Categorias profissionais do cargo
- Membros superiores do poder público, dirigentes de organizações de interesse público e de empresas, gerentes
- Dirigentes de empresas e organizações (exceto de interesse público)
- Diretores de Áreas de apoio
- Diretores administrativos e financeiros
Cargos relacionados:
Principais locais de trabalho
Diretores administrativos e financeiros exercem funções de direção administrativo-financeira em empresas, geralmente de médio e grande portes, exceto as de intermediação financeira. São assalariados, com carteira assinada, atuam em conjunto com gerências, sob supervisão ocasional, em ambientes fechados, no período diurno. Podem trabalhar sob pressão, levando-os à situação de estresse.
O que é preciso para trabalhar na área dos Diretores administrativos e financeiros
Essas ocupações são exercidas por pessoas com ensino superior completo. O exercício pleno das atividades profissionais se dá após cinco anos de experiência na área.
Funções e atividades do Superintendente administrativo
Diretores administrativos e financeiros devem:
- coordenar serviços de contabilidade e controladoria;
- demonstrar competências pessoais;
- controlar patrimônio, suprimentos e logística;
- administrar recursos humanos;
- elaborar planejamento da empresa;
- supervisionar serviços complementares;
Atividades
- supervisionar serviços de informática;
- monitorar indicadores de desempenho operacional;
- manter-se atualizado;
- demonstrar liderança;
- propor políticas de treinamento e capacitação;
- participar da definição da política de informática;
- desenhar cenários;
- demonstrar capacidade de observação;
- analisar relatórios contábeis;
- acompanhar conjuntura econômica;
- demonstrar espírito empreendedor;
- promover estudos e análises econômico-financeiras;
- monitorar indicadores contábeis, econômicos e financeiros;
- demonstrar capacidade de síntese;
- reavaliar planejamento;
- implementar programas de treinamento e capacitação;
- coordenar informações cadastrais da empresa;
- trabalhar com disciplina;
- analisar balanço anual;
- acompanhar a legislação tributária e fiscal;
- contratar serviços terceirizados;
- definir critérios de armazenagem;
- trabalhar em equipe;
- analisar relatório de auditoria externa;
- acompanhar processo de padronização de materiais;
- propor políticas de benefícios;
- acompanhar indicadores de performance funcional;
- propor critérios de distribuição de resultados;
- demonstrar capacidade de comunicação;
- supervisionar serviço de manutenção;
- contratar auditoria externa;
- supervisionar serviços de comunicações;
- definir política de compras;
- acompanhar preços de insumos estratégicos;
- definir estratégias de ação;
- negociar com sindicatos;
- implementar políticas de pessoal da empresa;
- coordenar auditoria interna;
- supervisionar serviços de transporte;
- supervisionar serviços de alimentação;
- agir com criatividade;
- supervisionar controle físico do patrimônio;
- elaborar política de investimentos;
- demonstrar flexibilidade;
- analisar balancetes;
- propor política de cargos e salários;
- definir objetivos;
- fixar metas;
- supervisionar serviços de limpeza;
- definir as atribuições das gerências;
- propor políticas de remuneração variável;
- supervisionar implantação de novos projetos;
- definir critérios para recrutamento e seleção;
- conduzir atividades da área;
- delegar responsabilidades;
- estruturar processos de logística;
- supervisionar serviços de segurança;
- avaliar resultados de programas de treinamento e capacitação;
- supervisionar serviços jurídicos;
- autorizar compras;
- participar da elaboração do plano de ação da empresa;
Setores que mais contratam Superintendente administrativo no mercado de trabalho
- Formação de condutores
- Atividades de associações de defesa de direitos sociais
- Administração pública em geral
- Serviços combinados de escritório e apoio administrativo
- Atividades de atendimento hospitalar
- Atividades de consultoria em gestão empresarial
- Atividades de apoio à gestão de saúde
- Educação infantil - creche
- Ensino fundamental
- Atividades de atendimento em pronto-socorro e unidades hospitalares para atendimento a urgências
- Bancos múltiplos, com carteira comercial
- Educação infantil - pré-escola
- Construção de edifícios
- Transporte rodoviário de carga, exceto produtos perigosos e mudanças, intermunicipal, interestadual e internacional
- Atividades de contabilidade
- Restaurantes e similares
- Outras atividades de serviços prestados principalmente às empresas
- Holdings de instituições não-financeiras
- Desenvolvimento e licenciamento de programas de computador customizáveis
- Atividades associativas
