Salário para o cargo de Montador de motores (grupo motopropulsor-gmp)
CBO 7255-05 > Montadores de veículos automotores (linha de montagem)

Montador de motores (grupo motopropulsor-gmp) - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Montam veículos automotores, organizam o ambiente de trabalho e monitoram o funcionamento de equipamentos e ferramentas em linhas de montagem. Controlam processos de montagem e elaboram documentação técnica. As atividades são exercidas em conformidade a normas e procedimentos técnicos, de qualidade, segurança, saúde e preservação do meio ambiente.

Quanto ganha um Montador de motores (grupo motopropulsor-gmp)

Um Montador de motores (grupo motopropulsor-gmp) trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 1.898,92 e R$ 4.684,70, com a média salarial de R$ 2.521,03 e o salário mediana em R$ 2.200,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Montador de motores (grupo motopropulsor-gmp)
Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 2.521,03 30.252,32 630,26 11,93
1º Quartil 1.898,92 22.787,02 474,73 8,99
Salário Mediana 2.200,00 26.400,00 550,00 10,41
3º Quartil 3.572,75 42.873,05 893,19 16,91
Teto Salarial 4.684,70 56.216,42 1.171,18 22,18


Categorias profissionais do cargo

  • Trabalhadores da produção de bens e serviços industriais
    • Trabalhadores da transformação de metais e de compósitos
      • Montadores de máquinas e aparelhos mecânicos
        • Montadores de veículos automotores (linha de montagem)

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
Betim - MG 1.729 - 3.022 2.093,59 1.729,20 2.079,00 2.494,89 3.021,89
Manaus - AM 2.189 - 3.086 2.285,63 2.189,09 2.200,00 2.547,99 3.086,20
Anápolis - GO 1.853 - 2.352 1.878,63 1.853,14 1.860,00 1.941,55 2.351,66
Piracicaba - SP 1.859 - 4.352 2.587,91 1.859,14 2.402,00 3.593,10 4.352,08
São Caetano do Sul - SP 2.692 - 7.561 3.731,72 2.692,45 2.856,00 6.242,80 7.561,46
São José dos Campos - SP 2.478 - 10.089 4.634,77 2.478,17 3.276,00 8.329,91 10.089,43
São Bernardo do Campo - SP 2.486 - 6.119 3.374,01 2.486,40 2.979,00 5.051,64 6.118,70
São José dos Pinhais - PR 3.594 - 6.375 4.142,06 3.593,82 3.818,00 5.262,91 6.374,59
Resende - RJ 1.652 - 3.087 1.978,53 1.652,42 1.881,00 2.548,48 3.086,79
Curitiba - PR 1.932 - 5.230 2.871,29 1.931,77 2.670,00 4.317,88 5.229,95
Gravatai - RS 2.202 - 4.404 2.683,40 2.201,84 2.388,00 3.635,98 4.404,01
Guarulhos - SP 2.155 - 3.569 2.420,78 2.154,58 2.293,00 2.946,18 3.568,50
Sete Lagoas - MG 1.587 - 2.526 1.881,93 1.586,89 1.942,00 2.085,87 2.526,46
Joinville - SC 1.644 - 3.342 2.039,46 1.643,88 1.894,00 2.758,92 3.341,69
Sorocaba - SP 2.336 - 4.135 2.744,89 2.335,97 2.629,00 3.413,78 4.134,88
São Paulo - SP 1.694 - 5.430 2.697,53 1.694,39 2.152,00 4.483,34 5.430,36
Goiana - PE 1.617 - 2.077 1.678,26 1.617,29 1.694,00 1.714,93 2.077,18
Itirapina - SP 2.739 - 3.632 2.811,36 2.739,50 2.755,00 2.998,91 3.632,37
Botucatu - SP 1.865 - 4.125 2.469,13 1.864,76 2.292,00 3.405,26 4.124,56
Araquari - SC 1.833 - 2.708 2.081,65 1.832,67 2.135,00 2.236,04 2.708,36


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo 2.008 - 6.268 3.161,07 2.008,40 2.721,00 5.175,08 6.268,21
Minas Gerais 1.685 - 3.046 2.077,29 1.685,21 2.079,00 2.515,04 3.046,29
Amazonas 2.189 - 3.086 2.285,63 2.189,09 2.200,00 2.547,99 3.086,20
Goiás 1.804 - 2.508 1.901,15 1.803,85 1.860,00 2.070,36 2.507,68
Santa Catarina 1.726 - 3.492 2.190,39 1.725,54 2.072,00 2.883,34 3.492,39
Paraná 1.980 - 5.426 3.119,88 1.979,50 2.736,00 4.479,37 5.425,55
Rio Grande do Sul 1.853 - 4.262 2.554,01 1.852,86 2.388,00 3.518,72 4.261,98
Rio de Janeiro 1.635 - 3.041 1.970,43 1.635,12 1.881,00 2.511,00 3.041,40
Pernambuco 1.564 - 2.359 1.720,72 1.563,69 1.694,00 1.947,32 2.358,65
Bahia 1.420 - 3.539 1.895,84 1.419,68 1.586,50 2.921,79 3.538,96
Mato Grosso 1.451 - 3.284 1.856,31 1.450,87 1.662,00 2.711,59 3.284,36
Espírito Santo 1.448 - 3.252 1.891,73 1.447,65 1.683,00 2.685,13 3.252,30
Ceará 1.451 - 2.612 1.683,55 1.450,90 1.560,00 2.156,36 2.611,84
Paraíba 1.413 - 2.398 1.562,07 1.413,20 1.425,00 1.980,12 2.398,39
Distrito Federal 1.415 - 2.456 1.598,54 1.415,00 1.482,00 2.027,47 2.455,73
Alagoas 1.412 - 2.459 1.602,23 1.412,00 1.445,00 2.029,89 2.458,66
Rondônia 1.428 - 2.182 1.557,81 1.428,00 1.500,00 1.801,29 2.181,77
Maranhão 1.431 - 2.460 1.637,04 1.430,57 1.534,50 2.030,86 2.459,84
Sergipe 1.412 - 2.129 1.496,30 1.412,00 1.412,00 1.758,00 2.129,34
Mato Grosso do Sul 1.452 - 3.652 2.072,06 1.451,50 1.800,00 3.015,00 3.651,86
Rio Grande do Norte 1.412 - 2.283 1.568,60 1.412,00 1.440,00 1.884,67 2.282,76
Pará 1.428 - 3.174 1.914,79 1.428,00 1.909,50 2.620,33 3.173,83
Piauí 1.412 - 2.447 1.584,00 1.412,00 1.460,00 2.020,00 2.446,68
Tocantins 1.440 - 2.687 1.647,25 1.440,00 1.440,00 2.218,67 2.687,32
Acre 1.412 - 3.312 1.776,78 1.412,00 1.450,00 2.734,50 3.312,11


