Supervisiona as atividades do processo produtivo de mineração, controlando cumprimento de metas da produção, buscando melhoria contínua dos processos e dos produtos, realizando gestão dos recursos materiais, para assegurar disponibilidade de insumos e manutenção de máquinas e equ
Também chamado de Chefe de seção de mina · Encarregado de extração (mineração) · Encarregado de extração de magnésio · Encarregado de extração de pedreira · Encarregado de pedreira (mineração) · Supervisor de lavra (mineração) · Supervisor de produção e lavra (mineração) · Supervisor de produção na mineração
O Encarregado de extração de talco (CBO 7101-20) supervisiona as atividades do processo produtivo de mineração, controlando cumprimento de metas da produção, buscando melhoria contínua dos processos e dos produtos, realizando gestão dos recursos materiais, para assegurar disponibilidade de insumos e manutenção de máquinas e equipamentos, realizando gestão financeira das atividades de produção, acompanhando execução orçamentária e custos da produção, e realizando gestão de pessoal, controlando movimentação, supervisionando equipes de trabalho e promovendo estágios e programas de treinamento. Participa da elaboração do planejamento de produção, propondo objetivos e metas. Promove estudos sobre inovações na área de mineração. Utiliza sistemas informatizados de gestão. Cumpre legislação, normas técnicas e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho, de prevenção contra incêndios e de preservação ambiental.
A leitura combina volume de profissionais ativos, saldo entre admissões e desligamentos, intensidade de rotatividade e movimento dos últimos trimestres. O CBO 7101-20 se encontra hoje em zona de sob pressão.
Os principais empregadores concentram-se em: Mineração de Ferro, Mineração de Ouro e Prata, Extração de Granito, Pedreiras, Mineração de Cobre e Zinco, Terraplenagem.
Para o exercício dessas ocupações requer-se, no mínimo, o curso técnico em mineração oferecido por instituições de formação profissional ou escolas técnicas. O pleno desempenho das atividades ocorre, em média, após três anos de experiência na área.
Os indicadores abaixo representam Domínio (profundidade do conhecimento), Recorrência (com que frequência é usado) e Peso (importância para o exercício).
| Campo | Tópico | Saber | Domínio | Recorrência | Peso |
|---|---|---|---|---|---|
| Ciências biológicas | Ecologia e gestão ambiental | Avaliação de impactos ambientais e gerenciamento de riscos | 3 | 3 | 3 |
| Gestão ambiental | 3 | 3 | 4 | ||
| Legislação ambiental | 3 | 3 | 3 | ||
| Ciências exatas e informática | Ciência da computação | Banco de dados | 2 | 2 | 3 |
| Ciências da terra e do ambiente | Geologia | 3 | 3 | 3 | |
| Mineralogia | 3 | 3 | 3 | ||
| Outros conhecimentos de ciências da terra e do ambiente - mecânica das rochas | 4 | 4 | 4 | ||
| Outros conhecimentos de ciências da terra e do ambiente - recursos hídricos | 3 | 3 | 3 | ||
| Física | Outros conhecimentos de física - física aplicada | 3 | 3 | 3 | |
| Matemática e estatística | Estatística | 3 | 3 | 3 | |
| Matemática aplicada | 3 | 3 | 3 | ||
| Química | Outros conhecimentos de química - química aplicada | 4 | 4 | 4 | |
| Tecnologia da informação e comunicação | Informática | 4 | 4 | 4 | |
| Internet | 3 | 3 | 3 | ||
| Internet das coisas | 2 | 2 | 2 | ||
| Outros conhecimentos de tecnologias da informação e comunicação - ferramentas computacionais específicas para área de mineração | 4 | 4 | 4 | ||
| Ciências sociais aplicadas | Direito | Legislação aplicada à área ocupacional | 3 | 3 | 3 |
| Outros conhecimentos de direito - agência nacional de mineração – funcionamento | 3 | 3 | 3 | ||
| Linguística, letras e artes | Línguas | Português: comunicação oral e escrita | 4 | 4 | 4 |
| Português instrumental | 4 | 4 | 4 | ||
| Inglês instrumental | 3 | 3 | 3 | ||
| Outros conhecimentos de línguas - produção de textos técnicos | 4 | 3 | 4 |
