Quanto Ganha um Pesquisador em psicologia

Quanto ganha um Pesquisador em psicologia

Um Pesquisador em psicologia trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 3.155,39 e R$ 8.336,56, com a média salarial de R$ 4.548,57 e o salário mediana em R$ 4.902,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.

Faixas salariais do cargo de Pesquisador em psicologia
	Salário Mensal	Salário Anual	Salário Por Semana	Salário Por Hora
Média Salarial	4.548,57	54.582,87	1.137,14	23,94
1º Quartil	3.155,39	37.864,71	788,85	16,61
Salário Mediana	4.902,00	58.824,00	1.225,50	25,80
3º Quartil	6.357,81	76.293,76	1.589,45	33,46
Teto Salarial	8.336,56	100.038,66	2.084,14	43,88

Categorias profissionais do cargo

Profissionais das ciências e das artes
- Pesquisadores e profissionais policientíficos
- - Pesquisadores
- - - Pesquisadores das ciências sociais e humanas

Cargos relacionados:

Salários nas cidades que mais contratam


Cidade	Faixa Salarial	Média Salarial	1º Quartil	Salário Mediana	3º Quartil	Maior Salário
Atibaia - SP	5.665 - 8.291	6.476,84	5.665,33	6.709,00	6.845,00	8.290,87
Boituva - SP	4.902 - 6.215	5.032,95	4.902,00	5.131,00	5.131,00	6.214,82
Belo Horizonte - MG	5.016 - 6.922	5.587,82	5.015,50	5.715,00	5.715,00	6.922,18
Uberaba - MG	2.200 - 3.731	2.325,71	2.200,00	2.200,00	3.080,00	3.730,59
São Paulo - SP	1.714 - 10.695	4.501,17	1.714,00	4.367,00	8.830,00	10.695,16
Anápolis - GO	3.185 - 5.417	3.763,57	3.185,30	3.344,57	4.472,00	5.416,62
Camboriú - SC	3.300 - 5.451	4.160,00	3.300,00	4.500,00	4.500,00	5.450,54

Remuneração nos estados


Estado	Faixa Salarial	Média Salarial	1º Quartil	Salário Mediana	3º Quartil	Maior Salário
São Paulo	2.897 - 8.432	5.143,53	2.897,30	5.131,00	6.961,90	8.432,46
Minas Gerais	2.042 - 7.451	4.158,55	2.042,40	5.015,50	6.152,00	7.451,49
Santa Catarina	3.361 - 5.753	4.080,50	3.361,00	4.250,00	4.750,00	5.753,34
Goiás	3.185 - 5.417	3.763,57	3.185,30	3.344,57	4.472,00	5.416,62

Principais locais de trabalho

Pesquisadores das ciências sociais e humanas atuam em uma grande gama de atividades econômicas, dentre as quais os serviços sociais e de saúde, a administração pública, as atividades recreativas, esportivas e culturais, a pesquisa e desenvolvimento, o ensino. Costumam trabalhar em fundações, instituições de pesquisa, universidades e organizações não- governamentais (ONGs), empresas ou instituições federais, estaduais e municipais de planejamento e estatística, como assalariados registrados, estatutários e também como autônomos, prestando serviços. Desenvolvem suas atividades individualmente e em equipes compostas por profissionais com formação em diversas áreas do conhecimento.

O que é preciso para trabalhar na área dos Pesquisadores das ciências sociais e humanas

As ocupações requerem, para o seu exercício, no mínimo o curso universitário completo e mestrado ou cursos de especialização nas áreas de conhecimento abrangidas nesta família, quais sejam: Filosofia, História, Psicologia, Teologia, Sociologia, Antropologia, Arqueologia, Ciências políticas, Educação, Economia, Administração, Arquitetura e Urbanismo, Ciências da informação, Comunicação, Demografia, Direito, Museologia, Planejamento urbano e regional, Serviço social e turismo. É comum o ingresso e a progressão na carreira por intermédio de concursos, no caso de pesquisadores vinculados à área pública. De uma forma geral, considera-se que os titulares das ocupações devam ter desenvolvido suas atividades durante, pelo menos, três a quatro anos, sob supervisão de outros pesquisadores.

