Salário para o cargo de Floricultor de flores de corte
CBO 6124-05 > Produtores agrícolas no cultivo de flores e plantas ornamentais

Floricultor de flores de corte - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Propagam e definem espécies, variedades e local de produção de flores e plantas ornamentais, realizam manejo, trato cultural e tratamentos fitossanitários da produção, preparam solo e substratos para plantio, colhem, supervisionam o trabalho de colheita e armazenagem, implantam infra-estrutura e comercializam a produção. Podem administrar recursos financeiros e pessoal empregado.

Quanto ganha um Floricultor de flores de corte

Um Floricultor de flores de corte trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 1.122,46 e R$ 1.992,06, com a média salarial de R$ 1.279,43 e o salário mediana em R$ 1.237,15 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Floricultor de flores de corte

Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 1.279,43 15.353,12 319,86 5,83
1º Quartil 1.122,46 13.469,57 280,62 5,11
Salário Mediana 1.237,15 14.845,80 309,29 5,64
3º Quartil 1.519,23 18.230,75 379,81 6,92
Teto Salarial 1.992,06 23.904,71 498,01 9,08


Categorias profissionais do cargo

  • Trabalhadores agropecuários, florestais e da pesca
    • Produtores na exploração agropecuária
      • Produtores agrícolas
        • Produtores agrícolas no cultivo de flores e plantas ornamentais

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
Santo Antônio de Posse - SP 1.100 - 1.453 1.118,18 1.100,00 1.100,00 1.200,00 1.453,48
São Paulo - SP 1.178 - 2.546 1.496,38 1.177,50 1.353,00 2.102,00 2.546,01


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo 1.089 - 2.067 1.290,45 1.089,00 1.150,00 1.706,80 2.067,33
Rio Grande do Sul 1.237 - 1.746 1.316,30 1.237,15 1.304,25 1.441,18 1.745,60


Principais locais de trabalho

Produtores agrícolas no cultivo de flores e plantas ornamentais o trabalho é exercido por proprietários da terra e seus familiares, auxiliados por eventuais trabalhadores, organizam-se de forma autônoma, em cooperativas e em associações. São produtores de pequeno, médio e grande portes, das mais variadas faixas etárias, incluindo várias gerações de uma mesma família. O trabalho é realizado a céu aberto e em ambientes fechados, em horários variados, exposto a variações climáticas e a produtos tóxicos.


O que é preciso para trabalhar na área dos Produtores agrícolas no cultivo de flores e plantas ornamentais

O acesso ao trabalho é livre e exercido por pessoas de diferentes níveis de escolaridade. O aprendizado da profissão geralmente ocorre por transferência de conhecimentos e habilidades, entre os membros da própria família. Os cargos listados nesta família ocupacional, demandam formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos.


Funções e atividades do Floricultor de flores de corte

Produtores agrícolas no cultivo de flores e plantas ornamentais devem:

  • colher produção;
  • preparar solo e substratos para plantio;
  • definir local, espécies e variedades de flores e plantas ornamentais;
  • demonstrar competências pessoais;
  • propagar flores e plantas ornamentais;
  • implantar infraestrutura para produção de flores e plantas ornamentais;
  • comunicar-se;
  • administrar recursos financeiros e pessoal;
  • realizar manejo e trato cultural da produção;
  • comercializar produção de flores e plantas ornamentais;
  • realizar tratamentos fitossanitários;

