | 275,25 | 5,28 |
| 3º Quartil | 2.098,65 | 25.183,86 | 524,66 | 10,06 |
| Teto Salarial | 2.751,82 | 33.021,83 | 687,95 | 13,19 |
Categorias profissionais do cargo
- Técnicos de nível médio
- Professores leigos e de nível médio
- Inspetores de alunos
- Inspetores de alunos
Cargos relacionados:
Salários nas cidades que mais contratam
| Cidade | Faixa Salarial | Média Salarial | 1º Quartil | Salário Mediana | 3º Quartil | Maior Salário |
| João Pessoa - PB | 1.068 - 1.300 | 1.070,86 | 1.068,36 | 1.071,10 | 1.072,89 | 1.299,51 |
| Paulista - PE | 1.071 - 1.299 | 1.071,52 | 1.071,10 | 1.071,10 | 1.072,77 | 1.299,37 |
| Contagem - MG | 1.045 - 1.331 | 1.058,34 | 1.045,00 | 1.045,00 | 1.098,62 | 1.330,68 |
| Rio de Janeiro - RJ | 1.121 - 2.887 | 1.483,10 | 1.120,65 | 1.194,00 | 2.383,77 | 2.887,29 |
| São Paulo - SP | 1.053 - 3.394 | 1.656,88 | 1.053,12 | 1.371,00 | 2.801,87 | 3.393,71 |
| Campina Grande - PB | 1.071 - 1.352 | 1.082,22 | 1.070,81 | 1.071,10 | 1.115,86 | 1.351,57 |
| Sobradinho - BA | 1.045 - 1.308 | 1.053,80 | 1.045,00 | 1.045,00 | 1.080,20 | 1.308,37 |
| Brasília - DF | 1.045 - 2.084 | 1.289,43 | 1.045,00 | 1.206,56 | 1.720,50 | 2.083,92 |
| Belo Horizonte - MG | 1.218 - 2.152 | 1.420,55 | 1.217,99 | 1.350,29 | 1.776,85 | 2.152,17 |
| Extrema - MG | 1.232 - 1.560 | 1.245,77 | 1.232,00 | 1.232,00 | 1.288,00 | 1.560,06 |
| Fortaleza - CE | 1.095 - 1.879 | 1.258,91 | 1.094,53 | 1.184,34 | 1.551,48 | 1.879,20 |
| Paulínia - SP | 1.048 - 1.482 | 1.140,15 | 1.047,90 | 1.151,17 | 1.223,27 | 1.481,66 |
| Santa Rita do Passa Quatro - SP | 1.250 - 1.514 | 1.250,00 | 1.250,00 | 1.250,00 | 1.250,00 | 1.514,04 |
| Brusque - SC | 1.600 - 1.946 | 1.604,52 | 1.600,38 | 1.605,50 | 1.606,62 | 1.945,99 |
| Sorocaba - SP | 1.376 - 1.947 | 1.460,25 | 1.375,99 | 1.430,00 | 1.607,27 | 1.946,77 |
| Campinas - SP | 1.049 - 2.310 | 1.358,33 | 1.049,40 | 1.206,00 | 1.907,25 | 2.310,12 |
| Paragominas - PA | 1.045 - 1.332 | 1.062,44 | 1.045,00 | 1.045,00 | 1.100,00 | 1.332,35 |
| Teresina - PI | 1.081 - 1.789 | 1.257,08 | 1.080,69 | 1.195,65 | 1.476,84 | 1.788,79 |
| Curitiba - PR | 1.160 - 1.886 | 1.367,03 | 1.160,17 | 1.396,77 | 1.556,71 | 1.885,53 |
| São Bernardo do Campo - SP | 1.301 - 1.843 | 1.361,93 | 1.301,13 | 1.314,36 | 1.521,28 | 1.842,62 |
Remuneração nos estados
| Estado | Faixa Salarial | Média Salarial | 1º Quartil | Salário Mediana | 3º Quartil | Maior Salário |
| São Paulo | 1.078 - 2.821 | 1.506,72 | 1.078,25 | 1.300,00 | 2.329,45 | 2.821,50 |
| Paraíba | 1.069 - 1.314 | 1.073,98 | 1.069,04 | 1.071,10 | 1.084,70 | 1.313,82 |
| Minas Gerais | 1.041 - 1.872 | 1.212,95 | 1.041,23 | 1.106,77 | 1.545,72 | 1.872,22 |
| Pernambuco | 1.071 - 1.361 | 1.084,09 | 1.070,65 | 1.071,10 | 1.123,56 | 1.360,89 |
