Salário para o cargo de Diretor administrativo e financeiro
CBO 1231-10 > Diretores administrativos e financeiros

Diretor administrativo e financeiro - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Dirigem o fluxo financeiro da empresa, implementam o orçamento empresarial e administram recursos humanos. Controlam patrimônio, suprimentos e logística e supervisionam serviços complementares. Coordenam serviços de contabilidade e controladoria e elaboram planejamento da empresa.

Quanto ganha um Diretor administrativo e financeiro

Um Diretor administrativo e financeiro trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 3.609,75 e R$ 49.037,75, com a média salarial de R$ 16.020,17 e o salário mediana em R$ 7.786,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Diretor administrativo e financeiro

Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 16.020,17 192.242,01 4.005,04 76,16
1º Quartil 3.609,75 43.317,03 902,44 17,16
Salário Mediana 7.786,00 93.432,00 1.946,50 37,01
3º Quartil 37.398,28 448.779,38 9.349,57 177,79
Teto Salarial 49.037,75 588.452,99 12.259,44 233,13


Categorias profissionais do cargo

  • Membros superiores do poder público, dirigentes de organizações de interesse público e de empresas, gerentes
    • Dirigentes de empresas e organizações (exceto de interesse público)
      • Diretores de Áreas de apoio
        • Diretores administrativos e financeiros

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo - SP 4.096 - 75.636 31.283,62 4.095,52 30.326,00 62.445,70 75.636,11
Belo Horizonte - MG 1.773 - 36.773 10.909,20 1.772,95 5.544,00 30.360,25 36.773,25
Rio de Janeiro - RJ 3.232 - 72.008 24.284,07 3.232,20 13.769,00 59.450,15 72.007,81
Brasília - DF 2.082 - 46.840 15.628,04 2.081,92 9.229,50 38.671,15 46.839,66
Canoas - RS 7.936 - 27.312 13.620,29 7.935,80 11.180,00 22.548,92 27.311,92
Fortaleza - CE 2.335 - 65.290 18.608,08 2.334,91 9.732,50 53.903,54 65.289,59
Curitiba - PR 2.373 - 43.511 14.437,26 2.372,90 9.797,00 35.923,10 43.511,14
Goiânia - GO 2.155 - 26.862 8.889,26 2.155,00 5.419,00 22.177,78 26.862,39
Cuiabá - MT 1.439 - 37.633 10.372,93 1.438,86 4.937,50 31.070,29 37.633,26
Marica - RJ 8.470 - 12.856 9.319,75 8.469,86 9.269,00 10.613,72 12.855,65
Barueri - SP 3.443 - 75.690 30.046,64 3.443,01 30.000,00 62.490,00 75.689,76
Recife - PE 2.203 - 38.094 12.371,69 2.203,29 7.088,00 31.451,03 38.094,43
Rondonópolis - MT 1.491 - 16.847 4.316,89 1.491,17 1.522,00 13.909,00 16.847,00
Porto Alegre - RS 3.066 - 48.580 18.821,37 3.065,83 17.988,00 40.107,83 48.579,81
Florianópolis - SC 3.302 - 51.719 16.425,79 3.302,00 9.064,00 42.699,83 51.719,32
Campinas - SP 3.098 - 50.595 18.958,50 3.097,80 15.619,50 41.772,00 50.595,50
São Bernardo do Campo - SP 2.024 - 63.941 14.419,62 2.024,00 4.554,00 52.790,20 63.941,07
Belém - PA 2.080 - 38.323 9.574,84 2.080,00 3.000,00 31.639,50 38.322,71
São Luís - MA 2.600 - 47.844 23.901,56 2.600,00 29.334,00 39.500,00 47.843,59
Guarulhos - SP 1.780 - 55.133 15.104,20 1.780,33 8.742,00 45.518,33 55.133,17


