Quanto Ganha um Chefe de seção de expedição

Categorias profissionais do cargo

Trabalhadores de serviços administrativos
- Escriturários
- - Supervisores de serviços administrativos (exceto de atendimento ao público)
- - - Supervisores administrativos

Cargos relacionados:

Principais locais de trabalho

Supervisores administrativos esses trabalhadores atuam nas mais diversas áreas de empresas públicas ou privadas. São assalariados celetistas ou estatutários. Trabalham em equipe, com supervisão ocasional, em ambiente fechado e em horário diurno. Eventualmente, trabalham em posições desconfortáveis durante longos períodos.

O que é preciso para trabalhar na área dos Supervisores administrativos

Para ingressar nessa ocupação é exigido o ensino médio completo e três a quatro anos de experiência profissional em trabalhos administrativos. Os cargos listados nesta família ocupacional, demandam formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos.

Funções e atividades do Chefe de seção de expedição

Supervisores administrativos devem:

demonstrar competências pessoais;

gerenciar equipe;

comunicar-se;

manter rotinas financeiras;

administrar bens patrimoniais e material de consumo;

coordenar serviços gerais;

organizar documentos e correspondência;

supervisionar rotinas administrativas;

Atividades

classificar documentos e correspondência;

registrar documentos e correspondência;

elaborar comunicados;

controlar verbas;

instruir processos;

verificar estoque de material de consumo;

definir escala de trabalho;

distribuir serviços;

elaborar documentos;

distribuir material de consumo;

controlar fluxo de caixa;

delegar funções;

supervisionar cronogramas;

conferir documentos e correspondência;

implementar rotinas administrativas;

requisitar pessoal;

comprar bens patrimoniais;

demonstrar honestidade;

demonstrar flexibilidade;

treinar equipe;

operar recursos de informática;

demonstrar liderança;

esclarecer dúvidas;

demonstrar responsabilidade;

divulgar informações;

orientar cumprimento de normas e ordens de serviço;

analisar documentos e correspondência;

selecionar pessoal;

intermediar equipes;

controlar contas a pagar;

coordenar serviço de cartório;

gerenciar segurança do trabalho;

elaborar relatórios;

criar rotinas administrativas;

analisar o funcionamento das rotinas administrativas;

acertar contas de adiantamento;

propor medidas de simplificação e melhorias das rotinas administrativas;

remanejar pessoal;

conferir material de consumo;

controlar fundo fixo (pequeno caixa);

selecionar fornecedores;

comprar material de consumo e suprimentos;

controlar contas a receber;

recolher impostos;

avaliar desempenho da equipe;

supervisionar serviço de segurança patrimonial;

demonstrar iniciativa;

coordenar serviço de transporte;

coordenar serviços terceirizados;

receber documentos e correspondência;

emitir notas fiscais e recibos;

pesquisar preços;

preencher formulários;

prestar contas;

coordenar serviço de limpeza;

apurar frequência ao trabalho;

encaminhar documentos e correspondências;

coordenar serviços de manutenção de máquinas, equipamentos, mobiliário e instalações;

implantar rotinas administrativas;

contornar situações adversas;

controlar ligações telefônicas;

trabalhar em equipe;

demonstrar fluência verbal e escrita;

gerenciar escala de trabalho;

orientar a execução das rotinas administrativas;

coordenar serviço de mensageiro;

controlar conta bancária;

elaborar correspondência;

redigir contratos;

triar informações;

preparar balancete;

requisitar compra de material de consumo;

organizar arquivos;

reembolsar despesas;

coordenar serviço de malote;

coordenar serviço de fotocópia;

gerenciar benefícios;

conferir notas fiscais;

dominar legislação;

armazenar material de consumo;

vistoriar bens patrimoniais;

pedir autorização de pagamento;

solicitar compra de material de consumo;

conciliar contas;

demonstrar discernimento;

demonstrar organização;

Setores que mais contratam Chefe de seção de expedição no mercado de trabalho

Limpeza em prédios e em domicílios
Locação de mão-de-obra temporária
Serviços combinados de escritório e apoio administrativo
Hipermercados
Atividades de associações de defesa de direitos sociais
Serviços combinados para apoio a edifícios
Outras atividades de serviços prestados principalmente às empresas
Fornecimento e gestão de recursos humanos para terceiros
Supermercados
Atividades de atendimento hospitalar
Atividades de teleatendimento
Transporte rodoviário de carga, exceto produtos perigosos e mudanças, intermunicipal, interestadual e internacional
Atividades de contabilidade
Construção de edifícios
Restaurantes e similares
Lanchonetes, casas de chá, de sucos e similares
Fornecimento de alimentos preparados preponderantemente para empresas
Comércio varejista de produtos farmacêuticos, sem manipulação de fórmulas
Serviços de engenharia
Seleção e agenciamento de mão-de-obra