| Rio de Janeiro | 1.095 - 2.731 | 1.440,50 | 1.094,78 | 1.194,00 | 2.254,84 | 2.731,13 |
| Santa Catarina | 1.114 - 2.826 | 1.594,45 | 1.114,14 | 1.466,25 | 2.333,01 | 2.825,81 |
| Bahia | 1.045 - 1.795 | 1.153,79 | 1.045,00 | 1.045,00 | 1.481,57 | 1.794,53 |
| Paraná | 1.047 - 1.973 | 1.295,29 | 1.046,93 | 1.204,00 | 1.628,78 | 1.972,83 |
| Distrito Federal | 1.045 - 2.084 | 1.289,43 | 1.045,00 | 1.206,56 | 1.720,50 | 2.083,92 |
| Rio Grande do Sul | 1.095 - 2.593 | 1.458,09 | 1.094,74 | 1.300,00 | 2.140,82 | 2.593,02 |
| Ceará | 1.058 - 1.937 | 1.257,24 | 1.058,23 | 1.184,34 | 1.599,36 | 1.937,20 |
| Pará | 1.045 - 1.443 | 1.099,93 | 1.045,00 | 1.100,00 | 1.191,61 | 1.443,32 |
| Piauí | 1.076 - 1.781 | 1.251,32 | 1.075,58 | 1.195,65 | 1.470,36 | 1.780,95 |
| Rondônia | 1.045 - 3.469 | 1.512,17 | 1.045,00 | 1.060,11 | 2.864,37 | 3.469,41 |
| Mato Grosso do Sul | 1.053 - 2.699 | 1.433,50 | 1.053,25 | 1.258,68 | 2.228,09 | 2.698,73 |
| Goiás | 1.046 - 4.338 | 1.708,36 | 1.046,17 | 1.146,86 | 3.581,76 | 4.338,33 |
| Espírito Santo | 1.045 - 2.822 | 1.500,46 | 1.045,00 | 1.426,32 | 2.330,12 | 2.822,31 |
| Mato Grosso | 1.099 - 2.719 | 1.611,48 | 1.099,30 | 1.465,10 | 2.245,18 | 2.719,43 |
| Tocantins | 1.048 - 1.413 | 1.103,71 | 1.048,16 | 1.100,00 | 1.166,67 | 1.413,10 |
| Rio Grande do Norte | 1.045 - 110.252 | 22.546,80 | 1.045,00 | 1.045,00 | 91.025,16 | 110.252,40 |
| Amazonas | 1.073 - 3.883 | 1.659,37 | 1.072,50 | 1.200,00 | 3.206,03 | 3.883,23 |
| Roraima | 1.200 - 1.453 | 1.200,00 | 1.200,00 | 1.200,00 | 1.200,00 | 1.453,48 |
| Acre | 1.045 - 1.652 | 1.235,09 | 1.045,00 | 1.323,00 | 1.363,80 | 1.651,88 |
Principais locais de trabalho
Inspetores de alunos trabalham em estabelecimento de ensino público, privado ou em escolas livres. São estatutários ou celetistas. Atuam em equipe, em locais abertos ou fechados, em período diurno ou noturno, sob supervisão ocasional de diretores ou secretários de escola. Podem permanecer em pé por períodos longos, em locais ruidosos. Os profissionais que atuam em escola pública assumem, também, funções pertinentes a outros profissionais administrativos e pedagógicos como, por exemplo, ouvir reclamações de professores sobre ameaças de alunos em áreas de violência, orientar alunos e fazer pequenos reparos nas escolas.
O que é preciso para trabalhar na área dos Inspetores de alunos
O exercício desse cargo requer ensino fundamental (inspetor de alunos de escola pública) e ensino médio (inspetor de alunos de escola privada). O inspetor de alunos de escola pública é recrutado por meio de concurso público. Os cargos listados nesta família ocupacional, demandam formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos.
