Quanto Ganha um Gerente de serviços educacionais da área pública

Quanto ganha um Gerente de serviços educacionais da área pública

Um Gerente de serviços educacionais da área pública trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 2.018,73 e R$ 12.869,02, com a média salarial de R$ 4.843,87 e o salário mediana em R$ 2.998,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.

Faixas salariais do cargo de Gerente de serviços educacionais da área pública
	Salário Mensal	Salário Anual	Salário Por Semana	Salário Por Hora
Média Salarial	4.843,87	58.126,47	1.210,97	24,73
1º Quartil	2.018,73	24.224,76	504,68	10,30
Salário Mediana	2.998,00	35.976,00	749,50	15,30
3º Quartil	9.814,47	117.773,60	2.453,62	50,10
Teto Salarial	12.869,02	154.428,28	3.217,26	65,69

Categorias profissionais do cargo

Membros superiores do poder público, dirigentes de organizações de interesse público e de empresas, gerentes
- Diretores e gerentes em empresa de serviços de saúde, da educação, ou de serviços culturais, sociais ou pessoais
- - Diretores e gerentes em empresa de serviços de saúde, de educação, ou de serviços culturais, sociais ou pessoais
- - - Diretores e gerentes de instituição de serviços educacionais

Cargos relacionados:

Salários nas cidades que mais contratam


Cidade	Faixa Salarial	Média Salarial	1º Quartil	Salário Mediana	3º Quartil	Maior Salário
São Paulo - SP	3.383 - 20.198	9.403,78	3.383,20	8.080,00	16.675,76	20.198,18
Guaratinguetá - SP	1.481 - 3.740	2.601,56	1.481,00	2.760,00	3.088,00	3.740,28
Nilópolis - RJ	1.455 - 1.979	1.592,82	1.454,90	1.617,00	1.634,00	1.979,15
Salesopolis - SP	1.570 - 2.172	1.748,40	1.570,00	1.793,00	1.793,00	2.171,74

Remuneração nos estados


Estado	Faixa Salarial	Média Salarial	1º Quartil	Salário Mediana	3º Quartil	Maior Salário
São Paulo	1.752 - 14.792	5.387,63	1.751,64	3.178,00	12.212,14	14.791,71
Rio de Janeiro	1.527 - 2.422	1.694,61	1.527,45	1.634,00	2.000,00	2.422,46

Principais locais de trabalho

Diretores e gerentes de instituição de serviços educacionais exercem suas funções em instituições de ensino, públicas e privadas, na condição de trabalhadores assalariados, desenvolvem suas atividades em equipe e atuam sob supervisão ocasional. Trabalham em ambientes fechados, em períodos diurnos e noturnos, em algumas atividades podem atuar sob pressão, estando sujeitos a estresse constante.

O que é preciso para trabalhar na área dos Diretores e gerentes de instituição de serviços educacionais

Essas ocupações são exercidas por pessoas com escolaridade de ensino superior e o tempo requerido para o desempenho pleno das atividades é de mais de cinco anos de experiência profissional.

Funções e atividades do Gerente de serviços educacionais da área pública

Diretores e gerentes de instituição de serviços educacionais devem:

demonstrar competências pessoais;

coordenar atividades administrativas;

avaliar atividades educacionais;

interagir com a comunidade e setor público;

participar do planejamento estratégico da instituição;

planejar atividades educacionais;

gerir recursos financeiros;

coordenar atividades pedagógicas;

Atividades

promover parcerias com instituições públicas e privadas;

trabalhar com comprometimento;

decidir sobre realocação de pessoal;

avaliar disponibilidade de recursos materiais;

autorizar despesas;

participar na construção de visão de futuro da instituição;

demonstrar capacidade de trabalhar em equipe;

analisar viabilidade econômica das atividades;

demonstrar capacidade de resolução de problemas;

disponibilizar recursos instrucionais;

participar da identificação de oportunidades e riscos de mercado;

supervisionar processo de admissão de alunos;

participar da definição de estratégias de marketing;

agir com flexibilidade;

supervisionar equipes técnico-pedagógicas;

acompanhar execução de orçamentos;

coordenar reuniões com corpo docente;

participar na elaboração do orçamento;

responder por documentos escolares;

aplicar normas disciplinares;

monitorar desempenho de professores;

supervisionar registros escolares;

manter estabilidade emocional;

propor serviços educacionais;

analisar indicadores de qualidade, evasão e repetência;

representar a instituição junto a organismos do poder público;

alocar professores;

propor novas atividades de ensino;

estabelecer metas de matrículas;

disponibilizar serviços da instituição para a comunidade;

participar da elaboração de propostas pedagógicas;

analisar níveis de inadimplência;

integrar ações pedagógico-administrativas;

acompanhar cumprimento do programa educacional;

participar de comissões federais, estaduais e municipais de ensino;

organizar atividades de extensão com a comunidade;

alocar recursos físicos;

definir nichos de mercado;

organizar horários de cursos;

exercer liderança;

adequar cursos à legislação vigente;

efetivar a aplicação de metodologias de ensino;

configurar cenários institucionais;

avaliar as expectativas dos clientes;

organizar calendário escolar;

instituir programas de treinamento e desenvolvimento;

acompanhar relatórios financeiros;

estabelecer normas de funcionamento da instituição;

definir indicadores de avaliação;

definir processos de promoção funcional;

efetivar ações complementares de ensino;

evidenciar comunicabilidade;

avaliar as tendências da demanda por educação;

participar na definição dos objetivos da instituição;

evidenciar empatia;

elaborar planos de contingência;

decidir sobre contratação e demissão de professores;

estabelecer metas financeiras;

elaborar plano diretor;

analisar concorrência;

controlar assiduidade e pontualidade de professores;

participar na contratação de profissionais;

avaliar desenvolvimento profissional do professor;

definir projetos prioritários;

representar a instituição junto à comunidade;

avaliar disponibilidade de docentes;

participar de reuniões com secretárias e coordenadores de ensino;

propor projetos para geração de novos recursos;

estabelecer sistema de qualidade;

alocar recursos audiovisuais e equipamentos;

definir grade curricular;

participar da construção da missão institucional;

realizar prestação de contas;

administrar caixa escolar e outros recursos financeiros;

agir com paciência;

participar da elaboração de projetos comunitários;

Setores que mais contratam Gerente de serviços educacionais da área pública no mercado de trabalho

Administração pública em geral
Serviços de assistência social sem alojamento
Suporte técnico, manutenção e outros serviços em tecnologia da informação
Atividades de associações de defesa de direitos sociais
Edição de livros
Outras atividades de recreação e lazer
Educação superior - graduação e pós-graduação
Atividades de atendimento hospitalar, exceto pronto-socorro e unidades para atendimento a urgências
Educação superior - graduação
Pesquisa e desenvolvimento experimental em ciências físicas e naturais