| Campo | Tópico | Saber | Domínio | Recorrência | Peso |
|---|---|---|---|---|---|
| Administração, gestão e negócios | Administração e gestão | Gestão de pessoas | 3 | 3 | 3 |
| Logística | Logística | 3 | 3 | 3 | |
| Planejamento de empresa | Planejamento operacional | 3 | 3 | 3 | |
| Outros conhecimentos de planejamento de empresa - fundamentos de planejamento orçamentário aplicados às atividades do processo produtivo de mineração | 4 | 3 | 4 | ||
| Planejamento e controle da produção (pcp) | Controle da produção | 4 | 4 | 4 | |
| Planejamento da produção | 4 | 4 | 4 | ||
| Processos contábeis e financeiros | Custo | 3 | 3 | 3 | |
| Outros conhecimentos de processos contábeis e financeiros - execução orçamentária: procedimentos específicos, acompanhamento e análise - aplicações para atividades do processo produtivo de mineração | 4 | 4 | 5 | ||
| Processos de recursos humanos | Dinâmica das relações interpessoais | 3 | 4 | 4 | |
| Liderança | 4 | 4 | 4 | ||
| Rotinas de administração de pessoas | 3 | 4 | 4 | ||
| Rotinas de desenvolvimento de pessoas | 3 | 3 | 4 | ||
| Outros conhecimentos de processos de recursos humanos - avaliação do desempenho da equipe de trabalho | 3 | 3 | 4 | ||
| Outros conhecimentos de processos de recursos humanos - levantamento de necessidades de treinamento | 3 | 3 | 4 | ||
| Qualidade e produtividade | Aferição de produtividade | 4 | 4 | 4 | |
| Controle da qualidade | 3 | 3 | 3 | ||
| Saúde e segurança | Ergonomia | 3 | 3 | 4 | |
| Espaços confinados | 3 | 2 | 4 | ||
| Primeiros socorros | 3 | 2 | 4 | ||
| Segurança no trabalho | 4 | 4 | 4 | ||
| Outros conhecimentos de saúde e segurança - prevenção e combate a incêndios | 3 | 3 | 4 | ||
| Outros conhecimentos de saúde e segurança - segurança e saúde ocupacional na mineração | 3 | 4 | 4 | ||
| Processos de comércio | Compras | Rotinas de processo de compra (exceto por licitação) | 3 | 3 | 3 |
| Processos de produção industrial | Construção civil e obras públicas | Solos | 3 | 3 | 3 |
| Topografia | 3 | 3 | 3 | ||
| Informações tecnológicas referentes a instalações e equipamentos | Outros conhecimentos de informações tecnológicas referentes a instalações e equipamentos - máquinas e equipamentos de mineração | 4 | 4 | 4 | |
| Manutenção industrial | Programação da manutenção | 3 | 3 | 3 | |
| Tipos de manutenção | 3 | 3 | 3 | ||
| Materiais | Resistência dos materiais | 3 | 3 | 3 | |
| Outros conhecimentos de materiais - insumos utilizados em mineração | 4 | 4 | 4 | ||
| Mineração - recursos minerais sólidos, líquidos e gasosos | Caracterização de minérios | 3 | 3 | 4 | |
| Desmonte de rochas | 4 | 4 | 4 | ||
| Operação de beneficiamento de minérios | 3 | 3 | 4 | ||
| Perfuração de poços | 3 | 3 | 3 | ||
| Outros conhecimentos de mineração - recursos minerais sólidos, líquidos e gasosos - concentração de minérios | 4 | 4 | 4 | ||
| Outros conhecimentos de mineração - recursos minerais sólidos, líquidos e gasosos - controle de especificações físicas e químicas de minérios | 4 | 4 | 4 | ||
| Outros conhecimentos de mineração - recursos minerais sólidos, líquidos e gasosos - operações de perfuração, desmonte e transporte na mineração | 4 | 4 | 4 | ||
| Normas técnicas e regulamentadoras para a área industrial | Normas regulamentadoras para área industrial | 4 | 4 | 4 | |
| Normas técnicas para área industrial | 4 | 4 | 4 | ||
| Tendências e inovação nos processos de produção industrial | Outros conhecimentos de tendências e inovação nos processos de produção industrial - inovações na área de mineração | 3 | 3 | 3 |
| Tipo | Capacidade | Recorrência | Peso |
|---|---|---|---|
| comunicação | Compreensão oral | 4 | 4 |
| Escuta ativa | 3 | 3 | |
| Expressão oral | 4 | 4 | |
| Compreensão escrita | 4 | 4 | |
| Expressão escrita | 4 | 4 | |
| Habilidade de orientar serviços | 4 | 4 | |
| Raciocínio | Raciocínio concreto para seguir instruções | 4 | 4 |
| Raciocínio abstrato para resolução de problemas | 4 | 4 | |