Funções e atividades do Agente educador
Inspetores de alunos devem:
Atividades
- comunicar à coordenação atitudes agressivas de alunos;
- atribuir responsabilidades de seus pertences aos alunos;
- impedir cabulação de aulas;
- liberar aluno para ir ao banheiro;
- transmitir segurança;
- encaminhar solicitação de pais de alunos;
- mostrar escola a pais e alunos;
- organizar filas de alunos;
- vistoriar salas de aula, banheiros etc, em busca de irregularidades;
- coibir uso de palavrões;
- verificar as condições de operação dos portões e portas;
- colocar cinto de segurança;
- corrigir ações de intimidação entre alunos;
- fotocopiar material acadêmico;
- orientar alunos quanto ao cumprimento aos horários;
- orientar mudanças de sala de aula aos alunos;
- orientar a utilização dos banheiros;
- auxiliar na organização de atividades culturais, recreativas e esportivas;
- demonstrar capacidade de comunicação;
- fixar avisos em mural;
- trabalhar em equipe;
- elevar a autoestima dos alunos;
- restabelecer disciplina em salas de aula sem professor;
- chamar resgate;
- comunicar à diretoria casos de furto entre alunos;
- convocar professor substituto;
- comunicar à direção sobre equipamentos danificados;
- distribuir livros de chamada aos professores;
- comunicar irregularidades;
- comunicar à chefia a presença de estranhos nas imediações da escola;
- separar brigas de alunos;
- reprimir furtos na escola;
- orientar entrada e saída dos alunos;
- demonstrar flexibilidade;
- evidenciar cordialidade;
- solicitar pequenos reparos;
- auxiliar alunos com deficiência ( física, visual, mental);
- entregar leite aos alunos;
- realizar limpeza interna no veiculo escolar;
- encaminhar alunos ociosos às atividades livres;
- informar à direção ausência do professor;
- demonstrar afinidade com o aluno;
- controlar fluxo de pessoas estranhas ao ambiente escolar;
- vistoriar agrupamentos isolados de alunos;
- acionar equipe de limpeza;
- fornecer informações a professores;
- controlar carteira de identidade escolar/crachá;
- chamar ronda escolar ou a polícia;
- abrir as salas de aula;
- relatar aos pais o comportamento do aluno;
- coibir fumo e outros vícios no ambiente escolar/transporte;
- aconselhar alunos;
- demonstrar credibilidade;
- entregar material didático ao aluno;
- auxiliar alunos na travessia de ruas;
- localizar alunos no prédio;
- liberar alunos para pessoas autorizadas;
- auxiliar embarque e desembarque;
- conduzir alunos a sala de aula e ao transporte;
- acompanhar alunos em excursões;
- verificar nível de água nas cisternas;
- demonstrar equilíbrio emocional;
- encaminhar alunos faltosos à coordenação;
- estabelecer limites nas relações com os alunos;
- confirmar irregularidades comunicadas pelos alunos;
- identificar pessoas suspeitas nas imediações da escola;
- demonstrar capacidade de persuasão;
- solicitar ao aluno que mostre os pertences da mochila;
- vistoriar latão de lixo;
- demonstrar carinho;
- fornecer informações a responsáveis;
- controlar manifestações afetivas;
- comunicar suspensão de aulas aos alunos;
- impedir permanência de alunos durante recreio nas salas de aula;
- auxiliar alunos na procura de materiais/uniformes;
- conduzir aluno indisciplinado à diretoria/coordenação;
- identificar responsáveis por atos de depredação do patrimônio escolar;
- acompanhar aluno pichador na limpeza de sua pichação;
- solicitar redução do barulho;
- circular comunicados internos;
- prestar primeiros socorros;
- distribuir pasta de frequência;
- informar sobre regimento e regulamento;
- fiscalizar utilização dos espaços de recreação;
- verificar uso de cinto de segurança;
- demonstrar senso de observação;
- substituir (momentaneamente) docente na sala de aula;
- participar da definição das atividades disciplinares da escola;
- identificar responsáveis por irregularidades;
- inspecionar a limpeza nas dependências da escola;
- verificar as condições de operação do quadro de luz;
- observar circulação dos alunos durante o recreio;
- orientar a não ingerir alimentos e bebidas no transporte;
- verificar o estado da lousa;
- analisar fatos da escola com os alunos;
- levar material didático à sala de aula;
- tocar sinal nos horários de início e término de aulas;
- definir limites nas atividades livres;
- explicar aos alunos regras e procedimentos;
- demonstrar paciência;
- retirar objetos perigosos dos alunos;
- verificar iluminação pública nas proximidades da escola;
Setores que mais contratam Agente educador no mercado de trabalho
- Locação de mão-de-obra temporária
- Construção de edifícios
- Fornecimento e gestão de recursos humanos para terceiros
- Atividades de associações de defesa de direitos sociais
- Administração pública em geral
- Ensino fundamental
- Educação infantil - creche
- Transporte rodoviário coletivo de passageiros, com itinerário fixo, municipal
- Educação infantil - pré-escola
- Ensino médio
Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br
