Salário para o cargo de Técnico montador de aeronaves
CBO 3143-10 > Técnicos em mecânica veicular

Técnico montador de aeronaves - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Realizam ensaios e testes e montam componentes na fabricação e manutenção veicular automobilística, naval e aeronáutica, de acordo com normas de qualidade e de segurança do trabalho. Prestam assessoria a equipes internas e externas.

Quanto ganha um Técnico montador de aeronaves

Um Técnico montador de aeronaves trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 2.688,71 e R$ 10.437,02, com a média salarial de R$ 4.795,29 e o salário mediana em R$ 4.189,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Técnico montador de aeronaves
Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 4.795,29 57.543,43 1.198,82 23,94
1º Quartil 2.688,71 32.264,48 672,18 13,42
Salário Mediana 4.189,00 50.268,00 1.047,25 20,91
3º Quartil 7.959,72 95.516,61 1.989,93 39,74
Teto Salarial 10.437,02 125.244,24 2.609,26 52,11


Categorias profissionais do cargo

  • Técnicos de nível médio
    • Técnicos de nível médio das ciências físicas, químicas, engenharia
      • Técnicos em metalmecânica
        • Técnicos em mecânica veicular

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
Campinas - SP 2.318 - 7.896 4.306,95 2.317,65 4.580,00 6.518,90 7.895,88
Rio de Janeiro - RJ 3.360 - 11.057 7.631,38 3.359,63 9.129,00 9.129,00 11.057,32
Belo Horizonte - MG 1.842 - 7.927 4.122,69 1.841,72 3.969,00 6.544,82 7.927,28
São José dos Campos - SP 1.549 - 10.760 4.790,77 1.549,41 4.530,00 8.883,71 10.760,22
Curitiba - PR 2.059 - 9.811 4.194,01 2.059,10 2.757,00 8.100,40 9.811,45
Sorocaba - SP 2.457 - 10.450 5.191,82 2.457,37 4.905,50 8.627,21 10.449,54
São Paulo - SP 1.834 - 14.061 5.607,15 1.834,09 4.107,00 11.609,00 14.061,17
Recife - PE 2.210 - 5.287 3.059,59 2.209,78 2.326,00 4.365,12 5.287,16
Goiânia - GO 1.556 - 4.114 2.155,08 1.556,25 1.850,00 3.396,78 4.114,28
Guarulhos - SP 1.918 - 8.479 4.272,62 1.918,13 4.107,00 7.000,38 8.479,06
Jundiaí - SP 2.209 - 9.280 4.609,90 2.208,86 4.217,00 7.661,57 9.279,92
Gavião Peixoto - SP 2.979 - 10.629 5.259,98 2.979,17 4.589,00 8.775,14 10.628,72
Brasília - DF 1.811 - 6.859 3.142,59 1.810,83 2.265,27 5.662,67 6.858,79
Jacareí - SP 2.525 - 3.300 2.584,54 2.525,00 2.550,00 2.724,67 3.300,20
Lagoa Santa - MG 1.761 - 10.927 3.912,30 1.761,00 1.761,00 9.021,62 10.927,25
São José dos Pinhais - PR 2.226 - 6.029 3.373,75 2.225,83 3.029,00 4.977,35 6.028,72
Confins - MG 2.014 - 6.668 3.332,67 2.014,00 2.860,50 5.504,75 6.667,52
São Carlos - SP 2.200 - 6.221 3.378,00 2.200,00 2.631,00 5.136,00 6.220,88
São Roque - SP 4.777 - 13.180 7.960,11 4.777,33 8.841,00 10.881,33 13.179,80
São José da Lapa - MG 4.357 - 14.179 7.176,28 4.357,42 6.100,00 11.706,67 14.179,47


