Quanto ganha um Notificador
Um Notificador trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 1.465,86 e R$ 3.890,10, com a média salarial de R$ 1.983,77 e o salário mediana em R$ 1.558,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.
| Salário Mensal | Salário Anual | Salário Por Semana | Salário Por Hora | |
| Média Salarial | 1.983,77 | 23.805,21 | 495,94 | 9,14 |
| 1º Quartil | 1.465,86 | 17.590,31 | 366,46 | 6,76 |
| Salário Mediana | 1.558,00 | 18.696,00 | 389,50 | 7,18 |
| 3º Quartil | 2.966,76 | 35.601,09 | 741,69 | 13,67 |
| Teto Salarial | 3.890,10 | 46.681,22 | 972,53 | 17,93 |
Categorias profissionais do cargo
- Trabalhadores de serviços administrativos
- Trabalhadores de atendimento ao público
- Caixas, bilheteiros
- Cobradores
Cargos relacionados:
Salários nas cidades que mais contratam
| Cidade | Faixa Salarial | Média Salarial | 1º Quartil | Salário Mediana | 3º Quartil | Maior Salário |
| São Simão - GO | 1.490 - 1.817 | 1.497,74 | 1.490,22 | 1.500,00 | 1.500,00 | 1.816,85 |
| São Paulo - SP | 1.677 - 14.027 | 6.637,03 | 1.676,60 | 7.024,00 | 11.581,13 | 14.027,41 |
| Simões Filho - BA | 1.434 - 2.009 | 1.570,74 | 1.434,00 | 1.589,00 | 1.659,00 | 2.009,43 |
| Goiânia - GO | 1.412 - 1.710 | 1.412,00 | 1.412,00 | 1.412,00 | 1.412,00 | 1.710,26 |
| Vila Velha - ES | 1.577 - 1.910 | 1.577,00 | 1.577,00 | 1.577,00 | 1.577,00 | 1.910,11 |
| Serra - ES | 1.588 - 2.001 | 1.622,46 | 1.588,00 | 1.652,00 | 1.652,00 | 2.000,95 |
| São José dos Campos - SP | 1.448 - 1.835 | 1.487,08 | 1.448,00 | 1.515,00 | 1.515,00 | 1.835,01 |
| Teresina - PI | 1.412 - 1.842 | 1.450,09 | 1.412,00 | 1.440,00 | 1.521,00 | 1.842,28 |
| Ribeirão Preto - SP | 1.530 - 4.429 | 1.954,94 | 1.530,07 | 1.614,00 | 3.657,00 | 4.429,47 |
| Rio de Janeiro - RJ | 1.444 - 2.983 | 1.720,00 | 1.444,00 | 1.501,00 | 2.462,50 | 2.982,65 |
| Belém - PA | 1.614 - 2.382 | 1.869,38 | 1.614,00 | 1.967,00 | 1.967,00 | 2.382,49 |
| Lauro de Freitas - BA | 1.446 - 2.446 | 1.630,25 | 1.446,00 | 1.537,00 | 2.019,50 | 2.446,08 |
| Aracaju - SE | 1.412 - 1.747 | 1.434,50 | 1.412,00 | 1.442,00 | 1.442,00 | 1.746,59 |
| Duque de Caxias - RJ | 2.478 - 4.816 | 2.957,57 | 2.478,00 | 2.478,00 | 3.976,00 | 4.815,85 |
| Guarabira - PB | 1.412 - 1.710 | 1.412,00 | 1.412,00 | 1.412,00 | 1.412,00 | 1.710,26 |
| Brasileia - AC | 1.412 - 1.710 | 1.412,00 | 1.412,00 | 1.412,00 | 1.412,00 | 1.710,26 |
| Uberlândia - MG | 1.545 - 2.422 | 1.797,00 | 1.545,00 | 1.720,00 | 2.000,00 | 2.422,46 |