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo 2.824 - 69.059 25.115,12 2.824,37 18.966,00 57.015,83 69.059,28
Minas Gerais 1.928 - 33.754 10.574,79 1.928,10 5.940,50 27.867,16 33.753,54
Rio Grande do Sul 2.058 - 30.925 11.549,61 2.058,37 9.252,00 25.532,08 30.925,22
Rio de Janeiro 3.268 - 58.990 18.276,04 3.267,69 9.269,00 48.702,15 58.989,51
Santa Catarina 2.207 - 34.193 10.797,71 2.206,75 6.500,00 28.229,63 34.192,57
Paraná 1.854 - 37.382 11.208,12 1.854,32 5.489,07 30.862,59 37.381,70
Mato Grosso 1.434 - 23.292 6.428,94 1.434,29 2.350,00 19.230,38 23.292,41
Goiás 1.788 - 23.158 7.522,72 1.788,00 4.775,00 19.119,42 23.158,01
Ceará 2.165 - 47.642 13.920,52 2.165,26 8.244,00 39.333,27 47.641,64
Pernambuco 2.000 - 30.219 9.034,33 2.000,33 4.285,50 24.948,68 30.218,59
Distrito Federal 2.082 - 46.840 15.628,04 2.081,92 9.229,50 38.671,15 46.839,66
Bahia 1.744 - 33.854 9.999,19 1.743,92 5.500,00 27.949,99 33.853,86
Pará 1.805 - 21.848 6.411,67 1.805,37 2.979,50 18.038,22 21.848,44
Espírito Santo 1.933 - 30.754 9.269,59 1.933,00 4.589,00 25.391,00 30.754,34
Mato Grosso do Sul 3.307 - 33.953 11.509,68 3.307,00 7.187,00 28.031,50 33.952,59
Rio Grande do Norte 1.873 - 22.614 7.639,42 1.873,00 4.618,00 18.670,69 22.614,50
Maranhão 1.857 - 46.229 18.642,54 1.857,17 16.720,00 38.166,67 46.228,61
Paraíba 1.714 - 26.742 7.798,05 1.714,25 4.000,00 22.078,00 26.741,54
Rondônia 1.606 - 21.703 7.300,56 1.606,00 4.903,00 17.918,25 21.703,12
Alagoas 2.654 - 45.424 14.446,41 2.653,75 7.843,00 37.502,50 45.424,15
Tocantins 1.671 - 16.966 6.175,77 1.670,67 4.000,00 14.007,33 16.966,10
Amazonas 2.637 - 36.694 12.819,77 2.637,33 7.786,00 30.294,67 36.693,81
Piauí 1.436 - 41.787 11.724,00 1.436,00 6.978,00 34.500,00 41.787,44
Sergipe 1.902 - 19.425 7.316,78 1.902,00 3.000,00 16.037,50 19.425,10
Acre 1.908 - 22.726 8.051,12 1.907,55 3.500,00 18.762,50 22.725,70
Roraima 6.647 - 30.074 14.061,00 6.647,00 7.000,00 24.829,00 30.073,63


Principais locais de trabalho

Diretores administrativos e financeiros exercem funções de direção administrativo-financeira em empresas, geralmente de médio e grande portes, exceto as de intermediação financeira. São assalariados, com carteira assinada, atuam em conjunto com gerências, sob supervisão ocasional, em ambientes fechados, no período diurno. Podem trabalhar sob pressão, levando-os à situação de estresse.


O que é preciso para trabalhar na área dos Diretores administrativos e financeiros

Essas ocupações são exercidas por pessoas com ensino superior completo. O exercício pleno das atividades profissionais se dá após cinco anos de experiência na área.


