Salário para o cargo de Árbitro de karatê
Árbitros desportivos > CBO 3772-35

Árbitro de karatê - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Zelam pela observância do regulamento nas competições esportivas, controlando o andamento das mesmas, registrando as infrações, aplicando as penalidades e fazendo as marcações necessárias para assegurar o processamento desses eventos dentro das normas estabelecidas pelos órgãos desportivos.

Quanto ganha um Árbitro de karatê

Um Árbitro de karatê trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 0,00 e R$ 0,00, com a média salarial de R$ 1.208,02 e o salário mediana em R$ 1.128,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Árbitro de karatê

Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 1.208,02 14.496,24 302,01 5,49
1º Quartil 0,00 0,00 0,00 0,00
Salário Mediana 1.128,00 13.536,00 282,00 5,13
3º Quartil 0,00 0,00 0,00 0,00
Teto Salarial 0,00 0,00 0,00 0,00


Categorias profissionais do cargo

  • Técnicos de nível médio
    • Técnicos em nivel médio dos serviços culturais, das comunicações e dos desportos
      • Atletas, desportistas
        • Árbitros desportivos

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário


Principais locais de trabalho

Árbitros desportivos os profissionais trabalham nas diversas modalidades esportivas, atuando em competições, torneios, jogos e eventos oficiais, em entidades esportivas, recreativas ou associativas, no ensino etc. A grande maioria dos profissionais é autônoma e podem acumular a função de árbitro esportivo com outra ocupação na área, como atleta, professor, microempresário do esporte etc. Seu trabalho costuma se dar em datas e horários irregulares, seguindo calendário de eventos do esporte a que se vinculam. Em algumas atividades, alguns profissionais podem trabalhar em condições climáticas adversas, em posições desconfortáveis por longos períodos, sob pressão psicológica.


O que é preciso para trabalhar na área dos Árbitros desportivos

As ocupações da família requerem diferentes níveis de escolaridade formal mínima, como o ensino fundamental e o ensino médio. A formação profissional pode se dar por meio de cursos de qualificação básicos, com cerca de duzentas horas de duração. A experiência profissional prévia desejável dos titulares varia entre mais de um e cinco anos, conforme a ocupação. Os cargos listados nesta família ocupacional, demandam formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos.


Funções e atividades do Árbitro de karatê

Árbitros desportivos devem:

  • manter condicionamento físico e psicológico;
  • comunicar-se;
  • examinar a infra- estrutura geral do evento;
  • atender as solicitações da sua entidade;
  • demonstrar competências pessoais;
  • participar de atividades de conhecimento e atualização de regras de arbitragem;
  • observar postura condizente com atividade de Árbitro desportivo;
  • administrar a competição esportiva;
  • complementar a arbitragem;
  • aplicar regras e regulamentos;