| Raciocínio analítico | 4 | 4 | |
| Raciocínio sintético (capacidade de diagnóstico de problemas ou troubleshooting) | 3 | 3 | |
| Trabalho com números | Transcrição de dados | 5 | 4 |
| Comparação de dados | 4 | 4 | |
| Classificação de dados | 3 | 4 | |
| Análise de dados | 3 | 3 |
| Tipo | Capacidade | Recorrência | Peso |
|---|---|---|---|
| Habilidades físicas | Coordenação corporal bruta | 3 | 3 |
| Equilíbrio corporal bruto | 3 | 3 | |
| Flexibilidade de extensão | 3 | 3 | |
| Habilidades psicomotoras | Estabilidade (firmeza) braço-mão | 3 | 3 |
| Destreza manual | 3 | 3 | |
| Coordenação multimembros | 3 | 3 | |
| Habilidades sensoriais | Atenção auditiva | 3 | 3 |
| Reconhecimento de fala | 4 | 4 | |
| Clareza de fala | 4 | 4 | |
| Visão a distância | 3 | 4 | |
| Visão de perto (ou a curta distância) | 3 | 4 | |
| Visão periférica | 3 | 3 | |
| Discriminação de cor visual | 3 | 3 |
| Tipo | Capacidade | Recorrência | Peso |
|---|---|---|---|
| Habilidades interpessoais | Trabalho em equipe | 4 | 4 |
| Troca de informações | 3 | 3 | |
| Fornecimento de informações | 3 | 3 | |
| Cooperação | 4 | 4 | |
| Orientação de pessoas | 4 | 4 | |
| Assessoramento | 3 | 3 | |
| Supervisão | 4 | 4 | |
| Coordenação | 3 | 3 | |
| Habilidades operacionais | Aplicação de técnicas que envolvem muitas variáveis concretas e específicas | 3 | 3 |
| Aplicação de princípios científicos ou tecnológicos para solução de problemas | 3 | 3 | |
| Habilidades organizacionais | Análise de garantia de qualidade | 3 | 3 |
| Análise sistêmica | 4 | 4 | |
| Análise de riscos | 4 | 4 |
| Tipo | Postura | Peso |
|---|---|---|
| Autonomia (ausência de supervisão direta) no próprio trabalho | Autonomia em contextos de trabalho com previsão de mudanças | 4 |
| Avaliação de trabalho ou atividade | Avaliação do próprio desempenho, assumindo autodesenvolvimento | 3 |
| Avaliação do desempenho dos outros trabalhadores | 4 | |
| Supervisão do trabalho de outros | Supervisão de profissionais em contextos de trabalho com previsão de mudanças | 3 |
Atuam em indústrias extrativas de carvão mineral, de minerais metálicos e outros minerais. São empregados assalariados, com carteira assinada que trabalham em equipe, sob supervisão ocasional. Cumprem rodízio de turnos em ambientes fechados, abertos e em veículos, dependendo da necessidade. Freqüentemente estão sujeitos ao trabalho confinado, em locais subterrâneos ou em grandes alturas. Muitas vezes trabalham sob pressão e em posições desconfortáveis, durante longos períodos expostos a materiais tóxicos, ruídos, radiação, altas temperaturas, poeiras, condições desfavoráveis de tempo e vibrações.
O Encarregado de extração de talco (CBO 7101-20) pertence à família dos Supervisores da extração mineral, dentro do grande grupo dos trabalhadores da produção de bens e serviços industriais .
O código é CBO 7101-20 (ou CBO 710120 sem o hífen), dentro da família 7101 (Supervisores da extração mineral), no grande grupo 7 (Trabalhadores da produção de bens e serviços industriais ).
Supervisiona as atividades do processo produtivo de mineração, controlando cumprimento de metas da produção, buscando melhoria contínua dos processos e dos produtos, realizando gestão dos recursos materiais, para assegurar disponibilidade de insumos e manutenção de máquinas e equipamentos, realizando gestão financeira das atividades de produção, acompanhando execução orçamentária e custos da produ…
Depende do nível de qualificação da ocupação. Para a maioria dos cargos administrativos e operacionais, exige-se o ensino médio completo combinado com curso básico de qualificação profissional. Para ocupações de nível superior, exige-se diploma de graduação na área correspondente.
Os principais empregadores estão em Mineração de Ferro, Mineração de Ouro e Prata, Extração de Granito, Pedreiras.
A jornada predominante é de 43 horas semanais, em regime CLT, no horário comercial.