  • Atividades

    • demonstrar negociação;
    • propagar mudas por divisão de touceiras;
    • controlar umidade de solo e ar;
    • regular equipamentos de aplicação de defensivos agrícolas;
    • orientar construção de cemitério para destinação de embalagens de defensivos agrícolas utilizados;
    • plantar quebra-vento natural;
    • treinar empregados;
    • demonstrar liderança;
    • classificar plantas colhidas ou envasadas;
    • supervisionar aplicação de defensivos agrícolas;
    • adubar solos com compostos orgânicos e químicos segundo desenvolvimento vegetativo das plantas;
    • isolar áreas no período de carência de defensivos;
    • controlar pragas e doenças através de métodos físicos;
    • instalar quebra-vento artificial;
    • separar plantas conforme estágio produtivo;
    • propagar mudas por meristema;
    • conservar flores de corte com soluções nutritivas e bactericidas;
    • pesquisar preço praticado pelo mercado;
    • encanteirar solo;
    • propagar mudas por sementes;
    • propagar mudas por mergulhia;
    • embalar produtos colhidos;
    • padronizar plantas envasadas;
    • podar plantas;
    • corrigir solo e substratos nos componentes químicos, orgânicos e físicos;
    • gradear solo;
    • adquirir mudas, sementes, bulbos, rizomas e estacas;
    • propagar mudas por enxertia;
    • definir estrutura de plantio;
    • eliminar ervas daninhas;
    • selecionar espécies para cultivo segundo critérios de produção e de mercado;
    • controlar ventilação de áreas plantadas;
    • desinfetar vasilhames e utensílios;
    • propagar mudas por alporquia;
    • estabelecer parcerias na produção;
    • demonstrar credibilidade;
    • controlar temperatura nas estufas;
    • captar recursos financeiros;
    • demonstrar capacidade de compreensão oral;
    • contratar empregados;
    • realizar rotação de culturas;
    • efetuar cobranças e pagamentos;
    • construir curvas de nível para prevenção de erosão;
    • acondicionar produção para transporte;
    • determinar horário do dia para colheita;
    • controlar fluxo de caixa;
    • proteger solo com cobertura morta;
    • demonstrar sociabilidade;
    • instruir trabalhadores para tríplice lavagem de embalagens de defensivos agrícolas;
    • estipular gratificações por produtividade para funcionários;
    • estudar impactos ambientais potenciais da produção;
    • verificar demanda, oferta e qualidade de energia elétrica para empreendimento;
    • determinar empregado para cada atividade segundo suas habilidades;
    • avaliar produtividade de empregados;
    • verificar condições de telefonia para empreendimento;
    • contratar serviços técnicos para montagem de infraestrutura;
    • armazenar produção;
    • supervisionar montagem de infraestrutura;
    • fornecer orientações técnicas ao consumidor;
    • demonstrar criatividade;
    • realizar plantio;
    • estudar condições topográficas, climáticas e de solo;
    • irrigar plantação;
    • introduzir organismos biológicos predadores de pragas e doenças;
    • determinar ponto de colheita da produção;
    • controlar frequência e horário de trabalho dos empregados;
    • verificar documentação da área para aquisição e arrendamento;
    • demitir empregados;
    • coletar amostras de solo para análise;
    • inspecionar uso de equipamentos de proteção individual (epi) pelos empregados;
    • demonstrar capacidade de expressão verbal;
    • verificar existência de associações de produtores e assistência tecnológica especializada na região;
    • demonstrar disponibilidade;
    • identificar pragas e doenças na plantação;
    • orientar construção de infraestrutura;
    • planejar alocação de recursos financeiros;
    • demonstrar senso de responsabilidade;
    • demonstrar presteza;
    • instruir sobre preparação e aplicação de defensivos agrícolas para controle de pragas e doenças;
    • instruir trabalhadores quanto ao descarte de embalagens de defensivos agrícolas;
    • preparar equipamentos para colheita (tesoura, luvas, vasilhas, baldes com água);
    • verificar disponibilidade de mão-de-obra no local de produção;
    • controlar luminosidade de áreas plantadas;
    • arar solo;
    • supervisionar exposição de produtos em pontos de venda;
    • comprar veículos, equipamentos e implementos agrícolas;
    • demonstrar intuição;
    • supervisionar entrega de produtos;
    • alterar quantidade e variedade produzidas em função da demanda do mercado;
    • divulgar produtos;
    • desbrotar plantas;
    • pesquisar quantidade, qualidade e picos de demanda;
    • estimar custo de produção;
    • limpar folhas velhas de plantas;
    • subsolar solo;
    • pesquisar dia e horário de entrega da produção;
    • verificar condições de acesso e distância entre local de produção e pontos de distribuição;
    • desinfetar solo e substratos;
    • avaliar condições de disponibilidade e qualidade da água;
    • pesquisar mercados e clientes para distribuição da produção;


    Setores que mais contratam Floricultor de flores de corte no mercado de trabalho

    • Comércio atacadista de sementes, flores, plantas e gramas
    • Comércio varejista de plantas e flores naturais
    • Cultivo de flores e plantas ornamentais
    • Fornecimento de alimentos preparados preponderantemente para empresas
    • Comércio varejista de mercadorias em geral, com predominância de produtos alimentícios - supermercados
    • Outras atividades de serviços pessoais
    • Comércio varejista de animais vivos e de artigos e alimentos para animais de estimação




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

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