  • Atividades

    • informar verbalmente o tempo final da competição;
    • informar a impossibilidade de atender à escala;
    • informar visualmente o período de acréscimo da competição;
    • averiguar as condições de policiamento;
    • interpretar regras e regulamentos;
    • demonstrar experiências acumuladas como competidor na modalidade;
    • utilizar equipamentos visuais;
    • pontuar verbalmente os atletas sobre possíveis técnicas válidas;
    • solicitar o impedimento do acesso de pessoas não autorizadas à área de competição;
    • preparar-se física e psicologicamente para atuar na temporada;
    • realizar provas teóricas e práticas de habilitação de arbitragem;
    • demonstrar respeito pela hierarquia;
    • evidenciar periodicamente a sua capacitação física e mental antes da competição;
    • demonstrar objetividade;
    • padronizar a aplicação das regras para a competição;
    • cadastrar-se na sua entidade;
    • registrar os atletas participantes da competição;
    • demonstrar capacidade de concentração;
    • julgar as ações dos competidores;
    • comunicar os técnicos e capitães sobre o andamento da competição;
    • utilizar equipamentos sonoros;
    • planificar a forma de atuação da equipe de arbitragem;
    • registrar as penalidades;
    • retirar escala periódica;
    • orientar o procedimento de atuação do grupo de apoio;
    • demonstrar capacidade de trabalhar em equipe;
    • usar as plenas condições físicas e mentais no exercício da atividade;
    • reprovar o local da competição;
    • participar de reuniões técnicas;
    • autorizar a presença do grupo de apoio;
    • tomar decisões durante a competição;
    • evidenciar a sua capacitação física e mental durante a competição;
    • averiguar as condições dos equipamentos da competição;
    • apresentar atestado médico para a capacitação no exercício da sua atividade (ad);
    • solicitar a regularização dos equipamentos;
    • participar de estágios;
    • atender as convocações de suas entidades;
    • registrar as substituições;
    • averiguar as condições dos equipamentos de segurança;
    • aprovar o local da competição;
    • informar a disponibilidade;
    • agir sempre que a interferência externa afete o bom andamento da competição;
    • fazer registro de atendimentos médicos;
    • demonstrar bom senso;
    • fiscalizar os procedimento técnicos de cada modalidade;
    • participar de cursos para promoção de categoria;
    • manter a sua capacitação física e mental após a competição;
    • demonstrar capacidade de autocrítica;
    • demonstrar personalidade;
    • estabelecer comunicação com a equipe de apoio;
    • atuar em eventos de longa jornada;
    • dominar regras e regulamentos em vigência;
    • prevenir a integridade física dos atletas;
    • requerer dispensa de escala;
    • relatar as irregularidades nas instalações/ equipamentos;
    • conscientizar- se das responsabilidades;
    • estabelecer comunicação com a equipe médica;
    • punir os atletas através de sinais e verbalização;
    • examinar o local de competição;
    • demonstrar conhecimento sobre os fundamentos da modalidade;
    • advertir verbalmente os atletas sobre possíveis punições;
    • decidir os casos não especificados nas regras/regulamentos;
    • evitar a sua atuação em competições que envolvam clubes/ atletas com os quais mantenha vínculos;
    • preservar a consistência no transcorrer da competição;
    • comparecer uniformizado aos locais de competição;
    • estabelecer comunicação com a equipe de segurança;
    • enviar relatórios às suas entidades;
    • controlar a substituição de atletas;
    • preservar a disciplina durante a competição;
    • demonstrar idoneidade;
    • respeitar os atletas;
    • conduzir-se com imparcialidade durante a competição;
    • reconhecer as funções dos componentes da equipe de arbitragem;
    • autorizar a participação dos atletas;
    • estudar regras e regulamentos vigentes;
    • reciclar-se;
    • praticar a modalidade;
    • fazer a chamada ou apresentação dos competidores;
    • averiguar as instalações;
    • registrar as ocorrências não previstas durante a competição;
    • controlar a cronometragem;
    • reconhecer a presença do grupo de apoio;
    • respeitar a atuação dos componentes da equipe de arbitragem;
    • demonstrar autoridade;
    • respeitar os participantes do evento;
    • assistir a atuação de outros árbitros para aperfeiçoamento;
    • atuar em condições climáticas adversas;
    • excluir no transcorrer da competição componentes do grupo de apoio;
    • confirmar participação em eventos/ competição;
    • executar gestos/ sinais técnicos;
    • preencher a súmula da competição;
    • operar o placar eletrônico ou manual;
    • delimitar a área de atuação da imprensa;
    • demonstrar autocontrole emocional;
    • identificar o capitão da equipe;
    • desenvolver visão periférica;
    • participar de cursos de arbitragem;
    • averiguar a presença de assistência médica;
    • comparecer pontualmente aos locais de competição;
    • comportar-se de forma ética quando atuante ou não nos eventos esportivos;
    • registrar a pontuação;
    • conferir a documentação dos atletas e da comissão técnica;
    • solicitar a retirada das pessoas não autorizadas na área de competição;


    Setores que mais contratam Árbitro de karatê no mercado de trabalho

    • Educação infantil - pré-escola
    • Comércio varejista de outros produtos não especificados anteriormente
    • Atividades de associações de defesa de direitos sociais




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

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