O analista de recursos humanos é responsável por implantar, realizar e analisar políticas e procedimentos de pré-seleção e recrutamento, a partir de processos seletivos que podem ser internos ou externos.
O profissional atua como analista, sobretudo nos casos de alterações de promoções, cargos, demissões, transferências e nos demais tipos de movimentação de pessoas, sempre observando as normas e procedimentos viáveis à aplicação, tendo em vista a contribuição de tomada de decisões em relação a esses assuntos, como também desenvolve estratégias de melhor atuação dos trabalhadores de uma empresa.
É de sua responsabilidade o bem-estar geral da equipe de funcionários e o cumprimento dos direitos do trabalho.
Formação necessária
Para seguir a carreira de analista de recursos humanos, é necessário ter o diploma de recursos humanos ou um curso técnico na área, sendo este último de curta duração.
É de bom tom que o profissional da área busque sempre se atualizar por meio de cursos, workshops e palestras, pois na gestão de pessoal qualquer técnica nova é valiosa. O domínio sobre uma língua estrangeira também é importante.
Atividades exercidas
- Administrar sistemas de salários e os benefícios dos funcionários de uma empresa.
- Garantir que as leis trabalhistas sejam cumpridas.
- Estabelecer um elo entre funcionários da empresa e a diretoria.
- Organizar o departamento de posse pessoal da empresa.
- Garantir que os tributos e contribuições obrigatórias sejam pagas.
- Sempre elaborar estratégias de trabalho para os funcionários.
- Organizar os documentos dos funcionários da empresa e contratos.
Mercado de trabalho
O mercado de trabalho é amplo para esse profissional, a gestão de pessoas é um campo bastante interessante, já que as empresas estão dando cada vez mais uma maior importância ao bem-estar dos funcionários.
Habilidades requeridas
Se estiver interessado em seguir a carreira, é necessário que você tenha:
- Carisma.
- Raciocínio lógico rápido.
- Saber observar, organizar e elaborar estratégias de ação.
- Visão humana e compaixão.
- Paciência.
- Responsabilidade.