Funções e atividades do Pesquisador em psicologia

Pesquisadores das ciências sociais e humanas devem:

formular objeto de estudo e pesquisa sobre relações humanas e sociais;

demonstrar competências pessoais;

proceder ao tratamento, análise de dados e informações de pesquisa em ciências humanas e sociais;

coordenar atividades de pesquisa;

planejar atividades de pesquisa sobre relações humanas e sociais;

disseminar resultados de pesquisa;

coletar dados e informações de ciências humanas e sociais;

Atividades

apresentar resultados de pesquisa em meios de comunicação;

sistematizar dados e informações;

especificar metodologia de pesquisa;

classificar dados e informações;

compatibilizar necessidades materiais aos recursos financeiros;

revisar bibliografia;

definir recursos humanos e materiais;

desenvolver expressão escrita;

demonstrar capacidade de reflexão;

formatar projeto de pesquisa;

definir metas de pesquisa;

supervisionar cumprimento de atividades de pesquisa;

solicitar compra de materiais, contratação de pessoal e de serviços;

emitir parecer sobre trabalhos científicos;

supervisionar trabalho de campo;

definir cronograma físico e financeiro;

desenvolver expressão oral;

treinar equipe de trabalho;

evidenciar sensibilidade social;

formular teorias;

fornecer subsídios para formulação de políticas públicas;

desenvolver métodos e procedimentos de pesquisa;

especificar objetivos de pesquisa;

analisar impactos da pesquisa para sociedade;

selecionar dados e informações;

desenvolver capacidade de análise crítica;

promover interdisciplinaridade;

apresentar resultados de pesquisa em encontros e seminários;

cotejar hipóteses e resultados de pesquisa;

elaborar boletim informativo;

elaborar trabalhos científicos;

elaborar instrumentos para obtenção de dados primários;

justificar relevância da pesquisa;

elaborar questionários e roteiros;

especificar resultados esperados de pesquisa;

identificar fontes de financiamento de pesquisa;

participar de grupos de estudos e discussão;

coletar dados e informações de fontes primárias;

coletar informações de fontes secundárias;

organizar acervos;

selecionar equipe de trabalho;

realizar procedimentos de crítica e validação de dados coletados;

definir forma de divulgação de resultado de pesquisa;

coletar depoimentos;

definir atividades de trabalho;

planejar avaliação de andamento da pesquisa;

pré-testar instrumentos e procedimentos para obtenção de dados primários;

organizar dados e informações;

identificar aspectos éticos e legais para viabilização da pesquisa;

realizar observação participante;

especificar referencial teórico;

dirigir dinâmicas de grupo;

determinar procedimentos para obtenção de dados primários;

avaliar andamento de pesquisas;

formular problemática de pesquisa;

analisar dados e informações de fontes primárias e secundárias;

orçar custos de pesquisa;

trabalhar em equipe;

formular hipóteses;

captar recursos financeiros;

demonstrar alteridade;

administrar testes pedagógicos e psicológicos;

demonstrar criatividade;

elaborar instrumento de acesso a acervo;

elaborar relatórios de pesquisa;

realizar entrevistas;

definir amostra;

restituir resultados aos sujeitos pesquisados;

Setores que mais contratam Pesquisador em psicologia no mercado de trabalho

Administração pública em geral
Atividades de associações de defesa de direitos sociais
Albergues assistenciais
Atividades de assistência psicossocial e à saúde a portadores de distúrbios psíquicos, deficiência mental e dependência química não especificadas ante
Atividades de organizações associativas ligadas à cultura e à arte
Ensino fundamental
Educação superior - graduação
Serviços de assistência social sem alojamento
Obras de alvenaria
Atividades de psicologia e psicanálise