Salário para o cargo de Diretor de estabelecimento de ensino superior privado
CBO 1313-05 > Diretores e gerentes de instituição de serviços educacionais

Diretor de estabelecimento de ensino superior privado - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Planejam e avaliam atividades educacionais, coordenam atividades administrativas e pedagógicas, gerenciam recursos financeiros, participam do planejamento estratégico da instituição e interagem com a comunidade e com o setor público.

Quanto ganha um Diretor de estabelecimento de ensino superior privado

Um Diretor de estabelecimento de ensino superior privado trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 1.402,52 e R$ 18.310,79, com a média salarial de R$ 5.366,82 e o salário mediana em R$ 2.800,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Diretor de estabelecimento de ensino superior privado
Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 5.366,82 64.401,89 1.341,71 26,52
1º Quartil 1.402,52 16.830,21 350,63 6,93
Salário Mediana 2.800,00 33.600,00 700,00 13,84
3º Quartil 13.964,59 167.575,09 3.491,15 69,01
Teto Salarial 18.310,79 219.729,49 4.577,70 90,49


Categorias profissionais do cargo

  • Membros superiores do poder público, dirigentes de organizações de interesse público e de empresas, gerentes
    • Diretores e gerentes em empresa de serviços de saúde, da educação, ou de serviços culturais, sociais ou pessoais
      • Diretores e gerentes em empresa de serviços de saúde, de educação, ou de serviços culturais, sociais ou pessoais
        • Diretores e gerentes de instituição de serviços educacionais

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo - SP 2.126 - 21.191 6.516,36 2.126,35 3.124,72 17.495,21 21.190,73
Rio de Janeiro - RJ 1.589 - 26.987 8.085,07 1.588,81 3.500,00 22.280,26 26.986,52
Brasília - DF 1.434 - 25.052 8.153,89 1.434,03 4.907,34 20.683,48 25.052,45
Campinas - SP 2.952 - 9.877 5.723,77 2.952,35 6.110,63 8.154,36 9.876,80
Salvador - BA 1.756 - 17.828 5.630,79 1.756,07 3.000,00 14.718,77 17.827,81
Belo Horizonte - MG 1.571 - 19.784 7.056,26 1.571,33 4.405,50 16.333,57 19.783,72
Curitiba - PR 1.430 - 30.652 8.510,05 1.429,54 3.243,75 25.306,38 30.651,84
Fortaleza - CE 1.045 - 18.069 5.063,22 1.045,00 2.000,00 14.917,70 18.068,77
Guarulhos - SP 2.316 - 9.909 4.151,81 2.316,38 3.000,00 8.180,73 9.908,75
Porto Alegre - RS 2.052 - 10.469 4.934,95 2.051,88 4.000,00 8.643,58 10.469,36
Sobradinho - BA 1.650 - 3.331 2.140,00 1.650,00 2.000,00 2.750,00 3.330,88
Goiânia - GO 1.498 - 30.386 10.059,79 1.497,83 3.800,00 25.087,17 30.386,33
Diadema - SP 1.486 - 7.234 2.712,31 1.485,63 1.755,00 5.972,75 7.234,38
São Bernardo do Campo - SP 2.261 - 12.656 4.630,19 2.260,97 3.000,00 10.449,11 12.656,28
Santos - SP 2.621 - 30.302 10.198,06 2.620,50 5.033,42 25.017,39 30.301,81
Santo André - SP 1.520 - 48.814 12.287,84 1.519,60 6.745,61 40.300,86 48.813,60
Belém - PA 2.156 - 19.080 6.500,50 2.156,32 4.168,45 15.752,89 19.080,37
Sorocaba - SP 1.662 - 15.294 4.629,58 1.661,77 2.598,50 12.626,52 15.293,62
Contagem - MG 1.385 - 3.409 1.808,98 1.384,53 1.588,00 2.814,22 3.408,67
Campo Grande - MS 1.045 - 8.262 3.248,46 1.045,00 2.652,50 6.821,33 8.262,20


