Quanto Ganha um Gerente de frota (transporte rodoviário)

Categorias profissionais do cargo

Técnicos de nível médio
- Técnicos de nível médio em serviços de transportes
- - Técnicos em transportes (logística)
- - - Técnicos em transportes rodoviários

Cargos relacionados:

Principais locais de trabalho

Técnicos em transportes rodoviários atuam em empresas de transporte terrestre, na gestão, planejamento e fiscalização (técnicos do setor público) e na operação e execução de serviços (técnicos do setor privado). São assalariados, com carteira assinada, que se organizam em equipe, sob supervisão permanente. Trabalham em ambientes fechados ou em veículos por rodízio de turnos. Ocasionalmente trabalham sob pressão.

O que é preciso para trabalhar na área dos Técnicos em transportes rodoviários

O exercício do cargo de Técnicos em transportes rodoviários requer ensino técnico profissionalizante de ensino médio ou experiência equivalente construída em uma trajetória ocupacional nas empresas em que atuam. O exercício pleno das atividades ocorre após um período de três a quatro anos de experiência.

Funções e atividades do Gerente de frota (transporte rodoviário)

Técnicos em transportes rodoviários devem:

demonstrar competências pessoais;

controlar gastos de viagem;

administrar frota;

programar horários de viagem;

supervisionar embarque de carga e passageiros;

atender acidentes na estrada;

supervisionar motoristas e auxiliares de viagem;

comunicar-se;

Atividades

prestar informações;

redigir;

registrar reclamações e sugestões dos clientes;

liberar recursos financeiros para viagem;

rastrear veículo ao longo do percurso;

conferir notas fiscais e de prestação de contas;

substituir motoristas e auxiliares;

fotografar local do acidente;

monitorar horários de entrada e saída de veículos;

atender clientes;

conferir análise de tacógrafo;

ouvir sugestões;

demonstrar clareza;

deslocar-se ao local do acidente;

providenciar socorro de vítimas;

preencher boletim de ocorrência;

prestar contas ao setor financeiro da empresa;

controlar planilhas de custos de viagem;

atualizar histórico dos motoristas e auxiliares de viagem;

relatar à empresa número e destino das vítimas;

compatibilizar demanda de serviços com frota;

delegar reponsabilidades;

escalar motoristas e auxiliares;

checar tipo e quantidade de carga e bagagem;

acionar setor de serviço social da empresa;

acionar polícia;

providenciar relação de passageiros;

argumentar;

demonstrar capacidade de observação;

orientar motoristas e auxiliares;

checar disponibilidade de veículos e motoristas;

informar ocorrência do acidente ao departamento jurídico;

verificar intervalos entre jornadas de trabalho de motoristas e auxiliares;

verificar percurso da viagem;

vistoriar condições de higiene do veículo;

enviar mecânico para local do acidente;

planejar utilização da frota;

liderar;

dar provas de organização;

entrevistar motoristas antes da viagem;

trabalhar em equipe;

emitir programa de embarque por veículo;

assistir passageiros não vitimados;

advertir motoristas e auxiliares (por escrito e verbalmente);

redimensionar utilização da frota;

demonstrar capacidade de discernimento;

demonstrar objetividade;

providenciar remoção do veículo do local;

supervisionar treinamento dos motoristas;

acompanhar carga horária dos motoristas e auxiliares;

escalar veículos;

recolher pertences pessoais dos passageiros;

conferir documentação dos motoristas;

controlar consumo de combustível;

providenciar veículo e motorista para seguir viagem;

demonstrar confiabilidade;

remanejar veículos;

emitir documento fiscal da carga;

remanejar motoristas e auxiliares;

acertar contas de viagem com motoristas;

acionar perícia técnica;

consultar sistemas de informações de ocorrências;

monitorar veículo ao longo do percurso;

contratar serviços de terceiros;

disponibilizar veículo para manutenção;

checar retirada da carga;

administrar imprevistos;

medir teor alcoólico de motoristas (teste do bafômetro);

inspecionar baldeação de bagagem;

fechar boletim de caixa;

analisar solicitações de motoristas e auxiliares;

acionar seguradora;

relatar ocorrência à seguradora, embarcador e ao cliente;

demonstrar dinamismo;

negociar;

analisar demanda do mercado;

Setores que mais contratam Gerente de frota (transporte rodoviário) no mercado de trabalho

Transporte rodoviário de carga, exceto produtos perigosos e mudanças, intermunicipal, interestadual e internacional
Locação de automóveis sem condutor
Transporte rodoviário coletivo de passageiros, com itinerário fixo, municipal
Transporte rodoviário de produtos perigosos
Transporte rodoviário de carga
Transporte rodoviário coletivo de passageiros, sob regime de fretamento, intermunicipal, interestadual e internacional
Transporte rodoviário coletivo de passageiros, com itinerário fixo, interestadual
Locação de mão-de-obra temporária
Transporte rodoviário coletivo de passageiros, com itinerário fixo, intermunicipal em região metropolitana
Transporte rodoviário coletivo de passageiros, com itinerário fixo, intermunicipal
Serviços combinados de escritório e apoio administrativo
Construção de rodovias e ferrovias
Fabricação de açúcar em bruto
Concessionárias de rodovias, pontes, túneis e serviços relacionados
Atividades de limpeza
Atividades de transporte de valores
Transporte rodoviário coletivo de passageiros, sob regime de fretamento, municipal
Construção de estações e redes de distribuição de energia elétrica
Gestão e administração da propriedade imobiliária
Serviços de engenharia