Quanto Ganha um Chefe de serviços de coordenação de contratos

Categorias profissionais do cargo

Trabalhadores de serviços administrativos
- Escriturários
- - Supervisores de serviços administrativos (exceto de atendimento ao público)
- - - Supervisores administrativos

Cargos relacionados:

Principais locais de trabalho

Supervisores administrativos esses trabalhadores atuam nas mais diversas áreas de empresas públicas ou privadas. São assalariados celetistas ou estatutários. Trabalham em equipe, com supervisão ocasional, em ambiente fechado e em horário diurno. Eventualmente, trabalham em posições desconfortáveis durante longos períodos.

O que é preciso para trabalhar na área dos Supervisores administrativos

Para ingressar nessa ocupação é exigido o ensino médio completo e três a quatro anos de experiência profissional em trabalhos administrativos. Os cargos listados nesta família ocupacional, demandam formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos.

Funções e atividades do Chefe de serviços de coordenação de contratos

Supervisores administrativos devem:

gerenciar equipe;

manter rotinas financeiras;

organizar documentos e correspondência;

coordenar serviços gerais;

demonstrar competências pessoais;

supervisionar rotinas administrativas;

administrar bens patrimoniais e material de consumo;

comunicar-se;

Atividades

preencher formulários;

emitir notas fiscais e recibos;

pesquisar preços;

solicitar compra de material de consumo;

elaborar comunicados;

selecionar pessoal;

demonstrar organização;

remanejar pessoal;

operar recursos de informática;

coordenar serviço de limpeza;

coordenar serviço de mensageiro;

delegar funções;

controlar fluxo de caixa;

vistoriar bens patrimoniais;

requisitar compra de material de consumo;

demonstrar honestidade;

requisitar pessoal;

conferir documentos e correspondência;

coordenar serviços terceirizados;

registrar documentos e correspondência;

coordenar serviço de malote;

demonstrar responsabilidade;

elaborar correspondência;

dominar legislação;

gerenciar benefícios;

demonstrar iniciativa;

apurar frequência ao trabalho;

encaminhar documentos e correspondências;

pedir autorização de pagamento;

avaliar desempenho da equipe;

divulgar informações;

criar rotinas administrativas;

redigir contratos;

orientar a execução das rotinas administrativas;

orientar cumprimento de normas e ordens de serviço;

conciliar contas;

receber documentos e correspondência;

recolher impostos;

gerenciar segurança do trabalho;

controlar fundo fixo (pequeno caixa);

preparar balancete;

coordenar serviços de manutenção de máquinas, equipamentos, mobiliário e instalações;

gerenciar escala de trabalho;

coordenar serviço de fotocópia;

coordenar serviço de transporte;

contornar situações adversas;

demonstrar liderança;

analisar documentos e correspondência;

implantar rotinas administrativas;

classificar documentos e correspondência;

acertar contas de adiantamento;

conferir material de consumo;

comprar material de consumo e suprimentos;

prestar contas;

distribuir serviços;

elaborar relatórios;

demonstrar discernimento;

armazenar material de consumo;

trabalhar em equipe;

supervisionar serviço de segurança patrimonial;

coordenar serviço de cartório;

elaborar documentos;

verificar estoque de material de consumo;

controlar contas a receber;

definir escala de trabalho;

treinar equipe;

intermediar equipes;

analisar o funcionamento das rotinas administrativas;

reembolsar despesas;

selecionar fornecedores;

controlar contas a pagar;

implementar rotinas administrativas;

conferir notas fiscais;

instruir processos;

distribuir material de consumo;

demonstrar flexibilidade;

supervisionar cronogramas;

demonstrar fluência verbal e escrita;

comprar bens patrimoniais;

controlar conta bancária;

organizar arquivos;

triar informações;

controlar verbas;

controlar ligações telefônicas;

propor medidas de simplificação e melhorias das rotinas administrativas;

esclarecer dúvidas;

Setores que mais contratam Chefe de serviços de coordenação de contratos no mercado de trabalho

Limpeza em prédios e em domicílios
Locação de mão-de-obra temporária
Serviços combinados de escritório e apoio administrativo
Hipermercados
Atividades de associações de defesa de direitos sociais
Serviços combinados para apoio a edifícios
Outras atividades de serviços prestados principalmente às empresas
Fornecimento e gestão de recursos humanos para terceiros
Supermercados
Atividades de atendimento hospitalar
Atividades de teleatendimento
Transporte rodoviário de carga, exceto produtos perigosos e mudanças, intermunicipal, interestadual e internacional
Atividades de contabilidade
Construção de edifícios
Restaurantes e similares
Lanchonetes, casas de chá, de sucos e similares
Fornecimento de alimentos preparados preponderantemente para empresas
Comércio varejista de produtos farmacêuticos, sem manipulação de fórmulas
Serviços de engenharia
Seleção e agenciamento de mão-de-obra