| Novo Hamburgo - RS | 1.571 - 1.985 | 1.625,40 | 1.571,00 | 1.639,00 | 1.639,00 | 1.985,21 |
Remuneração nos estados
| Estado | Faixa Salarial | Média Salarial | 1º Quartil | Salário Mediana | 3º Quartil | Maior Salário |
| Goiás | 1.416 - 2.083 | 1.534,05 | 1.416,35 | 1.500,00 | 1.719,86 | 2.083,15 |
| São Paulo | 1.490 - 10.309 | 3.373,05 | 1.490,45 | 1.654,00 | 8.511,04 | 10.308,83 |
| Bahia | 1.437 - 2.204 | 1.591,76 | 1.437,11 | 1.565,00 | 1.819,67 | 2.204,03 |
| Espírito Santo | 1.571 - 2.009 | 1.598,60 | 1.570,65 | 1.577,00 | 1.658,86 | 2.009,26 |
| Minas Gerais | 1.413 - 2.222 | 1.582,93 | 1.413,29 | 1.572,50 | 1.834,29 | 2.221,74 |
| Rio de Janeiro | 1.458 - 4.115 | 2.220,29 | 1.458,25 | 2.125,00 | 3.397,75 | 4.115,46 |
| Piauí | 1.412 - 1.827 | 1.439,93 | 1.412,00 | 1.412,00 | 1.508,00 | 1.826,53 |
| Pará | 1.452 - 2.396 | 1.750,00 | 1.451,67 | 1.762,50 | 1.978,00 | 2.395,81 |
| Rio Grande do Sul | 1.566 - 4.236 | 2.274,15 | 1.566,33 | 1.655,00 | 3.497,67 | 4.236,48 |
| Mato Grosso do Sul | 1.521 - 3.080 | 1.846,67 | 1.521,33 | 1.655,50 | 2.543,00 | 3.080,16 |
| Mato Grosso | 1.499 - 2.571 | 1.691,33 | 1.498,50 | 1.500,00 | 2.122,48 | 2.570,81 |
| Maranhão | 1.441 - 2.277 | 1.608,75 | 1.440,50 | 1.580,00 | 1.880,00 | 2.277,11 |
| Sergipe | 1.412 - 1.747 | 1.434,50 | 1.412,00 | 1.442,00 | 1.442,00 | 1.746,59 |
| Acre | 1.412 - 1.710 | 1.412,00 | 1.412,00 | 1.412,00 | 1.412,00 | 1.710,26 |
| Paraíba | 1.412 - 1.710 | 1.412,00 | 1.412,00 | 1.412,00 | 1.412,00 | 1.710,26 |
Principais locais de trabalho
Cobradores os cobradores atuam em instituições financeiras, bancos e empresas que exerçam atividades de intermediação financeira. O local de trabalho pode ser fechado ou aberto, dependendo da atividade. Trabalham em horários diurnos e, podem atuar como autônomos ou assalariados, com carteira assinada. Atuam de forma individual, sob supervisão ocasional ou permanente, dependendo da experiência. Muitas vezes são expostos a ruídos, pressões ou lesões por esforço repetitivo.
O que é preciso para trabalhar na área dos Cobradores
A escolaridade de acesso a essas ocupações é de nível médio. O curso técnico em área administrativa é desejável. Atualmente, o trabalho de cobrança, na maioria das empresas, é terceirizado. Em algumas delas, é quarteirizado por uma empresa de cobrança que já é uma terceira. Vale destacar que as tarefas desempenhadas pelos cobradores externos, atualmente, são realizadas por telefone. Os cargos listados nesta família ocupacional, demandam formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos.