Principais locais de trabalho

Montadores de veículos automotores (linha de montagem) atuam na fabricação e montagem de veículos automotores. São empregados com carteira assinada, trabalham em equipe na linha de montagem, com supervisão ocasional, em ambiente fechado e em horários irregulares. Eventualmente, trabalham sob pressão e são expostos a ruído intenso.


O que é preciso para trabalhar na área dos Montadores de veículos automotores (linha de montagem)

Para o exercício desse cargo requer-se ensino médio e curso básico de qualificação profissional em torno de duzentas horas-aula. O pleno desempenho das atividades ocorre com até um ano de experiência profissional. Os cargos listados nesta família ocupacional, demandam formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos.


Funções e atividades do Montador de motores (grupo motopropulsor-gmp)

Montadores de veículos automotores (linha de montagem) devem:

  • controlar processo de montagem;
  • trabalhar com segurança;
  • monitorar funcionamento de equipamentos e ferramentas na linha de montagem;
  • organizar ambiente de trabalho;
  • montar veículos automotores;
  • elaborar documentação técnica;
  • demonstrar competências pessoais;

    • Atividades

    • separar resíduos para descarte;
    • demonstrar coordenação motora;
    • solicitar manutenção de equipamentos, ferramentas e instrumentos;
    • separar resíduos sólidos, líquidos e gasosos;
    • testar equipamentos, ferramentas e instrumentos;
    • testar funcionamento de portas, capôs e acessórios;
    • preencher requisição de materiais;
    • lubrificar componentes do veículo;
    • fixar peças e componentes;
    • observar características técnicas de pintura;
    • usar epi e epc referenciados no procedimento;
    • selecionar peças e equipamentos;
    • preencher solicitação de manutenção;
    • seguir horários de início e término de expediente;
    • demonstrar raciocínio crítico;
    • interpretar instruções de trabalho;
    • solicitar epi e epc;
    • conferir acabamento de peças e acessórios;
    • regular pressão de ar comprimido;
    • conferir especificações de peças, acessórios e componentes;
    • demonstrar responsabilidade;
    • manter atenção concentrada;
    • selecionar equipamentos, ferramentas, instrumentos e dispositivos;
    • preencher documentação técnica para atendimento aos procedimentos da qualidade;
    • ordenar ferramentas e instrumentos;
    • manter-se organizado;
    • utilizar ferramentas manuais;
    • preencher documentos de controle;
    • interpretar desenhos;
    • praticar exercícios para prevenção de doenças ocupacionais;
    • comunicar-se com clareza e precisão;
    • ajustar peças e componentes;
    • registrar dados de montagem;
    • utilizar equipamentos pneumáticos e elétricos no processo de montagem;
    • administrar imprevistos;
    • substituir equipamentos e ferramentas;
    • verificar condições de iluminação e ventilação do ambiente;
    • seguir orientações da cipa no ambiente de trabalho;
    • verificar encaixes de peças;
    • conferir dimensões dos componentes a serem montados;
    • ajustar ferramentas, equipamentos e instrumentos;
    • identificar atos e condições inseguras;
    • identificar problemas técnicos e de segurança na linha de montagem;
    • separar peças não conformes;
    • inspecionar visualmente a soldagem de componentes;
    • limpar posto de trabalho;
    • substituir peças e componentes;
    • posicionar peças e componentes;
    • controlar durabilidade de equipamentos, ferramentas e instrumentos;
    • demonstrar disciplina;
    • respeitar prazos;
    • comparar tempos de cada etapa da montagem;
    • demonstrar flexibilidade;
    • identificar insumos em bancadas e prateleiras;


    Setores que mais contratam Montador de motores (grupo motopropulsor-gmp) no mercado de trabalho

    • Fabricação de automóveis, camionetas e utilitários
    • Fabricação de motocicletas
    • Fabricação de cabines, carrocerias e reboques para caminhões
    • Fabricação de caminhões e ônibus
    • Fabricação de motores para automóveis, camionetas e utilitários
    • Fabricação de tratores, peças e acessórios, exceto agrícolas
    • Comércio a varejo de peças e acessórios novos para veículos automotores
    • Serviços de lanternagem ou funilaria e pintura de veículos automotores
    • Locação de mão-de-obra temporária
    • Fabricação de carrocerias para ônibus




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

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