Funções e atividades do Diretor administrativo e financeiro

Diretores administrativos e financeiros devem:

  • supervisionar serviços complementares;
  • demonstrar competências pessoais;
  • controlar patrimônio, suprimentos e logística;
  • coordenar serviços de contabilidade e controladoria;
  • elaborar planejamento da empresa;
  • gerenciar fluxo financeiro da empresa;
  • implementar orçamento empresarial;
  • administrar recursos humanos;

  • Atividades

    • demonstrar capacidade de observação;
    • estabelecer parâmetros sub-orçamentários;
    • definir política de compras;
    • propor política de cargos e salários;
    • acompanhar operações de mercado de capitais;
    • analisar contas a pagar e receber;
    • acompanhar processo de padronização de materiais;
    • promover estudos e análises econômico-financeiras;
    • supervisionar serviços de limpeza;
    • monitorar indicadores contábeis, econômicos e financeiros;
    • propor políticas de treinamento e capacitação;
    • supervisionar implantação de novos projetos;
    • supervisionar serviços de transporte;
    • supervisionar controle físico do patrimônio;
    • contratar serviços terceirizados;
    • definir estratégias de ação;
    • elaborar relatórios gerenciais;
    • acompanhar operações de câmbio;
    • reavaliar planejamento;
    • negociar operações bancárias;
    • autorizar compras;
    • identificar alternativas de políticas fiscal e tributária;
    • consolidar orçamentos das áreas;
    • desenhar cenários;
    • demonstrar liderança;
    • supervisionar serviço de manutenção;
    • trabalhar em equipe;
    • propor políticas de remuneração variável;
    • elaborar política de investimentos;
    • coordenar informações cadastrais da empresa;
    • supervisionar serviços de segurança;
    • demonstrar capacidade de síntese;
    • demonstrar espírito empreendedor;
    • demonstrar capacidade de comunicação;
    • implementar políticas de pessoal da empresa;
    • definir as atribuições das gerências;
    • fixar metas;
    • supervisionar serviços de informática;
    • conduzir atividades da área;
    • efetuar ajustes no fluxo de caixa;
    • acompanhar execução orçamentária;
    • negociar com sindicatos;
    • avaliar resultados de programas de treinamento e capacitação;
    • acompanhar preços de insumos estratégicos;
    • monitorar indicadores de desempenho operacional;
    • analisar balancetes;
    • analisar balanço anual;
    • delegar responsabilidades;
    • avaliar risco de créditos;
    • definir critérios orçamentários;
    • demonstrar flexibilidade;
    • identificar alternativas de financiamentos e aplicações;
    • analisar relatório de auditoria externa;
    • manter-se atualizado;
    • participar da definição da política de informática;
    • propor políticas de benefícios;
    • estruturar processos de logística;
    • supervisionar serviços de alimentação;
    • acompanhar conjuntura econômica;
    • acompanhar operações do mercado financeiro;
    • acompanhar a legislação tributária e fiscal;
    • implementar programas de treinamento e capacitação;
    • trabalhar com disciplina;
    • analisar informações bancárias;
    • analisar informações financeiras e comerciais da empresa;
    • participar da elaboração do plano de ação da empresa;
    • supervisionar serviços jurídicos;
    • acompanhar indicadores de performance funcional;
    • analisar relatórios contábeis;
    • propor critérios de distribuição de resultados;
    • coordenar a elaboração dos sub-orçamentos por área;
    • supervisionar serviços de comunicações;
    • definir objetivos;
    • reavaliar orçamento;
    • definir critérios de armazenagem;
    • agir com criatividade;
    • acompanhar índices de tesouraria;
    • negociar com fornecedores e clientes;
    • contratar auditoria externa;
    • definir critérios para recrutamento e seleção;
    • implementar ações corretivas;
    • coordenar auditoria interna;


    Setores que mais contratam Diretor administrativo e financeiro no mercado de trabalho

    • Serviços combinados de escritório e apoio administrativo
    • Atividades de associações de defesa de direitos sociais
    • Administração pública em geral
    • Restaurantes e similares
    • Atividades de atendimento hospitalar, exceto pronto-socorro e unidades para atendimento a urgências
    • Holdings de instituições não-financeiras
    • Atividade médica ambulatorial com recursos para realização de exames complementares
    • Consultoria em tecnologia da informação
    • Construção de edifícios
    • Formação de condutores




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

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