Funções e atividades do Notificador
Cobradores devem:
Atividades
- coletar informações cadastrais por meios eletrônicos e de telecomunicações;
- verificar fatos geradores da dívida;
- consultar instituições públicas;
- anexar documentos;
- demonstrar segurança;
- fechar negociações com devedor;
- solicitar reabilitação do devedor junto aos órgãos de proteção de crédito;
- elaborar itinerário de cobrança;
- realizar acordos com entradas simbólicas;
- recuperar mercadorias não pagas;
- transmitir confiança;
- consultar legislação (código civil, comercial e do consumidor);
- levantar informações junto à vizinhança e local de trabalho;
- confrontar cadastro com coleta de informações;
- verificar veracidade das informações coletadas;
- levantar hipóteses de fraude;
- elaborar relatórios de prestação de contas;
- levantar informações sobre o devedor;
- demonstrar ambição;
- definir data de promessa de pagamento;
- receber outros bens em troca das dívidas;
- emitir recibos;
- elaborar relatório de encerramento da cobrança;
- informar sobre sanções do não cumprimento do acordo;
- demonstrar habilidade numérica;
- analisar histórico creditício do devedor;
- ordenar as informações para elaboração de prestação de contas;
- registrar informações da negociação;
- consultar guias de cep (código de endereçamento postal);
- conscientizar devedor sobre a responsabilidade da dívida;
- demonstrar postura profissional;
- rastrear localização das mercadorias devolvidas;
- notificar débito através de carta;
- notificar ao devedor sua inclusão nos órgãos de proteção ao crédito;
- demonstrar objetividade;
- identificar-se ao devedor;
- adaptar meios de cobrança à pessoa física ou jurídica;
- agrupar documentos;
- verificar situação financeira do devedor;
- demonstrar habilidade para cálculos financeiros;
- demonstrar capacidade de negociação;
- manter privacidade da dívida com terceiros;
- informar devedor sobre o débito;
- requisitar certidão negativa no fórum e ou cartórios;
- solicitar comprovante de pagamento ou cancelamento;
- identificar o responsável pelo pagamento da dívida;
- localizar o devedor pessoalmente;
- apresentar para o devedor títulos devidos;
- negociar formas de pagamento com o devedor;
- demonstrar perseverança;
- entregar comprovantes de recebimentos de valores;
- adaptar linguagem conforme o devedor e o produto;
- demonstrar polidez;
- localizar pagamento efetuado;
- informar ao devedor as vantagens da recuperação do crédito;
- consultar pessoas dadas como referência ou como fiador;
- verificar veracidade do comprovante do pagamento;
- consultar instituições financeiras;
- pesquisar informações omissas no cadastro;
- demonstrar disposição para viagem;
- lidar com conflitos;
- verificar prioridade do débito para o devedor;
- demonstrar desinibição;
- demonstrar disciplina;
- localizar bens dados como garantia de dívida;
- avaliar estado físico do bem;
- registrar ações realizadas no contato com devedor;
- analisar razões da inadimplência;
- consultar informações cartográficas;
- informar sobre campanhas de desconto;
- encaminhar processo ao departamento jurídico;
- demonstrar paciência;
- definir estratégias de cobrança;
- confirmar improcedência da cobrança;
- contatar fiador ou avalista;
- demonstrar capacidade de intuição;
- operar meios eletrônicos;
- informar locais de pagamento;
- demonstrar capacidade de persuasão;
- demonstrar capacidade de observação;
- analisar títulos e documentos de cobrança;
- acompanhar cumprimento do acordo formalizado;
- suspender cobrança até o prazo acordado;
- informar devedor sobre as consequências da inadimplência;
- analisar faixa de atraso, valor e região;
- demonstrar dinamismo;
- operar sistema de telefonia;
- encaminhar títulos ao cartório;
Setores que mais contratam Notificador no mercado de trabalho
- Serviços combinados de escritório e apoio administrativo
- Cartórios
- Instalação e manutenção elétrica
- Comércio varejista de móveis
- Construção de redes de abastecimento de água, coleta de esgoto e construções correlatas, exceto obras de irrigação
- Construção de estações e redes de distribuição de energia elétrica
- Atividades de cobrança e informações cadastrais
- Serviços de funerárias
- Corretagem no aluguel de imóveis
- Bancos múltiplos, sem carteira comercial
Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br