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo 1.851 - 16.922 5.554,28 1.851,10 3.080,75 13.971,31 16.922,48
Minas Gerais 1.403 - 12.258 3.921,67 1.403,00 1.588,14 10.120,35 12.258,07
Rio de Janeiro 1.571 - 21.766 6.443,33 1.570,70 2.736,11 17.970,16 21.765,99
Paraná 1.344 - 16.108 5.068,74 1.343,89 2.327,42 13.298,65 16.107,73
Rio Grande do Sul 1.531 - 10.271 4.119,55 1.531,32 3.000,00 8.480,01 10.271,24
Bahia 1.630 - 14.251 4.724,89 1.630,38 2.515,00 11.765,35 14.250,54
Santa Catarina 1.517 - 7.568 2.984,99 1.516,74 1.818,00 6.248,05 7.567,82
Distrito Federal 1.434 - 25.052 8.153,89 1.434,03 4.907,34 20.683,48 25.052,45
Ceará 1.045 - 13.617 4.311,06 1.045,00 2.037,00 11.242,57 13.617,33
Pará 1.956 - 14.560 5.759,34 1.956,03 4.168,45 12.020,65 14.559,77
Espírito Santo 1.175 - 12.428 4.089,74 1.174,94 1.929,53 10.260,70 12.428,07
Goiás 1.218 - 23.580 6.976,56 1.217,71 3.465,00 19.468,13 23.580,38
Mato Grosso do Sul 1.075 - 7.044 2.716,94 1.074,56 1.569,44 5.815,80 7.044,27
Pernambuco 1.299 - 17.553 6.559,50 1.299,27 4.816,83 14.491,93 17.553,06
Mato Grosso 1.112 - 10.574 3.850,51 1.111,63 2.640,12 8.730,04 10.574,09
Rio Grande do Norte 1.045 - 7.960 2.844,61 1.045,00 2.070,00 6.571,61 7.959,73
Maranhão 1.265 - 10.393 4.172,71 1.264,50 3.744,86 8.580,42 10.392,87
Piauí 1.073 - 212.596 46.138,31 1.072,50 3.194,94 175.520,85 212.596,12
Rondônia 952 - 7.147 2.639,98 952,07 2.000,00 5.900,83 7.147,27
Alagoas 1.300 - 15.740 5.140,53 1.300,00 2.712,45 12.995,45 15.740,48
Amazonas 1.082 - 8.506 3.078,02 1.081,67 2.250,00 7.022,91 8.506,36
Paraíba 1.419 - 15.239 5.999,24 1.419,49 5.000,00 12.581,29 15.238,83
Tocantins 1.273 - 18.687 7.195,49 1.272,50 6.163,85 15.427,80 18.686,61
Sergipe 1.045 - 8.515 2.854,39 1.045,00 1.477,75 7.030,21 8.515,20
Amapá 1.045 - 16.407 5.559,14 1.045,00 4.160,00 13.545,70 16.406,96
Acre 1.200 - 24.373 9.664,43 1.200,00 9.000,00 20.122,17 24.372,58


Principais locais de trabalho

Diretores e gerentes de instituição de serviços educacionais exercem suas funções em instituições de ensino, públicas e privadas, na condição de trabalhadores assalariados, desenvolvem suas atividades em equipe e atuam sob supervisão ocasional. Trabalham em ambientes fechados, em períodos diurnos e noturnos, em algumas atividades podem atuar sob pressão, estando sujeitos a estresse constante.


O que é preciso para trabalhar na área dos Diretores e gerentes de instituição de serviços educacionais

Essas ocupações são exercidas por pessoas com escolaridade de ensino superior e o tempo requerido para o desempenho pleno das atividades é de mais de cinco anos de experiência profissional.