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo 2.093 - 9.267 4.503,55 2.093,43 4.107,00 7.650,72 9.266,78
Rio de Janeiro 3.153 - 11.057 7.546,43 3.153,38 9.129,00 9.129,00 11.057,32
Minas Gerais 1.711 - 8.749 4.151,11 1.710,70 3.969,00 7.223,37 8.749,17
Paraná 2.072 - 8.979 3.972,92 2.071,82 2.757,00 7.412,89 8.978,72
Pernambuco 2.188 - 5.230 3.053,86 2.187,90 2.326,00 4.317,94 5.230,02
Goiás 1.540 - 3.979 2.141,32 1.540,22 1.850,00 3.284,80 3.978,65
Distrito Federal 1.811 - 6.859 3.142,59 1.810,83 2.265,27 5.662,67 6.858,79
Rio Grande do Sul 1.919 - 7.985 4.098,81 1.919,00 4.016,00 6.592,75 7.985,34
Bahia 2.797 - 7.909 5.066,63 2.797,00 5.615,00 6.529,93 7.909,25
Amazonas 1.604 - 6.006 3.254,41 1.603,67 3.454,00 4.958,33 6.005,68
Espírito Santo 4.298 - 7.766 5.506,71 4.298,00 5.240,00 6.412,00 7.766,41
Santa Catarina 1.761 - 6.056 3.515,29 1.761,00 3.739,00 5.000,00 6.056,15
Mato Grosso do Sul 3.096 - 7.477 4.659,50 3.096,00 4.697,50 6.173,00 7.476,92
Ceará 3.319 - 6.450 4.424,80 3.319,00 4.656,57 5.325,00 6.449,80


Principais locais de trabalho

Técnicos em mecânica veicular trabalham principalmente em empresas de fabricação e manutenção automotiva, aeronáutica e naval, bem como em empresas de transporte sobre rodas, marítimo e aéreo. São empregados assalariados, com carteira assinada, organizados em times (grupos de trabalho), sob supervisão ocasional. Trabalham por rodízio de turnos em locais abertos, fechados ou em veículos. Eventualmente, no trabalho podem ser submetidos a ruídos e a situações estressantes.


O que é preciso para trabalhar na área dos Técnicos em mecânica veicular

Para o ingresso nas ocupações requer-se curso de mecânica veicular, em nível médio profissionalizante, ou que estejam cursando o ensino superior na área de engenharia mecânica, naval ou aeronáutica. O pleno exercício das atividades como técnico titular ocorre com menos de um ano de experiência profissional.


Funções e atividades do Técnico montador de aeronaves

Técnicos em mecânica veicular devem:

  • montar componentes em veículos automotores;
  • demonstrar competências pessoais;
  • executar testes;
  • prestar assessoria técnica interna e externa;
  • executar ensaios de fabricação de veículos automotores;
  • trabalhar com segurança;
  • realizar manutenção em estruturas e sistemas mecânicos e eletroeletrônicos de veículos automotores;
  • participar do programa de qualidade da empresa;
  • elaborar documentação técnica;