Funções e atividades do Diretor de estabelecimento de ensino superior privado

Diretores e gerentes de instituição de serviços educacionais devem:

  • planejar atividades educacionais;
  • gerir recursos financeiros;
  • participar do planejamento estratégico da instituição;
  • coordenar atividades administrativas;
  • coordenar atividades pedagógicas;
  • avaliar atividades educacionais;
  • demonstrar competências pessoais;
  • interagir com a comunidade e setor público;

    • Atividades

    • estabelecer sistema de qualidade;
    • evidenciar empatia;
    • efetivar a aplicação de metodologias de ensino;
    • estabelecer metas financeiras;
    • participar na definição dos objetivos da instituição;
    • analisar concorrência;
    • participar da elaboração de propostas pedagógicas;
    • alocar professores;
    • participar na elaboração do orçamento;
    • definir grade curricular;
    • estabelecer metas de matrículas;
    • participar de reuniões com secretárias e coordenadores de ensino;
    • monitorar desempenho de professores;
    • demonstrar capacidade de trabalhar em equipe;
    • elaborar plano diretor;
    • adequar cursos à legislação vigente;
    • acompanhar relatórios financeiros;
    • alocar recursos físicos;
    • representar a instituição junto a organismos do poder público;
    • participar de comissões federais, estaduais e municipais de ensino;
    • integrar ações pedagógico-administrativas;
    • definir processos de promoção funcional;
    • controlar assiduidade e pontualidade de professores;
    • definir nichos de mercado;
    • alocar recursos audiovisuais e equipamentos;
    • propor serviços educacionais;
    • agir com flexibilidade;
    • exercer liderança;
    • analisar viabilidade econômica das atividades;
    • organizar horários de cursos;
    • promover parcerias com instituições públicas e privadas;
    • administrar caixa escolar e outros recursos financeiros;
    • supervisionar processo de admissão de alunos;
    • participar na contratação de profissionais;
    • participar da construção da missão institucional;
    • agir com paciência;
    • avaliar disponibilidade de recursos materiais;
    • autorizar despesas;
    • instituir programas de treinamento e desenvolvimento;
    • efetivar ações complementares de ensino;
    • aplicar normas disciplinares;
    • responder por documentos escolares;
    • configurar cenários institucionais;
    • definir projetos prioritários;
    • elaborar planos de contingência;
    • propor novas atividades de ensino;
    • supervisionar registros escolares;
    • disponibilizar serviços da instituição para a comunidade;
    • propor projetos para geração de novos recursos;
    • participar da elaboração de projetos comunitários;
    • disponibilizar recursos instrucionais;
    • evidenciar comunicabilidade;
    • decidir sobre realocação de pessoal;
    • trabalhar com comprometimento;
    • avaliar as expectativas dos clientes;
    • decidir sobre contratação e demissão de professores;
    • participar da identificação de oportunidades e riscos de mercado;
    • definir indicadores de avaliação;
    • demonstrar capacidade de resolução de problemas;
    • analisar níveis de inadimplência;
    • realizar prestação de contas;
    • supervisionar equipes técnico-pedagógicas;
    • organizar calendário escolar;
    • analisar indicadores de qualidade, evasão e repetência;
    • acompanhar cumprimento do programa educacional;
    • estabelecer normas de funcionamento da instituição;
    • organizar atividades de extensão com a comunidade;
    • avaliar disponibilidade de docentes;
    • coordenar reuniões com corpo docente;
    • representar a instituição junto à comunidade;
    • acompanhar execução de orçamentos;
    • participar da definição de estratégias de marketing;
    • avaliar desenvolvimento profissional do professor;
    • participar na construção de visão de futuro da instituição;
    • avaliar as tendências da demanda por educação;
    • manter estabilidade emocional;


    Setores que mais contratam Diretor de estabelecimento de ensino superior privado no mercado de trabalho

    • Formação de condutores
    • Educação infantil - creche
    • Ensino fundamental
    • Educação infantil - pré-escola
    • Atividades de associações de defesa de direitos sociais
    • Ensino médio
    • Educação superior - graduação e pós-graduação
    • Educação superior - graduação
    • Outras atividades de ensino
    • Serviços de assistência social sem alojamento




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

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