    • Atividades

    • fornecer registros para liberação das fases de processos;
    • fazer análise dimensional por etapas de montagem;
    • fazer reparos estruturais;
    • utilizar equipamentos específicos e calibrados;
    • verificar alinhamento para ajustes na estrutura;
    • zelar pela preservação do meio ambiente;
    • manter registro de não-conformidade de componentes reparados pelo tempo definido nos procedimentos;
    • interpretar textos em outros idiomas;
    • adequar modificações às características do veículo;
    • propor programas de treinamento e aperfeiçoamento;
    • agir com iniciativa;
    • manter-se técnica e tecnologicamente atualizado;
    • assegurar a satisfação dos clientes;
    • incorporar conhecimentos afins;
    • identificar pontos críticos de processos;
    • assegurar ajustes entre peças e, peças e estrutura;
    • utilizar materiais e equipamentos definidos no projeto;
    • elaborar croqui de peças;
    • dar suporte técnico a equipes de trabalho e clientes;
    • instalar componentes em sistemas de veículo de acordo com o projeto;
    • comunicar-se com clareza;
    • emitir parecer técnico;
    • fazer orçamentos com estimativa de tempo e de custo;
    • obedecer normas de segurança;
    • nivelar a linha de eixo do motor;
    • propor melhorias para manutenção da integridade física e mental;
    • atuar de forma organizada;
    • zelar pela otimização de recursos;
    • adaptar dispositivos e ferramentas;
    • elaborar plano de ação referente às não-conformidades detectadas em produtos e processos;
    • agir com bom senso;
    • coordenar equipes de trabalho;
    • montar componentes em bancada de acordo com instruções de trabalho;
    • seguir normas e manuais técnicos;
    • verificar a disponibilidade de componentes para montagem;
    • utilizar ferramentas e equipamentos apropriados;
    • seguir desenhos de projeto;
    • seguir cronograma do processo de fabricação;
    • participar de testes finais de ensaios de montagem;
    • adaptar peças e acessórios;
    • examinar as condições de componentes para instalação;
    • manter o local de trabalho limpo e organizado;
    • difundir metas propostas do programa de qualidade e resultados alcançados;
    • fornecer informações técnicas para execução do controle estatístico do processo;
    • preparar o local de instalação;
    • emitir relatório técnico e de campo;
    • propor inovações;
    • organizar o local de trabalho;
    • fornecer registros do programa da qualidade aos clientes;
    • realizar testes funcionais;
    • participar de programas de prevenção de acidentes;
    • participar da execução de prova de inclinação;
    • utilizar adequadamente ferramentas e equipamentos de instalação;
    • documentar serviços concluídos;
    • registrar a não-conformidade do componente substituído;
    • identificar necessidade de ajustes dimensionais;
    • utilizar equipamentos de proteção individual e coletiva (epi e epc);
    • registrar a identificação dos componentes instalados;
    • fazer simulação de processos;
    • utilizar ferramentas de traçagem;
    • interpretar desenhos de componentes de montagem;
    • tomar decisões em situação de emergência;
    • seguir parâmetros estabelecidos pelo fabricante;
    • zelar pelo patrimônio do cliente e pelo ferramental da empresa;
    • providenciar primeiros socorros;
    • colaborar nas ações de prevenção de acidentes;
    • manter as metas de qualidade definidas pela empresa;
    • treinar equipes de trabalho;
    • realizar testes iniciais para confirmação de problemas apresentados;
    • acompanhar o processo de montagem e manutenção;
    • fabricar peças, dispositivos e ferramentas;
    • manter harmonia no grupo de trabalho;
    • utilizar recursos básicos de informática;
    • agir com responsabilidade;
    • realizar visita técnica;
    • seguir normas de qualidade adotadas pela empresa e definidas por órgãos competentes;
    • seguir procedimentos de serviço;
    • eliminar objetos que afetam o funcionamento do veículo e da segurança;
    • utilizar ferramentas da qualidade;
    • liberar processos para itens de segurança;
    • identificar defeitos e falhas;
    • identificar a forma de utilização do veículo automotor;
    • assegurar a qualidade das operações em todas as fases do processo;
    • resolver problemas;
    • cumprir procedimentos de teste;
    • substituir componentes danificados;
    • avaliar a eficiência de epi´s e epc´s fornecidos pela empresa;
    • utilizar técnicas de proteção química e de acabamento de superfície;
    • regular componentes substituídos;
    • emitir documento para liberação final do produto;
    • reparar componentes mecânicos e eletroeletrônicos;
    • eliminar interferências prejudiciais à segurança veicular na montagem de sistemas;
    • prestar atendimento de emergência;
    • aceitar inovações;
    • analisar resultados da assessoria prestada;
    • propor melhorias para redução de tempo, utilização de materiais e execução de processos;
    • participar de auditorias internas e externas;
    • analisar as condições do local de instalação;
    • testar sistemas operacionais elétricos, eletrônicos, mecânicos e de estrutura;


    Setores que mais contratam Técnico montador de aeronaves no mercado de trabalho

    • Transporte aéreo de passageiros regular
    • Manutenção e reparação de aeronaves, exceto a manutenção na pista
    • Fabricação de aeronaves
    • Locação de mão-de-obra temporária
    • Serviço de táxi aéreo e locação de aeronaves com tripulação
    • Serviços de desenho técnico relacionados à arquitetura e engenharia
    • Operação dos aeroportos e campos de aterrissagem
    • Carga e descarga
    • Manutenção de aeronaves na pista
    • Serviço de pulverização e controle de pragas agrícolas




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

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